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Este puesto también implica una función de mentoría, ya que se espera que los empleados Pintor I capaciten y guíen a sus colegas Pintor II, contribuyendo así a una fuerza laboral más calificada y conocedora dentro del departamento de Pintura.\r\nRequisitos\r\nLo que hará usted:\r\n• Realizar todas las funciones del trabajo de Pintor I de forma independiente y con mínima supervisión en un entorno de producción acelerado.\r\n• Dominio en la pulverización de colores sólidos y altamente metálicos para cumplir con los estándares de New Flyer.\r\n• Comprender y utilizar equipos para la preparación de superficies antes de la aplicación de pintura.\r\n• Leer e interpretar planos de pintura para aplicar plantillas o pre-mascarillas para rayas u otros diseños de pintura.\r\n• Aplicar cinta de línea fina para reparaciones o instalaciones iniciales de rayado de pintura.\r\n• Desarrollar una comprensión completa de los estándares de calidad de pintura para garantizar el cumplimiento de las referencias establecidas por New Flyer.\r\n• Seguir rigurosamente todas las políticas y procedimientos de seguridad relacionados con la pintura.\r\n• Ser capaz de levantar y mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente hasta 50 libras.\r\n• Debe poder agacharse, doblarse, alcanzar y trepar de forma segura mientras trabaja con escaleras.\r\n• Usar un respirador durante hasta ocho horas según sea necesario.\r\n• Mantener limpio el área de trabajo, cumpliendo con los principios 5S y otros principios esbeltos (lean).\r\n• Asumir responsabilidades adicionales según las asigne la gerencia.\r\n• La asistencia regular es esencial, asegurándose de estar en su estación de trabajo cuando comience el turno.\r\nBeneficios\r\n Salarios Competitivos - $26.49 Primer Turno - Primer aumento salarial a los 5 meses\r\n 401K con generoso aporte de la empresa\r\n Capacitación en el trabajo proporcionada en un entorno de aprendizaje continuo\r\n Oportunidades de ascenso en una empresa en crecimiento\r\n Formar parte de un equipo que lidera la electrificación del transporte masivo en el mundo\r\n ","price":"$26/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758797013000","seoName":"painter-i-temporary","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/painter-i-temporary-6384601776640312/","localIds":"7798","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ab9ef0b4-f14c-46be-b434-9fc7a80344da","sid":"922b09aa-ef83-43f1-91d0-63379e7a85a8"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Aplicar recubrimientos líquidos a vehículos","Capacitar a colegas Pintor II","Salarios competitivos con aumentos de pago"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Crookston,Minnesota","unit":null}]},"addDate":1758797013799,"categoryName":"Producción, Planificación y Programación","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4294,4306","location":"Rochester, MN, USA","infoId":"6384478947187312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Ventas de Servicio de Techos Comerciales","content":" \r\nPuesto de Ventas de Servicio en Rochester\r\nNos complace anunciar que Horizon Roofing está expandiéndose hacia la zona de Rochester mediante inspecciones, mantenimiento y reparaciones de techos comerciales. Horizon Roofing ya cuida propiedades en el área de Rochester. Con nuestros sistemas personalizados de informes en línea, hemos descubierto que los clientes desean lo que ofrecemos porque es mejor que lo que ofrecen otras empresas de techos. Esta es una excelente oportunidad para una persona autodirigida. \r\nUn poco más sobre Horizon Roofing\r\nFundada en 1976 en el centro de Minnesota, Horizon Roofing se ha convertido en uno de los mayores contratistas de techos en Norteamérica. En 2023, Horizon Roofing fue el 17º mayor contratista de Elevate (anteriormente Firestone) en Norteamérica según pies cuadrados instalados de techos. En 2023, el departamento de servicio de Horizon Roofing realizó más de 3.000 llamadas de servicio e inspeccionó más de 740 techos. \r\n¿Quién sería un candidato ideal para este puesto?\r\nBuscamos a alguien autodirigido que no necesite ser microgestionado. Buscamos a un \"cazador\" que se levante cada mañana listo para ganar. 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Si pone al cliente primero, el éxito llegará para la persona adecuada. \r\nResumen del trabajo:\r\n Generación propia de oportunidades, prospección, llamadas en frío y participación en eventos de networking\r\n Comercialización de sus esfuerzos mediante llamadas en frío, realización de inspecciones en sitio, generación de propuestas y venta de servicios de techos comerciales/industriales.\r\n Programar reuniones con posibles clientes para mostrar lo que nos hace especiales.\r\n Visitas programadas a las oficinas de clientes según sea necesario; preparación de diversos informes de progreso para la gerencia.\r\n Realizar inspecciones de techos, proporcionar precios, presupuestos, pronósticos, etc.\r\n Coordinar el trabajo con la gerencia de servicio para su ejecución    \r\n Reunirse con los equipos de servicio para revisar el trabajo a realizar y volver al sitio para verificar que el cliente reciba lo que pagó.\r\n Requisitos\r\nCalificaciones del candidato:\r\n Se requiere experiencia previa en ventas en construcción o industria\r\n Se requiere experiencia/conocimientos en techos comerciales\r\n Se prefiere un estimador de techos con experiencia en techos\r\n Experiencia en aumento de participación de mercado\r\n Capacidad para prosperar en un entorno acelerado\r\n Debe tener una gran motivación para vender y capacidad para resolver problemas\r\n Habilidades sólidas en matemáticas y manejo de computadoras son esenciales\r\n Fuertes habilidades organizativas y de seguimiento de ventas\r\n Excelentes habilidades de gestión del tiempo y seguimiento\r\n  \r\n\r\nBeneficios\r\nPOR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS\r\nAl final de su jornada laboral, ¿quiere sentir que logró algo? ¿Le gusta ayudar a otros y contribuir al éxito de sus compañeros de trabajo? Si es así, un trabajo en Horizon Roofing podría ser perfecto para usted. En Horizon, entendemos que la calidad comienza desde adentro. Por eso hemos hecho de nuestra misión contratar a empleados de la más alta calidad que valoren una calidad incomparable y un servicio al cliente excepcional.\r\nUsted no trabaja para nosotros; trabaja con nosotros. Somos un equipo de personas que trabajan juntas para garantizar que negocios locales, escuelas y hospitales (por mencionar algunos) tengan un techo seguro y protegido. ¿Cree que tiene lo necesario para unirse a nuestro equipo en crecimiento? ¡Postúlese hoy!\r\n¿CUÁNTO PUEDO GANAR?\r\nComo empresa, mantener una reputación positiva tiene sus ventajas. Debido a nuestra alta posición en la industria de techos, trabajamos con los mejores clientes y brindamos beneficios adecuados a nuestros empleados.\r\nEl paquete de compensación consiste en un salario más comisión, dependiendo de la experiencia.\r\nNoches pagadas\r\nTiempo libre remunerado\r\nSeguros: Médico y Dental, Accidentes, Cáncer o Enfermedad Crítica, y Discapacidad a Corto/Largo Plazo\r\nSeguro de vida de $30,000\r\nBonificación por referidos y capacitación\r\nContribución automática del empleador del 3% al plan 401(k)\r\nAsignación para ropa\r\nMembresía AAA\r\nCursos OSHA 10 y 30 disponibles\r\nCertificación de montacargas y elevadores aéreos\r\nViajes para elegir después de 10 años\r\nCapacitador a tiempo completo en plantilla para que pueda aprender más y ganar más rápido\r\nCentro de capacitación en techos más grande de Minnesota\r\nHable ahora con alguien sobre este trabajo. 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Ofrecemos un salario competitivo, un paquete completo de beneficios y oportunidades de crecimiento dentro de nuestra organización dinámica.\r\nSi estás listo para tener un impacto significativo, aportar tu experiencia operativa y liderar a un equipo con el ejemplo, te invitamos a postularte para el puesto de Gerente de Operaciones. Únete a nosotros para ayudar a moldear el futuro de nuestra empresa y lograr resultados excepcionales.\r\nODORZX INC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. 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Siempre ponemos la seguridad por encima de todo porque valoramos enormemente la vida de nuestros empleados y sus familias.