{"userInfo":null,"head":{"busId":100003,"country":"US","countryName":"Estados Unidos","countryIcom":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/htm83b2h__w160_h160.png","lang":"Español","langList":[{"id":5,"busId":100003,"country":"US","language":"en","name":"English","countryName":"United States"},{"id":6,"busId":100003,"country":"US","language":"es","name":"Español","countryName":"Estados Unidos"}],"catePath":"4000,4294","cateName":"Empleos,Manufactura， Transporte y Logística","localIds":"33,507","localCode":"oceanside","localNames":"Nueva 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Si estás listo para unirte al dinámico equipo de UniUni, trabajando duro y divirtiéndote mientras lo haces, te invitamos a postularte en línea y hacernos saber cómo puedes ser parte de nuestra historia de éxito.\nRequisitos\nResponsabilidades\nl    Ayudar en la recepción, despacho, inspección, manipulación y almacenamiento de productos entrantes；\nl    Recibir devoluciones, contar y confirmar cantidades, determinar el estado y completar la documentación；\nl    Organizar la recogida de envíos, contactar a los conductores de entrega y coordinar horarios；\nl    Comunicarse eficazmente con otros departamentos de la empresa；\nl    Responder rápidamente a consultas de clientes/clientes, resolver problemas y comunicar incidencias de servicio al supervisor；\nl    Fomentar prácticas de trabajo seguro en los demás；\nl    Organizar el conteo cíclico diario y seguir las variaciones；\nl    Actualizaciones semanales de informes；\nl    Otras funciones asignadas al puesto\n\nTenemos vacantes en estas áreas:\nNueva York, NY\nNewark, NJ\nFiladelfia, PA\nPittsburgh, PA\nNorfolk, VA\nRichmond, VA\nHarrisburg+Reading, PA\nAlbany, NY\nRochester, NY\nKnoxville, TN\nGreenville / Spartanburg, SC\nColumbia, SC\nBirmingham, AL\nMontgomery, AL\nColumbus, GA\n\nRequisitos\nl    Título universitario o equivalente internacional；\nl    Se prefiere 1 año de experiencia relevante, pero no es necesario, todo será capacitado；\nl    Habilidades informáticas moderadas, ayudar en la recolección de datos para informes.\nl    Alta responsabilidad, seguir instrucciones, buenas habilidades de comunicación\nTurno de mañana 6:30 a.m. - 3:30 p.m.\nBeneficios\nBeneficios: 401K, dental, visión, seguro médico, días festivos pagados, tiempo libre pagado, licencia por enfermedad pagada, programa de capacitación para gestión, patrocinio H1B.\n\n$18-22/hora durante los primeros tres meses, aumentará después del período de prueba.","price":"$18-22/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756715717000","seoName":"operations-assistant-easten-us","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-oceanside/cate-warehouse-storage-distrib/operations-assistant-easten-us-6349994797401712/","localIds":"1444","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7b642141-4ae9-4038-ab33-5cba0e38fde6","sid":"49771c57-ac86-4d9d-9637-468559e58a72"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar productos entrantes y devoluciones","Coordinar envíos y horarios","$18-22/hora con posibilidad de aumento"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4294,4313","location":"Stamford, CT, USA","infoId":"6339207320077112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Asociado Senior de Distribución","content":"Resumen\r\n\r\nLegal & General es un líder en la Transferencia de Riesgos Pensionales con más de 35 años de experiencia global, atendiendo a más de un millón de pensionados. Aprovechando nuestro éxito global, establecimos nuestra plataforma de Transferencia de Riesgos Pensionales en Estados Unidos en 2015. El negocio ha crecido constantemente y en 2024 completamos 2.200 millones de dólares en primas emitidas, lo que representa nuestro mejor año registrado.\r\nEn Legal & General Retirement America, nuestro objetivo es marcar una diferencia positiva en la vida de nuestros clientes, socios, colegas y las comunidades donde viven. Estamos apasionados por lo que hacemos y cómo lo hacemos. Esto significa trabajar con ritmo y energía para alcanzar nuestros objetivos y desafiarnos a nosotros mismos para lograr más. Nos esforzamos por crear un entorno único donde sea posible un equilibrio entre el trabajo y la vida.