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En SourceCode, nuestro enfoque consiste en devolver a las relaciones públicas la inteligencia, el esfuerzo, la humanidad y la tecnología, así como la creatividad y la inteligencia empresarial.\r\nEstamos buscando un Director de Estrategia de Medios para liderar los esfuerzos de medios ganados en toda nuestra cartera de clientes. Este profesional experimentado en medios aportará un historial de coberturas de alto impacto, relaciones profundas con periodistas y la capacidad de moldear narrativas que impulsen directamente los objetivos comerciales de los clientes. Bajo la supervisión del equipo directivo, usted dirigirá la estrategia, actuará como asesor de confianza para los clientes, liderará y mentorizará a un equipo en crecimiento de relaciones mediáticas y ayudará a definir la oferta de medios ganados de SourceCode.\r\nSalario: $115,000 - $130,000\r\nRequisitos\r\nSus Funciones\r\n Liderar la estrategia de medios en una cartera de clientes tecnológicos B2B y B2C, asegurando que los esfuerzos mediáticos estén alineados con los objetivos comerciales de los clientes\r\n Desarrollar y mantener relaciones con medios de primer nivel en sectores empresariales, tecnológicos y de radiodifusión (por ejemplo, Bloomberg, Axios, WSJ, TechCrunch, CNBC, etc.)\r\n Capacitar y desarrollar a un equipo pequeño pero en expansión de profesionales de medios, fomentando la confianza y agudizando el instinto mediático en toda la agencia\r\n Diseñar ideas inteligentes basadas principalmente en medios ganados mediante StoryHub y otros foros, fortaleciendo el punto de vista general de la agencia con respecto a los medios\r\n Actuar como asesor de confianza para los clientes, mostrando presencia, claridad y un punto de vista sólido en conversaciones de alto nivel\r\n Capacitar a ejecutivos y portavoces en relaciones con los medios, preparándolos para entrevistas, paneles y oportunidades de transmisión en vivo\r\n Obtener resultados, asegurando consistentemente colocaciones mediáticas relevantes y analizando los resultados para impulsar mejoras continuas\r\n Mantenerse altamente facturable, ofreciendo asesoramiento de alto nivel a clientes y ejecución práctica de actividades mediáticas\r\n Contribuir al desarrollo de nuevos negocios, dando forma y presentando nuestra oferta de medios con pulcritud y autoridad\r\nResponsabilidades Principales\r\n Crear y liderar la estrategia de medios ganados en todas las cuentas, garantizando su alineación con los objetivos comerciales y de marca generales\r\n Ejercer supervisión editorial sobre todos los materiales mediáticos, asegurando calidad, claridad y coherencia con los mensajes del cliente\r\n Traducir conocimientos sobre la industria, el cliente y el mercado en estrategias a largo plazo de posicionamiento mediático\r\n Asesorar a los clientes en situaciones mediáticas complejas, gestión de reputación y oportunidades estratégicas\r\n Gestionar campañas mediáticas y la salud de las cuentas, asegurando rentabilidad, asignación adecuada de personal y satisfacción del cliente\r\n Impulsar la retención de clientes y el crecimiento orgánico mediante la vinculación de la estrategia de medios con resultados comerciales\r\n Supervisar la dirección financiera de las cuentas: presupuestación, asignación de recursos y alcance\r\n Mentorizar y desarrollar profesionales de relaciones públicas en diversos equipos, ejemplificando responsabilidad y liderazgo inclusivo\r\n Lo Que Necesitamos\r\n 8–10 años o más de experiencia en relaciones con los medios o periodismo (se prefiere experiencia en agencias)\r\n Relaciones sólidas con periodistas de primer nivel en medios nacionales líderes en negocios, tecnología y radiodifusión\r\n Historial comprobado de obtención de colocaciones mediáticas de alto impacto y valor elevado\r\n Conocimiento sólido de tecnologías empresariales, adtech/martech, y tecnología para consumidores y empresas\r\n Demostrada capacidad para capacitar y guiar equipos, construyendo experiencia mediática en toda la agencia\r\n Excelentes habilidades de redacción, pitch y comunicación\r\n Capacidad para brindar asesoramiento estratégico con confianza, incluso cuando implique cuestionar supuestos del cliente\r\n Beneficios\r\nLo Que Ofrecemos\r\n Programa integral de beneficios\r\n Vacaciones ilimitadas y licencia por enfermedad\r\n Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa\r\n Programa de participación en beneficios\r\n Entorno de trabajo flexible e híbrido\r\n Licencia parental pagada de seis meses\r\n Oportunidades de aprendizaje y desarrollo 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comuniquen clara y convincentemente nuestra misión y visión, tanto a audiencias internas como externas.