\r\nComo una empresa galardonada que sigue en crecimiento, exigimos lo mejor de nuestros empleados, pero no te preocupes, también los compensamos por ello. Desde el trabajador recién contratado hasta el capataz más experimentado, estamos aquí para apoyarte. Además de un excelente salario, beneficios únicos y una mejor capacitación que cualquier otra empresa del sector, ofrecemos a cada empleado un plan claro hacia el éxito para ayudarles a aprender más y ganar más rápido. Si estás interesado en unirte a una empresa que se preocupa por tu crecimiento personal y avance profesional, la has encontrado.\r\nAsí es; no trabajas para nosotros, trabajas con nosotros. Somos un equipo de personas que trabajamos juntas para garantizar que empresas comunitarias, escuelas y hospitales (solo por mencionar algunas) tengan un techo seguro y protegido sobre sus cabezas. ¿Crees que tienes lo necesario para unirte a nuestro equipo de techos en crecimiento? ¡Postúlate hoy!\r\nRequisitos\r\n¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO?\r\nTrabajadores de chapa metálica, por encima del resto.\r\nEstamos orgullosos de ser una empresa que invierte en nuestros empleados y pedimos, a cambio, que tú inviertas en nosotros. Buscamos empleados que deseen realizar un trabajo honesto y esforzarse por ser mejores de lo que fueron el día anterior. Para ser empleado de Horizon Roofing, debes ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CON MENTALIDAD DE SEGURIDAD, PREOCUPADO POR LA CALIDAD y tener una ACTITUD POSITIVA.\r\nEste puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud absoluta del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. 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Trabajar en la cima del mundo la mayoría de los días es invaluable; sin embargo, debes ser capaz de llegar allí. Subir escaleras y trabajar en alturas es absolutamente necesario. Los empleados deben tener la capacidad de realizar las tareas asignadas diariamente con gran atención al detalle. \nChatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 \nEvaluación previa al empleo: se requiere examen físico, prueba de drogas y verificación de antecedentes. \nRequisitos \n¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO? \nTechadores, más fuertes que los demás. \nEste puesto es para personas con 5 años o más de experiencia en techado. Estamos orgullosos de ser una empresa que invierte en sus empleados y pedimos, a cambio, que ustedes también inviertan en nosotros. Buscamos empleados que quieran realizar un trabajo honesto y esforzarse por ser mejores de lo que eran el día anterior. Para ser empleado de Horizon Roofing, debes ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CON MENTALIDAD DE SEGURIDAD, PREOCUPADO POR LA CALIDAD y tener ACTITUD POSITIVA. \nEste puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. La persona en este puesto tomará el trabajo en serio, tendrá un fuerte sentido del deber y será disciplinada. 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Sabemos que tienes muchas empresas con las que podrías trabajar, pero debes asegurarte de hacer tu investigación, porque no querrás trabajar para una empresa que no sea buena. Aquí hay un breve video de 3 minutos que te cuenta sobre Horizon Roofing https://youtu.be/FjvXljX_U10. \nAquí hay un video sobre un día en la vida de un techador https://youtu.be/hosKiTcaRxE \nTambién creemos que es bueno escuchar lo que las personas dicen sobre la empresa para la que trabajan. Aquí está nuestro equipo hablando sobre Horizon Roofing. Por supuesto, no somos perfectos, pero parece que a la gente realmente le gusta la forma en que los tratamos. https://youtu.be/vf3g7V_uUHE \nHorizon busca personas motivadas para trabajar en un entorno laboral rápido y físico. Los empleados deben comunicarse con su capataz para cumplir los objetivos diarios del proyecto. La comunicación es fundamental en esta industria e incluye escuchar, hablar y escribir. 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Para ser empleado de Horizon Roofing, debe ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CONSCIENTE DE LA SEGURIDAD, PREOCUPADO POR LA CALIDAD y tener una ACTITUD POSITIVA. \nEste puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. 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Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 \n\nHorizon Roofing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Animamos firmemente a todas las personas calificadas a postularse, especialmente mujeres y veteranos, ya que valoramos las perspectivas y contribuciones únicas que aportan. Todas las decisiones de empleo se toman sin discriminación por raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano. \n\nBeneficios \nDe $20.00 a $50.00+ por hora \nNoches pagadas \nTiempo libre remunerado \nSeguros: Médico y dental, accidentes, cáncer o enfermedades graves, y discapacidad a corto y largo plazo \nSeguro de vida de $30,000 \nBonos por referidos y capacitación \nContribución automática del 3% del empleador al plan 401(k) \nAsignación para ropa \nMembresía AAA \nCursos OSHA 10 y 30 disponibles \nCertificación en montacargas y plataformas elevadoras \nViajes para elegir después de 10 años \nCapacitador a tiempo completo en el personal para que puedas aprender más y ganar más rápido \nCentro de capacitación en techado más grande de Minnesota \nChatea ahora con alguien sobre este trabajo. 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Estamos comprometidos a ofrecer soluciones de transporte innovadoras y sostenibles que mejoren la movilidad y el acceso a las comunidades.\n\nRESUMEN DEL PUESTO \nComo líder de equipo en New Flyer, desempeñará un papel fundamental al supervisar y guiar a un equipo dedicado dentro del entorno de producción. Su liderazgo será esencial para garantizar la eficiencia operativa y mantener altos estándares de calidad. Este puesto es de lunes a viernes; de 6:30 a.m. a 3:00 p.m. La tasa de pago es de $35.75 por hora.\n\nLO QUE HARÁ: \n- Liderar y supervisar las actividades diarias del equipo para cumplir con las metas de producción. \n- Asegurar que todos los miembros del equipo cumplan con los protocolos de seguridad y los estándares de calidad. \n- Implementar las mejores prácticas y políticas de la empresa para mejorar el flujo de trabajo y la productividad. \n- Facilitar oportunidades de capacitación y desarrollo para los miembros del equipo con el fin de mejorar sus habilidades. \n- Supervisar los procesos de producción, identificar problemas y recomendar soluciones. \n- Fomentar un ambiente de trabajo positivo que incentive el trabajo en equipo y la participación de los empleados. \n- Mantener documentación precisa de los datos de producción y mano de obra. \n- Comunicarse eficazmente con equipos multifuncionales y la gerencia. \n- Participar en iniciativas de mejora continua para aumentar la eficiencia operativa.\n\nREQUISITOS \nLO QUE NECESITA PARA TENER ÉXITO: \n- Experiencia comprobada y constante en un cargo de supervisión o liderazgo de equipo dentro de un entorno de fabricación. \n- Diploma de escuela secundaria o equivalente. \n- Habilidades sólidas de liderazgo, junto con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. \n- Capacidad para leer e interpretar planos y documentos técnicos. \n- Conocimiento de las normas de seguridad y los procesos de control de calidad. \n- Dominio del paquete Microsoft Office y de software de gestión de producción. \n- Persona detallista, organizada y capaz de gestionar múltiples prioridades. \n- Habilidades demostradas para la resolución de problemas y un enfoque proactivo para enfrentar desafíos.\n\nBENEFICIOS \n- Plan 401k con coincidencia hasta el 6 %. \n- Seguro médico competitivo (BCBS). \n- Seguro dental (pagado por el empleador a través de Delta Dental). \n- Seguro de visión (pagado por el empleador a través de VSP). \n- Tiempo libre remunerado. \n- Acumulación de vacaciones. \n- Programa de asistencia al empleado. \n- Beneficios por discapacidad a corto y largo plazo. \n- 13 días festivos pagados. \n- Asignación anual de $200 para calzado de seguridad. \n- Asignación de $275 para gafas de seguridad con receta (cada dos años).","price":"$35.75","unit":null,"currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755262023000","seoName":"production-team-lead-1st-shift","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/production-team-lead-1st-shift-6339353900761912/","localIds":"24","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"867f0c34-aa0b-45d4-952c-66d8b418eb52","sid":"922b09aa-ef83-43f1-91d0-63379e7a85a8"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"St. Cloud,Minnesota","unit":null}]},"addDate":1755262023496,"categoryName":"Producción, Planificación y Programación","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4294,4306","location":"Waite Park, MN, USA","infoId":"6339353417459312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Mano de obra para techos de 20 a 24 por hora","content":"Gracias por postularte con Horizon Roofing. 