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Director de Programa

$63,000/año
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Tiempo completo
Presencial
Sin requisito de experiencia
Sin requisito de título
1019 14th St NW, Devils Lake, ND 58301, EE. UU.
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Descripción

Resumen: Este rol fundamental gestiona las operaciones diarias de programas que apoyan a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo, centrándose en la planificación centrada en la persona y la supervisión del personal. Aspectos destacados: 1. Trabajo orientado a la misión que impacta vidas 2. Oportunidades de desarrollo y progreso profesional 3. Entorno laboral gratificante con compañeros de trabajo extraordinarios Postule ahora REM Community Services, parte de la familia Sevita, brinda servicios comunitarios para personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo. Aquí creemos que toda persona tiene derecho a vivir bien y que todos merecen tener una carrera satisfactoria. Se unirá a un equipo impulsado por una misión y construirá relaciones que nos motivan a diario. Únase a nosotros hoy y experimente una carrera plenamente realizada.  Director de Programa, Servicios para personas con discapacidad intelectual y del desarrollo (IDD)   $63.000 anuales    ¿Ha estado buscando un excelente puesto para continuar su trayectoria profesional en los servicios sociales y humanos? No busque más. Este puesto es fundamental para nuestro éxito y ejemplifica el maravilloso trabajo impulsado por la misión que realizamos aquí cada día. Gestione las operaciones diarias de uno a cuatro programas en una comunidad, incluyendo la organización e implementación de apoyos directos, la planificación centrada en la persona y su aplicación, atención médica, defensa de derechos, relaciones con partes interesadas, cumplimiento normativo, reclutamiento, retención, dotación de personal, capacitación, seguridad, gestión financiera y mantenimiento del entorno físico.  Gestione al personal del programa, incluyendo evaluaciones de desempeño, programación y orientación.  Formule recomendaciones y/o tome decisiones sobre contrataciones, traslados, promociones, cambios salariales, acciones correctivas y terminaciones de empleados.  Gestione la implementación de la planificación del programa; supervise la prestación de servicios y apoyos; asegúrese de que los servicios sean coherentes, estimulantes y pertinentes para las personas atendidas.  Debe estar disponible para turnos de guardia con el fin de apoyar al personal, encontrar cobertura o cubrir turnos según sea necesario. Requisitos: Título universitario y dos a tres años de experiencia relacionada en la industria de servicios humanos, preferentemente. Otra formación académica, experiencia, capacitación, licencia o certificación conforme a los requisitos estatales o según exijan las normativas aplicables. Licencia de conducir vigente, registro del vehículo y seguro automovilístico. Gran atención al detalle, habilidades organizativas y capacidad para realizar múltiples tareas para cumplir con los plazos. Habilidades efectivas de comunicación para gestionar relaciones. Actitud confiable y responsable, así como un enfoque compasivo. ¿Por qué unirse a nosotros? Paquete completo de remuneración/beneficios para empleados de tiempo completo. Plan de jubilación 401(k) con aporte de la empresa. Días pagados de ausencia y pago por días festivos. Trabajo gratificante que impacta las vidas de quienes atendemos, trabajando junto a un excelente equipo de compañeros. Seguridad laboral con oportunidades nacionales de desarrollo y progreso profesional. Contamos con un entorno laboral gratificante con compañeros de trabajo extraordinarios: ¡únete a nuestro equipo! Postule hoy. Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos servicios de calidad y apoyos individualizados que conducen al crecimiento y a la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten. Esta ha sido nuestra misión durante más de 50 años. Hoy, nuestros 40.000 miembros del equipo continúan innovando y mejorando la atención para las 50.000 personas a las que servimos en todo Estados Unidos.   Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, no discriminamos por raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley.  Postule ahora

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