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Ingeniero Senior de Software (Producto)

$140,000-200,000/año

owl.co

New York, NY, USA

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Descripción

Colaboramos con proveedores de seguros líderes en toda América del Norte, ofreciendo resultados excepcionales mediante nuestra plataforma basada en evidencia e impulsada por IA. Nuestro equipo está bien capitalizado, con oficinas de ingeniería en la Ciudad de Nueva York, Toronto y Vancouver. Estamos buscando un talentoso Ingeniero Senior de Software para unirse a nuestro equipo de Producto. En este puesto, trabajarás estrechamente con equipos multifuncionales para diseñar y desarrollar productos innovadores que mejoren la funcionalidad y la experiencia del usuario de nuestra plataforma. Este puesto requiere asistencia presencial 5 días por semana en nuestra oficina de Nueva York. Responsabilidades principales: Colaborar con gerentes de producto y diseñadores para comprender los requisitos del usuario y traducirlos en especificaciones técnicas. Diseñar, desarrollar y mantener funciones y mejoras del producto para nuestra plataforma. Aplicar las mejores prácticas en desarrollo de software para garantizar la calidad del código, seguridad y rendimiento. Participar en decisiones arquitectónicas y mejorar continuamente la pila tecnológica. Participar en revisiones de código y ofrecer retroalimentación constructiva a colegas. Mentorear a ingenieros junior y contribuir a una cultura de intercambio de conocimientos y aprendizaje. Requisitos Requisitos mínimos: Título universitario en Ciencias de la Computación o campo técnico relacionado. 5 o más años de experiencia en desarrollo de software, con enfoque en ingeniería de productos. Dominio de lenguajes de programación como Python, Java o similares. Experiencia con tecnologías y frameworks web modernos. Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad de pensamiento crítico. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar colaborativamente en un entorno de equipo. Requisitos preferidos: Experiencia con plataformas en la nube como AWS o Azure. Conocimientos sobre arquitectura de microservicios y APIs. Experiencia en metodologías de desarrollo ágil. Únete a Owl.co y forma parte integral de un equipo innovador dedicado a transformar la industria de seguros mediante la tecnología. Tus contribuciones desempeñarán un papel fundamental para mejorar nuestros productos y brindar valor a nuestros clientes. Beneficios ¿Por qué unirte a Owl? Líderes del sector: Nuestra dirección técnica proviene de Meta, Microsoft, X y Goldman Sachs, aportando experiencia de clase mundial a nuestro equipo ágil. Liderazgo de mercado: Tenemos la mayor participación de mercado en nuestro sector, ofreciendo un ROI comprobado y manteniendo una tasa de retención de clientes del 100%, con renovaciones que consistentemente duplican sus términos anteriores. Equipo ágil enfocado en el impacto: Nuestro pequeño y ágil equipo toma decisiones rápidas y fomenta la comunicación directa y la innovación mediante una estructura organizativa plana. Harás contribuciones reales y significativas desde el principio. Ajuste probado entre producto y mercado: Producto impulsado por IA que ayuda a dar forma a una solución empresarial basada en IA para compañías de seguros en Estados Unidos y Canadá. Beneficios médicos: cubrimos el 100 % de las primas para ti y el 70 % para tu familia (médico, dental y visión) 🩺 Coinversión en 401k para ayudarte a ahorrar para tu futuro 💰 Recarga: 4 semanas de tiempo libre pagado y 5 días adicionales personales/enfermedad ⛱️ Subsidio para el bienestar: asignación mensual para gastos de fitness, actividades favoritas o desarrollo profesional 💪🏼 Almuerzos diarios en equipo 🥑 Eventos semestrales: nos aseguraremos de que todos en Owl tengan la oportunidad de reunirse con sus compañeros en persona al menos dos veces al año 🚀 Rango salarial: $140,000 - $200,000 Nuestros rangos salariales están referenciados y se determinan según el rol y nivel. El rango mostrado en cada publicación de empleo refleja un objetivo de rango para los salarios de nuevos contratados para el puesto, y podría ser mayor o menor según múltiples factores, incluidas habilidades relacionadas con el trabajo, experiencia, ubicación y educación o formación relevante.

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
New York, NY, USA
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Actualmente estamos buscando un Ingeniero Físico de Subestaciones con experiencia de 0 a 5 años. Funciones Asistir en la creación/modificación del diseño detallado para subestaciones: Edificio de control (paneles de relé, instalaciones, canalizaciones para cables, bandejas, etc.) Barras colectoras y barras tensadas Equipos y estructuras de soporte Dibujos de ensamblaje Cables y conectores Protección contra rayos e iluminación Malla de tierra Tubos conduit y zanjas Realizar cálculos básicos tales como: Puesta a tierra Iluminación y protección contra rayos Capacidad de corriente de cables Dimensionamiento de bandejas Dimensionamiento de zanjas Dimensionamiento de tubos conduit Asistir al gerente del proyecto en el desarrollo del alcance del trabajo y diseño conceptual para los proyectos; Comunicar y coordinar las actividades del proyecto con el gerente del proyecto, cliente y otros según sea necesario; Asumir responsabilidad personal por la calidad y precisión del propio trabajo; Requisitos Se prefiere una licenciatura en Ingeniería Eléctrica, Mecánica o Civil. Experiencia de 0 a 5 años en diseño físico de subestaciones. Disposición para obtener la licencia PE en Nueva York y Carolina del Norte. Es fundamental tener conocimientos deseados sobre las normas del Instituto de Ingenieros Eléctricos y Electrónicos (IEEE), NERC, NEC, NESC, NEMA y ANSI utilizadas en el diseño de subestaciones. Viajes periódicos, capacidad para visitar sitios del proyecto. Rango Salarial: $60,000 - $86,000 por año El salario específico ofrecido puede verse influenciado por una variedad de factores, incluyendo pero no limitado a la experiencia relevante del candidato, educación y ubicación del trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella respaldan un enfoque integral para tu salud y bienestar, creando las bases para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por actividad física, pago incentivado al final del año y ayuda para matrícula). Visita nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario de trabajo flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad corto y largo plazo Participación en ganancias Tiempo libre pagado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de formación de equipos Eventos de servicio comunitario
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$60,000-86,000/año
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