Ancianos que ayudan a ancianos mayores a mantenerse independientes en sus propios hogares (Fremont / Union City / Newark)

Necesito un asistente personal que me ayude con algunas compras, cocina básica y otras tareas domésticas variadas. Soy muy flexible con los horarios si actualmente tienes otro trabajo o estudios. No necesito a alguien con mucha experiencia, solo a una persona que me ayude con algunas cosas porque estoy ocupado; posiblemente un buen trabajo para un estudiante u otra persona que busque empleo a tiempo parcial. Por favor responde con un currículum, si tienes uno, y cuéntame un poco sobre ti.

Nuestra empresa, que lleva más de 40 años en el mercado, está buscando expandirse. Estamos entrevistando candidatos para puestos a tiempo parcial en ventas al cliente (nivel de entrada, no se requiere experiencia). Postúlense ahora y comiencen dentro de la semana. ¿En qué consisten los puestos a tiempo parcial? Las responsabilidades principales incluyen trabajar con clientes, responder preguntas y redactar pedidos. Pago semanal: salario base de $24.00 por cita, no depende de ventas ni resultados, posibles incentivos según desempeño. No es necesaria experiencia previa: creemos en formar a nuestros empleados desde cero y permitirles desarrollar sus habilidades naturales simultáneamente para impulsarlos hacia una carrera exitosa. Se aplican algunas condiciones, pero no hay tarifas iniciales ni costos para comenzar a trabajar en nuestra empresa. ¿Qué horarios están disponibles? Ofrecemos horarios flexibles, ideales para quienes tienen otro trabajo, estudiantes que buscan empleo flexible o cualquier persona que quiera establecer su propio horario. Los representantes trabajan desde casa y localmente después del entrenamiento. Las reuniones y capacitaciones se realizan en la oficina. Si busca un trabajo relajado para ocupar su tiempo, debería solicitar una entrevista hoy mismo. HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULAR EN LÍNEA LAS 24 HORAS DEL DÍA Una vez recibida su información de contacto, una recepcionista le enviará un mensaje de texto para programar una reunión con un gerente. ¿Quién tendría éxito en este puesto? Animamos a presentar la solicitud a personas de todas las edades y experiencias, ya que no discriminamos por edad. Buscamos candidatos que disfruten trabajar con personas, dispuestos a aprender y aplicar nuevas habilidades. Todas las personas mayores de dieciocho años o mayores de diecisiete años con título de escuela secundaria. Trabajar en Vector es ideal para quienes buscan oportunidades laborales flexibles. Puestos a tiempo parcial con opción a pasar a tiempo completo. Aquellos que han tenido éxito con nosotros poseen toda clase de experiencias laborales (algunos incluso ninguna): servicio al cliente; venta minorista; trabajo de oficina; recepción; representante de ventas; cajero; comida rápida; barista; reposición de estanterías en supermercados; centros de llamadas (aunque eso no hacemos aquí); telemarketing; nivel de entrada o trabajo temporal; estudiantes universitarios; contratistas; procesamiento de datos; trabajo como anfitrión o en restaurantes; trabajador autónomo; pasantías; vendedores; niñera o cuidador; comunicaciones; asistente administrativo; labores administrativas; trabajos estudiantiles; trabajo desde casa; teletrabajo; jardinería; paseador de perros... Nuestra capacitación es tan buena que incluso si un candidato carece totalmente de experiencia, puede tener éxito aquí.

