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del proyecto en un proyecto más pequeño y/o en un proyecto mayor bajo la dirección del Gerente Senior de Proyecto y/o del Ejecutivo de Cliente.\r\n Responsable del rendimiento general de los miembros del equipo del proyecto, bajo su liderazgo, durante toda la duración del proyecto.\r\n \r\nRequisitos\r\nObtención de trabajo\r\n Apoyar al Ejecutivo de Cliente en la obtención de proyectos.\r\n Desempeñar un papel clave en las respuestas a solicitudes de propuesta (RFP) y en entrevistas.\r\n Generar relaciones con clientes y A/E.\r\n Asistir en la revisión y negociación de contratos con los propietarios (con revisores corporativos).\r\n Desempeñar un papel clave en los esfuerzos previos a la construcción hasta el GMP.\r\n \r\nEjecución de obra\r\n El Gerente de Proyecto tiene la responsabilidad financiera principal y es clave para el éxito operativo del proyecto. \r\n En conjunto con el equipo del proyecto, este puesto guía, agiliza y administra el trabajo para organizar y mantener el presupuesto, así como las normas de seguridad y diversidad, cumpliendo con el cronograma del proyecto y los requisitos de calidad.\r\n Entendiendo que el Gerente de Proyecto y el Superintendente trabajan como un equipo integrado para gestionar conjuntamente el cronograma, el Superintendente toma la iniciativa en el cronograma, calidad, seguridad y logística, mientras que el Gerente de Proyecto lidera en aspectos financieros, resolución técnica y diversidad, con un énfasis común en la seguridad.\r\n Mantener relaciones con clientes y A/E durante todo el ciclo del proyecto y más allá.\r\n Resolver todos los problemas del proyecto y colaborar con el Gerente Senior de Proyecto y/o el Ejecutivo de Cliente en asuntos importantes del proyecto.\r\n Desarrollar, mantener y ser responsable del Informe de Operaciones.\r\n \r\nFormación de personas\r\n Participar en las evaluaciones anuales de desempeño de empleados.\r\n Comprometido a enseñar, guiar y mejorar las habilidades de los Gerentes de Proyecto, Gerentes de Proyecto Asistentes, Ingenieros de Proyecto e Ingenieros de Campo asignados.\r\n Comprometido con la mejora personal mediante formación técnica y de liderazgo.\r\n \r\nReporta a\r\n Gerente Senior de Proyecto y/o Ejecutivo de Cliente.\r\n Trabajar en conjunto con los Gerentes de Preconstrucción, el Director de Estimaciones y el Director de Compras durante la fase de preconstrucción.\r\n Trabajar en conjunto con el Vicepresidente Senior de Operaciones, el Vicepresidente Senior de Construcción y el equipo del proyecto para alcanzar los objetivos de la empresa.\r\n \r\nDimeo Construction Company es un empleador que cumple con la Acción Afirmativa e Igualdad de Oportunidades\r\n\r\nBeneficios\r\nDimeo Construction Company ofrece una variedad de beneficios competitivos\r\n","price":"Salario negociable","unit":"per 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En este puesto, será responsable de desarrollar e implementar estrategias operativas que impulsen la eficiencia, productividad y crecimiento en el sector de generadores residenciales y comerciales. Trabajará estrechamente con la alta dirección para garantizar que se cumplan los objetivos empresariales y que la empresa continúe siendo líder en la industria de generadores.\r\n\r\nResponsabilidades principales:\r\n Desarrollar e implementar estrategias operativas integrales para mejorar la eficiencia y rentabilidad.\r\n Supervisar las operaciones diarias, asegurando que la organización funcione de manera fluida y eficaz.\r\n Colaborar con el equipo ejecutivo para establecer y alcanzar metas operativas alineadas con la visión de la empresa.\r\n Optimizar los procesos de la cadena de suministro y producción para reducir costos y mejorar los plazos de entrega de productos.\r\n Gestionar relaciones con partes interesadas clave, incluidos proveedores, clientes y agencias reguladoras.\r\n Liderar, orientar y desarrollar equipos operativos, fomentando una cultura de mejora continua y alto rendimiento.\r\n Analizar datos de desempeño operativo para identificar áreas de mejora e implementar acciones correctivas.\r\n Garantizar el cumplimiento de las regulaciones del sector, normas de seguridad y mejores prácticas.\r\n Actuar como representante principal de la organización en eventos y foros del sector.\r\n \r\nSi usted es un líder visionario con amplia experiencia en gestión de operaciones dentro de la industria de generadores, lo invitamos a postularse para esta emocionante oportunidad.\r\nRequisitos\r\n Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería o campo relacionado; se prefiere MBA.\r\n Más de 10 años de experiencia en gestión de operaciones, con enfoque en los sectores de generadores residenciales y comerciales.\r\n Trayectoria comprobada en impulsar eficiencias operativas y lograr objetivos empresariales.\r\n Habilidades sólidas de liderazgo y gestión de equipos, con capacidad para inspirar y motivar a los miembros del equipo.\r\n Excelentes capacidades de pensamiento estratégico, resolución de problemas y toma de decisiones.\r\n Conocimientos sólidos de gestión de la cadena de suministro, procesos de producción y control de calidad.\r\n Sólida competencia financiera, con capacidad para desarrollar y gestionar presupuestos.\r\n Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.\r\n Capacidad para navegar entornos regulatorios complejos y garantizar el cumplimiento.\r\n Disposición para viajar según sea necesario.