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Trabajar en lo alto del mundo la mayoría de los días es invaluable; sin embargo, debes ser capaz de llegar hasta allí. Subir escaleras y trabajar en alturas es absolutamente necesario. Los empleados deben tener la capacidad de realizar las tareas asignadas diariamente con gran atención al detalle. \nChatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 \nEvaluación previa al empleo: se requiere examen físico, prueba de drogas y verificación de antecedentes.\n\nRequisitos \n¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO? \nTechadores, más fuertes que los demás. \nEste puesto es para quienes desean incursionar en la industria de techos, nivel inicial como trabajador general. *Puestos disponibles en New Hope, MN y Waite Park, MN. Estamos orgullosos de ser una empresa que invierte en sus empleados y pedimos a cambio que ustedes también inviertan en nosotros. 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Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 \n\nBeneficios \nDe $20.00 a $24.00 por hora \nNoches pagadas \nTiempo libre remunerado \nSeguros: médico y dental, accidentes, cáncer o enfermedades graves, y discapacidad a corto y largo plazo \nSeguro de vida por $30,000 \nContribución automática del 3% del empleador al plan 401(k) \nAsignación para ropa \nMembresía en Sams Club \nCursos OSHA 10 y 30 disponibles \nCertificación para montacargas y plataformas elevadoras \nViajes para elegir después de 10 años \nCapacitador a tiempo completo en el personal para que puedas aprender más y ganar más rápido \nCentro de formación en techos más grande de Minnesota \nChatea ahora con alguien sobre este trabajo. 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Esta es tu oportunidad de formar parte de Central Package and Display, un fabricante familiar de empaques para consumidores y empresas. Hemos estado produciendo empaques de calidad durante más de 60 años y hemos ganado una reputación por nuestra tecnología de vanguardia, experiencia que marca la diferencia y un enfoque de trabajo en equipo. Estamos buscando al próximo líder del equipo que esté motivado y sea capaz de desempeñar múltiples funciones en un entorno laboral dinámico y amigable. \n\nPlanta de cajas corrugadas y rígidas – Vacante para Asistente / Alimentador de máquina, segundo turno \nVacantes inmediatas \nPlanta manufacturera sindicalizada – únete al sindicato después de 30 días laborados \nFabricamos empaques y exhibidores corrugados y rígidos \nPuestos de tiempo completo disponibles para el primer turno \nSalarios y beneficios competitivos – $27.96 por hora \nOportunidades de ascenso disponibles \n\nEl Asistente / Alimentador de máquina recibirá capacitación para suplir al Operador de máquina y será elegible para el salario de operador cuando opere la máquina. Los Asistentes / Alimentadores de máquina ayudan al operador para garantizar que el centro de máquinas cumpla con las metas de producción y con los requisitos de calidad de nuestros clientes. El ascenso rápido es común entre quienes están dispuestos a aprender y son trabajadores dedicados. \n\nRequisitos \n\nSe prefiere experiencia en un entorno de manufactura. \nLos candidatos calificados deben estar dispuestos y ser capaces de trabajar horas extras cuando sea necesario. \nSe prefiere que los candidatos tengan conocimiento de una planta de fabricación de cajas corrugadas o rígidas, aunque también se ofrece capacitación en el trabajo. \nSe requiere buena asistencia y ética laboral. \n\nAntes del empleo \nAntes de ser contratado, todos los solicitantes deben someterse a una verificación de antecedentes, examen físico y prueba de drogas. \n\nBeneficios \n\nSeguro médico, dental, de visión, pensión, 401(k), cuenta de ahorro para salud, cuenta de gastos flexibles, seguro de vida básico y suplementario, seguro de discapacidad y gimnasio en las instalaciones","price":"$27.96","unit":null,"currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755257541000","seoName":"manufacturing-plant-machine-assistant-feeder","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/manufacturing-plant-machine-assistant-feeder-6339208861504112/","localIds":"254","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7d53ff41-2729-4741-9d08-5dd92dc3a31c","sid":"922b09aa-ef83-43f1-91d0-63379e7a85a8"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Brooklyn Park,Minnesota","unit":null}]},"addDate":1755250692304,"categoryName":"Producción, Planificación y Programación","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4294,4306","location":"New Hope, MN, USA","infoId":"6339204788185712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Mano de obra para techos: entre 20 y 24 por hora","content":"Gracias por postularte con Horizon Roofing. 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También ofrece desarrollo de infraestructura a través de NFI Infrastructure Solutions™, un servicio dedicado a proporcionar soluciones de carga y movilidad seguras, sostenibles y confiables. Más información disponible en www.newflyer.com.\n\nEste puesto es responsable de todos los montajes y instalaciones requeridos en los vehículos, manteniendo al mismo tiempo un entorno de trabajo limpio y seguro. Las horas de este puesto son de lunes a viernes; de 6:30 a.m. a 3:00 p.m. Cualquier hora extra sería los sábados.\n\nLo que harás:\n Realiza todas las instalaciones y/o montajes dentro de un área de trabajo específica en la línea de producción.\n Prepara el trabajo a realizar revisando instrucciones de montaje, especificaciones de planos y listas de piezas, reuniendo piezas, subconjuntos, herramientas y materiales.\n Garantiza la calidad y consistencia en las instalaciones y/o montajes dentro de un área de trabajo específica.\n Debe ser capaz de trabajar con planos, hojas de proceso y/o instrucciones escritas, construyendo según esas especificaciones utilizando herramientas de medición y habilidades básicas de matemáticas.\n Debe tener conocimientos prácticos del uso de herramientas manuales y neumáticas. El empleado está regularmente expuesto a vibraciones y ocasionalmente trabaja cerca de partes mecánicas en movimiento.\n Levanta y mueve regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente hasta 50 libras.\n Debe ser capaz de agacharse, inclinarse y alcanzar objetos. Debe poder subir y bajar, así como trabajar utilizando una escalera. El empleado pasará largos periodos de pie realizando tareas repetitivas.\n Asegura que su estación de trabajo se mantenga limpia y en condiciones seguras para trabajar.\n Debe estar presente en el trabajo para cumplir con las funciones asignadas y ser capaz de trabajar horas extras, que con frecuencia son necesarias para cumplir con los programas de producción.\n Realiza todas las demás funciones que se le asignen.\n\nRequisitos\nEducación y experiencia:\n Diploma de escuela secundaria o equivalente.\n Capacidad para usar repetidamente herramientas manuales y eléctricas, así como equipos y herramientas de medición.\n Se valora especialmente experiencia reciente y constante en entornos de fabricación.\n Capacidad para leer e interpretar mediciones e instrucciones intermedias, con sólida aptitud mecánica.\n Ser un buen compañero de equipo, tener iniciativa propia y ser capaz de trabajar en un entorno de equipo.\n Buenas habilidades de comunicación, capacidad para trabajar con poca supervisión y excelentes habilidades de gestión del tiempo.\n\nBeneficios\n Salario inicial de $25,51 por hora según el sindicato\n Elegibilidad inmediata para beneficios\n 13 días festivos pagados más tiempo de vacaciones\n Plan 401(k) con generosa coincidencia de la empresa\n Capacitación continua en un entorno de aprendizaje constante\n Oportunidades de ascenso con un líder en crecimiento en el transporte de cero emisiones\n Formar parte de un equipo que lidera la electrificación de la movilidad masiva\n\nExistimos para mover a las personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables.\n\nNFI Group es un fabricante global de autobuses independiente y líder que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. 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También ofrece desarrollo de infraestructura a través de NFI Infrastructure Solutions™, un servicio dedicado a proporcionar soluciones de carga y movilidad seguras, sostenibles y confiables. Más información disponible en www.newflyer.com.\n\nEste puesto es responsable de todos los ensamblajes y instalaciones requeridos en los vehículos, manteniendo al mismo tiempo un entorno de trabajo limpio y seguro. Las horas de trabajo son de lunes a jueves, de 4:00 p.m. a 2:30 a.m. Cualquier hora extra sería los viernes.