\r\n\r\nPropósito y Objetivo\r\n\r\nEste es un puesto de experiencia dentro del equipo de Distribución. El propósito de nuestro equipo de distribución es representar el valor de Legal & General Retirement America asegurando una excelente experiencia para los clientes, construyendo relaciones de confianza con intermediarios y facilitando oportunidades de crecimiento para la empresa. El enfoque de este puesto es liderar una amplia gama de transacciones estadounidenses de Transferencia de Riesgos Pensionales (PRT), desde simples hasta complejas, y demostrar un profundo conocimiento y comprensión de los procesos y productos de licitaciones (RFP) y PRT, así como de las actividades de distribución. Este puesto actuará como punto principal de contacto y líder de transacciones. Incluye la producción y entrega de materiales de oferta, la gestión de relaciones con partes externas, y la coordinación y gestión de proyectos entre los distintos departamentos internos.\r\n\r\nFunciones y Responsabilidades\r\n\r\n• Elaborar respuestas a licitaciones (RFP) y contribuir al proceso integral de propuestas para asegurar que se presenten propuestas de alta calidad y adecuadas a los objetivos del cliente. Garantizar la entrega oportuna y precisa de ofertas y otros documentos transaccionales.\r\n\r\n• Actuar como gerente de proyectos en cada transacción liderada. Coordinar con diversos equipos internos para asegurar una ejecución impecable de la operación.\r\n\r\n• Contribuir a la gestión del embudo de operaciones PRT y realizar análisis detallado de cada RFP recibida para recomendar aquellas que representen las mejores oportunidades para la empresa. Contribuir a la presentación de cada caso a la alta dirección para que se puedan tomar las mejores decisiones. Esto incluye presentar aspectos que varían desde lo actuarial, las relaciones, la gestión de proyectos/tiempo de la operación, hasta las complejidades únicas de cada operación individual.\r\n\r\n• Apoyar el desarrollo de la estrategia de precios, utilizando conocimiento competitivo del mercado y retroalimentación de ofertas, y presentar recomendaciones de precios a la alta dirección para su aprobación, considerando las complejidades del precio en la transferencia de riesgos pensionales y las particularidades únicas de cada transacción.\r\n\r\n• Desarrollar y mantener relaciones con intermediarios PRT para posicionar adecuadamente al negocio para el éxito y actuar como punto principal de contacto para todas las comunicaciones externas diarias. Esto incluye, entre otros, reuniones presenciales con clientes para establecer y mantener dichas relaciones según sea necesario.\r\n\r\n• Responder a solicitudes de información de partes interesadas, gestionar expectativas, mantener informadas a las partes relevantes, enfocarse en la entrega oportuna y asumir la responsabilidad de resolver problemas.\r\n\r\n• Preparar documentos que cumplan con los requisitos visuales, creativos e innovadores de clientes, intermediarios, fiduciarios, consultores y clientes, de acuerdo con la marca y valores. Colaborar con partes interesadas externas para presentar la propuesta de valor de L&G y apoyar procesos de diligencia debida (por ejemplo, 95-1).\r\n\r\n• Garantizar el cumplimiento de los controles y la gobernanza interna durante todo el proceso de transacción PRT, cumpliendo con las regulaciones aplicables (por ejemplo, ERISA, directrices del IRS).\r\n\r\n• Mantener en todo momento una filosofía de mejora continua. Identificar oportunidades de mejora, compartir conocimientos y aumentar la eficiencia. Trabajar como miembro del equipo mediante la participación activa en reuniones, iniciativas y formación en el puesto para mejorar la capacidad, valores, moral y contribución del equipo.\r\n\r\n• Este puesto es híbrido, con la expectativa de viajar a las oficinas de Stamford o Maryland para eventos importantes del equipo, capacitaciones e iniciativas.\r\nRequisitos\r\nCalificaciones\r\n\r\n• Se requieren 3 o más años de experiencia laboral en el sector financiero, de inversiones o de seguros, incluida experiencia en un rol con atención al cliente. La experiencia específica en PRT es un plus.