Profesional de Artes Escénicas

En Newrich Network, estamos creando una plataforma diseñada para inspirar y guiar a las personas hacia vivir el estilo de vida Newrich. Esto significa libertad, equilibrio y crecimiento, tanto personal como profesional. Somos una startup en rápido crecimiento que gestiona múltiples proyectos de comercio electrónico. Nuestro equipo es pequeño y ágil, lo que significa que tu trabajo tiene un impacto directo. Se te confiarán presupuestos reales, responsabilidad real y verdaderas oportunidades de crecimiento. El Puesto Estamos buscando un Especialista en Marketing de Rendimiento para gestionar y escalar nuestras campañas pagadas en Google, Meta y YouTube. Gestionarás presupuestos de más de 100 mil dólares por mes, probarás creatividades y optimizarás el retorno de la inversión (ROI). Además del rendimiento publicitario, también gestionarás nuestra presencia en redes sociales: planificarás publicaciones, interactuarás con seguidores y garantizarás una voz de marca coherente. Este es un puesto de alto impacto con posibilidades de ascenso rápido a un cargo senior a medida que crezcamos. Tus Responsabilidades Lanzar, optimizar y escalar campañas en Google Ads, Meta y YouTube. Gestionar grandes presupuestos mensuales, probar creatividades y asegurar un ROI positivo. Crear informes, monitorear KPIs (ROAS, CPA, LTV) y tomar decisiones basadas en datos. Planificar y programar contenido para redes sociales, responder comentarios/mensajes directos y aumentar el compromiso. Colaborar con los fundadores y equipos creativos para generar nuevas ideas. Requisitos Más de 5 años de experiencia en marketing de rendimiento (Google Ads, Meta Ads). Experiencia manejando presupuestos de más de 100 mil dólares al mes. Sólido conocimiento de ROAS, CAC, CPA y optimización de embudos. Deseable: experiencia en gestión de redes sociales (contenido e interacción). Mentalidad analítica y pasión por probar y escalar lo que funciona. Beneficios Salario competitivo + bonificación por desempeño. Totalmente remoto y horarios flexibles. Equipo pequeño y ambicioso donde tus ideas moldean la empresa. Oportunidades rápidas de crecimiento profesional: sin burocracia corporativa. Una cultura de apoyo que valora el equilibrio entre trabajo y vida personal y la responsabilidad real. ¿Te entusiasma este puesto? Descubre más en https://newrich.com/ ¡Nos encantaría saber de ti!

UUFCO busca un técnico de AV a tiempo parcial para las mañanas de los domingos y eventos que principalmente se realizan por las noches y fines de semana. ¡Los candidatos ideales aman la música y las computadoras, tienen ojo para el detalle, ética de trabajo sólida y personalidad amigable! Funciones incluyen: • Operar la consola de sonido, computadora, cámaras y periféricos en el puesto de AV • Instalar micrófonos, instrumentos, etc. • Dirigir a los oradores y músicos durante los ensayos técnicos • Solucionar problemas de todo el equipo • Operar controles de iluminación y puerta según sea necesario • Revisar el correo electrónico diariamente y responder a solicitudes de turnos Habilidades deseadas: • Personalidad amigable • Deseo de trabajar de forma regular (2-3 domingos por mes más 3-5 eventos según disponibilidad) • Trabajador en equipo que entienda el valor de ayudar proactivamente a sus compañeros Beneficios • $25.00/hora • Capacitación remunerada proporcionada Para postularse, envíe un correo electrónico con la siguiente información: • Su nombre completo, dirección de correo electrónico y número de teléfono • Lista de 3 trabajos recientes similares -o- currículum completo • Nota personal (opcional pero preferida)

CG Life está buscando un socio estratégico para clientes con 10 años de experiencia en agencias en los sectores de ciencias de la vida, atención médica o biofarmacéutico. Como creador diario de negocios y asesor estratégico para clientes, esta persona se desenvuelve bien en entornos dinámicos y se motiva ante el reto de ayudar a sus clientes a obtener resultados. El Director de Cuenta combina experiencias previas, una comprensión profunda de las estrategias de mercado y los objetivos del cliente para ejecutar con éxito proyectos, programas y campañas de marketing. Este profesional se compromete a cuestionar el orden establecido e inspirar a otros a hacer lo mismo mientras lidera a sus equipos dentro del departamento de Servicios al Cliente.   Este puesto requiere la capacidad de estar presente en las instalaciones del cliente 2-3 días por semana en Princeton, Nueva Jersey.   