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Resumen: El Supervisor de Múltiples Tiendas impulsa el éxito mediante la delegación de tareas, la inspiración de los miembros del equipo, el fomento de una cultura positiva y la garantía de un servicio al cliente excepcional en varias tiendas. Aspectos destacados: 1. Liderar y orientar a un equipo en varias tiendas 2. Fomentar una cultura positiva y dinámica en la tienda 3. Brindar un servicio al cliente excepcional Postular ahora Información adicional sobre el puesto: Adicional de $1,50/hora por trabajar de 22:00 a 06:00 Resumen: ¿Te encanta conocer nuevas personas y generar cambios? ¡Es momento de demostrar tu iniciativa como Supervisor de Múltiples Tiendas! Serás el ingrediente secreto para crear una atmósfera positiva y de alta energía en varias tiendas de tu distrito. Nada de jornadas aburridas de 9 a 5: ¡cada día es una nueva aventura mientras te desplazas de tienda en tienda! Este puesto? Es una verdadera oportunidad de crecimiento profesional. Estamos expandiéndonos rápidamente y abriendo tiendas una tras otra, así que tienes amplio espacio para ascender RÁPIDAMENTE. Dato curioso: más del 90 % de nuestros gerentes de tienda comenzaron dentro de nuestra empresa. ¡Podrías ser TÚ el próximo —solo lo decimos! ¿Por qué te encantará trabajar aquí? ¡Déjanos contarte las razones!: Salario competitivo, tiempo pagado fuera del trabajo (PTO), licencia parental totalmente pagada, aportaciones al plan 401k y hasta propiedad accionaria para empleados. ¡ADEMÁS cobertura médica, visual y dental completa! Y, por supuesto, descuentos en bocadillos —porque, ¿a quién no le gustan los bocadillos?! Y aquí va la cereza del pastel: horarios fijos Y cada dos fines de semana libres. ¡Sí, semanas laborales de 4 días para ganar! ¿Listo para dar un gran paso? ¡Haz clic en el botón de postulación y vamos YA! Responsabilidades: Impulsar el éxito de la tienda delegando tareas a los miembros del equipo de la tienda, asegurando al mismo tiempo que se cumplen de forma constante los estándares operativos y de servicio al cliente. Inspirar y orientar a los miembros del equipo, ayudándolos a desarrollar las habilidades necesarias para brindar un servicio excepcional, y proporcionar retroalimentación sobre su desempeño al Gerente General. Trabajar codo con codo con los miembros del equipo para mantener operaciones fluidas. Fomentar una cultura positiva y dinámica en la tienda al encarnar los Estándares de Desempeño Sheetz. Brindar un servicio al cliente excepcional con un enfoque totalmente centrado en el cliente. Garantizar un entorno seguro y conforme, cumpliendo todos los estándares regulatorios y de cumplimiento. Desplazarse localmente para apoyar tiendas cercanas según sea necesario Requisitos: Debe ser capaz de realizar múltiples tareas y actividades físicas, como agacharse repetidamente, estar de pie y alcanzar objetos, además de levantar ocasionalmente hasta 20 libras. También se requiere la capacidad de ayudar a levantar hasta 40 libras junto con otra persona. Los solicitantes deben tener al menos 18 años (Nota: la ley estatal de Virginia exige que los supervisores tengan 21 años o más para ciertas tareas). Experiencia comprobada liderando un equipo o colaborando eficazmente para lograr objetivos compartidos. Se prefiere experiencia previa en servicios de alimentos, aunque no es obligatoria. Disposición para desplazarse hasta 30 millas en una sola dirección por día (se reembolsa el kilometraje si supera las 30 millas en una sola dirección) Acomodaciones: Sheetz se compromete a la inclusión total de todas las personas calificadas. Sheetz se compromete a considerar a todos los solicitantes, independientemente de una discapacidad, siempre que puedan desempeñar todas las funciones esenciales del puesto con o sin acomodaciones. Postular ahora
