Resumen: Únase a una empresa familiar de cuarta generación como miembro del equipo, realizando tareas generales de trabajo físico en un entorno competitivo, gratificante y orientado a la familia. Aspectos destacados: 1. Cultura competitiva y gratificante, orientada a la familia 2. Se buscan miembros del equipo trabajadores y responsables 3. Disposición para capacitar a personas con una buena ética laboral Una empresa local de contratación busca miembros del equipo. ¡Somos una empresa familiar de cuarta generación con más de 85 años de experiencia siendo los mejores en lo que hacemos! Contamos con una cultura competitiva y gratificante, orientada a la familia. $21,00/hora (o más) para comenzar (según la experiencia) Si posee una licencia Clase E válida, ¡su salario inicial será mayor! NOTA: Proporcione información de contacto precisa. Las labores incluyen: trabajo general, excavación manual, relleno de excavaciones, compactación del relleno, carga y descarga de materiales. Levantamiento de 75 libras, paladeo repetitivo. Por supuesto, contamos con todas las herramientas, equipos, camiones, etc.; ¡solo necesitamos a usted! Buscamos personas trabajadoras y responsables para unirse a nuestro equipo. Si está dispuesto a trabajar duro, estamos dispuestos a capacitarlo. Quienes tengan experiencia previa en construcción, trabajo general y paisajismo serían UN EXCELENTE CANDIDATO para estos puestos. Se trata de puestos de tiempo completo (40 horas/semana o más). Nuestros equipos trabajan durante todo el año. Estos no son puestos estacionales. Nuestros equipos llegan cada mañana a nuestras instalaciones a las 7:30 a. m. (de lunes a viernes). Estamos ubicados centralmente cerca de la autopista I-170 y St. Charles Rock Rd. REQUISITOS BÁSICOS: 1) Se prefiere experiencia en nuestro mercado, aunque no es obligatoria. (Reparación de cimientos / Impermeabilización / Inyección de lechada) 2) Actitud positiva 3) Transporte confiable hasta nuestras instalaciones todos los días laborables. 4) Capacidad para seguir instrucciones y trabajar duro. 5) Buena ética laboral. Pago semanal cada viernes. Empleados bajo formulario W-2. Programa de bonos. Oportunidades de ascenso a supervisor/jefe de proyecto. Buscamos de 3 a 4 nuevos miembros del equipo. Haga clic en el enlace RESPONDER y envíenos un correo electrónico con su INFORMACIÓN DE CONTACTO, historial laboral y/o currículum, información sobre su experiencia, etc. Solo se aceptan candidaturas directas. Los reclutadores, por favor, no contacten al anunciante de este empleo. No contacte al anunciante de este empleo respecto a otros servicios, productos o intereses comerciales.
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