Responsabilidades clave, incluidas pero no limitadas a: Relaciones con Clientes Construye y mantiene sólidas relaciones comerciales estableciendo confianza y credibilidad a todos los niveles dentro de la organización del cliente, incluyendo la alta dirección. Establece una comunicación regular con los clientes para garantizar su satisfacción y facilitar nuestra rentabilidad y crecimiento a largo plazo. Persuade a los clientes actuando como socio estratégico con una perspectiva en la que puedan confiar. Guía la planificación y pensamiento prospectivo del cliente mediante conocimientos consolidados del sector para respaldar las recomendaciones de la agencia. Comprensión profunda de los conceptos y campañas de marketing omnicanal, incluyendo las mejores prácticas en canales digitales, gestión de datos, análisis y tecnologías relacionadas. Crecimiento de Cuentas Impulsa el crecimiento de las cuentas de los clientes identificando desafíos y aprovechando oportunidades de venta adicional. Colabora con líderes clave para presentar soluciones efectivas que involucren a los clientes y generen entusiasmo por nuevos proyectos. Apoya los esfuerzos de nuevos negocios participando activamente en sesiones estratégicas, asistiendo a presentaciones y realizando ponencias cuando sea apropiado.  Finanzas de Cuenta Garantiza la gestión precisa de las finanzas de la cuenta, incluyendo la administración de informes. Lidera y presenta actualizaciones mensuales y trimestrales del pronóstico para la(s) cuenta(s) asignada(s).   Supervisión de Proyectos Muestra propiedad personal y responsabilidad sobre la cuenta del cliente gestionando todos los elementos desde la recepción del briefing hasta la ejecución del alcance. Lidera al equipo de la agencia asignado para cumplir con las necesidades de los clientes, asegurando que todo el trabajo esté alineado con la estrategia, a tiempo y dentro del presupuesto. Dirige, entrena y motiva al equipo de servicios al cliente para entregar eficazmente para nuestros clientes. Liderazgo y Orientación Estratégica Actúa internamente como defensor del cliente y aporta su punto de vista a nuestro trabajo. Es experto en la cuenta del cliente, los públicos objetivo y el panorama competitivo, contribuyendo así a soluciones empresariales que estén alineadas con sus objetivos. Desempeña con éxito el papel de autoridad y/o fuente de consejo para el (los) cliente(s) asignado(s). Responsable de la planificación de marca, entregables estratégicos y tácticos, y contribuye a la planificación presupuestaria. Demuestra influencia y diplomacia en presentaciones escritas y orales. Relaciones Internas Construye fuertes relaciones con todos los líderes de equipos funcionales, asegurando que los objetivos del cliente se cumplan consistentemente. Muestra relaciones de trabajo efectivas a través de las capacidades de CGL para impulsar proyectos complejos desde una perspectiva estratégica y de relación comercial. Conocimientos y Experiencia Comprensión profunda de los conceptos y campañas de marketing omnicanal, incluyendo las mejores prácticas en canales digitales, gestión de datos, análisis y tecnologías relacionadas. Lidera al equipo de la agencia asignado para cumplir con las necesidades de los clientes, asegurando que todo el trabajo esté alineado con la estrategia, a tiempo y dentro del presupuesto. Experto en el negocio del cliente, sus clientes y entorno competitivo. Lidera reuniones y contribuye estratégicamente no solo en tácticas, sino también en posicionamiento y planificación. Comprende las métricas de rendimiento del cliente y toma la iniciativa de alinear sus objetivos personales analizando el progreso, proporcionando retroalimentación constructiva e implementando estrategias personalizadas para el éxito. Gestión de Personal Gestiona, guía y entrena eficazmente a sus subordinados directos manteniéndose involucrado en su desarrollo y ofreciendo retroalimentación valiosa, orientación y ánimo. Toma un papel activo en la mentoría de miembros más jóvenes del equipo y les alerta sobre oportunidades de mentoría en toda CGL para alcanzar sus metas profesionales. Requisitos 10+ años de experiencia en agencias de atención médica o ciencias de la vida, o experiencia en una organización dinámica de ciencias de la vida/atención médica. Experiencia en agencias AOR/DAOR es preferible. Título universitario en marketing, comunicaciones o campo relacionado. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Debe demostrarse presencia y capacidad de interacción con clientes, incluyendo niveles C-Suite. Flexible y ágil, con la capacidad de cambiar rápidamente de rumbo cuando surja la necesidad. Fuertes capacidades analíticas y de pensamiento estratégico para gestionar cuidadosamente los detalles mientras se manejan múltiples proyectos. Capacidad para elaborar documentos y presentaciones con aspecto profesional. Fuertes habilidades de presentación y oratoria. Capacidad para concentrarse y trabajar bajo presión durante plazos ajustados, con sentido del humor, tacto y profesionalismo. Este puesto requiere la capacidad de estar presente en las instalaciones del cliente 2-3 días por semana en Princeton, NJ. Beneficios Estamos orgullosos de ofrecer un paquete integral de beneficios a