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Representante de Ventas en Campo Descripción general Estamos buscando un Representante de Ventas en Campo motivado y orientado al cliente para unirse a nuestro dinámico equipo mientras transformamos la industria de distribución. Estamos creando una plataforma unificada que conecta marcas, representantes de ventas y minoristas, aportando inteligencia y eficiencia a una industria lista para la transformación. El candidato ideal tendrá pasión por las ventas, por nuevas marcas de consumo y por ayudar a los clientes a hacer crecer sus negocios. Como Representante de Ventas de RepRally, desempeñarás un papel fundamental al establecer relaciones con minoristas, identificar los productos más adecuados para sus tiendas y enseñarles los beneficios de trabajar con nuestra plataforma. Responsabilidades Construye tu cartera de negocios con tiendas minoristas independientes como representante presencial de RepRally. Presenta nuevos clientes a nuestra plataforma y fortalece las relaciones con cuentas existentes. Asesora a los clientes sobre nuestro catálogo actual, incluyendo marcas emergentes y nuestros lucrativos incentivos para tiendas. Mantente actualizado sobre las últimas marcas y cómo presentarlas mediante nuestras capacitaciones regulares dirigidas por las propias marcas. Obtén pedidos de venta de tus clientes a través de la aplicación RepRally para alcanzar tus objetivos. Trabaja con tu equipo directivo en la planificación de cuentas, revisión de reuniones y tácticas para cerrar ventas y aumentar tu volumen de pedidos. Atiende consultas de clientes en tiempo real y colabora con nuestro equipo de operaciones para resolver problemas rápidamente y con profesionalismo, generando así una experiencia atractiva para el cliente. Habilidades Mentalidad de iniciativa propia que te permita aprender rápidamente el uso de la aplicación RepRally y te impulse a abrir y expandir cuentas. Disposición para reunirse personalmente con clientes y realizar ventas. Excelente trato telefónico para atender consultas de clientes por teléfono cuando sea necesario. Conocimiento de varios idiomas es un plus. Por qué unirse a RepRally Horario flexible: gestiona tus horas y vende a clientes cercanos a ti. Comisiones ilimitadas. Empresa dinámica que innova y mejora constantemente. Enfoque en resultados.

Contador/Empleado Administrativo: Responsabilidades del trabajo: 1. Asistir en la gestión del proceso de pago de gastos y reembolsos Presentar solicitudes de pago y cargar los contratos e facturas correspondientes, mejorar el mecanismo de revisión para referencia futura. Resumir la tabla de gastos, distinguir el propósito y la atribución. Mejorar las credenciales auxiliares correspondientes. Marcar diferencias y asuntos especiales. 2. Completar el proceso básico de documentación Mantenimiento de documentos originales (entrada y salida clasificada). Gestión de recepción e inventario (conciliación de cuentas con la realidad). 3. Gestión de activos Gestión clasificada de activos fijos (compra y venta, vida útil, atribución de gastos) para ayudar en la contabilidad oportuna. Gestión de construcción en curso (gestión de contratos, atribución de costos de instalación, compra de consumibles, liquidación final y aceptación, organización y almacenamiento de datos relevantes, gestión de liquidaciones) 4. Transmisión de información financiera, ejecución del presupuesto y seguimiento Organizar oportunamente la información de pagos y los clientes y pedidos correspondientes. Revisar los datos de compras y verificar la información de pagos. Seguimiento de los arreglos de pago y participación en la gestión del plan de fondos. 5. Asistir en la conexión con datos relevantes de agencias contables estadounidenses Transmisión oportuna de datos contables, comunicación sobre requisitos fiscales extranjeros, asistencia en ajustes contables, etc. 6. Asistir a colegas de otros departamentos como compras, producción y ventas en el trabajo de coordinación financiera de Beisi 7. Revisión de inventario 8. Gestión y acceso a archivos financieros 9. Traducción temporal: Trabajo de traducción entre viajeros comerciales chinos y personal local en Estados Unidos, así como traducción diaria de documentos. 10. Coordinar las necesidades del personal de ventas, seguimiento del estado de envíos, etc. Requisitos del trabajo: 1. Titulación en finanzas, con conocimientos de leyes y políticas tributarias en Carolina del Sur, EE. UU.; 2. Dominio del inglés y el chino, capaz de comunicarse en un entorno comercial; 3. Puede trabajar en Estados Unidos. Lugar de trabajo: 1116 Tanner Road, Taylors, Carolina del Sur, 29687 Correo electrónico：ada.mu@sixinchem.com Wechat/whatsapp:+8615151845120