Servicio al Cliente / Embajador de Marca ¿Tiene experiencia previa en el sector hospitalidad, atendiendo mesas o trabajando como recepcionista? ¡PERFECTO! ¡Este es un puesto DIVERTIDO! Necesitamos una persona con mucha energía, extrovertida y con excepcionales habilidades sociales para interactuar con nuestros clientes y brindar apoyo a nuestro equipo de ventas. Por favor, postúlese únicamente si es una persona sociable y comprende que no hay sustituto para ofrecer un servicio al cliente insuperable y una hospitalidad increíble. No hacemos concesiones al contratar a un nuevo miembro del equipo, por lo tanto, si usted no es este tipo de persona, por favor no se postule. • Ser el primer contacto con los clientes, en persona o por teléfono. • Evaluar las necesidades del cliente, mostrarle nuestros productos y servicios. • Ser puntual, organizado y tener actitud positiva y de disposición. • Comunicación eficaz con clientes e intercambio de información dentro de la oficina. ¡EXPERIENCIA EN CONSTRUCCIÓN GENERAL Y MATERIALES DE EDIFICACIÓN ES UN PLUS! SE REQUIERE OBLIGATORIAMENTE LICENCIA DE CONDUCIR VÁLIDA Y UN HISTORIAL DE CONDUCCIÓN LIMPIO. Requisitos: • Excelentes habilidades matemáticas y organizativas. • Capacidad para recibir instrucciones y seguir políticas y procedimientos de la empresa. • Excelentes habilidades comunicativas escritas y verbales, así como también una actitud profesional. Estas deben aplicarse al comunicarse con clientes, proveedores y otros miembros del equipo. • Conocimiento básico de computación; debe tener experiencia usando Google Calendar, hojas de cálculo, Quickbooks. • Capacidad para completar formularios de pedidos, etc., con precisión y puntualidad. • Capacidad para cumplir con los requisitos de asistencia de la empresa, incluyendo entre otros horarios flexibles, ser confiable y puntual. POR FAVOR RESPONDA HACIENDO CLIC EN EL BOTÓN MORADO EN LA PARTE SUPERIOR DE LA PÁGINA E INCLUYA SU CURRÍCULUM. LAS ENTREVISTAS SE PROGRAMARÁN LO ANTES POSIBLE. Días festivos pagados y vacaciones pagadas después de un año de trabajo. NOTA: NUESTRA EMPRESA NO OFRECE COBERTURA MÉDICA, DENTAL NI VISUAL. Ubicación del trabajo: Sacramento, CA Educación requerida: Escuela secundaria o equivalente Tipo de empleo: A tiempo completo

Nuestra empresa, que lleva más de 40 años en el mercado, busca expandirse. Estamos entrevistando candidatos para puestos a tiempo parcial en ventas al cliente (nivel de entrada, no se requiere experiencia). Entrevista ahora, comienza dentro de la semana. ¿En qué consisten los puestos a tiempo parcial? Las responsabilidades principales incluyen trabajar con clientes, responder preguntas y redactar pedidos. Pago semanal: salario base de $26,50 por cita y no depende de ventas o resultados, posibles incentivos según desempeño. No se requiere experiencia previa: creemos en formar a nuestros empleados desde cero y permitirles simultáneamente desarrollar sus habilidades naturales para impulsarlos hacia una carrera exitosa. Se aplican algunas condiciones, pero no hay tarifas iniciales ni costo alguno para comenzar a trabajar en nuestra empresa. ¿Qué horarios están disponibles? Ofrecemos horarios flexibles ideales para cualquier persona que tenga otro trabajo, estudiantes que busquen empleo flexible o cualquiera interesado en establecer su propio horario. Los representantes trabajan desde casa y localmente después del entrenamiento. Las reuniones y capacitaciones se realizan en la oficina. Si buscas un trabajo relajado para ocupar tu tiempo, deberías solicitar una entrevista hoy mismo. HAGA CLIC AQUÍ PARA POSTULARSE EN LÍNEA LAS 24 HORAS Una vez recibida su información de contacto, una recepcionista le enviará un mensaje de texto para programar una reunión con un gerente. ¿Quién tendría éxito en este puesto? Incentivamos a solicitantes de todas las edades y experiencias, ya que no discriminamos por edad. Buscamos personas que disfruten interactuar con otros, dispuestas a aprender y aplicar nuevas habilidades. Todas las edades, mayores de dieciocho años o mayores de diecisiete años con título de escuela secundaria. Trabajar en Vector es ideal para quienes buscan oportunidades laborales flexibles. Puestos a tiempo parcial con posibilidad de pasar a tiempo completo. Aquellos que han tenido éxito con nosotros han contado con toda clase de experiencias laborales (algunos incluso ninguna): servicio al cliente; ventas minoristas; trabajo de oficina; recepcionista; representante de ventas; cajero; comida rápida; barista; reposición de estanterías en supermercados; centros de llamadas (aunque eso no hacemos); telemarketing; puestos de nivel inicial o temporales; estudiantes universitarios; contratistas; digitación de datos; anfitrión o trabajo en restaurantes; trabajadores independientes; pasantes; vendedores; niñeros o niñeras; comunicaciones; asistentes administrativos; tareas administrativas; trabajos estudiantiles; trabajo desde casa; trabajo remoto; jardinería; paseadores de perros... Nuestra capacitación es tan buena que incluso si un candidato carece totalmente de experiencia, puede tener éxito aquí.