todos nuestros empleados: Seguro médico, dental y de visión. Cubrimos una parte generosa de las aportaciones del empleado Plan 401K. Invertimos en tu presente y futuro, por eso ofrecemos un generoso aporte coincidente y vesting inmediato en nuestro plan Licencia parental. Tiempo libre pagado generoso para que los padres fortalezcan vínculos con su nuevo integrante familiar Desarrollo Profesional. Cada empleado tiene un presupuesto anual para destinar a oportunidades de desarrollo profesional. Se anima a los empleados a tomar talleres, asistir a seminarios web, unirse a asociaciones y hacer cualquier otra cosa que les ayude a crecer en sus carreras. ¡Y más! Ofrecemos tiempo libre flexible, seguro de vida, seguro de discapacidad a largo plazo, un completo programa de asistencia al empleado y mucho más! En CG Life, reconocemos que atraer al mejor talento es clave para nuestra estrategia y éxito como empresa. Como resultado, buscamos flexibilidad al estructurar ofertas salariales competitivas para asegurarnos de poder atraer a los mejores candidatos. Como exige la ley en este estado, el rango salarial estimado para este puesto es de $120,000 - $150,000 y representa nuestra estimación de buena fe sobre lo que nuestros candidatos ideales probablemente esperarían. Adaptamos nuestras ofertas dentro del rango según las necesidades organizativas, equidad interna, datos del mercado, zona geográfica y la experiencia, educación, conocimiento del sector, ubicación, habilidades técnicas y de comunicación del candidato seleccionado, y otros factores que puedan resultar relevantes durante el proceso de selección. En CG Life, no es común contratar a personas en el extremo superior del rango, y las decisiones de compensación dependen de una variedad de factores. Este puesto es elegible para participar en un programa de bonificación discrecional, sujeto a las reglas que rigen el plan. CG Life ofrece una variedad de beneficios, incluyendo cobertura de salud, plan de jubilación 401K con aporte generoso de la empresa y vesting inmediato, y tiempo libre flexible.   Esta oferta de empleo está destinada únicamente a solicitantes directos; por favor, nada de reclutadores externos.

Actualmente estamos contratando un escritor independiente para crear publicaciones de blog, artículos y contenido web. El trabajo puede realizarse según un horario flexible basado en la disponibilidad del trabajador independiente, sin embargo, pueden establecerse plazos. El contenido requerido variará en género/tema, pero generalmente se centrará en sitios web para pequeñas empresas y organizaciones. La tarifa de pago es de $20 por cada 100 palabras (esto equivale aproximadamente a $100 por artículo). Si está interesado, postúlese en https://iapwe.org/apply-43422

¿Alguna vez ha comido una Impossible Burger, pollo cocinado a base de plantas o reciclado una botella de plástico? No hay ningún aspecto de la vida moderna que los ingenieros químicos no hayan tocado. Los ingenieros químicos han formado parte de casi todos los avances importantes, desde plásticos y fibras hasta gasolina sin plomo, energía solar y medicamentos. AIChE, fundada en 1908, es una sociedad profesional con más de 60.000 ingenieros químicos en 110 países. Sus miembros trabajan en empresas, universidades y gobierno, utilizando sus conocimientos sobre procesos químicos para desarrollar productos seguros y útiles en beneficio de la sociedad. AIChE fomenta y difunde el conocimiento de la ingeniería química, apoya el crecimiento profesional y personal de sus miembros y aplica la experiencia de estos para atender necesidades sociales y mejorar la calidad de vida. A través de sus diversos programas, AIChE sigue siendo un punto central para el intercambio de información sobre las fronteras de la investigación en ingeniería química en áreas como energía, sostenibilidad, ingeniería biológica y ambiental, nanotecnología, y seguridad y protección de plantas químicas. Chemical Engineering Progress (CEP) es la publicación principal del Instituto Americano de Ingenieros Químicos (AIChE), la organización global de los ingenieros químicos. CEP es una revista técnica mensual. Los artículos destacados de CEP ofrecen orientación ampliamente aplicable, consejos prácticos o una visión general de una tecnología, escritos por expertos en cada materia. Los 60.000 miembros de AIChE tienen acceso al libro digital interactivo y a la aplicación móvil de CEP, y la versión impresa se envía por correo a unos 15.000 miembros. La mayoría de nuestros lectores trabajan en la industria, mientras que un porcentaje menor trabaja en el ámbito académico. Nuestra audiencia incluye ingenieros químicos, ingenieros biológicos, químicos y científicos afines en todas las etapas de sus carreras. Resumen del puesto El editor asistente de CEP será responsable de desarrollar, redactar y editar materiales para su publicación en CEP. El