Técnico jurídico

Únete a Burnsed Trucking – Ahora Contratando Tiempo Completo Asistente de Logística Vespertino Ubicación: Ft. Pierce, FL Salario: $18–$20/hora (según experiencia) ¿Eres organizado, inteligente y hábil con los números? Burnsed es una empresa de transporte y logística refrigerada. Nos enorgullece operar de manera segura, familiar y con un entorno de equipo de apoyo. Descripción del Puesto Buscamos una persona que aprenda rápido y tenga excelentes habilidades de comunicación para unirse a nuestro equipo como Asistente de Logística Vespertino. Debe estar dispuesto a aprender y tener una actitud positiva. Este puesto incluye tareas de apoyo administrativo, facturación, resolución de problemas y el aprendizaje del uso de nuestro sistema heredado, además de aprender nuestro nuevo sistema Connect Team y ahora PCS, ayudando a mantener las operaciones vespertinas en buen funcionamiento. Responsabilidades • Realizar tareas administrativas de oficina, priorizando la facturación, así como organizar rutas de viaje, boletos de viaje, creación de manifiestos, rendimiento puntual, etc. • Brindar apoyo en comunicaciones, documentación de despacho y operaciones logísticas por las tardes • Comunicarse claramente con conductores, clientes y personal de forma regular. • Gestionar con precisión la entrada de datos y tareas basadas en números • Adaptarse rápidamente a nuevas tecnologías y software logístico • Trabajar eficazmente en un entorno dinámico y de alta presión con clientes de larga trayectoria. Horario • 4–6 noches por semana • Requerido: lunes, martes, miércoles y sábado por la noche • Más: un turno adicional por la noche (flexible) Requisitos • Se prefiere bilingüe (inglés/español) • Excelentes habilidades de comunicación y organización • Habilidad con los números; experiencia en facturación es un plus • Conocimientos técnicos, deseoso de aprender software y sistemas logísticos • Interés o experiencia en transporte/logística es preferible • Confiable, orientado al detalle y profesional ¿Por qué unirse a Burnsed? • Personal seguro, familiar y entorno de apoyo • Oportunidad de aprender y crecer en logística y transporte • Capacitación práctica con tecnología y sistemas del sector • Pago competitivo con posibilidades de ascenso

Procon es una empresa líder en gestión de la construcción y consultoría tecnológica con 25 años de experiencia en la realización de proyectos de alto impacto en Estados Unidos y en todo el mundo. Reconocida durante cinco años consecutivos como una de las 100 principales empresas de gestión de construcción (CM/PM) por ENR, nos especializamos en gestión de programas, controles de proyectos, puesta en marcha y tecnología virtual inteligente, y ofrecemos una excelente plataforma para desarrollar tu carrera profesional mientras formas parte del futuro del entorno construido. Actualmente, Procon busca un Administrador de Construcción para una oportunidad a largo plazo en Tuscaloosa, Alabama. El candidato apoyará al personal en la gestión del proyecto de construcción. Este puesto requiere diversas habilidades y experiencia, como se detalla a continuación. Requisitos Cualificaciones y Habilidades Realizar funciones generales de apoyo administrativo, incluyendo recibir llamadas, visitantes, correo entrante, etc. Recibir, revisar, organizar, transmitir, archivar o gestionar la entrega de diversos registros, correspondencia, documentación técnica, muestras, paquetes, etc., para garantizar acciones oportunas por parte de los gerentes de construcción, contratistas u otros interesados clave del proyecto, facilitando así las operaciones de gestión de la construcción. Crear y mantener registros de control, preparar datos en formatos establecidos y completar formularios necesarios y archivos de trabajo esenciales para las operaciones. Supervisar modificaciones de construcción, solicitudes de aclaración de contratistas y presentaciones de materiales para los proyectos asignados a la oficina. Realizar el seguimiento de compras y recibos de envíos y elaborar informes web necesarios sobre el seguimiento de compras para su presentación. Organizar reuniones o conferencias, incluyendo ubicación, horario, agenda, reservas y listas de asistencia. Descargar, renombrar y copiar presentaciones del proyecto y solicitudes de información (RFI) desde el Sistema de Gestión Residente (RMS) hacia los servidores de VA y Activation. Mantener hojas de cálculo y otras herramientas de seguimiento para el seguimiento de tareas pendientes entre CFM, VAMC, USACE y otros. Responsabilidades y Deberes Experiencia en apoyo administrativo para la construcción de centros médicos (hospitales, etc.). Se prefiere experiencia trabajando con Asuntos de Veteranos (VA). Título universitario otorgado por una institución acreditada o evidencia de experiencia laboral o conocimientos que compense la falta de educación superior. Un mínimo de tres (3) años de experiencia en construcción puede sustituirse y será evaluado según responsabilidad. Conocimientos prácticos de los procesos de construcción y capacidad para aplicar dichos conocimientos en la implementación de los diversos planes establecidos en el proyecto. Esto incluye Gestión de Calidad; Seguridad, Tiempo, Costos, Cambios e Información. Familiaridad con las operaciones en obra de contratistas generales y subcontratistas, así como con el proceso de gestión de una obra de construcción. Habilidades en comunicación, idiomas y software, con capacidad para utilizar diversos programas informáticos para monitorear, actualizar y producir productos de trabajo. Beneficios Salario acorde con la experiencia. Los candidatos interesados y calificados deben enviar una carta de presentación y un currículum vitae. Procon ofrece salarios competitivos y un completo paquete de beneficios, que incluye seguro médico/dental completo y plan 401(K). Procon es un empleador que brinda igualdad de oportunidades y considera a los solicitantes calificados sin importar raza, género, edad, color, religión, discapacidad, estatus de veterano, orientación sexual ni ninguna otra condición protegida