-Horario de tiempo parcial -Establece tu propio horario -Pago semanal -Remoto (a nivel nacional) Una empresa de servicios financieros estadounidense de 13 años de antigüedad (con sede en California), con más de 10 millones de clientes y cerca de $8.200 millones de dólares en activos, está buscando personas confiables para referir nuevos clientes. La empresa está asegurada por la SEC, SIPC y FDIC, y ha sido reconocida por Forbes por su enfoque innovador y sólida reputación. Esta es una posición de medio tiempo y remota. Necesitarás una computadora (o portátil) con buena conexión a internet y un teléfono. Si SOLO tienes un teléfono inteligente y no tienes computadora ni portátil, esta oportunidad no funcionará para ti. No se requiere experiencia, pero tendrás ventaja si eres hábil con la computadora y te gusta hablar con la gente. ¡Los clientes actuales y anteriores de Acorns NO son elegibles para esta oportunidad! Ganarás comisiones por referir nuevos clientes a la empresa. Les mostrarás cómo realizar un proceso en línea corto y sencillo, ayudándoles a crear sus cuentas. No es necesario vender productos, hacer llamadas frías ni perseguir prospectos. Se te enseñará el método correcto de referencias. Esta empresa paga muy bien a sus agentes de referencias. Ganarás entre $600 y $1.300 por semana, lo que equivale aproximadamente a más de $3.200 al mes. Cada semana trabajarás un promedio de 7 a 9 horas, y solo necesitarás referir de 2 a 5 personas cada semana para ganar los bonos que se pagan semanalmente. Esto no es mercadeo en red ni comercialización directa. No es MLM y NO hay llamadas frías. Esta es una excelente manera de complementar tus ingresos y se te explicará exactamente cómo comenzar. Si puedes dedicarle 7 a 9 horas por semana, ganarás entre $3.000 y $3.200 (realista) mensuales. Esta no es una posición laboral tipo W2, sino una oportunidad de medio tiempo basada en comisiones para obtener bonos sustanciales por referencias, pagados semanalmente. Esta oportunidad es perfecta para jubilados, estudiantes universitarios, padres que trabajan desde casa o cualquier persona que busque añadir una fuente adicional de ingresos. Requisitos: -Residente o ciudadano estadounidense -Mayor de 18 años con cuenta corriente válida -Conocimientos mínimos de computación (si haces banca en línea, es suficiente) -Inversión única de $5. (Crearás una cuenta en la empresa e invertirás $5 para activarte. Tu inversión equivale a una membresía que te permite ganar bonos semanales por referencias) -Disponibilidad de 7 a 8 horas por semana para contestar llamadas y gestionar referencias de clientes Solo necesitamos 5 nuevos agentes de referencias esta semana para cumplir nuestra cuota; las citas de inscripción son según orden de llegada. Mira los PRIMEROS 2 MINUTOS de este breve video antes de programar una entrevista: https://mandyp.wistia.com/medias/7epilx69ns Haz clic en el enlace de registro a continuación para obtener más información y programar tu llamada inicial de 15 a 30 minutos. https://calendly.com/kirbyecoley/interview Si cumples con los requisitos, puedes comenzar a trabajar inmediatamente. K. Elliot Coley Especialista Senior de Referencias ABB Financial

Encargado del cuidado de los ancianos en el hogar y de ayudar en la limpieza, preparando dos comidas diarias

🚪 Representante Puerta a Puerta – ¡No se Requiere Experiencia! 💼 ¡Estamos buscando personas motivadas y extrovertidas para unirse a nuestro equipo! Tu función será visitar puerta a puerta y ayudar a programar inspecciones de propiedades para nuestros ajustadores públicos con licencia. ✅ Lo que Ofrecemos: • $100 por día salario garantizado • $300 de bono por cada cliente calificado que agende una cita • Capacitación completa proporcionada – no se requiere experiencia • Horario flexible • Excelente oportunidad para aprender sobre la industria de seguros y reclamaciones Requisitos: • Actitud positiva y buenas habilidades de comunicación • Transporte confiable • Disposición para trabajar al aire libre y comunicarse con propietarios de viviendas ¡Si eres energético, autosuficiente y estás listo para ganar dinero, esta es la oportunidad perfecta! 📩 ¡Aplica hoy y comienza a ganar dinero mientras ayudas a los propietarios de viviendas a obtener la asistencia que merecen!

Puesto: Gerente Financiero Departamento: Finanzas Reporta a: CEO Resumen del puesto: Estamos buscando un Gerente Financiero altamente calificado y con amplia experiencia para supervisar las operaciones financieras clave de nuestra empresa. El candidato ideal será responsable de la planificación financiera, la gestión de riesgos y la elaboración de informes financieros. Este puesto requiere una persona con pensamiento estratégico y sólidas capacidades de liderazgo, capaz de proporcionar análisis profundos que apoyen la toma de decisiones ejecutivas y promuevan la salud financiera y el crecimiento sostenible de la empresa. Principales responsabilidades: Planificación y análisis financiero (FP&A): Dirigir los procesos anuales de presupuestación y las previsiones trimestrales. Desarrollar modelos financieros para analizar el rendimiento, evaluar inversiones potenciales y apoyar iniciativas estratégicas. Proporcionar informes financieros precisos y oportunos, análisis de variaciones e información útil para la alta dirección. Supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI) y monitorear el desempeño financiero frente a presupuestos y previsiones. Informes financieros y cumplimiento: Supervisar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales de acuerdo con los principios GAAP/IFRS. Garantizar que se cumplan consistentemente todos los plazos de presentación de informes financieros. Coordinar y gestionar el proceso de auditoría anual con auditores externos. Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios locales, estatales, federales y presentaciones fiscales. Gestión del flujo de efectivo y tesorería: Gestionar la planificación del flujo de efectivo de la empresa y garantizar la disponibilidad de fondos cuando sea necesario. Supervisar las relaciones bancarias y gestionar las líneas de crédito. Implementar estrategias efectivas de gestión del capital circulante para cuentas por cobrar, cuentas por pagar e inventario. Requisitos y calificaciones: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. Se prefiere contar con una maestría (MBA) o certificación profesional (por ejemplo, CPA, CMA, CFA). Experiencia comprobada (típicamente 7+ años) en un cargo de gestión financiera o puesto financiero senior similar. Conocimiento profundo de leyes financieras corporativas, principios contables y prácticas de gestión de riesgos. Experiencia amplia en planificación financiera, modelado y análisis. Alto dominio de software contable (por ejemplo, SAP, Oracle, NetSuite) y habilidades avanzadas en Microsoft Excel. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales, con capacidad para presentar información financiera compleja de manera clara y concisa. Demostrada capacidad para trabajar estratégica y colaborativamente con diferentes departamentos.