editor asistente debe ser meticuloso y orientado a plazos, y capaz de trabajar de forma independiente cuando sea necesario. Un editor asistente exitoso tendrá un dominio sólido del idioma inglés, junto con excelentes habilidades demostradas de redacción y edición. CEP es una publicación altamente técnica; idealmente, este puesto será ocupado por un ingeniero químico que tenga una comprensión sólida de los fundamentos de la ingeniería química. Envíe una carta de presentación y una muestra de redacción junto con su currículum para ser considerado para este puesto. Responsabilidades Ser responsable de identificar, investigar y redactar la sección de nuevos productos de la revista. Editar artículos de autores externos según se asignen. Desarrollar contenido y redactar y/o editar textos para departamentos editoriales asignados, como las columnas Voces Emergentes y Perfil. Trabajar con el departamento de arte/diseño para preparar gráficos adecuados y atractivos para los artículos (por ejemplo, obtener imágenes, fotos de procesos en Photoshop, dibujar figuras en Illustrator y/o proporcionar conceptos de diseño al diseñador). Preparar maquetas preliminares de artículos y departamentos asignados usando Adobe InDesign; colaborar con el departamento de arte/diseño para finalizar las maquetas; entregar a tiempo paquetes completos de artículos para la creación de archivos PDF. Corregir y revisar ortográficamente artículos de otros editores según se asignen. Identificar avances noticiosos en la investigación de ingeniería química y en las industrias de procesos químicos, y sugerir coberturas editoriales apropiadas. Representar a CEP ante otros grupos dentro de AIChE, la comunidad de ingeniería química y proveedores de equipos y servicios para procesos químicos, asistiendo a conferencias de AIChE y participando en reuniones y ferias comerciales relevantes. Establecer contactos con autoridades líderes en los campos de responsabilidad temática para fomentar la identificación de ideas de artículos adecuadas y obtener contenido. Otros proyectos según se asignen por el gerente. Habilidades Experiencia en una función técnica en las industrias de procesos químicos o en campos relacionados, o en el ámbito académico. Habilidades demostradas de redacción y edición. Se requerirá una prueba de redacción y edición para este puesto. Excelentes habilidades de lectura y razonamiento, con atención demostrada al detalle Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Capacidad para trabajar de forma independiente y contribuir al trabajo en equipo. Ser un fuerte colaborador que ayude a un grupo motivado de editores a revisar artículos y llevar la revista a publicación cada mes Dominio de Microsoft Office y Adobe InDesign, Photoshop e Illustrator preferiblemente, o experiencia con software comparable de diseño y maquetación. El respeto por los plazos es primordial. Dominio de software Suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook y Teams) Experiencia con Adobe InDesign, Photoshop e Illustrator preferible Competencias Priorización y gestión del trabajo en una variedad de artículos y columnas Habilidades organizativas y sentido de responsabilidad Planificación y gestión del tiempo Atención al detalle Orientación hacia plazos Habilidades excepcionales de lectura y redacción Conocimiento sólido de los fundamentos de la ingeniería química Requisitos Requisitos de educación y experiencia Título universitario en ingeniería química. 2-5 años de experiencia (incluyendo pasantías) Se valora experiencia en redacción y edición Ubicación El puesto está basado en nuestra oficina corporativa de la ciudad de Nueva York. Beneficios Rango salarial: $65,000 - $75,000 Ofrecemos una variedad de beneficios a nuestros empleados, incluyendo: Oportunidad de bonificación Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Plan de jubilación 403b con coincidencia de la empresa: AIChE aporta el 100% de los primeros 6% de su salario elegible que usted aporte al plan Días pagados de vacaciones y enfermedad Pago por días festivos Ayuda educativa Seguro de vida pagado por la empresa Seguro de discapacidad a corto y largo plazo pagado por la empresa Varios beneficios y descuentos para empleados El Instituto Americano de Ingenieros Químicos es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Actualmente estamos contratando un escritor independiente para crear publicaciones de blog, artículos y contenido web. El trabajo puede realizarse según un horario flexible basado en la disponibilidad del trabajador independiente, sin embargo, pueden establecerse plazos. El contenido requerido variará en género/tema pero generalmente se centrará en sitios web para pequeñas empresas y organizaciones. La tarifa de pago es de $20 por cada 100 palabras (esto equivale aproximadamente a $100 por artículo). Si está interesado, postúlese en https://iapwe.org/apply-43477