Manipulador de materiales - Tiempo parcial (tipo almacén) (Indianapolis, IN)

Manipulador de Paquetes (tipo almacén) Hasta $22.00/hora ¡Vacantes inmediatas! ¡Postúlate en línea hoy! https://careers.fedex.com/jobs?keyword=P25-95167&utm_domicile=P061&utm_persona=PACKAGEHANDLERS&utm_trackedsourced=srm_craigslist_jb&utm_subco=FECS Ven por un trabajo y quédate por una carrera. Federal Express Corporation (FEC) forma parte del sector de almacenes y transporte en rápido crecimiento que ayuda a mantener a Estados Unidos y a su economía en movimiento. Forma parte de un equipo ganador y de una comunidad laboral que se preocupa por quién eres como individuo y por tu seguridad en el lugar de trabajo. Beneficios y ventajas en Federal Express Corporation (FEC): Salarios competitivos desde $19.00 por hora pagados semanalmente tanto para oportunidades a tiempo completo como parcial Reembolso anual de matrícula por $5,250 sin límite de por vida. ¡Todos los empleados son elegibles para este excelente beneficio desde su primer día de empleo! Programa generoso de tiempo libre remunerado: acumula hasta 5 semanas de tiempo libre remunerado al año. Beneficios médicos, dentales y de visión después de un breve período de espera. Horario flexible que ayuda a equilibrar tu vida laboral y personal. Descuentos valiosos para empleados en planes de telefonía móvil, electrónicos, automóviles y restaurantes. Programa gratuito de desarrollo profesional Purple Pathways para todos los empleados de Federal Express Corporation (FEC). Licencia parental remunerada para madres y padres. Redes de empleados, y programas de diversidad, equidad e inclusión disponibles para todos los empleados. Lo que puedes esperar en Federal Express Corporation (FEC): Trabajo físico y dinámico en almacén: ¿por qué pagar una membresía de gimnasio cuando puedes ganar mientras haces ejercicio? Las tareas en el almacén incluyen cargar, descargar y clasificar paquetes de diversos tamaños. Los empleados a tiempo parcial de Federal Express Corporation (FEC) trabajan un turno al día; los empleados a tiempo completo trabajan dos turnos. La duración de los turnos varía según el volumen de paquetes: generalmente los empleados a tiempo parcial trabajan entre 3 y 6 horas diarias. Los empleados a tiempo completo pueden esperar trabajar entre 6 y 10 horas. Se paga horas extras después de las 40 horas semanales. Transparencia Salarial Este rango de compensación se proporciona como una estimación razonable del rango salarial inicial actual para este puesto en todas las ubicaciones potenciales. Si esta oportunidad incluye múltiples niveles de empleo, la información salarial representa el mínimo y máximo del nivel del puesto. El salario inicial real se determinará según la experiencia relacionada con el trabajo, el nivel del mercado, el salario en la ubicación para este puesto y otros factores relacionados con el trabajo permitidos por ley. Un empleado puede ser elegible para pago adicional, primas o bonificaciones potenciales. La empresa ofrece a los empleados elegibles seguros médicos, de visión y dentales, jubilación y reembolso de matrícula. Rango Salarial: $19.00 - $22.00/hora Declaración de Igualdad de Oportunidades Federal Express Corporation es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, incluyendo Veteranos/Personas con Discapacidad. Se ofrecen adaptaciones razonables para personas calificadas con discapacidades durante todo el proceso de solicitud. Los solicitantes que requieran adaptaciones razonables durante el proceso de solicitud o contratación deben comunicarse con recruitmentsupport@fedex.com. Los solicitantes tienen derechos bajo las leyes federales de empleo: Conozca sus derechos Política de transparencia salarial Ley de Licencias Familiares y Médicas (FMLA) Ley de Protección contra Poligráficos para Empleados Participante en el Programa E-Verify: Federal Express Corporation participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional, Servicios de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (solo para solicitantes y empleados estadounidenses). Utilice los enlaces siguientes para obtener más información sobre el programa E-Verify: Aviso de E-Verify (bilingüe) Aviso de Derecho al Trabajo (inglés) / (español) Federal Express Corporation 350 Ruby Road Willington, CT 06279 ¡Postúlate en línea hoy! https://careers.fedex.com/jobs?keyword=P25-95167&utm_domicile=P061&utm_persona=PACKAGEHANDLERS&utm_trackedsourced=srm_craigslist_jb&utm_subco=FECS