\r\n\r\nEste rol fundamental también supervisará la ejecución de los esfuerzos de marketing de la iglesia en múltiples plataformas: digitales, impresas y presenciales, asegurando que nuestro mensaje tenga claridad e impacto significativo mediante una comprensión de los valores y prioridades de nuestra comunidad.\r\n\r\nEl candidato ideal será un experto en comunicación y marketing, hábil en redacción, edición y estrategia de contenido en múltiples plataformas: web, correo electrónico, redes sociales, entre otras. 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Aceptar y estar completamente de acuerdo con la Declaración de Fe de la Iglesia de la Ciudad.\r\n Capacidad elevada de aprendizaje y espíritu enseñable\r\n Buen comunicador, altamente estratégico, excelente escritor y editor\r\n Experiencia con herramientas analíticas para plataformas de redes sociales, diseño web, sólidas habilidades de gestión de proyectos, marca y diseño; se prefiere experiencia en Adobe Creative Suite\r\n \r\nEducación requerida/preferida:\r\n Un equivalente satisfactorio de educación, capacitación y experiencia en campos relacionados y/o disciplinas educativas, suficiente para cumplir con los requisitos del puesto, incluyendo:\r\n 4 o más años de experiencia en un puesto de Comunicaciones\r\n Título universitario preferido\r\n Beneficios\r\n Rango salarial $90,000-$100,000\r\n Plan de salud (médico, dental y visual)\r\n Cuenta de ahorro para salud (HSA)\r\n Beneficio de viaje con descuento previo a impuestos\r\n Plan de jubilación (403b)\r\n Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente)\r\n Tiempo libre pagado (vacaciones, días personales, días de enfermedad y feriados)\r\n Licencia familiar (maternidad, paternidad)\r\n Capacitación y desarrollo\r\n \r\nCOTC es un empleador de contratación y despido libre y de igualdad de oportunidades. Todas nuestras decisiones laborales (por ejemplo, reclutamiento, contratación, capacitación, promoción, compensación y terminación) se tomarán conforme a las leyes y regulaciones aplicables.\r\nCOTC cumple con las leyes federales y estatales sobre discapacidades y realiza adaptaciones razonables para solicitantes y empleados con discapacidades. 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Guiados por una filosofía centrada en el ser humano que valora la empatía, inclusión e innovación, nuestro objetivo es generar un impacto significativo en los negocios y la sociedad a través de narrativas e innovación que ayuden a nuestros clientes a lograr un impacto empresarial y social trascendental. Nuestra visión es ser defensores de lo que viene y catalizadores del cambio positivo mediante comunicaciones que realmente conmuevan a las personas. Arraigados en nuestros valores fundamentales —ambiciosos, audaces, adaptables, responsables, auténticos y perspicaces— estamos comprometidos a reinventar lo que significa ser una agencia integrada. Adoptamos nuevas formas de trabajo, fomentamos relaciones genuinas y nos enfocamos en crear campañas excepcionales que resuenen con las comunidades y moldeen un futuro más positivo.\r\n\r\nEstamos invirtiendo en el crecimiento de nuestra cartera de Consumer Healthtech. Buscamos un líder estratégico emprendedor y orientado al desarrollo de nuevos negocios para liderar este impulso. El Vicepresidente Senior de Healthtech liderará la expansión de nuestra presencia en este espacio de alto potencial, aportando visión, experiencia del sector y supervisión estratégica para configurar una oferta de clase mundial. Nuestro candidato ideal tendrá experiencia en dispositivos portátiles, seguimiento digital de la salud, marcas de salud y bienestar, plataformas de fitness y apoyo nutricional.\r\n\r\nTrabajando estrechamente con nuestro Vicepresidente de Consumo y con fuerte respaldo del liderazgo de la agencia, este líder estará a la vanguardia de la estrategia con clientes, desarrollo de negocios y crecimiento del equipo.\r\n\r\nBuscamos un líder que aporte autenticidad en sus relaciones, piense con precisión perspicaz y se adapte fácilmente en un entorno dinámico y cambiante. Este puesto requiere alguien que asuma plena responsabilidad por los resultados, desafíe límites con audacia y tenga la ambición necesaria para impulsar un crecimiento significativo tanto para nuestros clientes como para nuestra agencia.