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¿Preguntas sobre la posición de conductor de camión clase A con licencia CDL? Llama a Brad al 425-757-9985. COMPENSACIÓN • Desde $32 - $32 por hora • Horas extras después de 40 horas • Rango anual estimado: $90,000 - $100,000 • Garantía de $1,400 semanales DETALLES DEL TRABAJO • Rutas de lunes a viernes • Regreso a casa todos los días (ruta local) • Turno de tarde (rutas nocturnas) • Entregas en tiendas con transpaleta manual / carrito de mano • Se requiere autorización para manejar materiales peligrosos (puede obtenerse durante el empleo) • Se requieren 2 años de experiencia previa en conducción comercial BENEFICIOS ADICIONALES • Seguro médico, dental, de visión y de vida • Plan 401k con coincidencia de la empresa • Días de enfermedad pagados - 40 horas anuales • Vacaciones - 5 días por año inicialmente • Feriados - 6 feriados por año • Programa de incentivos de seguridad • Oportunidades de ascenso (¡promovemos desde dentro!) OTROS BENEFICIOS • Flota nueva: tractores del 2024 y remolques del 2021 o más recientes • Radio XM • Asientos premium / paquete interior de lujo • Reembolso por teléfono celular Requisitos para conductores locales especializados con licencia CDL clase A: • Licencia CDL clase A vigente con autorización para materiales peligrosos • Edad mínima de 21 años • Historial de conducción limpio (MVR) • Debe trabajar por la noche • Uso de equipo de seguridad que puede incluir zapatos antideslizantes, guantes y otro equipo protector • Capacidad para levantar 50 libras o más • Se requieren mínimo 2 años de experiencia en conducción comercial Para obtener más información sobre nuestra empresa, visite nuestro sitio web en www.atechlogistics.com. CÓMO APLICAR: • Postúlese abajo • Llame a Brad al 425 757-9985 Para obtener más información sobre nuestra empresa, visite nuestro sitio web en www.atechlogistics.com.

SE BUSCAN PROPIETARIOS OPERADORES – CDL CLASE A (LARGA DISTANCIA, REGIONAL) – 88% a 93% DEL BRUTO Llame o envíe mensaje de texto a David: 224-833-8234 | ✉️ dispatch@dmacfreight.com Postúlese ahora en dmacfreight.com Sin camiones de empresa, ¡solo una empresa operada por propietarios operadores! Lo que ofrecemos: Tiempo flexible en casa – ¡Usted elige cuándo quiere estar en casa! Soporte 24/7 – Para ELD, averías, servicio en carretera y más Pago en la misma semana – Depósito directo o Zelle cada viernes Despacho bilingüe – Equipo que habla polaco e inglés Oportunidades disponibles para larga distancia, regional y trabajo local Descuentos en combustible – Tarjeta de combustible RTS Carga dedicada disponible Gane del 88% al 92% del bruto Sin despachos obligatorios Carga sin contacto SIN FIDEICOMISO Ejemplos de rutas con tarifas contratadas: WI a IA Reefer: $1.200 / 300 millas ($4/milla) IA a Chicago Reefer: $1.400 / 350 millas ($4/milla) IL a Kansas City Van: $1.100 - $1.200+ (Más de $2/milla) KS a IL Van retrocargas: $850–$900+ WI a OH Reefer: $1.500–$1.600 / 500–550 millas ($3/milla) IL a MI Reefer: $1.200 - $1.250+ / 300 millas ($4/milla) IL a KY Van: $1.100 (3+/milla) ¡Además, cargas de productos agrícolas y flores disponibles! ¡La mayoría son cargas de una recogida y una entrega! Requisitos mínimos: CDL Clase A con al menos 2 años de experiencia Debe tener 23 años o más Registro de conducción limpio – Sin DUI en los últimos 5 años Fuerte ética de trabajo y compromiso con la seguridad Llame o envíe mensaje de texto a David: 224-833-8234 Correo electrónico: dispatch@dmacfreight.com Postúlese en línea: dmacfreight.com