\n\nLo que harás:\n- Realiza todas las instalaciones y/o ensamblajes dentro de un área de trabajo específica en la línea de producción.\n- Prepara el trabajo a realizar revisando instrucciones de ensamblaje, especificaciones de planos y listas de piezas; reúne piezas, subconjuntos, herramientas y materiales.\n- Garantiza la calidad y consistencia en las instalaciones y/o ensamblajes dentro de un área de trabajo específica.\n- Ser capaz de trabajar con planos, hojas de proceso y/o instrucciones escritas, construyendo según esas especificaciones utilizando herramientas de medición y habilidades básicas de matemáticas.\n- Tener conocimientos prácticos sobre herramientas manuales y neumáticas. El empleado está regularmente expuesto a vibraciones y ocasionalmente trabaja cerca de piezas mecánicas en movimiento.\n- Levantar y mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente hasta 50 libras.\n- Ser capaz de agacharse, inclinarse y alcanzar objetos. Ser capaz de subir y bajar, así como trabajar utilizando una escalera. El empleado permanecerá largos periodos de pie realizando tareas repetitivas.\n- Asegurar que el puesto de trabajo se mantenga limpio y en condiciones seguras para trabajar.\n- Estar presente en el trabajo para cumplir con las tareas asignadas y ser capaz de trabajar horas extras, que con frecuencia son necesarias para cumplir con los programas de producción.\n- Realizar todas las demás tareas que se asignen.\n\nRequisitos\n\nEducación y experiencia:\n- Diploma de escuela secundaria o equivalente.\n- Capacidad para usar repetidamente herramientas manuales y eléctricas, así como equipos y herramientas de medición.\n- Capacidad para leer e interpretar medidas e instrucciones intermedias, con una buena aptitud mecánica.\n- Ser un jugador de equipo, tener iniciativa propia y ser capaz de trabajar en un entorno de equipo.\n- Buenas habilidades de comunicación, capacidad para trabajar con poca supervisión y excelentes habilidades de gestión del tiempo.\n\nBeneficios\n- Salario inicial de $27.26 por hora según el sindicato.\n- Elegibilidad inmediata para beneficios.\n- 13 días festivos pagados más tiempo de vacaciones.\n- Programa 401(k) con generoso aporte de la empresa.\n- Capacitación continua en un entorno de aprendizaje constante.\n- Oportunidades de ascenso con un líder en crecimiento en el transporte con cero emisiones.\n- Formar parte de un equipo que lidera la electrificación de la movilidad masiva.\n\nExistimos para mover a las personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables.\n\nNFI Group es un fabricante global de autobuses independiente y líder que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Obtén más información en newflyer.com, nfigroup.com y YouTube – We Move People.","price":"$27.26","unit":null,"currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755250179000","seoName":"assembly-technician-2nd-shift","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/assembly-technician-2nd-shift-6339202300275312/","localIds":"24","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"61956d99-e5fd-4b4a-9719-4dd693c1dd19","sid":"922b09aa-ef83-43f1-91d0-63379e7a85a8"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"St. Cloud,Minnesota","unit":null}]},"addDate":1755250179708,"categoryName":"Producción, Planificación y Programación","postCode":null,"secondCateCode":"mfg-transport-logistics","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false}],"localIds":"24","pageTitle":"Producción, Planificación y Programación en Minnesota","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4294,4306","cateName":"Empleos,Manufactura, Transporte y Logística,Producción, Planificación y Programación","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Casa","item":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empleos","item":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Manufactura, Transporte y Logística","item":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-mfg-transport-logistics/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Producción, Planificación y Programación","item":"http://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"production-planning","total":13,"sortList":[{"sortName":"Mejor coincidencia","sortId":0},{"sortName":"Más reciente","sortId":1}],"breadCrumb":[{"name":"Casa","link":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/"},{"name":"Empleos","link":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-jobs/"},{"name":"Manufactura, Transporte y Logística","link":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-mfg-transport-logistics/"},{"name":"Producción, Planificación y Programación","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Información de contratación de Producción, Planificación y Programación en Minnesota - OK","desc":"Sitio web de información de contratación de Producción, Planificación y Programación en Minnesota, proporciona a los demandantes de empleo una gran cantidad de información laboral de Producción, Planificación y Programación, puede buscar empleos y consultar más información de forma gratuita.","keywords":null}},"commonData":null,"hotCate":{"Marketing y Comunicaciones Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-marketing-communications1/","Otro Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-other1/","Educación y Capacitación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-education-training/","Peones Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-laborers/","Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/","Cuidado Infantil y Extraescolar Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-after-school-childcare/","Entrenamiento e Instrucción Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-coaching-instruction/","Enseñanza - Educación Temprana Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-teaching-early-childhood/"},"hotCity":{"California Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-california/cate-production-planning/","Indiana Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-production-planning/","Nebraska Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-nebraska/cate-production-planning/","Minnesota Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/","Ohio Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-ohio/cate-production-planning/","Carolina del Norte Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-north-carolina/cate-production-planning/","Illinois Producción, Planificación y Programación Reclutamiento":"https://us.ok.com/es/city-illinois/cate-production-planning/"},"hotCateName":"Puestos populares","hotCityName":"Ciudades populares","urlInfo":{"pathname":"/es/city-minnesota/cate-production-planning/","origin":"https://us.ok.com","href":"https://us.ok.com/es/city-minnesota/cate-production-planning/","locale":"es"}}
Producción, Planificación y Programación en Minnesota
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Producción, Planificación y Programación
Minnesota
Salario
Tipo de empleo
Modalidad de trabajo
unidad
Ubicación:Minnesota
Categoría:Producción, Planificación y Programación
Técnico Eléctrico63847589086339120
Workable
Técnico Eléctrico
El Técnico Eléctrico será responsable de proporcionar programación, solución de problemas, instalación y reparación de sistemas eléctricos vehiculares, HVAC y mecánicos dentro de la industria manufacturera. Este puesto requiere que utilice sus excelentes habilidades para resolver problemas, alta atención a la calidad y seguridad, y actitud positiva hacia el trabajo en equipo para impulsar su carrera. Se buscan candidatos para nuestro segundo turno; el horario laboral es de lunes a jueves de 3:00 pm a 1:30 am. Puede haber oportunidades de horas extras disponibles los viernes. LO QUE HARÁ: Instalar y reparar diversos sistemas de transmisión híbrida, redes de comunicación y componentes eléctricos Inspeccionar y diagnosticar problemas en sistemas eléctricos utilizando teoría eléctrica avanzada, PLC y lógica de escalera Interpretar planos, hojas de procesos, esquemas e instrucciones para las reparaciones y procesos adecuados Mantener prácticas de trabajo limpias y seguras con sistemas eléctricos, cumpliendo con las políticas, procedimientos y procesos de seguridad Inspeccionar y comunicar problemas que surjan durante la verificación de calidad requerida Documentar trabajos y resultados con ayuda de diversos programas informáticos, incluyendo Microsoft Office Suite, navegadores web y aplicaciones de diagnóstico Instalar y reparar componentes de control eléctrico tales como resistencias, diodos