Asistente Administrativo (Rancho Bernardo)

Cuidador en el lugar / Instalación de almacenamiento personal (prohibido fumar) Hogar remodelado de 2 habitaciones y 1 baño Las funciones incluyen monitorear cámaras desde casa y contactar a la gerencia ante cualquier problema, mover remolques/barcos/RV dentro y fuera de las unidades según sea necesario. (Nosotros entrenaremos) Debe ser cuidadoso. Se prefiere persona individual o pareja jubilada que busque una cantidad limitada de trabajo a tiempo parcial. Debe ser responsable, ordenado y tener buena actitud. Debe aprobar verificación de antecedentes y prueba de drogas. Por favor envíe un mensaje con su información de contacto (correo electrónico/teléfono) y currículum si está disponible. Nos pondremos en contacto con usted para programar la entrevista. Gracias, CP

ISM Management Company, LLC gestiona varias comunidades de apartamentos en todo Chico, incluyendo varias propiedades cerca de CSUC y la zona universitaria, y tiene vacantes inmediatas para un Consultor de Alquiler a tiempo completo en nuestras comunidades de apartamentos administradas profesionalmente en Chico, CA. Este puesto reportará al Gerente de Propiedad y Supervisor Regional. Este puesto a tiempo completo implica una variedad de tareas, incluyendo saludar a residentes y prospectos, contestar llamadas telefónicas, programar citas, realizar visitas guiadas a posibles residentes por apartamentos y casas, seguimiento de prospectos, procesamiento de solicitudes, ingreso de datos y retención de residentes. Se requiere transporte confiable, licencia de conductor válida y comprobante actualizado de seguro automotriz. Debe poder utilizar su propio vehículo para trasladarse a diferentes sitios de propiedades. Se requiere disponibilidad los fines de semana y horas extras durante los meses de verano. Los candidatos deben enfatizar el trabajo en equipo, la resolución de problemas y la atención al detalle, manteniendo siempre un alto nivel de servicio al cliente de calidad, profesionalismo y gestión del tiempo para asegurar la máxima productividad diaria. ISM Management Company, LLC es una empresa dinámica y profesional de administración de propiedades con oficinas regionales en California del Sur, California del Norte, Nevada y Tennessee. Con más de 70 comunidades de apartamentos y viviendas unifamiliares, ofrecemos diversas opciones de vivienda y ubicaciones para servir a nuestros residentes. Ofrecemos una experiencia de calidad a nuestros empleados mediante oportunidades de crecimiento profesional, así como un generoso paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión y de vida. También se ofrece seguro opcional. Los beneficios incluyen vacaciones, permiso por enfermedad, días festivos, día libre flotante y plan 401K. El salario depende de la experiencia. Visítenos en línea en www.ismrem.com Principales Funciones y Responsabilidades Incluyen lo siguiente, aunque no se limitan exclusivamente a lo indicado abajo. Otras funciones o tareas adicionales que puedan realizarse de forma segura podrían ser requeridas según lo determine el personal de supervisión. • Responsable de asegurarse de que los apartamentos objetivo estén listos para mostrarse; responsable de mantener las áreas de trabajo y la oficina limpias y ordenadas; debe tener conciencia sobre el "atractivo visual desde la calle" de la propiedad. • Completa formularios o acuerdos de arrendamiento y recoge depósitos de alquiler. • Responsable del mantenimiento adecuado de todos los archivos de residentes y de la propiedad. • Conocimiento completo de los términos del contrato de arrendamiento, especificaciones y todas las políticas de la propiedad. • Totalmente informado sobre las tarifas de alquiler actuales, tamaños, ubicaciones y todas las comodidades de la propiedad. • Conocimiento de las técnicas requeridas de telefonía y ventas. • Desarrollar un conocimiento completo de la información necesaria en las solicitudes, procesos de selección y políticas relacionadas con alquileres. • Mantener el programa continuo de retención de residentes bajo la dirección del gerente de la propiedad. • Alcanzar las metas de ocupación para cada propiedad utilizando diversos métodos y programas de mercadeo. • Responsable de mantener prácticas efectivas en las relaciones con inquilinos. • Responsable del conocimiento completo, implementación y cumplimiento de todas las políticas y procedimientos de ISM Management Company. • Responsable de programar órdenes de trabajo y coordinar con el Gerente de Propiedad y el personal de mantenimiento. • Responsable de la presentación eficiente y oportuna, mantenimiento y envío de todos los formularios administrativos, archivos e informes semanales. • Responsable de implementar y mantener un programa de retención de residentes bajo la dirección del Gerente de Propiedad. • Responsable de garantizar una apariencia y actitud profesional en todo momento tanto para uno mismo como para todos los empleados de la propiedad. • Responsable de informar cualquier circunstancia inusual o extraordinaria relacionada con los residentes o la propiedad. Se requiere informar inmediatamente a la alta gerencia sobre cualquier daño a la propiedad. • Responsable de seguir las políticas y procedimientos de la empresa. *Al desempeñar este trabajo, el empleado debe caminar frecuentemente y de forma regular, subir escaleras y estar expuesto a condiciones climáticas exteriores. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente hasta 20 libras. El empleado debe ser capaz de teclear. *Todos los empleados pueden verse obligados a utilizar su vehículo particular para actividades laborales.