Buscamos limpiadores con experiencia para limpiar propiedades residenciales y comerciales. Debe ser una persona que trabaje en equipo y tenga una excelente ética laboral. Debe tener su propio vehículo para trasladarse a los trabajos y transportar los suministros de limpieza. Cubrimos todo Connecticut y hasta Springfield, MA. Los puestos son por día. Las horas pueden variar de lunes a domingo. Para ser considerado, envíe un mensaje de texto al (475) 228-5972 con su nombre, las áreas que puede cubrir y los días/horas disponibles. Si es seleccionado, recibirá un mensaje con un enlace de zoom y la fecha de una entrevista. El pago comienza en $17/hora ¡Solo solicitudes serias, por favor!!!! (DEBE PODER ENTENDER Y COMUNICARSE EN INGLÉS) (DEBE TENER TRANSPORTE PROPIO) Estamos buscando ayuda en las siguientes áreas: Limpieza de Airbnb (disponibilidad debe ser entre 10 a.m. y 4 p.m.) Limpieza de entrada y salida Limpiezas profundas Limpieza posterior a construcción Limpieza de desalojo Limpieza comercial (después de las 5 p.m.) Retiro de basura Cambio de ocupación de propiedades (incluye pintura y reparaciones menores) Retiro de desechos y más..... El pago para limpiadores comienza en $17/hora. El período de pago es cada dos semanas. Se proporcionarán camisas de la empresa y suministros de limpieza. Este es un puesto a tiempo parcial por día. Áreas de limpieza: Waterbury, Bristol, Manchester, Middletown, Mass (SOUTHWICK & OTIS), Salisbury, Bantam, Hartford, New Britain, New Milford, Danbury, Milford, Bridgeport, Ansonia, New Hartford, East Hartford, New Fairfield, Torrington, Tolland, Windsor, Madison, Wolcott, Fairfield y más.... ***La mayoría de las limpiezas están en el condado de New Haven y el condado de Litchfield***** ***HAY VACANTES INMEDIATAS PARA AYUDA EN WATERBURY, OTIS Y SOUTHWICK, MASS, BANTAM, SALISBURY, TORRINGTON, NEW HAVEN, MILFORD Y BRISTOL*** ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO PARA CONSIDERACIÓN INMEDIATA (475) 228-5972 & (475) 295-7617