\r\nRango Salarial\r\n$175,000 - $210,000\r\n\r\n\r\nRequisitos\r\nLo que harás:\r\n Fortalecer el reconocimiento global de la marca SourceCode en healthtech mediante networking, participación en eventos y activaciones locales, con enfoque en desarrollar y convertir el embudo de nuevos negocios\r\n Aumentar la cartera de healthtech de SourceCode y los ingresos generales de SourceCode mediante el establecimiento y aseguramiento de oportunidades para presentar propuestas de nuevos negocios\r\n Asumir responsabilidad directa por el crecimiento del P&L de la cartera, estableciendo la estrategia comercial, métricas de desempeño del equipo, objetivos de marketing y nuevos negocios\r\n Supervisar y liderar a clientes grandes de healthtech actuando como asesor estratégico senior, brindando orientación estratégica, demostrando conocimiento profundo del negocio del cliente para forjar asociaciones a largo plazo, además de mentorizar y guiar a miembros del equipo para entregar excelencia mediante apoyo en su desarrollo\r\n Desarrollar una comprensión profunda de los objetivos del cliente para construir casos comerciales claros sobre oportunidades de participación; hacer preguntas, escuchar y sintetizar información para identificar elementos clave de una tarea y comprender qué constituye el éxito\r\n Apoyar en la elaboración de planes anuales, así como estrategias de comunicación específicas para proyectos e iniciativas entrantes del cliente\r\n Comprender e implementar políticas y procedimientos financieros de la agencia y gestionar sin problemas los recursos y utilización de la agencia\r\n Colaborar con el equipo para establecer KPIs internos del cliente, asegurando que se cumplan los puntos de referencia de desempeño para metas del cliente cada trimestre; trabajar con los equipos para garantizar que las campañas y proyectos se entreguen dentro del alcance, presupuesto y objetivos de asignación de recursos del equipo\r\n Liderar el desarrollo de recomendaciones para campañas de clientes y nuevos negocios\r\n Trabajar con colegas para promover la misión, metas y cultura de la agencia\r\n Participar activamente en iniciativas de marketing de la agencia buscando proactivamente participar en eventos, redactando contenido de pensamiento líder y colaborando con el equipo de marketing para ampliar tu alcance\r\n Como líder de equipo, gestionarás directamente al Vicepresidente de Consumo mientras colaboras estrechamente con equipos globales y nacionales\r\n Organizar tu propia carga de trabajo según prioridad e importancia para beneficio del equipo, y ayudar a otros miembros a hacer lo mismo\r\n Gestionar un equipo de profesionales de relaciones públicas o marketing y mentorizar equipos junior, modelando comportamientos y asegurando el éxito de tu equipo\r\n \r\nCómo apoyarás nuestro crecimiento:\r\nGrupo de soporte de estabilidad de clientes y objetivos de healthtech\r\n Mantener una retención de clientes del 80% en los clientes de healthtech\r\n Obtener puntajes de satisfacción del cliente del 80% o superiores\r\n Asegurar que la pérdida de clientes por desempeño sea mínima\r\n Participar en análisis continuo de clientes (antigüedad, servicios ofrecidos, satisfacción) para identificar tendencias que informen y apoyen la planificación de fin de año\r\n Realizar conversaciones mensuales/trimestrales con clientes clave\r\n Crecimiento de clientes:\r\n Desarrollo de negocios y crecimiento integrado para la cartera\r\n Ayudar a mantener una tasa de éxito superior al 60% en propuestas de nuevos negocios en toda SourceCode\r\n A través de tu red y actividades de networking, aportar de 1 a 2 leads viables de nuevos negocios por trimestre\r\n Apoyado por networking de la agencia/sector; PRSA, AMEC, liderazgo en marketing, utilizando tu red personal\r\n Excelencia operativa (apoya estabilidad y crecimiento), medida por:\r\n Ser responsable del desempeño financiero de la cartera, estableciendo la estrategia comercial y dirigiendo a los VPs en la ejecución de planes de crecimiento y objetivos de ingresos, asegurando la salud financiera a largo plazo de la agencia\r\n Apoyar a VPs y AD/SADs en alcanzar un crecimiento orgánico del 20%\r\n Participación en iniciativas de aprendizaje y desarrollo con el equipo de RRHH/Gerencia\r\n Mantener un nivel razonable de sobrecarga (~15%) / subutilización (~5%) en toda la cartera, excepto cuando existan acuerdos previos específicos con clientes\r\n Visibilidad y liderazgo de pensamiento para apoyar el crecimiento de la agencia, medido por:\r\n Desarrollo y participación en el programa Executive Brand Platform\r\n