D&B Legal Service es una firma de servicios legales. Entregamos diversos documentos legales a la comunidad jurídica. Este puesto se encargará de atender solicitudes de notificaciones judiciales, entre otras funciones. Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: Responder llamadas telefónicas Contactar y gestionar mensajeros judiciales Ingreso de datos Trabajo administrativo Los candidatos deben: Tener dominio del sistema operativo Windows. Ser capaces de trabajar con plazos establecidos. Tener atención al detalle. Contar con buenas habilidades organizativas Contar con buenas habilidades de comunicación Si estás ingresando al campo legal o estás pensando en hacerlo, este podría ser un excelente puesto inicial, ya que aprenderás sobre la parte de notificación judicial del proceso legal. Te familiarizarás con diversos documentos y términos legales. Aprenderás a identificar documentos legales y procesarlos en nuestro software de seguimiento. Aprenderás a usar el software para rastrear trabajos pendientes. Aprenderás cómo cerrar trabajos y facturar al cliente, entre otras tareas. Seguro de visión y dental disponible después de 3 meses.

Navion de New Bern es una comunidad de Navion Senior Solutions, un proveedor líder en viviendas para personas mayores. Esta comunidad busca un Gerente de Oficina Administrativa para unirse a su equipo en rápido crecimiento. El Gerente de Oficina Administrativa se encarga de muchas funciones del negocio y supervisará la administración empresarial, cuentas por pagar/cobrar, recursos humanos, nómina y otros procesos empresariales relacionados con sistemas. ¡Esta es una oportunidad a tiempo completo para unirse a un excelente equipo! Navion de New Bern se ha asociado con Tapcheck, revolucionando la forma en que los miembros del equipo reciben su salario. Únase a nuestro increíble equipo y forme parte de una innovadora aplicación móvil que permite a los miembros del equipo acceder instantáneamente a sus salarios ganados. Diga adiós a esperar el día de pago y al estrés por la inestabilidad financiera. Con Tapcheck, creemos en empoderar a los miembros del equipo y darles mayor control sobre sus finanzas. Con nuestra tecnología innovadora y una interfaz fácil de usar, ¡estamos transformando el mundo de la nómina! Responsabilidades: Establecer procedimientos continuos para recopilar y revisar la información necesaria para ayudar en los servicios de facturación y contabilidad, cumpliendo con los resultados de desempeño empresarial, plazos e informes Seguir el calendario contable mensual para garantizar que se cumplan todas las expectativas y fechas límite de datos financieros Procesar la nómina quincenal, responder a novedades, tendencias, regulaciones y controles empresariales relacionados con la nómina Mantener la información personal de los miembros del equipo, incluido el procesamiento de nómina, actualización de archivos/carpetas personales y registros de capacitación Liderar el proceso de incorporación e inducción de bienvenida para los miembros del equipo Mantener registros de capacitación y realizar entradas de datos continuas en el sistema de formación Colaborar con el Director Ejecutivo y otros líderes del equipo para formar equipos, fomentando un alto nivel de compromiso, moral y espíritu entre los miembros Comunicar información e ideas de manera clara, profesional y que capte el interés del público Seguir los programas y políticas de Navion para garantizar la calidad general de atención, apoyando nuestros Valores Fundamentales Completar programas de formación y estudio independiente diseñados para el puesto de Gerente de Oficina Administrativa según las pautas del plan de estudios Completar la formación requerida por el estado según las normativas Requisitos Se prefiere título de asociado o licenciatura, o experiencia comprobada como Gerente de Oficina Administrativa Debe poseer dedicación hacia las personas mayores y una actitud positiva proactiva, junto con habilidades demostradas en: Principios financieros/empresariales Contabilidad Recursos Humanos Funciones Administrativas Capacitación y Educación Gestión Formación de Equipos Conocimiento de sistemas informatizados Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) Plan de Jubilación (401k) PTO para puestos a tiempo completo Seguro de Discapacidad a Corto y Largo Plazo Seguro de Vida Oportunidades de Avance Profesional - incluyendo crecer hasta convertirse en Director Ejecutivo. #LTC