¡Campers Inn RV está buscando un Asociado de Piezas! Este puesto es responsable de brindar un servicio al cliente de clase mundial ayudando a todos los clientes y asegurando que las piezas y accesorios correctos estén en stock. En Campers Inn RV, nuestra visión es ser el recurso de confianza y el concesionario preferido para nuestros empleados, clientes y socios, además del líder en innovación y agente positivo de cambio en la industria. Con una posición orientada al crecimiento global, somos la marca más respetada en el sector, generando valor en todas nuestras concesionarias mediante oportunidades profesionales para nuestros empleados y mejorando nuestras comunidades. Nos guiamos por los valores corporativos de Integridad, Trabajo en Equipo, Mejora Continua y Sostenibilidad Empresarial, en todos los niveles y en todas las áreas de nuestras decisiones y acciones empresariales e individuales.  Fundada en 1966 por Art y Fran Hirsch, Campers Inn RV ha crecido hasta convertirse en el concesionario de vehículos recreativos (RV) más grande del país operado por una familia, con más de 35 ubicaciones en 18 estados. Basada en el principio de que cada cliente merece ser tratado con justicia y respeto, nos enfocamos en brindar un servicio al cliente de cinco estrellas a todas las personas que entran en nuestras instalaciones. Desde 2010, Campers Inn RV ha sido nombrada consistentemente como una de las 50 principales concesionarias de RV en EE.UU., y recientemente fue reconocida por RVBusiness como una de las 5 principales concesionarias con distinción Blue Ribbon. Lo que Ofrecemos Oportunidades continuas de desarrollo profesional: capacitación especializada en el trabajo, certificaciones, desarrollo profesional y ayuda para la educación continua Plan integral de salud y bienestar para todos los empleados de tiempo completo (30+ horas/semana), que incluye: Seguro médico principal Seguro dental Seguro de visión Seguro de vida (básico, suplementario, cónyuge e hijo disponibles) Programa de asistencia al empleado (EAP) Tiempo libre remunerado Plan de jubilación calificado (401k) con coincidencia del empleador  Compensación justa y competitiva Funciones Esenciales del Trabajo Esta lista de funciones y responsabilidades no es exhaustiva y puede ampliarse para incluir otras tareas y responsabilidades que la gerencia considere necesarias de vez en cuando.  Este es un puesto sensible a la seguridad Brindar un excelente servicio al cliente a todos los clientes y proveedores. Despachar las piezas entrantes a los técnicos y asesores de servicio para órdenes de trabajo.  Realizar conteos diarios cíclicos del inventario de piezas.  Rastrear las piezas obsoletas y hacer recomendaciones para corregirlas. Recibir las piezas entrantes. Ayudar al personal de ventas con los accesorios. Aprovechar toda la formación disponible sobre piezas.  Tomar la iniciativa para aprender sobre todas las piezas y accesorios. Brindar conocimiento del producto. Calificaciones Educación: Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Licencias y Certificaciones: Se requiere licencia de conducir válida y buen historial de conducción Experiencia: Se prefiere experiencia previa en servicio automotriz o de vehículos recreativos (RV) Habilidades:              Tener fuertes habilidades motivacionales y capacidad para trabajar de forma independiente Brindar un excelente servicio al cliente Conocimientos básicos de computación para gestionar inventarios y bases de datos de clientes Capacidad para comunicarse de manera profesional y discreta Conocimiento o capacidad para aprender las aplicaciones del sistema de la empresa, como Motility Systems2K y otros programas según corresponda  Requiere capacidad visual constante para el uso de computadoras, archivos e informes Requiere agacharse y levantar objetos  Capacidad para doblarse o sentarse durante largos períodos de tiempo Capacidad para alcanzar por encima de los hombros y levantar un mínimo de 20 libras  Camper’s Inn RV se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas. Estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier tipo de discriminación y acoso basado en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según lo establecido por leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, terminación, despido, reingreso, ausencias, compensación, beneficios, capacitación y aprendizaje. Camper’s Inn RV toma decisiones de contratación basadas únicamente en cualificaciones, mérito y necesidades comerciales en el momento. PI278057793 Postularse

¿Disfrutas de la música? ¿Escuchas voces que otras personas no escuchan? ¿Te interesa compartir experiencias musicales con un pequeño grupo de personas? Las visitas al estudio incluyen: 4 sesiones grupales semanales de música, juegos en computadora, entrevistas, cuestionarios Hasta $700 en compensación Reembolso de viaje de hasta $125 por sesión Yale HIC# 2000026376 Contacto: (475) 241-4514 ¿Interesado? Por favor completa nuestro formulario de selección: https://forms.gle/zVb6QS3wDTbY9ZJg7

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We are looking to hire someone to work in West Hartford on Monday, Tuesday and Thursday from 3:00pm to 7:00pm to do housekeeping (dishes, laundry, preparing lunches for children). Opportunity for more hours in the future. Starting pay is $18/hour. Let me know if you know anyone who might be interested. We will need references. English is not necessary and can pay in cash. Applicants need to send me a resume or recent work history via email. Please also send phone number so i can call you. Estamos buscando contratar a alguien para trabajar en West Hartford los lunes, martes y jueves de 3:00 p.m. a 7:00 p.m. para realizar tareas de limpieza del hogar (lavar platos, hacer lavandería, preparar almuerzos para los niños). Hay oportunidad de más horas en el futuro. El pago inicial es de $18 por hora. Avísame si conoces a alguien que pueda estar interesado. Se requerirán referencias. No es necesario hablar inglés y se puede pagar en efectivo. Los solicitantes deben enviarme un currículum o historial laboral reciente por correo electrónico. Por favor, envíen también su número de teléfono para que pueda llamarlos.