Director de Personas

Bandit Running es una marca pionera en ropa técnica de alto rendimiento, comprometida con la creación de prendas y equipos innovadores y de alta calidad para corredores orientados a objetivos. Nuestra misión de "Evolution Running" guía todo lo que hacemos, siempre priorizando las necesidades de la comunidad global de corredores. Como la marca de más rápido crecimiento en el deporte, desafiamos las normas convencionales de construcción de marcas, priorizando un estándar extremadamente alto de excelencia disruptiva en productos, experiencias y contenido. Nuestra visión es crear una marca icónica y duradera que elimine barreras e inspire mayor pasión y participación en el deporte que amamos. A medida que continuamos nuestro rápido crecimiento y expansión global, buscamos un Director de Personas que diseñe e implemente estrategias para fomentar un equipo comprometido, de alto rendimiento e inclusivo, alineado con los valores centrales de Bandit y sus objetivos de crecimiento acelerado. Acerca de esta oportunidad: El Director de Personas es un rol fundamental en el equipo directivo central de Bandit. Esta persona desarrollará y liderará la función de Recursos Humanos, asegurando que nuestra cultura, prácticas y procesos permitan atraer, retener y desarrollar a las mejores personas en la industria. Requisitos Crear y liderar todas las prácticas de Recursos Humanos durante todo el ciclo de vida del empleado, incluyendo adquisición de talento, experiencia del empleado, aprendizaje y desarrollo, gestión del desempeño y recompensas totales Actuar como socio clave del equipo directivo en todos los asuntos relacionados con el personal, incluyendo diseño organizacional, crecimiento y expansión, formación de equipos de alto rendimiento, compensación y gestión del cambio Aprovechar y fortalecer la cultura y valores de Bandit, asegurando que se reflejen en las políticas y prácticas diarias Diseñar y mantener un ciclo de vida del empleado de clase mundial, desde la contratación hasta la incorporación, desarrollo y retención, tanto en la sede central como en tiendas Establecer métricas y sistemas para medir el compromiso y el desempeño de los empleados, y utilizar los datos para tomar decisiones e impulsar mejoras continuas Garantizar el cumplimiento de las leyes laborales y las mejores prácticas, manteniendo un enfoque centrado en el empleado La experiencia que tienes:  8+ años de experiencia progresiva en liderazgo de Recursos Humanos/RRHH, con al menos 3 años en un cargo sénior de RRHH Demostrado éxito en la creación y escalado de funciones de Recursos Humanos en entornos de alto crecimiento, dinámicos, emprendedores y de startups Conocimientos profundos sobre las mejores prácticas en RRHH, relaciones con empleados, adquisición de talento y desarrollo organizacional Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para influir y generar confianza a todos los niveles de la organización Demostrada capacidad para desarrollar e implementar estrategias creativas y efectivas alineadas con los objetivos empresariales y el crecimiento Capacidad para involucrarse directamente en momentos críticos, sin considerar ninguna tarea demasiado pequeña Beneficios Salario competitivo + compensación en acciones Plan de jubilación 401k con aporte coincidente Seguro médico y beneficios de primer nivel Impulso extraordinario con una oportunidad definitoria para la carrera En Bandit, estamos construyendo una cultura increíble basada en nuestros tres valores fundamentales: Confianza, Empatía y Excelencia. Creemos que, para formar el mejor equipo, nuestro punto de partida debe ser un entorno donde todos puedan ser auténticos y completos. Estamos comprometidos con prácticas de contratación justas, contratando a los miembros del equipo por su potencial y promoviendo la diversidad, equidad e inclusión. No discriminamos por raza, color, religión, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, edad, elegibilidad para servicio militar, condición de veterano, estado civil, discapacidad o cualquier otra categoría protegida. Salario: $180,000