\r\n\r\n• Título universitario (BA/BS), normalmente en administración de empresas, ciencias actuariales o experiencia laboral relevante.\r\n\r\n• Fuerte compromiso con el servicio y la entrega para obtener los mejores resultados.\r\n\r\n• Sólidas habilidades de gestión de relaciones e interpersonales.\r\n\r\n• Capacidad para comunicarse de forma clara y efectiva con personas de alto nivel ejecutivo, tanto internas como externas.\r\n\r\n• Capacidad para desarrollar una comprensión básica de contenidos altamente técnicos y traducirlos en contenidos adecuados para nuestros clientes.\r\n\r\n• Capacidad para equilibrar con éxito las demandas del trabajo rutinario, solicitudes puntuales y la entrega de proyectos.\r\n\r\n• Sólidas habilidades de gestión de proyectos, incluida la capacidad de gestionar proyectos a gran escala con múltiples partes interesadas y equilibrar con éxito las demandas del trabajo rutinario, solicitudes ad hoc y entrega de proyectos.\r\n\r\n• Fuerte sentido de curiosidad intelectual, habilidades analíticas, técnicas y de resolución crítica de problemas para ayudar en la toma de decisiones sólidas.\r\n\r\n• Experiencia con Microsoft Office Suite, Smartsheet y Workfront es un plus.\r\n\r\n• Tener o obtener la licencia de seguro de vida dentro de los 90 días posteriores a la contratación.\r\nBeneficios\r\nSomos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Aseguraremos que las personas con discapacidades reciban adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Contáctenos para solicitar adaptaciones.\r\n 10 - 25 días de vacaciones según nivel de experiencia y años de servicio\r\n 4 días festivos flotantes y 2 días personales\r\n 10 - 15 días de enfermedad, según años de servicio\r\n 2 días pagados para voluntariado\r\n Beneficios médicos, incluyendo cobertura médica, dental y de la vista\r\n Beneficios complementarios de salud y seguro de vida\r\n 6 semanas de licencia remunerada por maternidad y paternidad\r\n Vinculación inmediata a un plan de ahorro 401k con un aporte de la empresa de hasta el 6%\r\n Plan de pensiones con contribución completa del empleador - Plan de Saldo en Efectivo tras 1 año de servicio\r\n Espacio de trabajo flexible y arreglos adaptables\r\n Reembolso de matrículas y certificaciones\r\n Beneficios para infertilidad y parejas de hecho\r\n El rango esperado de compensación para este puesto es de 98.000 - 139.900 USD anuales. El salario base ofrecido puede variar según múltiples factores individualizados, incluida la ubicación geográfica, conocimientos, habilidades y experiencia relacionadas con el puesto. El objetivo actual de bonificación para el puesto es del 15% del salario base, con posibilidad de duplicar dicho objetivo, modificado según el desempeño corporativo e individual. \r\n**Este puesto es remoto o híbrido ubicado en Stamford, CT o Frederick, MD**\r\n**Este puesto debe cubrirse fuera del estado de Colorado**\r\nSomos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, sexo, género, expresión de género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. Aseguraremos que las personas con discapacidades reciban adaptaciones razonables para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, realizar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. 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Fundada en 2019, la innovación tecnológica de UniUni y su modelo de entrega colaborativa ofrecen servicios rápidos, económicos y confiables a clientes de comercio electrónico locales, nacionales e internacionales.\r\n¿Qué ofrecemos?\r\nEn UniUni ofrecemos emocionantes oportunidades a nuestros empleados para alcanzar sus metas profesionales. Valoramos tanto los movimientos horizontales como los ascensos verticales; creemos que todos los puestos deben desarrollar tus habilidades, ampliar tu experiencia y ayudarte a construir una carrera gratificante. Sabemos que no solo buscas un empleo, sino una carrera que perseguir. Si estás listo para unirte al dinámico equipo de UniUni, trabajando duro y divirtiéndote mientras lo haces, te invitamos a postularte en línea y hacernos saber cómo puedes ser parte de nuestra historia de éxito.