First Pointe Management Group (FPMG) se especializa en la adquisición y desarrollo de propiedades distintivas. Nuestro enfoque de gestión directa, profesionalismo y cartera diversa nos permite crear una posición única en la industria. Nuestro departamento interno de capacitación educa a nuestros nuevos empleados desde el comienzo de su trayectoria con capacitación continua tanto presencial como en línea, lo que nos permite desarrollar los asociados más talentosos en la industria. Actualmente estamos buscando un Consultor de Arrendamiento a tiempo completo, amable y dinámico, para nuestra comunidad de apartamentos de 160 unidades ubicada en Davis, CA. Este puesto emocionante requiere que usted anime a los residentes potenciales a vivir en la comunidad mediante recorridos atractivos que destaquen las instalaciones, que brinde asistencia a los residentes actuales con un servicio al cliente excepcional y que recorra diariamente la comunidad para garantizar su estética y seguridad. Debe ser confiable y responsable. Horario: martes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.; sábado de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. Lo que usted aportará (por favor aplique si cumple con estos requisitos): • 1 año de experiencia en ventas, administración, hostelería/hotel, arrendamiento o servicio al cliente • Dominio de computación en MS Office y capacidad para trabajar en otros sistemas informáticos • ¡Entusiasmo por aprender cosas nuevas es indispensable! Nuestros beneficios que le benefician: Fomentamos un ambiente de trabajo vibrante, divertido y oportunidades de crecimiento. FPMG ofrece a los empleados elegibles (y sus familias) la oportunidad de inscribirse en diversos programas de beneficios, incluyendo seguros médicos, dentales y de visión. También proporcionamos un sólido programa de asistencia al empleado para trabajadores y algunos miembros de sus familias. Los empleados pueden inscribirse en cuentas flexibles de gastos médicos de la empresa, planes de ahorro para la jubilación, seguros de vida y discapacidad, y programas de cuidado a largo plazo. Los empleados acumularán hasta 80 horas anuales de vacaciones y licencia médica pagada en California. Además disfrutarán de nueve días festivos pagados durante el año calendario. #MP1 El rango salarial para este puesto es de $20 a $23 por hora. Otra compensación incluye, entre otras cosas, comisiones por arrendamiento y renovación, reembolso de kilometraje y descuentos en alojamiento si aplica. La compensación ofrecida al candidato seleccionado dependerá de factores como la experiencia y calificaciones del candidato. Envíe su currículum a través de este enlace: https://workforcenow.adp.com/mascsr/default/mdf/recruitment/recruitment.html?cid=b566c9e0-de1e-49a4-9464-b338295be70c&ccId=19000101_000001&jobId=528730&source=CC2&lang=en_US

ReCon Clean busca un limpiador fiable y experimentado. Estamos contratando a un limpiador líder que pueda ayudar a entrenar, incorporar y apoyar a nuestro equipo de limpiadores nuevos y experimentados. Este es un puesto práctico con funciones de liderazgo en el cual enseñarás nuestros estándares de limpieza, delegarás tareas en el lugar de trabajo y ayudarás a los nuevos empleados a sentirse seguros y preparados. Si eres responsable, profesional y te encanta ayudar a otros a aprender y tener éxito, nos encantaría contactarnos contigo. Sobre nosotros: Somos dos hermanas dueñas y operadoras de ReCon Clean: una empresa basada en cumplir horarios, entregar trabajos de calidad y ser confiables. Creemos que el trabajo duro, la consistencia y hacer bien las cosas desde la primera vez son importantes. Nuestro negocio se fundamenta en valores sencillos pero sólidos: fiabilidad, responsabilidad y orgullo