y relés Ampliar conocimientos sobre principios técnicos y de mantenimiento, incluyendo cómo trabajar con sistemas de alto voltaje (200+ voltios) New Flyer es un empleador EEO/AA/Femenino/Minorías/Personas con discapacidad/Veteranos. Se ofrecen adaptaciones en todas las etapas del proceso de reclutamiento, a solicitud del candidato. Requisitos Experiencia en diagnóstico y reparación eléctrica y mecánica. Experiencia en alto voltaje es un plus. Experiencia previa en PLC, lógica de escalera, y sistemas AC y DC. Experiencia leyendo documentos de ingeniería, diagramas de cableado e instrucciones. Compromiso con estándares y procedimientos de salud y seguridad organizacional. Fuertes habilidades para resolver problemas y comunicación. Miembro valioso del equipo que construye relaciones colaborativas mediante honestidad e integridad. Responsable, con gran atención al detalle y calidad, cumpliendo plazos. Capacidad para agacharse, inclinarse, alcanzar objetos y subir y bajar escaleras. Flexibilidad para trabajar tanto el primer (1.er) como el segundo (2.do) turno. Se prefiere nivel intermedio en habilidades informáticas. Se prefiere título asociado en automoción, electrónica o escuela vocacional equivalente. Beneficios Salarios competitivos - $26.49 - primer aumento salarial a los 5 meses Diferencial de $1.10/hora para el segundo turno Bono para nuevo empleado - $2,500 Elegibilidad inmediata para beneficios Vacaciones pagadas y días festivos Plan 401K con generoso aporte de la empresa Apoyo para reubicación disponible Capacitación en el trabajo proporcionada en entorno de aprendizaje continuo Oportunidades de ascenso en una empresa en crecimiento Forme parte de un equipo que lidera la electrificación mundial del transporte masivo ¡Eche un vistazo al emocionante trabajo en el que podría participar! NFI Group | We Move People - YouTube
Crookston, MN 56716, USA
Salario negociable
Pintor I - Temporal63846017766403121
Workable
Pintor I - Temporal
Resumen del puesto: El rol de Pintor I en New Flyer se centra en la aplicación de diversos recubrimientos líquidos, incluyendo imprimaciones, capas superiores de una sola etapa y sistemas base/claro. Este puesto también implica una función de mentoría, ya que se espera que los empleados Pintor I capaciten y guíen a sus colegas Pintor II, contribuyendo así a una fuerza laboral más calificada y conocedora dentro del departamento de Pintura. Requisitos Lo que hará usted: • Realizar todas las funciones del trabajo de Pintor I de forma independiente y con mínima supervisión en un entorno de producción acelerado. • Dominio en la pulverización de colores sólidos y altamente metálicos para cumplir con los estándares de New Flyer. • Comprender y utilizar equipos para la preparación de superficies antes de la aplicación de pintura. • Leer e interpretar planos de pintura para aplicar plantillas o pre-mascarillas para rayas u otros diseños de pintura. • Aplicar cinta de línea fina para reparaciones o instalaciones iniciales de rayado de pintura. • Desarrollar una comprensión completa de los estándares de calidad de pintura para garantizar el cumplimiento de las referencias establecidas por New Flyer. • Seguir rigurosamente todas las políticas y procedimientos de seguridad relacionados con la pintura. • Ser capaz de levantar y mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente hasta 50 libras. • Debe poder agacharse, doblarse, alcanzar y trepar de forma segura mientras trabaja con escaleras. • Usar un respirador durante hasta ocho horas según sea necesario. • Mantener limpio el área de trabajo, cumpliendo con los principios 5S y otros principios esbeltos (lean). • Asumir responsabilidades adicionales según las asigne la gerencia. • La asistencia regular es esencial, asegurándose de estar en su estación de trabajo cuando comience el turno. Beneficios Salarios Competitivos - $26.49 Primer Turno - Primer aumento salarial a los 5 meses 401K con generoso aporte de la empresa Capacitación en el trabajo proporcionada en un entorno de aprendizaje continuo Oportunidades de ascenso en una empresa en crecimiento Formar parte de un equipo que lidera la electrificación del transporte masivo en el mundo
Crookston, MN 56716, USA
$26/hora
Ventas de Servicio de Techos Comerciales63844789471873122
Workable
Ventas de Servicio de Techos Comerciales
  Puesto de Ventas de Servicio en Rochester Nos complace anunciar que Horizon Roofing está expandiéndose hacia la zona de Rochester mediante inspecciones, mantenimiento y reparaciones de techos comerciales. Horizon Roofing ya cuida propiedades en el área de Rochester. Con nuestros sistemas personalizados de informes en línea, hemos descubierto que los clientes desean lo que ofrecemos porque es mejor que lo que ofrecen otras empresas de techos. Esta es una excelente oportunidad para una persona autodirigida. Un poco más sobre Horizon Roofing Fundada en 1976 en el centro de Minnesota, Horizon Roofing se ha convertido en uno de los mayores contratistas de techos en Norteamérica. En 2023, Horizon Roofing fue el 17º mayor contratista de Elevate (anteriormente Firestone) en Norteamérica según pies cuadrados instalados de techos. En 2023, el departamento de servicio de Horizon Roofing realizó más de 3.000 llamadas de servicio e inspeccionó más de 740 techos. ¿Quién sería un candidato ideal para este puesto? Buscamos a alguien autodirigido que no necesite ser microgestionado. Buscamos a un "cazador" que se levante cada mañana listo para ganar. Necesitamos a alguien con experiencia en techos comerciales que ya trabaje con administradores de propiedades e instalaciones y que quiera formar parte del continuo éxito de Horizon Roofing. Si pone al cliente primero, el éxito llegará para la persona adecuada. Resumen del trabajo: Generación propia de oportunidades, prospección, llamadas en frío y participación en eventos de networking Comercialización de sus esfuerzos mediante llamadas en frío, realización de inspecciones en sitio, generación de propuestas y venta de servicios de techos comerciales/industriales. Programar reuniones con posibles clientes para mostrar lo que nos hace especiales. Visitas programadas a las oficinas de clientes según sea necesario; preparación de diversos informes de progreso para la gerencia. Realizar inspecciones de techos, proporcionar precios, presupuestos, pronósticos, etc. Coordinar el trabajo con la gerencia de servicio para su ejecución    Reunirse con los equipos de servicio para revisar el trabajo a realizar y volver al sitio para verificar que el cliente reciba lo que pagó. Requisitos Calificaciones del candidato: Se requiere experiencia previa en ventas en construcción o industria Se requiere experiencia/conocimientos en techos comerciales Se prefiere un estimador de techos con experiencia en techos Experiencia en aumento de participación de mercado Capacidad para prosperar en un entorno acelerado Debe tener una gran motivación para vender y capacidad para resolver problemas Habilidades sólidas en matemáticas y manejo de computadoras son esenciales Fuertes habilidades organizativas y de seguimiento de ventas Excelentes habilidades de gestión del tiempo y seguimiento   Beneficios POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS Al final de su jornada laboral, ¿quiere sentir que logró algo? ¿Le gusta ayudar a otros y contribuir al éxito de sus compañeros de trabajo? Si es así, un trabajo en Horizon Roofing podría ser perfecto para usted. En Horizon, entendemos que la calidad comienza desde adentro. Por eso hemos hecho de nuestra misión contratar a empleados de la más alta calidad que valoren una calidad incomparable y un servicio al cliente excepcional. Usted no trabaja para nosotros; trabaja con nosotros. Somos un equipo de personas que trabajan juntas para garantizar que negocios locales, escuelas y hospitales (por mencionar algunos) tengan un techo seguro y protegido. ¿Cree que tiene lo necesario para unirse a nuestro equipo en crecimiento? ¡Postúlese hoy! ¿CUÁNTO PUEDO GANAR? Como empresa, mantener una reputación positiva tiene sus ventajas. Debido a nuestra alta posición en la industria de techos, trabajamos con los mejores clientes y brindamos beneficios adecuados a nuestros empleados. El paquete de compensación consiste en un salario más comisión, dependiendo de la experiencia. Noches pagadas Tiempo libre remunerado Seguros: Médico y Dental, Accidentes, Cáncer o Enfermedad Crítica, y Discapacidad a Corto/Largo Plazo Seguro de vida de $30,000 Bonificación por referidos y capacitación Contribución automática del empleador del 3% al plan 401(k) Asignación para ropa Membresía AAA Cursos OSHA 10 y 30 disponibles Certificación de montacargas y elevadores aéreos Viajes para elegir después de 10 años Capacitador a tiempo completo en plantilla para que pueda aprender más y ganar más rápido Centro de capacitación en techos más grande de Minnesota Hable ahora con alguien sobre este trabajo. Haga clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envíe un mensaje de texto al 612-887-2252