\r\n Beneficios\r\n Plan de atención médica (médico, dental y visual)\r\n Plan de jubilación (401k, IRA)\r\n Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente)\r\n Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos)\r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758797079000","seoName":"chief-operating-officer-residential-commercial-generators","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-new-haven6/cate-general-business-unit-manager/chief-operating-officer-residential-commercial-generators-6384602612838712/","localIds":"1385","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"e3eee61e-a109-414d-9a13-6244ef587fed","sid":"b85c7cb1-c5db-4382-93aa-a11f4a3b8c13"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir estrategias operativas para generadores","Optimizar la cadena de suministro y la producción","Liderazgo sólido y gestión de equipos"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4077,4081","location":"Bridgeport, CT, USA","infoId":"6339203090892912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Gerente de Operaciones","content":"Resumen del puesto\r\nLa persona que ocupe este puesto proporcionará liderazgo al personal de operaciones de la planta para garantizar la operación segura y eficiente del equipo de generación bajo la dirección general del Gerente General. Él/Ella gestiona las operaciones diarias de la instalación para asegurar que el medio ambiente y el personal de la planta estén seguros, y que el equipo se opere de manera eficiente. Desarrolla y mantiene procedimientos de arranque, parada, operación normal, anormal y de emergencia, supervisa y realiza el seguimiento del rendimiento operativo de la planta, y prepara informes operativos y de interrupciones. Él/Ella asegura que todas las operaciones de la planta se realicen cumpliendo todos los permisos, leyes y requisitos reglamentarios.\r\nPrincipales funciones y responsabilidades\r\n· Dirigir las actividades de los supervisores de turno y otro personal asignado al Departamento de Operaciones para garantizar que se mantengan los requisitos de generación y la eficiencia de la planta, y que se cumplan las normas locales, estatales y federales de seguridad y medio ambiente operativo.\r\n· Revisar y mejorar los procesos operativos y asegurar que el personal operativo esté debidamente capacitado y siga los procedimientos y prácticas establecidos.\r\n· Desarrollar planes de acción para alinear las responsabilidades y conducta del empleado con los procesos operativos.\r\n· Investigar anomalías operativas e incidentes para mejorar la disponibilidad y el rendimiento del equipo y minimizar los requisitos de mantenimiento.\r\n· Preparar los informes necesarios de operación de la planta de forma oportuna e investigar todas las interrupciones forzadas.\r\n· Reclutar, entrevistar y asignar candidatos a empleo y asegurar una capacitación completa en seguridad y orientación para todos los miembros del grupo de operaciones.\r\n· Preparar presupuestos del departamento operativo y/o hacer recomendaciones al Gerente General relacionadas con presupuestos operativos y de capital.\r\n· Revisar y proporcionar aportes operativos al mantenimiento y ayudar en la evaluación y resolución de problemas de anomalías del equipo.\r\n· Establecer metas del departamento y del grupo basadas en la dinámica del mercado y las necesidades de los clientes, empleados, propietarios y otras partes interesadas.\r\n· Apoyar al supervisor de cumplimiento de EHS en todos los programas de seguridad de la planta.\r\n· Proporcionar coordinación general para las actividades de formación de la planta, incluyendo presupuesto y programación.\r\n· Asegurar la estandarización y replicación de las mejores prácticas en todos los equipos de operaciones por turnos.\r\n· El Gerente de Operaciones será el punto de contacto principal con el participante líder del mercado de ISO-NE, así como con el operador de transmisión para la comunicación no en tiempo real de problemas e información de producción.\r\n· Responsable de la supervisión de las funciones del personal de operaciones relacionadas con los Estándares de Confiabilidad de NERC, incluyendo malfuncionamientos del Sistema Eléctrico Masivo, informes de operación de relevadores y todos los demás eventos con criterios específicos de informe en un plazo determinado.\r\n· Debe tener conocimientos en informes GADs, herramientas del paquete Microsoft Office y el software Maximo CMMS. 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Kempf está contratando a un Técnico de campo de refrigeración con experiencia para unirse a nuestro equipo en crecimiento!\r\n\r\n¡Tarifas iniciales por hora entre $35 y $55 dependiendo de la experiencia!\r\n\r\nDurante más de 44 años, J.P. Kempf ha proporcionado soluciones creativas para la industria industrial de alimentos y bebidas.\r\n\r\nHemos ganado reputación como especialistas en diseño de refrigeración, ofreciendo sistemas de control preciso a los precios más competitivos. Nuestra empresa de servicio completo nos convierte en la fuente única para todas sus necesidades de refrigeración. Desde nuestro inicio, hemos estado continuamente a la vanguardia de la tecnología ecológica actual.\r\nRequisitos\r\n 2 o más años de experiencia en servicio de campo\r\n Licencia de conducir válida y registro de conducción limpio\r\n Buen conocimiento de componentes eléctricos de corriente alterna/corriente continua y equipos de HVAC/R\r\n Vivir dentro de un radio de 25 millas de New Haven CT o Newark NJ\r\n La licencia D2 es preferida, pero no obligatoria\r\n Beneficios\r\n Vehículo de la empresa proporcionado\r\n Tiempo libre pagado\r\n Plan 401k\r\n Seguro médico y dental\r\n Oportunidades de crecimiento y revisiones salariales regulares\r\n \r\n#MON\r\n#ADZ\r\n","price":"$35-55/hora","unit":"per 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