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Resumen: Leidos busca un Ingeniero de Software Senior para realizar actividades completas del ciclo de vida del desarrollo de software dentro de un equipo ágil, centrándose en la implementación de pruebas sólidas, lógica del lado del servidor y aplicaciones web cliente para un gran sistema empresarial complejo. Aspectos destacados: 1. Realizar actividades completas del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) en un equipo ágil de primer nivel 2. Desarrollar pruebas sólidas aprovechando la automatización DevOps y herramientas comerciales 3. Diseñar, redactar, ajustar y documentar scripts de automatización Postular ahora Descripción Leidos tiene una emocionante oportunidad para un Ingeniero de Software Senior. *Se requiere contar con una autorización TS/SCI y polígrafo vigente desde el inicio. No se aceptan excepciones.* Usted realizará actividades del ciclo de vida del desarrollo de software (SDLC) tanto de forma individual como como miembro de nuestro destacado equipo ágil de desarrollo, encargado de construir un gran sistema empresarial complejo. El desarrollo incluye todo el proceso de transformar historias de usuario ágiles en conceptos implementables, pasando por el desarrollo, las pruebas unitarias, la integración y las pruebas, y la implementación de nuevas funcionalidades para dicho sistema empresarial complejo. Siguiendo el patrón de Desarrollo Guiado por el Comportamiento (BDD), los desarrolladores son responsables de implementar pruebas sólidas aprovechando la automatización DevOps y, cuando corresponda, el uso de herramientas comerciales de automatización de pruebas. Existen diversas oportunidades para la implementación de lógica empresarial del lado del servidor, así como para el desarrollo de aplicaciones web cliente e interfaces de usuario (UI). Se ofrecen oportunidades en Java, Python, C/C++ embebido, marco criptográfico de Java, XML, interfaces web (por ejemplo, Angular, JavaScript, CSS, HTML, etc.) y programación para dispositivos especializados. Responsabilidades principales Usted participará activamente en las reuniones diarias de coordinación (stand-ups), la planificación de sprints, la planificación del incremento del programa (PI) y otras actividades relacionadas del equipo; analizará y estudiará requisitos del sistema complejos, utilizará herramientas de diseño de software, brindará soporte mediante especificaciones formales, diagramas de flujo de datos y otras técnicas de diseño aceptadas, y aplicará principios sólidos de ingeniería de software para garantizar que el código desarrollado sea modificable, eficiente, fiable, comprensible, tolerante a fallos y reutilizable. Usted gestionará y controlará los procesos de software durante la fase de codificación del ciclo de desarrollo y promoverá la reutilización del código y la colaboración entre programas al crear funciones comunes y acciones compartidas para desarrolladores y probadores, reduciendo así los costos de mantenimiento. Usted diseñará, redactará, ajustará y documentará scripts de automatización en un entorno de desarrollo y los implementará en los entornos de prueba o producción. Cualificaciones básicas Debe poseer un título universitario (Licenciatura) y 12 a 15 años de experiencia previa relevante, o una Maestría con 10 a 13 años de experiencia previa relevante. La experiencia adicional puede sustituir al título académico. Debe tener experiencia demostrada con Java. Debe tener experiencia o familiaridad con múltiples marcos de Java: Spring, incluidos Boot y Data; Java Enterprise Edition (JEE) (por ejemplo, JPA, EJB, JTA, Servlet); Jackson; Jersey; Swing; JavaFX. Debe tener experiencia o familiaridad con varios de los siguientes lenguajes: JavaScript, Python, C/C++, Groovy, Lenguaje Estructurado de Consultas (SQL). Debe tener experiencia con entornos integrados de desarrollo (IDE) tales como Eclipse, Visual Studio Code, Visual Studio, Rhapsody y WebStorm. Debe tener experiencia con bases de datos tales como Oracle, PostgreSQL, MongoDB y SQL Server. Debe tener experiencia en el desarrollo de interfaces de usuario para aplicaciones web, conocimientos sobre bases de datos y estructuras, el marco Spring y/o experiencia trabajando con AngularJS, JSON, HTML, XML y XSLT. Debe tener experiencia con herramientas de control de versiones y gestión de configuraciones de software. Debe tener experiencia con las tecnologías subyacentes a los sistemas criptográficos (criptografía simétrica y asimétrica, codificación ASN.1, canonicalización XML, firmas digitales). Debe tener experiencia en el desarrollo sobre sistemas operativos Windows y/o Linux. Debe tener experiencia profesional documentada con servicios web. Debe tener un sólido conocimiento de los principios y prácticas fundamentales del desarrollo de software. Debe ser capaz de planificar y priorizar sus propias tareas, así como comunicarse de forma efectiva, tanto verbalmente como por escrito. Debe ser un pensador independiente, capaz de realizar un trabajo de alta calidad tanto de forma autónoma como en equipo, en un entorno dinámico. Cualificaciones preferidas Experiencia con lo siguiente: Java Enterprise Edition (JEE) (por ejemplo, EJB, JPA, JTA, JAX-B, JAX-RS, JAX-WS), SQL, servidores de aplicaciones (Tomcat, WebLogic, JBoss), marco Spring y scripting. Experiencia o familiaridad con varias de las siguientes tecnologías: XML/XSD/SOAP/WSDL/XSLT, REST, JSON, YAML, contenedores (Docker, Podman, Kubernetes, OpenShift). Experiencia con marcos de JavaScript: AngularJS, Bootstrap, JQuery. Experiencia con marcos de pruebas y simulación (mocking): JUnit, Jupiter, Mockito, Jasmine, Karma, Cucumber, Unified Functional Tester (UFT), Selenium, FITNesse. Experiencia con herramientas de construcción: Maven, CMake, RPM, Jenkins, Nexus. Experiencia en gestión de requisitos de alto nivel, incluida la descomposición de requisitos, ingeniería y desarrollo de sistemas seguros, análisis de compensaciones, control de interfaces, y pruebas e integración continua. Experiencia en desarrollo de software en equipos ágiles utilizando prácticas ágiles para desarrolladores, tales como programación en parejas, desarrollo guiado por pruebas (TDD), refactorización y desarrollo guiado por pruebas de aceptación (ATDD). Experiencia con el Desarrollo Guiado por el Comportamiento (BDD). Desarrollo seguro de software (por ejemplo, política de Capa 7). Experiencia con la metodología Scrum o el Framework Ágil Escalable (SAFe), certificación SAFe Agilist o experiencia como miembro de un equipo ágil. Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, superamos, construimos mejor y avanzamos más rápido que el statu quo — porque la misión así lo exige. No contratamos seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 — y avanzamos más rápido que cualquier otro osa hacerlo. Publicación original: 8 de diciembre de 2025 Para puestos en Estados Unidos: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades empresariales, Leidos prevé razonablemente que esta oferta laboral permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $131.300,00 - $237.350,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de remuneración o salario. Otros factores considerados al extender una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el convenio colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que atiende a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Remuneración y beneficios La remuneración y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por eso elaboramos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (es decir, no le pedirá dinero), ni tampoco adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, enviándole un cheque o giro postal antes de realizar ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com — nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni a través de WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y notifique el incidente a la Comisión Federal de Comercio de EE. UU. Compromiso con la no discriminación Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de sexo, raza, etnia, edad, origen nacional, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, embarazo, estructura familiar, estado civil, ascendencia, estado de pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de veterano o militar, ni ningún otro fundamento prohibido por la ley. Leidos también considerará para el empleo a candidatos calificados con antecedentes penales, siempre que ello sea compatible con las leyes aplicables. Postular ahora