Identificación de oportunidades de conferencias/networking; participar en 1-2 por trimestre\r\n \r\nLo que debes tener:\r\n Tienes un historial de éxito como líder en el mundo de las agencias, con sólida comprensión de comunicaciones integradas, relaciones con medios, comunicaciones corporativas y relaciones públicas con enfoque digital, junto con experiencia liderando clientes\r\n Eres hábil adaptándote según sea necesario para apoyar el crecimiento de la cartera\r\n Experiencia previa comprobada en gestión de P&L\r\n Un historial probado en crear, supervisar e impulsar estrategias para clientes que generen resultados sobresalientes\r\n Te sientes cómodo interactuando con clientes de alto nivel, incluidos interesados de nivel ejecutivo (C-level)\r\n Historial de ganar y expandir carteras de negocios\r\n Capacidad para inspirar a clientes y colegas; mentorizar equipos junior, modelar comportamientos y asegurar el éxito de tu equipo es importante para ti\r\n Pasión por la tecnología y/o los mecanismos de comunicaciones integradas y narración de historias; te fascina cómo interactúan hoy las marcas y los consumidores\r\n Ambición e impulso. Disfrutas abordar desafíos complejos y resolver problemas\r\n Experiencia en la gestión de campañas de clientes, administración de tareas, cargas de trabajo e indicadores clave de desempeño (KPIs), tanto para el éxito del cliente como comercial\r\n Beneficios\r\nAmplios beneficios médicos\r\nVacaciones ilimitadas\r\nLicencia por enfermedad ilimitada\r\n401k con aporte coincidente de la empresa\r\nPrograma de participación en ganancias\r\nFlexibilidad híbrida / lugar de trabajo\r\nLicencia parental pagada de 6 meses\r\nAprendizaje y desarrollo profesional\r\nBeneficios para transporte\r\nDías pagados para voluntariado\r\nReembolso por teléfono celular personal\r\nReembolso mensual por bienestar\r\n¿No estás seguro de cumplir todos los requisitos? ¡Déjanos decidirlo! Investigaciones muestran que las mujeres y miembros de otros grupos subrepresentados tienden a no postularse a empleos cuando creen que podrían no cumplir con cada calificación, cuando, de hecho, muchas veces sí los cumplen. 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En SourceCode, nos enfocamos en reintegrar la inteligencia, la iniciativa, la humanidad y la tecnología, así como la creatividad y el conocimiento empresarial a las relaciones públicas.\r\nSe espera que los Ejecutivos de Cuentas de SourceCode no se mantengan al margen de una cuenta, sino que sean miembros activos (y con opiniones) del equipo. Buscamos un profesional con 1-2 años de experiencia para convertirse en un miembro valioso del equipo y asesor de clientes. Queremos que nuestros Ejecutivos de Cuentas asuman responsabilidades y tengan oportunidades que los ayuden a crecer profesionalmente. La oportunidad se gana y se celebra en todo el equipo.\r\n\r\nRango salarial: \r\n$60,000-$70,000\r\n\r\nSus responsabilidades:\r\n Coordinar con los contactos de los clientes a través de Slack, correo electrónico, en persona y en llamadas de estado para entregar actualizaciones relevantes. Demostrar la capacidad de establecer confianza y buena relación con los contactos de los clientes.\r\n Capacidad para realizar múltiples tareas y habilidades organizativas necesarias para gestionar varios clientes, equipos y tareas, asegurando que no se pierdan plazos.\r\n Reportes, incluyendo:\r\n Asegurar la entrega de informes de llamadas/reuniones a los líderes del equipo para su revisión.\r\n Contribuir a informes semanales y de estado, incluyendo monitoreo de medios, reportes de redes sociales, así como actualizaciones de tareas y plazos.\r\n Participación en medios e influencers, incluyendo el desarrollo de propuestas oportunas y/o contenido, así como gestionar respuestas y preguntas en beneficio del cliente.\r\n Consumir noticias y relacionarse con los medios para identificar nuevas oportunidades mediáticas emergentes para los clientes.\r\n Participar en lluvias de ideas y pensamiento creativo; ser un contribuyente activo en todos los elementos de las campañas, especialmente en sesiones de lluvia de ideas y planificación.\r\n Leer y compartir noticias relevantes cada día con los equipos y clientes. 