Gerente/Residente y Agente de Alquiler para un edificio de apartamentos de 25 unidades en Mountain View Responsabilidades del Gerente Residente. - Responsable de todas las tareas de alquiler, que incluyen: - Publicar y monitorear anuncios en línea manualmente y actualizar cada 48 horas. - Atender y responder inmediatamente a todas las consultas sobre alquileres (es imprescindible ser receptivo). - Programar y guiar visitas a los apartamentos o proporcionar material adecuado para visitas virtuales. - Enviar solicitudes, cobrar depósitos y redactar contratos de arrendamiento (todo realizado en línea). - Completar junto con el inquilino la lista de verificación de entrada y salida del apartamento. - Programar y supervisar hasta su finalización todos los asuntos de mantenimiento. - Monitorear la propiedad y a los inquilinos. - Vigilar las instalaciones y abordar problemas de los inquilinos según sea necesario. - Mantener la limpieza de la propiedad. Por favor, coloque "Mountain View Manager" como asunto en la respuesta por correo electrónico. Compensación -Apartamento de 2 dormitorios con descuento -$20/hora, 10 horas por semana

Busco a alguien para realizar un trabajo de limpieza esta semana en Sulphur. Por favor responda con su nombre, número de teléfono, correo electrónico y lugar de residencia. Estoy tratando de encontrar a alguien para hacer varios días de limpieza en Sulphur

Estamos buscando contratar un limpiador de ventanas para comenzar en las próximas dos semanas. Esta persona debe tener al menos 18 años, contar con una licencia de conducir válida y seguro. Debe poder pasar una verificación de antecedentes y estar preparado para trabajar en escaleras altas. Por lo tanto, si le tiene miedo a las alturas, este trabajo no es para usted. Este puesto es de tiempo completo todo el año, de lunes a viernes de 7 a 4. Se prefiere experiencia, pero capacitaremos a la persona adecuada. Por ahora, solo hay una vacante disponible. El pago depende de la experiencia Llame al 509-218-8267 para programar una entrevista y tenga listo un currículum para presentar

Resumen del trabajo: Buscamos un Agente de Arrendamiento a tiempo parcial motivado y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo de gestión de propiedades residenciales. El Agente de Arrendamiento será responsable de gestionar todas las actividades relacionadas con el arrendamiento, incluyendo atraer y evaluar inquilinos, ejecutar contratos de arrendamiento y mantener relaciones positivas con residentes potenciales y actuales. Este puesto desempeña un papel clave para alcanzar las metas de ocupación y garantizar un alto nivel de satisfacción entre los residentes. COMPENSACIÓN: 18-22 $ por hora HORARIO DE TRABAJO: 24 a 28 horas por semana Principales responsabilidades: - Recibir, acompañar y atender a posibles residentes para promocionar la propiedad y las unidades disponibles. - Actitud positiva y capacidad para trabajar en colaboración con otros miembros del equipo, personal y dirección. - Responder rápidamente a consultas sobre arrendamientos por teléfono, correo electrónico y en persona. - Realizar visitas guiadas por la propiedad y destacar las comodidades de la comunidad y las unidades disponibles. - Explicar los términos del contrato, las políticas de alquiler y las normas comunitarias a los posibles residentes. - Preparar y ejecutar contratos de arrendamiento y documentación complementaria cumpliendo con las leyes de vivienda justa. - Evaluar y calificar solicitantes mediante verificaciones exhaustivas de antecedentes, informes crediticios y historial de alquiler. - Ayudar en las tareas de mercadeo, incluyendo publicar anuncios en línea, actualizar señalización y organizar días de puertas abiertas. - Mantener registros precisos del tráfico de prospectos, solicitudes, contratos y renovaciones. - Seguimiento continuo con prospectos y mantener contacto hasta la firma del contrato. - Asegurar que los apartamentos modelo y áreas comunes estén limpios y presentables. - Coordinar los procesos de entrada y salida, y realizar inspecciones de unidades según sea necesario. - Atender preguntas, inquietudes y solicitudes de servicio de los residentes de forma profesional y oportuna. Requisitos: - Diploma de escuela secundaria o equivalente; se prefiere título asociado o licenciatura. - 1 año o más de experiencia en arrendamiento, ventas o servicio al cliente (experiencia en propiedades residenciales es un plus). - Conocimiento de las leyes de Vivienda Justa y reglamentaciones locales de alquiler. - Excelentes habilidades interpersonales, de comunicación y de ventas. - Dominio de software de gestión de propiedades, Word, Excel y Microsoft Office Suite. - Capacidad para trabajar fines de semana y horarios flexibles según sea necesario. - Apariencia y comportamiento profesionales. - Licencia de conducir vigente y transporte confiable. COMPENSACIÓN: 18-22 $ por hora HORARIO DE TRABAJO: 24 a 28 horas por semana Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades: Nos enorgullece ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades y estamos comprometidos a crear un entorno laboral inclusivo y diverso. Todos los candidatos calificados serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de discapacidad, estatus de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por ley. Fomentamos las solicitudes de personas de todos los orígenes y experiencias.