Rochester, MN, USA
Salario negociable
Gerente de Operaciones de Lavado/Detallado $50k a $55k DOE MSP Más $1000 de Bono por Firma63499926907779123
Workable
Gerente de Operaciones de Lavado/Detallado $50k a $55k DOE MSP Más $1000 de Bono por Firma
ODORZX INC busca un Gerente de Operaciones dedicado y versátil que no tenga miedo de ponerse a trabajar y liderar con el ejemplo. ¡Si tienes sólidas habilidades organizativas, un enfoque práctico y una pasión por impulsar la excelencia operativa, esta podría ser la oportunidad perfecta para ti! Responsabilidades: Supervisar y gestionar las operaciones diarias, asegurando un funcionamiento fluido en múltiples departamentos. Desarrollar e implementar estrategias, políticas y procedimientos operativos para optimizar la eficiencia y productividad. Liderar un equipo de empleados, brindando orientación, capacitación y evaluaciones de desempeño. Coordinar y supervisar todos los aspectos de la cadena de suministro, incluyendo compras y gestión de inventario. Analizar datos y métricas operativos para identificar áreas de mejora e implementar soluciones que aumenten la productividad y rentabilidad. Fomentar una cultura de seguridad, enfatizando el cumplimiento de los protocolos establecidos y promoviendo un entorno de trabajo seguro. Liderar con el ejemplo participando activamente en tareas manuales, demostrando una fuerte ética de trabajo y dedicación al éxito del equipo. Colaborar con equipos multifuncionales para garantizar una comunicación fluida y la alineación de objetivos operativos. Desarrollar y mantener relaciones sólidas con clientes, proveedores y contratistas para asegurar una entrega de servicios oportuna y de calidad. Supervisar presupuestos, controlar gastos e identificar oportunidades de ahorro sin comprometer los estándares de calidad o seguridad. Requisitos Experiencia comprobada en un cargo de gestión operativa, preferiblemente en la industria de lavado/detallado de automóviles. Sólidas habilidades de liderazgo, con capacidad para motivar e inspirar a un equipo. Excelentes habilidades organizativas y de resolución de problemas. Dominio en el análisis e interpretación de datos operativos. Capacidad demostrada para gestionar múltiples prioridades y cumplir plazos. Habilidades efectivas de comunicación e interpersonales. Disposición para participar activamente en tareas manuales según sea necesario. En ODORZX INC valoramos el trabajo duro, la dedicación y un enfoque práctico. Ofrecemos un salario competitivo, un paquete completo de beneficios y oportunidades de crecimiento dentro de nuestra organización dinámica. Si estás listo para tener un impacto significativo, aportar tu experiencia operativa y liderar a un equipo con el ejemplo, te invitamos a postularte para el puesto de Gerente de Operaciones. Únete a nosotros para ayudar a moldear el futuro de nuestra empresa y lograr resultados excepcionales. ODORZX INC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Beneficios *****¡Bono de $1000 por firma!****** tras el período de prueba de 90 días. Los beneficios a tiempo completo incluyen: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) 401k con coincidencia (después de 1 año) Beneficios médicos (médico, dental, visión) Tiempo por enfermedad Días personales (después de 1 año) Días festivos pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa Viajes pagados por la empresa (específicos al trabajo) Programa de referidos de empleados Bono de retención (específico al trabajo) Bono trimestral (específico al trabajo) Oportunidades de ascenso rápido
Bloomington, MN, USA
$1,000/año
Capataz de Chapa Metálica (Techos Comerciales) 30 a 52 por hora63499814760323124
Workable
Capataz de Chapa Metálica (Techos Comerciales) 30 a 52 por hora
Horizon busca una persona motivada para trabajar en un entorno laboral rápido y físico. Los empleados deben comunicarse con su supervisor para cumplir los objetivos diarios del proyecto. La comunicación es fundamental en esta industria e incluye escuchar, hablar y escribir. Trabajar en la cima del mundo la mayoría de los días es invaluable; sin embargo, debes ser capaz de llegar allí. Escalar escaleras y trabajar en alturas es absolutamente indispensable. Los empleados deben tener la capacidad de realizar las tareas asignadas diariamente con gran atención al detalle. POR QUÉ TRABAJAR CON NOSOTROS Al final de tu jornada laboral, ¿quieres sentir que lograste algo? ¿Te gustaría poder decirle a tu familia y amigos: 'Yo trabajé en ese edificio'? Si es así, un trabajo en Horizon Roofing podría ser ideal para ti. En Horizon, entendemos que la calidad surge desde adentro hacia afuera. Por eso, nos hemos propuesto contratar a empleados de la más alta calidad que valoren la seguridad laboral incomparable y un servicio al cliente excepcional. Siempre ponemos la seguridad por encima de todo porque valoramos enormemente la vida de nuestros empleados y sus familias. Como una empresa galardonada que sigue en crecimiento, exigimos lo mejor de nuestros empleados, pero no te preocupes, también los compensamos por ello. Desde el trabajador recién contratado hasta el capataz más experimentado, estamos aquí para apoyarte. Además de un excelente salario, beneficios únicos y una mejor capacitación que cualquier otra empresa del sector, ofrecemos a cada empleado un plan claro hacia el éxito para ayudarles a aprender más y ganar más rápido. Si estás interesado en unirte a una empresa que se preocupa por tu crecimiento personal y avance profesional, la has encontrado. Así es; no trabajas para nosotros, trabajas con nosotros. Somos un equipo de personas que trabajamos juntas para garantizar que empresas comunitarias, escuelas y hospitales (solo por mencionar algunas) tengan un techo seguro y protegido sobre sus cabezas. ¿Crees que tienes lo necesario para unirte a nuestro equipo de techos en crecimiento? ¡Postúlate hoy! Requisitos ¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO? Trabajadores de chapa metálica, por encima del resto. Estamos orgullosos de ser una empresa que invierte en nuestros empleados y pedimos, a cambio, que tú inviertas en nosotros. Buscamos empleados que deseen realizar un trabajo honesto y esforzarse por ser mejores de lo que fueron el día anterior. Para ser empleado de Horizon Roofing, debes ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CON MENTALIDAD DE SEGURIDAD, PREOCUPADO POR LA CALIDAD y tener una ACTITUD POSITIVA. Este puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud absoluta del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. La persona en este puesto tomará el trabajo en serio, tendrá un fuerte sentido del deber y será disciplinada. Debes haber permanecido despierto en una clase de geometría durante un mínimo de 1 año. Requisitos adicionales: Conocimiento de las normas de seguridad/OSHA. Experiencia con paneles metálicos. Capacidad para resolver problemas. Se requiere la capacidad de trasladarse a los lugares de trabajo y/o al taller. Debe ser capaz de subir una escalera; el puesto requiere levantar 50 libras o más. Debe ser confiable, disfrutar trabajando al aire libre en una variedad de climas y NO tener miedo a las alturas. Transporte: Este puesto está ubicado en nuestra oficina de New Hope; sin embargo, la ubicación del sitio de trabajo variará en todo el área de Twin Cities y el estado de Minnesota. Este puesto puede requerir algo de trabajo fuera de la ciudad. Todos los empleados son responsables de su transporte hacia y desde el sitio de trabajo y/o el taller. Evaluación previa al empleo: Se requiere examen físico, prueba de drogas y verificación de antecedentes. Beneficios Como empresa, mantener una reputación positiva tiene sus ventajas. Debido a nuestra alta posición en la industria de techos, podemos trabajar con los mejores clientes y proporcionar adecuadamente a nuestros empleados. Horizon tiene una de las escalas salariales más competitivas de la industria y oportunidades de avance rápido a través de nuestras prácticas innovadoras de capacitación. La tasa de pago se basa en la experiencia y varía de $30 a $52 por hora. Además, Horizon Roofing ofrece una amplia gama de beneficios, seguros de satisfacer las necesidades de cada empleado. Desde beneficios médicos y dentales tradicionales hasta beneficios no tradicionales (¿curioso? ven y postúlate para descubrirlo), Horizon cuida de sus empleados.