Enterprise Telecommunications es un servicio profesional de atención de llamadas que recibe llamadas y mensajes para ejecutivos de alto nivel y otras corporaciones profesionales. Estamos buscando cubrir un puesto como operador telefónico/recepcionista a tiempo parcial por las tardes (5 horas diarias) y fines de semana para hacer frente a un volumen de llamadas MUY ALTO. Días preferidos: L-V (días de 5 horas AM o PM) Los requisitos son, pero no se limitan a: Dominio del idioma inglés. (PLUS si habla español o es bilingüe en otro idioma) Dominio en el uso de computadoras Macintosh/Apple. Conocimientos en el uso de FileMaker Pro son un plus. ***Se requiere:*** Excelentes habilidades organizativas Excelente etiqueta telefónica Cualidades y experiencia como recepcionista y en servicio al cliente. Tipeo de 75 ppm o más La persona debe ser autosuficiente, capaz de realizar varias tareas simultáneamente y seguir instrucciones como individuo responsable. Coordinación de citas y calendario. Debe demostrar excelentes habilidades de comunicación y ser extremadamente confiable. La puntualidad es obligatoria. Una personalidad optimista que vea oportunidades, no solo problemas. Excelentes habilidades de manejo del tiempo para cumplir objetivos y plazos Estamos dispuestos a capacitar a una persona motivada que cumpla con los demás requisitos del puesto. Excelente oportunidad para estudiantes o alguien que busque trabajo a tiempo parcial y tenga flexibilidad para estar disponible cuando se necesite.

RESUMEN Brindar apoyo administrativo diario para las funciones de entrega de servicios y los miembros del equipo, además de tareas corporativas generales según sea necesario. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES incluyen lo siguiente. . Gestionar y procesar la entrada de datos de autorizaciones de reubicación entrantes de clientes, prestando atención al detalle. Mantener la integridad de los datos, completar los datos requeridos y comunicarse claramente con los clientes de Bristol y los equipos internos. Responder llamadas entrantes y derivarlas adecuadamente a la persona correcta; ser la voz de Bristol para todos los clientes, socios y empleados. Realizar el seguimiento y documentación de transacciones inmobiliarias según sea necesario. Realizar auditorías de datos y asumir responsabilidades generales de informes y distribución para funciones operativas. Asistir a los asesores de movilidad, actuar como respaldo cuando sea necesario, participar en reuniones de equipo, capacitación y brindar ayuda en todas las áreas para ayudar a que Bristol tenga éxito. Diversas funciones de administración de oficina durante el día, tareas cléricas y administrativas junto con capacitación y aprendizaje de aspectos empresariales relacionados con la industria de reubicación. Respaldo al especialista de soporte para la entrega de servicios. Todas las demás funciones asignadas. Requisitos CALIFICACIONES Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe poder realizar cada función esencial satisfactoriamente. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. EDUCACIÓN y/o EXPERIENCIA: Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED); o de uno a tres meses de experiencia relacionada y/o capacitación; o combinación equivalente de educación y experiencia. Beneficios Valoramos el tiempo y los esfuerzos de nuestros empleados. Nuestro compromiso con su éxito se ve fortalecido por nuestra compensación competitiva, un amplio paquete de beneficios que incluye tiempo libre remunerado, beneficios médicos, dentales y de visión, y oportunidades de crecimiento futuro dentro de la empresa. Además, trabajamos para mantener el mejor entorno posible para nuestros empleados, donde las personas puedan aprender y crecer con la empresa. Nos esforzamos por ofrecer un entorno colaborativo y creativo en el que cada persona se sienta alentada a contribuir a nuestros procesos, decisiones, planificación y cultura. Valoramos el tiempo y los esfuerzos de nuestros empleados. Nuestro compromiso con su éxito se ve fortalecido por nuestra compensación competitiva, un amplio paquete de beneficios que incluye tiempo libre remunerado, beneficios médicos, dentales y de visión, y oportunidades de crecimiento futuro dentro de la empresa. Además, trabajamos para mantener el mejor entorno posible para nuestros empleados, donde las personas puedan aprender y crecer con la empresa. Nos esforzamos por ofrecer un entorno colaborativo y creativo en el que cada persona se sienta alentada a contribuir a nuestros procesos, decisiones, planificación y cultura. Compensación y Beneficios Tiempo libre remunerado ilimitado Beneficios médicos, dentales y de visión Cuentas FSA y HSA Plan 401k con coincidencia del 50% Seguro de vida y accidentes personales Asistencia para adopción Reembolso de matrícula Programa de asistencia para empleados Plataforma de descuentos personales para compras Conexión y pertenencia en Bristol En Bristol Global Mobility, estamos comprometidos a liderar un lugar de trabajo diverso e inclusivo donde todas nuestras personas estén empoderadas para tener éxito. Como signatarios comprometidos con los Principios de Empoderamiento de la Mujer de la ONU (WEPs), CEO Action! y miembros de Includability, nos apasionan las oportunidades iguales y fomentamos activamente solicitudes de candidatos de todos los orígenes.  Si tiene una discapacidad o condición que pueda afectar su capacidad para participar en nuestro proceso de solicitud, háganoslo saber y haremos adaptaciones razonables para usted.