Conductores CDL Clase A - División Especializada ¿Buscas agregar emoción a tu carrera de conducción? ¿Quieres destacarte entre otros conductores en la carretera? Koch Trucking busca contratar conductores de camiones con licencia CDL-A para unirse a nuestra división especializada. Transportar equipos especializados ofrece cheques de pago más altos y rutas familiares. • Ganancias anuales promedio: $85,000 • Salario inicial: $0.58 - $0.60 por milla • Ganancias de los mejores conductores: +$100,000 • Tiempo en casa: Fuera 14-21 días • Bono de contratación: $6,000 • Pago de configuración: $75 por carga • Pago por parada: $30 por parada después de la primera • Millas semanales promedio: +2400 • Pago semanal • Orientación con todos los gastos pagados en hotel de lujo: Roseville, MN y Appling, GA • Todos los camiones tienen 3 años o menos - edad promedio de la flota es de 16 meses La diferencia Koch Koch Trucking es "Propiedad familiar, centrado en el conductor" y estamos seguros de que experimentarás lo que eso significa desde tu primer día. • Los Volvo 860 y Freightliner Cascadia vienen equipados con: refrigeradores, interiores de cuero, cortinas dobles, literas dobles, inversores integrados y otras características amigables para el conductor • Paquete de PTO: comienza a acumular PTO desde el primer día, además de tres días festivos variables cada año • Seguro médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad • iPad gratuito con paquete de datos para mantenerte conectado con familiares y amigos • Política para mascotas y acompañantes • Plan 401K con coincidencia de la empresa • Asistencia en carretera 24/7/365 • Bono de referencia de $3,000 • Aplicación para conductores Rolling Strong • Beneficios gratuitos en salas para conductores: jabón, champú, toallas, cepillo de dientes, pasta de dientes, detergente para ropa, pizza y sándwiches Flota Especializada La división especializada de Koch Trucking transporta vehículos todo terreno (ATV) y otros vehículos recreativos en remolques únicos y personalizados. Se anima a conductores con experiencia, propietarios-operadores, veteranos militares y mujeres a postularse. Igualdad de oportunidades de empleo. Requisitos: • Edad mínima de 22 años • Licencia CDL Clase A válida • Un mínimo de un año de experiencia OTR o regional con licencia CDL Clase A • Historial laboral estable • Registro de conducción limpio Para preguntas específicas sobre la solicitud o contratación, llame y hable con un reclutador, o complete el formulario a continuación para que nos pongamos en contacto con usted. Acerca de Koch Koch Trucking es una de las cinco divisiones que conforman Koch Companies. Koch Companies ofrece una amplia gama de servicios de transporte, incluyendo transporte de carga completa, logística, almacenamiento y arrendamiento de camiones/remolques. Koch Companies ha sido reconocida como: • Empresa Top 2024 para Mujeres en el Transporte por la Asociación Mujeres en el Transporte • Top 200 lugares de trabajo por Minneapolis Star Tribune • Proveedor Top de la cadena alimentaria 2024 por Food Shippers of America ¡LLAME AHORA! 833-991-4171

¡Venga a trabajar para Aero Controls, Inc.! Nuestra misión: Aero Controls es un equipo orgulloso de profesionales dedicados a proporcionar a la industria de la aviación piezas y servicios de calidad para aeronaves a un precio razonable, cumpliendo con las necesidades programadas de los clientes. Mejoramos continuamente en todas las áreas mediante el trabajo en equipo y la innovación. Establecemos el estándar de desempeño de proveedores dentro de la industria de la aviación. Ofrecemos a nuestros empleados un entorno de trabajo desafiante, agradable, saludable y productivo, donde el crecimiento personal y financiero se basa en los resultados. Ofrecemos a la comunidad una imagen corporativa responsable, demostrada por la participación de los empleados en asuntos locales, servicios comunitarios y cumplimiento ambiental. Brindamos a nuestros empleados y sus familias