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En SourceCode, nuestro enfoque consiste en devolver a las relaciones públicas la inteligencia y el esfuerzo, la humanidad y la tecnología, la creatividad y la inteligencia empresarial. \r\n\r\nBajo la supervisión del liderazgo sénior, esta persona actuará como contacto diario para las cuentas, incluyendo la planificación y la estrategia, al tiempo que actuará como mentor y líder para el personal junior. La persona debe tener experiencia relevante con clientes de Ad/MarTech y un profundo conocimiento de las tendencias dinámicas dentro de este sector específico, y debe ser capaz de identificar y crear argumentos convincentes basados en datos que destaquen entre el ruido y eleven la posición del cliente en los medios. \r\nRequisitos\r\nLo que harás:\r\n Actuar como contacto diario del cliente; demostrar la capacidad de establecer una buena relación y confianza con los contactos del cliente, ganando su confianza como referencia principal para asesoramiento estratégico\r\n Diseñar, supervisar y dirigir la estrategia para los clientes\r\n Leer y compartir noticias relevantes cada día con los equipos y clientes. Identificar y asegurar oportunidades mediáticas relevantes para avanzar los objetivos comerciales de los clientes\r\n Realizar múltiples tareas y gestionar varios clientes, equipos y tareas para asegurar que no se pierdan los plazos individuales y del equipo\r\n Colaborar con el equipo para establecer KPI internos del cliente, asegurando que se cumplan las metas de desempeño para los objetivos del cliente cada trimestre\r\n Trabajar con el líder del portafolio para asegurar que las campañas y proyectos se entreguen según el alcance, presupuesto y objetivos de recursos del equipo\r\n Compartir la responsabilidad de las finanzas de tu equipo trabajando con el líder del portafolio para gestionar la rentabilidad, el personal y los recursos, y el presupuesto; destacar riesgos de sobreservicio y/o cambios en el presupuesto\r\n Desarrollar estrategias de participación con medios, audiencias e influencers\r\n Ayudar en el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio, ayudando a crear y presentar presentaciones reflexivas a clientes y prospectos\r\n Mentorar y capacitar a miembros juniors del equipo para alcanzar el éxito\r\n Trabajar con colegas para promover la misión, objetivos y cultura de la agencia\r\n \r\nLo que tienes: \r\n Con 7 o más años de experiencia en RP y marketing, los directores de SourceCode deben tener un sólido conocimiento de relaciones con los medios, comunicaciones corporativas y relaciones públicas orientadas al entorno digital, con experiencia en liderazgo de clientes.\r\n Experiencia significativa trabajando con clientes de adtech/martech y comprensión de la tecnología relevante; capacidad para traducir funcionalidades en narrativas atractivas para los medios.\r\n Demostrada capacidad para asegurar cobertura mediática de primer nivel en medios empresariales nacionales, con relaciones sólidas y profundas en medios especializados, incluyendo retail, marketing, publicidad, medios y análisis empresarial general. \r\n Experiencia en la gestión de campañas de clientes, administración de tareas, cargas de trabajo y KPI tanto para el éxito del cliente como comercial\r\n Al menos dos años desempeñándose como líder estratégico de cuentas para múltiples clientes, preferiblemente reportando a la alta dirección. \r\n Comodidad al trabajar junto a los clientes para compartir opiniones e ideas, incluso si contradicen sus puntos de vista. Colaboras y comunicas actualizaciones, tanto positivas como negativas.\r\n Experiencia en la gestión de un equipo de profesionales de relaciones públicas \r\n \r\nBeneficios\r\nLo que ofrecemos \r\nPrograma amplio de beneficios\r\nVacaciones ilimitadas\r\nLicencia por enfermedad ilimitada\r\n401k con aporte equivalente de la empresa\r\nPrograma de participación en beneficios\r\nFlexibilidad en el lugar de trabajo\r\nLicencia parental remunerada de 6 meses\r\nAprendizaje y desarrollo profesional\r\nBeneficios para transporte\r\nDías remunerados para voluntariado\r\n ","price":"","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756712287000","seoName":"public-relations-senior-account-manager-account-director","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-new-york/cate-pr-corp-affairs/public-relations-senior-account-manager-account-director-6349982263718512/","localIds":"1444","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"eec7047f-2c26-4578-aec6-6a8bd32b3c1c","sid":"499aef77-fe23-4ebb-8d5c-d23f1076d440"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir la estrategia del cliente para cuentas de Ad/MarTech","Asegurar cobertura mediática de primer nivel","Mentorar a profesionales juniors de relaciones públicas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Accord,New York","unit":null}]},"addDate":1756092364353,"categoryName":"Relaciones Públicas y Asuntos Corporativos","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Rochester, NY, USA","infoId":"6349996917734712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Especialista en Difusión Pública (Rochester, NY)","content":"Actualmente estamos buscando Especialistas en Difusión Pública para trabajar en la oficina de nuestro cliente.