\r\nRequisitos\r\nResponsabilidades\r\nl    Ayudar en la recepción, despacho, inspección, manipulación y almacenamiento de productos entrantes； \r\nl    Recibir devoluciones, contar y confirmar cantidades, determinar condiciones y completar documentación; \r\nl    Organizar la recogida de envíos, contactar a los conductores de entrega y coordinar horarios; \r\nl    Comunicarse eficazmente con otros departamentos de la empresa； \r\nl    Responder rápidamente a consultas de clientes/clientes, resolver problemas y comunicar incidencias de servicio al supervisor;\r\nl    Fomentar prácticas de trabajo seguro en los demás；\r\nl    Organizar el conteo cíclico diario y seguir las variaciones; \r\nl    Actualizaciones semanales de informes; \r\nl    Otras funciones asignadas al puesto\r\n \r\nRequisitos\r\nl    Título universitario o equivalente internacional; \r\nl    Se prefiere 1 año de experiencia relevante, pero no es obligatorio, todo será capacitado； \r\nl    Habilidades moderadas en computación, ayudar en la recolección de datos para informes.\r\nl    Gran responsabilidad, seguir supervisión, buenas habilidades de comunicación\r\nturno 4:00 AM-12:00 AM\r\nBeneficios\r\nBeneficios: 401K, Dental, Visión, Seguro médico, Días festivos pagados, Tiempo libre pagado, Licencia por enfermedad pagada, Programa de capacitación para gestión, Patrocinio H1B. \r\n\r\n$18-22/hora durante los primeros tres meses, aumentará tras el período de prueba.","price":"$18-22/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756714066000","seoName":"operation-assistant-new-jersey-mandarin","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-oceanside/cate-warehouse-storage-distrib/operation-assistant-new-jersey-mandarin-6339352684544112/","localIds":"8298","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"39864765-ef90-4e1c-8e1d-1996d2841f08","sid":"49771c57-ac86-4d9d-9637-468559e58a72"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Ayudar en la recepción y despacho de productos"," Coordinar horarios de envíos"," Se requieren excelentes habilidades de comunicación"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4294,4313","location":"North Bergen, NJ, USA","infoId":"6339356028083312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Supervisor de devoluciones","content":"Estamos buscando un supervisor de devoluciones para unirse a nuestro equipo y desempeñar un papel fundamental en la gestión eficiente del proceso de devoluciones. Como supervisor de devoluciones, usted supervisará las operaciones de devolución, coordinará con diversas partes interesadas e implementará estrategias efectivas para optimizar el proceso de devoluciones.\n\nFunciones y responsabilidades \nSupervisar y brindar orientación al equipo de devoluciones, incluyendo capacitación, tutoría y evaluaciones de desempeño. \nDesarrollar planes de mano de obra basados en el volumen proyectado de devoluciones y en los SLA para garantizar una asignación óptima de recursos/personal. \nImplementar y hacer cumplir medidas de control de calidad para asegurar que los artículos devueltos sean inspeccionados y procesados correctamente según los estándares de la empresa y los requisitos del cliente. \nGarantizar el logro oportuno de las metas de producción asignadas. \nDesarrollar e implementar procedimientos estandarizados para manejar las devoluciones de manera eficiente y precisa. \nColaborar con el equipo de operaciones para establecer procesos optimizados, maximizando la eficiencia y reduciendo costos. \nAsegurar el cumplimiento de las políticas de la empresa, las regulaciones del sector y los requisitos legales relacionados con el procesamiento de devoluciones. \nEstablecer objetivos de desempeño claros y proporcionar retroalimentación regular a los miembros del equipo. \nFomentar un ambiente de trabajo positivo, promoviendo el trabajo en equipo, la colaboración y la seguridad. \nCoordinar con el equipo de servicio al cliente para garantizar una resolución oportuna y satisfactoria de los problemas relacionados con devoluciones. \nIdentificar las causas raíz de las devoluciones y trabajar con los equipos correspondientes para implementar acciones correctivas que minimicen futuras devoluciones. \nMantener registros precisos y generar informes detallados para monitorear la productividad. \nRealizar revisiones mensuales de eficiencia (EFR) con el personal, brindando retroalimentación y orientación en áreas de mejora. \nAlinear las actividades con los principios de Bergen \"Cómo trabajamos juntos\", incluyendo invertir en el desarrollo de personas, crear un entorno seguro, tratar a los demás con respeto, ser capaz de trabajar en equipo, tener confianza en los demás, tener pasión por nuestro trabajo y clientes, poseer buenas habilidades de comunicación y tener una alta responsabilidad personal y hacia los demás.