orgullo y dignidad a través de su participación con Aero Controls. Tenemos muchas oportunidades aquí en Aero Controls y estamos entusiasmados por hacer crecer nuestro equipo. A continuación se describe una de las oportunidades que buscamos cubrir: PUESTO: Técnico – Electromecánico (Aviación) Estado: No exento Ubicación: Auburn, Washington Departamento: Taller Electromecánico (1131) Rango salarial inicial por hora $25.00-$27.00 Rango salarial general por hora $25.00-$30.36 Horario: Lunes a viernes, 5:55 AM - 2:30 PM (40 horas/semana), sujeto a horas extras RESUMEN: Este puesto tiene como responsabilidad principal la reparación/revisión de componentes de aeronaves accionados neumáticamente/eléctricamente. El puesto incluye capacitación cruzada en otros departamentos. Requiere la capacidad de leer, escribir y comprender el idioma inglés, seguir instrucciones y trabajar en diversos entornos de trabajo en equipo. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: • Probar, desmontar, inspeccionar, reparar y volver a armar componentes de aeronaves. • Trabajar horas extras y días festivos con poca anticipación. • Seguir instrucciones y requisitos especiales del cliente. • Cumplir todos los procedimientos y políticas de la empresa. • Cumplir todas las políticas y regulaciones de seguridad y protección. • Apoyar funciones de otros departamentos, realizar capacitación cruzada en otras áreas y desempeñar otras tareas según sea necesario. • Presentarse al trabajo de manera regular y consistente. HABILIDADES REQUERIDAS: • Leer y comprender manuales de mantenimiento/revisión de componentes. • Leer y comprender planos, diagramas eléctricos y diagramas de flujo. • Ser autónomo y confiable. • Demostrar el uso de herramientas manuales comunes. • Demostrar el uso de llaves de torque, micrómetros, calibradores vernier y multímetros. • Permanecer de pie y trabajar durante largos períodos de tiempo. • Levantar, mover, empujar y halar hasta cincuenta (50) libras de forma constante. • Demostrar buenas habilidades verbales y escritas en inglés. • Crear alianzas, asociaciones y colaborar con compañeros de trabajo de manera hábil, profesional y respetuosa. Ser un jugador de equipo con fuertes habilidades interpersonales. • Resolver diferencias y conflictos laborales de manera profesional para alcanzar metas y objetivos. • Fomentar un ambiente de nuevas ideas, aportes y soluciones creativas ante los desafíos. • Escuchar atentamente a los demás y retener/procesar información de manera efectiva. • Promover una cultura profesional basada en la confianza, honestidad y responsabilidad social, defendiendo una cultura laboral dinámica y positiva. EDUCACIÓN/EXPERIENCIA REQUERIDA: • Título de escuela secundaria o equivalente. • Licencia de conducir válida y buen historial de conducción. • Este puesto requiere prueba de drogas y verificación de antecedentes penales de acuerdo con las regulaciones de la FAA. • Debe estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos. • 6 meses o más de experiencia mecánica. EDUCACIÓN/EXPERIENCIA DESEADA: • Licencia de estructura de aeronave (Airframe) o estructura de aeronave y motor (Airframe and Powerplant). • 1 año o más de experiencia electromecánica. CONDICIONES DE TRABAJO: • Trabajo continuo en entorno de fabricación/producción. • Caminar y permanecer de pie continuamente, además de levantar, empujar y halar objetos pesados durante toda la jornada laboral. • Flexibilidad para trabajar largas jornadas y ocasionalmente fines de semana. ¿Por qué trabajar con nosotros? Ofrecemos salario y beneficios competitivos que incluyen: • Seguros médicos, dentales, de visión, de vida y accidentes • Vacaciones, tiempo personal libre y pago por días festivos • Discapacidad a corto y largo plazo • Cuenta de