Resumen: Este puesto impulsa la excelencia operativa liderando proyectos técnicos y multifuncionales para mejorar los productos, componentes y capacidades actuales y de próxima generación. Aspectos destacados: 1. Liderar proyectos técnicos y multifuncionales para la mejora de productos 2. Impulsar la excelencia operativa y la mejora continua 3. Mentorizar a los miembros del equipo y construir redes internas y externas Solicitar ahora Abbott es un líder mundial en atención sanitaria que ayuda a las personas a vivir plenamente en todas las etapas de la vida. Nuestra cartera de tecnologías transformadoras abarca todo el espectro de la atención sanitaria, con negocios y productos líderes en diagnóstico, dispositivos médicos, nutrición y medicamentos genéricos de marca. Nuestros 115 000 colegas atienden a personas en más de 160 países. PROPÓSITO PRINCIPAL DEL PUESTO El propósito de este puesto es impulsar la excelencia operativa liderando la ejecución de proyectos técnicos y multifuncionales que mejoren los productos, componentes y capacidades actuales y de próxima generación. El puesto garantiza que los proyectos de componentes se planifiquen eficazmente, cuenten con los recursos adecuados y se entreguen dentro del plazo establecido mediante una fuerte coordinación, la resolución de problemas basada en datos y una gestión proactiva de riesgos. Actúa como integrador operativo: alinea equipos, resuelve cuellos de botella y mantiene una comunicación clara dentro de la organización y con los clientes externos. Además, fortalece la preparación operativa mediante la mentorización de los miembros del equipo, la mejora de flujos de trabajo y la construcción de redes internas y externas que apoyen la mejora continua y el rendimiento sostenido en las entregas. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Inicia y concluye actividades técnicas que conducen a nuevos componentes o procesos mejorados, para programas actuales, programas de próxima generación y para cumplir con los objetivos y metas estratégicas de la empresa. Define los objetivos, estrategias y entregables del proyecto; traduce los objetivos comerciales o técnicos en tareas ejecutables. Supervisa el avance del proyecto, identifica posibles problemas e implementa soluciones para mantener los proyectos en curso tanto para clientes internos como externos. Prepara y presenta actualizaciones periódicas a las partes interesadas y a la dirección, destacando hitos, riesgos y soluciones. Analiza datos para identificar las causas fundamentales de los problemas y promover la mejora continua. Coordina aportaciones y colaboración entre departamentos y equipos de proyecto para garantizar la alineación y la disponibilidad de recursos. Lidera reuniones de proyecto y mantiene una comunicación clara en todos los niveles de la organización. Mentoriza y apoya a los miembros del equipo de proyecto, ayudándolos a superar desafíos y desarrollarse profesionalmente. Fomenta una red de recursos internos y externos para completar tareas. • Mentoriza a los empleados compartiendo experiencia técnica y brindando retroalimentación y orientación. • Interactúa de forma multifuncional y con clientes internos y externos. • Actúa como portavoz ante los clientes sobre las capacidades actuales y futuras de la unidad de negocio. Experiencia/Antecedentes Experiencia Detalles de la experiencia Mínimo 6 años Experiencia en ingeniería de fabricación, experiencia obligatoria en dispositivos médicos, Fuertes habilidades analíticas, de resolución de problemas y de gestión de proyectos. Se prefiere la certificación Six Sigma. Capacidad demostrada para liderar y gestionar proyectos que involucren a socios de fabricación internos y de terceros. Capacidad demostrada de liderazgo en entornos de equipo. Se prefiere experiencia laboral en un modelo empresarial amplio o interdivisional. Capacidad para trabajar en un entorno empresarial altamente matricial y geográficamente diverso. Capacidad para trabajar tanto en equipo como de forma independiente en un entorno dinámico y cambiante. Capacidad para aprovechar y/o involucrar a otras personas para llevar a cabo proyectos. Fuertes habilidades comunicativas verbales y escritas, con capacidad para comunicarse eficazmente en múltiples niveles dentro de la organización. Capacidad para realizar múltiples tareas, priorizar y cumplir plazos de manera oportuna. Fuertes habilidades organizativas y de seguimiento, así como atención al detalle. Capacidad para viajar aproximadamente un 5 %, incluyendo viajes internacionales. El salario base para este puesto es de $90 000,00 – $180 000,00. En determinadas ubicaciones, el rango salarial puede variar respecto al publicado. Solicitar ahora
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