\n\nRequisitos \nExperiencia previa en un puesto similar, preferiblemente en un entorno de terceros proveedores logísticos (3PL) o en la industria logística. \nConocimientos sólidos sobre los procesos de gestión de devoluciones, mejores prácticas del sector y regulaciones aplicables. \nDominio del uso de sistemas de gestión de almacenes (WMS), software de planificación de recursos empresariales (ERP) y paquete Microsoft Office. \nCapacidad para comunicarse, incluyendo lectura, escritura y habla, en inglés y español. \nExcelentes habilidades de liderazgo y supervisión, con capacidad para motivar y 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Mantenimiento tiene como enfoque principal un enfoque proactivo para mantener operativos todos los aspectos de la instalación durante el horario comercial normal y extendido.\n\nFunciones y Responsabilidades \nDebe ser capaz de comprender y seguir las pautas e instrucciones implementadas por el Gerente de Instalaciones/Supervisor, y debe poder cumplir con todas las políticas obligatorias de LOTO (Bloqueo/Señalización) y EPP (Equipo de Protección Personal). \nInspecciona los sistemas de la instalación y sus componentes con el fin de identificar reparaciones necesarias. \nConstruye artículos (por ejemplo, muebles de oficina, accesorios, divisiones, estanterías, mostradores, puertas, cercas y portones, etc.) para adaptar las instalaciones a necesidades específicas. \nRealiza reparaciones en infraestructuras mecánicas como sistemas de cintas transportadoras, monorrieles GOH y motores. \nMantiene herramientas, equipos y componentes del sistema para garantizar la disponibilidad de equipos en condiciones seguras de funcionamiento. \nResponde a situaciones resolviendo problemas inmediatos de seguridad. \nRecoge reciclaje y desechos alrededor del almacén para depositarlos en contenedores de basura. \nSigue procedimientos de limpieza y desinfección para garantizar la salud y seguridad del personal de la instalación. \nAyuda a otros empleados según sea necesario para apoyarlos en la finalización de sus actividades laborales (por ejemplo, labores de limpieza, carga y/o descarga de contenedores y reubicación de mercancías). \nTrabaja con supervisión limitada utilizando prácticas estandarizadas, dirigiendo a otras personas dentro de una unidad de trabajo pequeña.\n\nRequisitos \nSe prefiere título de escuela secundaria o equivalente. \nSe prefiere experiencia de dos a cinco años en mantenimiento, almacén o construcción. \nDebe levantar y/o mover objetos regularmente de 10 a 50 libras; ocasionalmente, con apoyo del equipo, levantar y/o mover objetos mayores de 30 libras. \nActividad significativa de cargar, empujar, jalar y agacharse. \nCapacidad para trabajar horas extras, noches, días festivos o fines de semana según sea necesario. \nNo es obligatorio, pero se prefiere ser bilingüe en inglés y español. \nAlineado con los Principios de Bergen \"Cómo Trabajamos Juntos\", incluyendo invertir en el Desarrollo de Personas, crear un Entorno Seguro, tratar a los demás con Respeto, ser capaz de trabajar en Equipo, tener Confianza en los demás, tener Pasión por nuestro trabajo y clientes, poseer buenas habilidades de Comunicación y tener una alta Responsabilidad personal y hacia los demás.\n\nBeneficios \nOfrecemos un paquete de beneficios competitivo que incluye: \nBeneficios médicos, dentales, visuales y complementarios \nCuentas de gastos flexibles y cuidado de dependientes \nCofinanciamiento del plan 401(k) \nTiempo libre pagado (PTO), días de enfermedad, días festivos pagados \nPrograma de Asistencia al Empleado (EAP) pagado por la empresa\n\nLa tarifa 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