gastos flexibles (FSA) • Cuenta de ahorro para salud (HSA) con una contribución del empleador de $500 al año • Plan 401(k) con coincidencia discrecional del empleador • Programa de asistencia al empleado (EAP) • Beneficios y descuentos para empleados • Crecimiento profesional e involucramiento comunitario • Programa de reembolso de herramientas/zapatos de seguridad y reembolso de millaje para pruebas de sustancias. • Turno diurno y horario de lunes a viernes. Utilice el siguiente enlace para enviar su solicitud: https://aerocontrols.clearcompany.com/careers/jobs/fac19d9f-cb82-a357-d4e9-dcdbed341dc1/apply?source=3238408-CS-16124

¿Buscas un salario semanal, pero solo puedes dedicar un día, 2 o 3 veces por semana? Buscamos una persona confiable, de 6 a 15 horas semanales para limpiar espacios residenciales, con más horas disponibles tras la capacitación inicial según solicitud. Debes tener coche y teléfono inteligente, ser capaz de pasar una verificación de antecedentes y proporcionar referencias. ¡Se proporciona capacitación y equipo! Buscamos a alguien para el extremo norte de Seattle: Shoreline, Lake Forest Park y South Bothell. Debes estar disponible uno o dos días de martes a viernes, con dos turnos al día. Cada turno dura aproximadamente entre 1,5 y 2,5 horas; comenzamos a las 9:45-10:00 a.m. y luego alrededor del mediodía para el segundo turno, normalmente terminando entre las 2:00 y 2:30 p.m. El horario se acordará y los días se establecerán en su mayor parte. Clientes recurrentes que permanecen fuera de la casa o en una habitación que evitamos limpiar. Se proporciona capacitación y equipo, ¡incluyendo mascarillas y zapatillas para la casa! Este es un puesto ideal para padres, estudiantes, artistas o simplemente alguien que necesite efectivo adicional. $21-23 por hora, con bonificaciones semanales y pago semanal mediante depósito automático. Somos un equipo excelente, amigable y divertido, ¡y trabajamos en parejas!

🏊‍♀️ Instructor de Natación – MSD Academy (Solo fines de semana) MSD Academy es una academia de natación privada con alrededor de 100+ estudiantes. Ubicación: Redmond, WA Tipo: Tiempo parcial (solo sábados y domingos) Pago: $22–$26/hora (según experiencia y certificación) 💙 Crea olas con propósito Únete a MSD Academy y ayuda a formar nadadores seguros mientras construyes una comunidad alegre e inclusiva en Redmond. ¡Buscamos a alguien que disfrute la energía del fin de semana y prospere en un entorno lleno de salpicaduras—alguien que aporte entusiasmo, calidez y habilidad a cada clase! 🧒 Lo que harás • Dar clases de natación a niños (de 2 años en adelante) y adultos • Enseñar los cuatro estilos competitivos: crol, espalda, braza y mariposa • Crear una experiencia de aprendizaje segura, dinámica y divertida • Comunicar el progreso con estudiantes y padres • Preparar y mantener el equipo de piscina antes y después de las sesiones • Participar en capacitaciones pagadas y reuniones del equipo ✅ Lo que buscamos • Disponibilidad los sábados y domingos (sin compromiso entre semana) • Certificación en RCP o disposición para obtenerla dentro de los 6 meses • Capacidad para enseñar los cuatro estilos competitivos • Energía, sociabilidad y pasión por trabajar con niños y adultos • Experiencia previa deseable, ¡pero capacitaremos al candidato adecuado! 🎁 Por qué te encantará trabajar aquí Hasta los pequeños beneficios hacen una gran diferencia: • 💸 Pago competitivo: $22–$26/hora • 🧠 Capacitación pagada, reembolso de certificación en RCP tras 6 meses en el puesto. • 🕒 Horario flexible, solo fines de semana • 👨‍👩‍👧‍👦 Clases con pocos alumnos para una enseñanza personalizada • 🚀 Oportunidades de crecer hacia roles de instructor principal o desarrollo curricular • 💬 Cultura de equipo solidaria e inclusiva