en tu trabajo. Hemos formado un equipo que se respeta mutuamente, se apoya y cuida a nuestros clientes de la forma en que querríamos ser tratados. Sobre el puesto: Como nuestro limpiador principal capacitador, estarás directamente involucrado en nuestro proceso de contratación e incorporación. Cuando un nuevo limpiador se una al equipo, ya sea experimentado o nuevo en la industria, dirigirás su formación, les enseñarás nuestras listas de verificación, explicarás los tipos de limpieza y revisarás las políticas de la empresa y situaciones laborales. Los nuevos empleados realizarán una limpieza de prueba y varias limpiezas supervisadas. Tú asignarás tareas, supervisarás su trabajo y garantizarás que cumplan con los estándares antes de autorizarlos para trabajar de forma independiente. Durante la capacitación, también trabajarás activamente en tu área designada, dando ejemplo y estableciendo el ritmo y estándar para el equipo. Responsabilidades del trabajo: - Capacitar a limpiadores nuevos y experimentados sobre los estándares de la empresa, técnicas de limpieza, listas de verificación y expectativas del trabajo. - Dirigir limpiezas de prueba y múltiples limpiezas formativas en el lugar para nuevos empleados. - Supervisar, delegar y brindar retroalimentación en tiempo real durante las visitas de trabajo. - Enseñar las diferencias entre limpiezas residenciales, profundas, de salida, comerciales, vacacionales y posteriores a la construcción. - Explicar y hacer cumplir las políticas de la empresa, protocolos de limpieza y qué hacer en varias situaciones laborales. - Mantener comunicación clara y positiva con limpiadores y clientes. - Limpiar activamente tu área asignada durante la capacitación para demostrar las expectativas. - Ayudar a garantizar una cultura colectiva de calidad consistente, fiabilidad y apoyo positivo. Requisitos: - Experiencia profesional en limpieza requerida. - Experiencia previa como jefe de limpieza, líder de equipo o instructor requerida. - Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y delegación. - Amable, paciente, profesional y organizado. - Gran atención al detalle y capacidad de liderar por ejemplo. - Debe poder comunicarse tanto en inglés como en español. - Conocimiento básico del uso de aplicaciones para teléfonos relacionadas con horarios, listas de verificación y notas de trabajo. - Transporte confiable y capacidad de viajar a diferentes lugares de trabajo. - Disponibilidad en días laborables/fines de semana entre las 9 AM y 4 PM. Salario y beneficios: - Pago inicial de $25/hora. - Oportunidades de bonificaciones. - Horas parciales flexibles. - Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa. Cómo postular: Si cumples con los requisitos y estás interesado en este puesto, por favor responde a este anuncio con toda la siguiente información. No se considerarán solicitudes incompletas. Si creemos que eres un buen candidato, nos pondremos en contacto contigo para programar una entrevista por video. Tu nombre completo. Un resumen detallado de tu experiencia en limpieza y en liderazgo/capacitación. Cuéntanos dónde has trabajado, qué tipos de trabajos de limpieza has realizado, cuánto tiempo llevas dedicándote a la limpieza y tu experiencia entrenando o liderando a otros limpiadores. Incluye cuántas personas has entrenado, cuáles fueron tus responsabilidades como líder o entrenador y cualquier reto que hayas superado en dichos roles. Tu disponibilidad actual (días y horas). Por qué crees que serías un excelente candidato para este puesto y para ReCon Clean. Cuéntanos qué te atrajo a esta posición, cómo tus valores coinciden con los nuestros y qué aportarías al equipo. ¿Qué pasatiempo o interés tienes fuera del trabajo en el que seas realmente apasionado?