\r\n\r\nRango Salarial: $60,000 - 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Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por gimnasio, pago de incentivos al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación.\r\n Horario de trabajo flexible\r\n Seguro médico/dental\r\n Plan 401k con coincidencia del empleador\r\n Discapacidad a corto y largo plazo\r\n Participación en beneficios\r\n Tiempo libre pagado\r\n Programa de desarrollo de liderazgo\r\n Reembolso por actividad física\r\n Reembolso por matrícula\r\n Programa de bonificación por referidos\r\n Programa de bienestar\r\n Eventos de integración del equipo\r\n Eventos de servicio comunitario","price":"$60,000-100,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756710713000","seoName":"public-outreach-specialist-rochester-ny","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-new-york/cate-pr-corp-affairs/public-outreach-specialist-rochester-ny-6349996917734712/","localIds":"6497","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4e079563-047f-4177-b611-06fffa9412b8","sid":"499aef77-fe23-4ebb-8d5c-d23f1076d440"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollar planes de comunicación para relaciones gubernamentales","Establecer relaciones con municipios y partes interesadas","Rango salarial competitivo de $60,000 a $100,000"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"East Rochester,New York","unit":null}]},"addDate":1756093509197,"categoryName":"Relaciones Públicas y Asuntos Corporativos","postCode":null,"secondCateCode":"marketing-communications1","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"reportStatus":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"New York, NY, USA","infoId":"6349979201433912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Gerente de Cuentas de Relaciones Públicas / Gerente Senior de Cuentas","content":"Lo que comenzó en 2017 como una idea anotada al dorso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una empresa de comunicaciones galardonada y de más rápido crecimiento, que trabaja con marcas tecnológicas destacadas tanto para consumidores como B2B. En SourceCode, nuestro enfoque está en reintegrar la inteligencia y la iniciativa, la humanidad y la tecnología, la creatividad y el conocimiento empresarial a las relaciones públicas.\n\nLos gerentes de cuentas / gerentes sénior de cuentas de SourceCode deben tener un buen conocimiento de las comunicaciones y el servicio al cliente, así como experiencia trabajando con clientes que utilizan tecnologías emergentes para comprender mejor y ofrecer experiencias de cliente fluidas. Los gerentes de cuentas son líderes diarios de las cuentas, supervisan a miembros más junior del equipo y garantizan que se cumplan todos los KPI del programa. Con varios años de experiencia en relaciones públicas y comunicaciones, el gerente de cuentas / gerente sénior de cuentas aportará la capacidad de trabajar con los medios para co-crear historias estratégicas y creativas junto con miembros más junior del equipo. Los empleados de SourceCode en este nivel son responsables de brindar asesoramiento sénior a nuestros clientes, liderar estrategias a largo plazo, y la creación e implementación de campañas creativas.\n\nFranja salarial: \n$85,000 - $115,000.00\n\nLo que harás: \nCrear relaciones de confianza con contactos de clientes tecnológicos B2C y B2B, siendo el punto de contacto principal para todos los asuntos tácticos; guiando y asesorando eficazmente a los clientes \nDesarrollar propuestas, redactar materiales informativos reflexivos, interactuar con los medios, establecer relaciones clave con periodistas y elaborar estrategias mediáticas a largo plazo \nAnalizar datos de Muck Rack para identificar temas y tendencias e informar estrategias de participación más efectivas, asesoramiento al cliente y momentos en los que se requieren cambios de rumbo \nEntender la cartera de clientes y ser estratégico al aprovechar oportunidades entre distintos clientes \nLeer y compartir noticias relevantes todos los días con los equipos y clientes; demostrar comprensión de las prioridades mediáticas de los clientes \nConsumir noticias del sector para entender cómo podrían afectar o relacionarse con los clientes; liderar respuestas rápidas \nSeguimiento eficaz de oradores, premios, eventos, calendarios editoriales y calendarios estacionales para maximizar el éxito del cliente \nInvestigar e identificar influencers específicos \nGestión del calendario de redes sociales y creación de contenido; desarrollar estrategias integradas \nLiderar la evaluación de campañas para extraer y reportar información que sirva de base para futuras recomendaciones al cliente \nLiderar el desarrollo de comunicaciones escritas, como comunicados de prensa, entradas de blog, presentaciones a premios o conferencias, y artículos técnicos largos o muy complejos; control de calidad editorial \nEntrevistar y desarrollar plataformas de liderazgo de pensamiento \nParticipar en lluvias de ideas y pensamiento creativo; ser un contribuyente activo en todos los elementos de las campañas, especialmente en sesiones internas y con clientes, para contribuir al éxito del equipo \nDemostrar comprensión de los objetivos y KPI del cliente y desarrollar estrategias significativas; elaborar alcances de clientes con mínimas revisiones \nGestionar proyectos de la cuenta entre equipos, asegurando que los KPI mensuales y trimestrales del cliente vayan por buen camino; garantizar que todo el equipo entienda las prioridades del cliente y cumpla con los plazos \nGestionar proyectos dentro del presupuesto, asegurando un servicio mínimo subutilizado o excesivo y la satisfacción del cliente \nParticipar en el desarrollo de negocios: aportar ideas en la elaboración de propuestas y desempeñar un papel activo en las reuniones de presentación \nIdentificar oportunidades de crecimiento orgánico \nMentorizar y capacitar a miembros más junior del equipo para el éxito; gestión directa de 1 a 3 personas y apoyo en el desarrollo de sus objetivos\n\nRequisitos \n5 o más años de experiencia profesional. Los gerentes de cuentas de SourceCode deben tener un buen conocimiento de las comunicaciones y el servicio al cliente. \nExperiencia con aplicaciones específicas del sector como Cision, Muck Rack, Meltwater, etc. \nTienes pasión por la tecnología y/o por los mecanismos de las comunicaciones integradas; te fascina cómo las marcas y los consumidores interactúan hoy en día \nSigues, lees y escuchas una amplia gama de medios y tienes pasión por crear contenido, además te encanta conectar a los clientes con la agenda actual \nEres ambicioso y motivado, y disfrutas abordando desafíos complejos y resolviendo problemas \nEres responsable de tu trabajo y asumes la propiedad de las tareas asignadas \nNo es tu estilo esperar instrucciones; te sientes cómodo ofreciéndote voluntario y probando nuevas tareas \nComo miembro del equipo, eres competente organizando tu propia carga de trabajo según prioridad e importancia para el bien del equipo, y ayudando a otros miembros a hacer lo mismo \nCapacidad para gestionar tu tiempo y cumplir con los plazos \nTe sientes cómodo trabajando junto a los clientes, compartiendo opiniones e ideas, colaborando y comunicando actualizaciones, tanto positivas como negativas \nExcelentes habilidades de redacción y edición; capacidad para extraer información útil de grandes volúmenes de datos \nProponer soluciones de forma proactiva ante los problemas presentados \nCapacidad para relacionar noticias/tendencias con los clientes y comprensión del panorama mediático \nEres ambicioso y motivado, y disfrutas abordando desafíos complejos y resolviendo problemas \nSabes que los detalles son importantes, ya sea programando una reunión, tomando notas o redactando un comunicado de prensa, pero también estás dispuesto a aprender nuevas habilidades y herramientas\n\nBeneficios \nPrograma amplio de beneficios \nVacaciones ilimitadas \nLicencia por enfermedad ilimitada \nPlan 401k con aporte equivalente de la empresa \nPrograma de participación en beneficios \nFlexibilidad laboral \n6 meses de licencia remunerada por maternidad/paternidad \nAprendizaje y desarrollo profesional \nBeneficios para transporte \nDías remunerados para voluntariado \nReembolso del teléfono celular personal \nReembolso mensual para bienestar\n\n¿No estás seguro de cumplir con todos los requisitos? ¡Déjanos decidirlo a nosotros! La investigación muestra que las mujeres y miembros de otros grupos subrepresentados tienden a no postularse a empleos cuando creen que podrían no cumplir con cada requisito, cuando en realidad a menudo sí lo hacen. 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