New Hope, MN, USA
$30-52/hora
Supervisor de servicios de techado comercial de 35 a 50 por hora63499835879169125
Workable
Supervisor de servicios de techado comercial de 35 a 50 por hora
Gracias por postularte con Horizon Roofing. Sabemos que tienes muchas empresas con las que podrías trabajar, pero necesitas asegurarte de hacer tu investigación, porque no quieres trabajar para una empresa que no sea buena. Aquí hay un breve video de 3 minutos que te cuenta sobre Horizon Roofing https://youtu.be/FjvXljX_U10. Aquí hay un video sobre un día en la vida de un techador https://youtu.be/hosKiTcaRxE También creemos que es bueno escuchar lo que las personas dicen sobre la empresa para la que trabajan. Aquí está nuestro equipo hablando sobre Horizon Roofing. Por supuesto, no somos perfectos, pero parece que a la gente realmente le gusta la forma en que los tratamos. https://youtu.be/vf3g7V_uUHE Horizon busca personas motivadas para trabajar en un entorno laboral rápido y físico. Los empleados deben comunicarse con su capataz para cumplir los objetivos diarios del proyecto. La comunicación es fundamental en esta industria e incluye escuchar, hablar y escribir. Trabajar en la cima del mundo la mayoría de los días es invaluable; sin embargo, debes ser capaz de llegar allí. Subir escaleras y trabajar en alturas es absolutamente necesario. Los empleados deben tener la capacidad de realizar las tareas asignadas diariamente con gran atención al detalle. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Evaluación previa al empleo: se requiere examen físico, prueba de drogas y verificación de antecedentes. Requisitos ¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO? Techadores, más fuertes que los demás. Este puesto es para personas con 5 años o más de experiencia en techado. Estamos orgullosos de ser una empresa que invierte en sus empleados y pedimos, a cambio, que ustedes también inviertan en nosotros. Buscamos empleados que quieran realizar un trabajo honesto y esforzarse por ser mejores de lo que eran el día anterior. Para ser empleado de Horizon Roofing, debes ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CON MENTALIDAD DE SEGURIDAD, PREOCUPADO POR LA CALIDAD y tener ACTITUD POSITIVA. Este puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. La persona en este puesto tomará el trabajo en serio, tendrá un fuerte sentido del deber y será disciplinada. Debe tener un historial limpio de conducción. Instalar y reparar techos y accesorios de sellado. Retirar materiales antiguos de techado (desmantelamiento). Barrer y limpiar techos para prepararlos para la aplicación de nuevos materiales. Limpiar áreas de trabajo y equipos. Cargar o descargar materiales. Colocar aislamiento y membranas para techos. Pegar y aplicar imprimación. Rodar paredes y costuras. Clavar los bordes del techo. Instalar correctamente sistemas de barrera de vapor y aire. Rematar y finalizar bordillos, tubos, conductos, desagües, cajas de pendiente y todos los detalles relacionados con el techo en sistemas EPDM y termoplásticos. Capacidad para utilizar soldadura por inducción para unir sistemas de techo TPO o PVC. Entender el uso y operar equipos en techos. Franja perimetral reforzada – detalles previos. Diseñar patrones de fijación. Cortar e instalar sistemas de aislamiento inclinado y caballete. Instalar drenajes y otras provisiones de drenaje. Colocar rollos, cortar alrededor de bordillos y tubos. Diseñar e instalar almohadillas o baldosas para pasillos. Comprender planos de taller y dibujos técnicos. Trabajar de forma independiente en tareas asignadas. Control de calidad. Completar la formación profesional cuando esté disponible. Ayudar con otras tareas diarias según se solicite. SEGURIDAD: Actuar como monitor de seguridad. Realizar monitoreo en el suelo. Señalizar grúas y montacargas. Montar escaleras, andamios y aparejos. Instalar líneas de señalización y sistemas de barandillas perimetrales. Mantener líneas de señalización, sistemas de barandillas perimetrales y todas las medidas de seguridad contra caídas. Cumplir con todas las políticas y directrices de seguridad de OSHA y de la empresa. Utilizar y mantener todos los EPP. CUALIDADES: Mentalidad de seguridad. Calidad en el trabajo. Historial de asistencia. Puntualidad. Actitud. Deseo de aprender. DEMANDAS FÍSICAS TÍPICAS: Debe ser capaz de trabajar en alturas. Capacidad física para subir, estar de pie, caminar, levantar, arrodillarse y agacharse durante períodos prolongados. Levantamiento y transporte repetitivo. Capacidad para trabajar en temperaturas frías y calientes y en diversas condiciones climáticas. Habilidades de comunicación. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Beneficios De $32.00 a $46.00 por hora, según experiencia y nivel de habilidad. Noches pagadas. Tiempo libre remunerado. Seguros: médico y dental, accidentes, cáncer o enfermedades graves, y discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida de $30,000. Bonificación por referidos y capacitación. Contribución automática del 3% del empleador al plan 401(k). Subsidio para ropa. Membresía en Sams Club. BetterHelp: 8 sesiones anuales gratuitas de terapia. Cursos OSHA 10 y 30 disponibles. Certificación en montacargas y plataformas elevadoras. Viajes a elegir después de 10 años. Capacitador a tiempo completo en el personal para que puedas aprender más y ganar más rápido. Centro de capacitación en techado más grande de Minnesota. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252
New Hope, MN, USA
$32-46
Capataz de techado 42 a 53 por hora63393514871171126
Workable
Capataz de techado 42 a 53 por hora
Gracias por postularte con Horizon Roofing. Sabemos que tienes muchas empresas con las que podrías trabajar, pero debes asegurarte de hacer tu investigación, porque no querrás trabajar para una empresa que no sea buena. Aquí hay un breve video de 3 minutos que te cuenta sobre Horizon Roofing https://youtu.be/FjvXljX_U10. Aquí hay un video sobre un día en la vida de un techador https://youtu.be/hosKiTcaRxE También creemos que es bueno escuchar lo que las personas dicen sobre la empresa para la que trabajan. Aquí está nuestro equipo hablando sobre Horizon Roofing. Por supuesto, no somos perfectos, pero parece que a la gente realmente le gusta la forma en que los tratamos. https://youtu.be/vf3g7V_uUHE Horizon busca personas motivadas para trabajar en un entorno laboral rápido y físico. Los empleados deben comunicarse con su capataz para cumplir los objetivos diarios del proyecto. La comunicación es fundamental en esta industria e incluye escuchar, hablar y escribir. Trabajar en la cima del mundo la mayoría de los días es invaluable; sin embargo, debes ser capaz de llegar allí. Subir escaleras y trabajar en alturas es absolutamente necesario. Los empleados deben tener la capacidad de realizar las tareas asignadas diariamente con gran atención al detalle. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Evaluación previa a la contratación: se requiere examen físico, prueba de drogas y verificación de antecedentes. Requisitos ¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO? Techadores, más fuertes que los demás. Este puesto es para personas con amplia experiencia en techado comercial. Estamos orgullosos de ser una empresa que invierte en sus empleados y pedimos, a cambio, que usted también invierta en nosotros. Buscamos empleados que deseen realizar un trabajo honesto y esforzarse por ser mejores cada día. Para ser empleado de Horizon Roofing, debe ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CONSCIENTE DE LA SEGURIDAD, PREOCUPADO POR LA CALIDAD y tener una ACTITUD POSITIVA. Este puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. La persona en este puesto tomará el trabajo en serio, tendrá un fuerte sentido del deber y será disciplinada. Instalar y reparar techos, accesorios y superficies. Retirar materiales antiguos de techos (desmantelamiento). Barrer y limpiar techos para prepararlos para la aplicación de nuevos materiales. Limpiar áreas de trabajo, vehículos y equipos. Cargar o descargar materiales. Colocar escaleras, andamios y montacargas para llevar suministros a los techos. Instalar líneas de señalización y barandales perimetrales. Colocar aislamiento y membranas para techos. Pegar y preparar superficies. Rodar paredes y costuras. Clavar los bordes del techo. Instalar correctamente sistemas de barrera de vapor y aire. Rematar y finalizar bordillos, tuberías, conductos, desagües, cajuelas y todos los detalles relacionados con el techo en sistemas EPDM y termoplásticos. Capacidad para utilizar soldadura por inducción para unir sistemas de techo TPO o PVC. Realizar trabajos detallados como esquinas, remates, cunetas y cubiertas. Franja perimetral reforzada – detalles previos. Diseñar patrones de fijación. Cortar e instalar sistemas de aislamiento y cunetas con pendiente. Instalar barras de terminación y contrachapados con selladores. Instalar drenajes y otras provisiones de drenaje. Desenrollar materiales, cortar alrededor de bordillos y tuberías. Diseñar e instalar alfombras para pasillos/baldosas. Entender el uso y operar equipos en techos. Gestionar el inventario en la obra. Realizar tareas de sellado nocturnas. Inspeccionar y mantener equipos. Dirigir al equipo y la obra. Gestionar la duración de los proyectos. Leer detalladamente planos y dibujos técnicos. Comunicarse con clientes, proveedores y la gerencia según sea necesario. Atender cambios necesarios y comunicarlos a la gerencia. Comunicar necesidades de mano de obra y materiales para órdenes de cambio. Comunicar necesidades del equipo a la gerencia. Enviar informes/videos diarios requeridos. Dirigir y liderar a los miembros del equipo diariamente. Control de calidad. Capacitar a otros. Completar programas de formación profesional cuando estén disponibles. Ayudar con otras tareas diarias según se solicite. SEGURIDAD: Asegurar que todo el personal en la obra cumpla con las políticas y directrices de seguridad de OSHA y de la empresa. Actuar como monitor de seguridad. Asegurar que los peatones, edificios de clientes y equipos estén protegidos de las actividades de construcción. Señalizar grúas y montacargas. Montar escaleras, andamios y montacargas. Instalar líneas de señalización y sistemas de barandales perimetrales. Mantener líneas de señalización, sistemas de barandales perimetrales y todas las medidas de protección contra caídas. Cumplir con todas las políticas y directrices de seguridad de OSHA y de la empresa. Utilizar y mantener todos los EPP (equipos de protección personal). CUALIDADES: Conciencia de la seguridad Calidad en el trabajo Historial de asistencia Puntualidad Actitud Deseo de aprender Liderazgo/gestión Habilidades de comunicación. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Horizon Roofing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Animamos firmemente a todas las personas calificadas a postularse, especialmente mujeres y veteranos, ya que valoramos las perspectivas y contribuciones únicas que aportan. Todas las decisiones de empleo se toman sin discriminación por raza, color, religión, género, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano. Beneficios De $20.00 a $50.00+ por hora Noches pagadas Tiempo libre remunerado Seguros: Médico y dental, accidentes, cáncer o enfermedades graves, y discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida de $30,000 Bonos por referidos y capacitación Contribución automática del 3% del empleador al plan 401(k) Asignación para ropa Membresía AAA Cursos OSHA 10 y 30 disponibles Certificación en montacargas y plataformas elevadoras Viajes para elegir después de 10 años Capacitador a tiempo completo en el personal para que puedas aprender más y ganar más rápido Centro de capacitación en techado más grande de Minnesota Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252
Waite Park, MN, USA
$20-50
Líder del equipo de producción - Primer turno63393539007619127
Workable
Líder del equipo de producción - Primer turno
New Flyer se enorgullece de ser el principal fabricante de autobuses urbanos pesados en América del Norte, ofreciendo soluciones de vehículos de vanguardia bajo las marcas Xcelsior® y Xcelsior CHARGE®. Estamos comprometidos a ofrecer soluciones de transporte innovadoras y sostenibles que mejoren la movilidad y el acceso a las comunidades. RESUMEN DEL PUESTO Como líder de equipo en New Flyer, desempeñará un papel fundamental al supervisar y guiar a un equipo dedicado dentro del entorno de producción. Su liderazgo será esencial para garantizar la eficiencia operativa y mantener altos estándares de calidad. Este puesto es de lunes a viernes; de 6:30 a.m. a 3:00 p.m. La tasa de pago es de $35.75 por hora. LO QUE HARÁ: - Liderar y supervisar las actividades diarias del equipo para cumplir con las metas de producción. - Asegurar que todos los miembros del equipo cumplan con los protocolos de seguridad y los estándares de calidad. - Implementar las mejores prácticas y políticas de la empresa para mejorar el flujo de trabajo y la productividad. - Facilitar oportunidades de capacitación y desarrollo para los miembros del equipo con el fin de mejorar sus habilidades. - Supervisar los procesos de producción, identificar problemas y recomendar soluciones. - Fomentar un ambiente de trabajo positivo que incentive el trabajo en equipo y la participación de los empleados. - Mantener documentación precisa de los datos de producción y mano de obra. - Comunicarse eficazmente con equipos multifuncionales y la gerencia. - Participar en iniciativas de mejora continua para aumentar la eficiencia operativa. REQUISITOS LO QUE NECESITA PARA TENER ÉXITO: - Experiencia comprobada y constante en un cargo de supervisión o liderazgo de equipo dentro de un entorno de fabricación. - Diploma de escuela secundaria o equivalente. - Habilidades sólidas de liderazgo, junto con excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. - Capacidad para leer e interpretar planos y documentos técnicos. - Conocimiento de las normas de seguridad y los procesos de control de calidad. - Dominio del paquete Microsoft Office y de software de gestión de producción. - Persona detallista, organizada y capaz de gestionar múltiples prioridades. - Habilidades demostradas para la resolución de problemas y un enfoque proactivo para enfrentar desafíos. BENEFICIOS - Plan 401k con coincidencia hasta el 6 %. - Seguro médico competitivo (BCBS). - Seguro dental (pagado por el empleador a través de Delta Dental). - Seguro de visión (pagado por el empleador a través de VSP). - Tiempo libre remunerado. - Acumulación de vacaciones. - Programa de asistencia al empleado. - Beneficios por discapacidad a corto y largo plazo. - 13 días festivos pagados. - Asignación anual de $200 para calzado de seguridad. - Asignación de $275 para gafas de seguridad con receta (cada dos años).
St Cloud, MN, USA
$35.75
Mano de obra para techos de 20 a 24 por hora63393534174593128
Workable
Mano de obra para techos de 20 a 24 por hora
Gracias por postularte con Horizon Roofing. Sabemos que tienes muchas empresas con las que podrías trabajar, pero necesitas asegurarte de hacer tu investigación, porque no querrás trabajar para una empresa que no sea buena. Aquí hay un breve video de 3 minutos que te cuenta sobre Horizon Roofing https://youtu.be/FjvXljX_U10. Aquí hay un video sobre un día en la vida de un trabajador de techos https://youtu.be/hosKiTcaRxE También creemos que es bueno escuchar lo que dicen las personas sobre la empresa para la que trabajan. Aquí está nuestro equipo hablando sobre Horizon Roofing. Por supuesto, no somos perfectos, pero parece que a la gente realmente le gusta la forma en que los tratamos. https://youtu.be/vf3g7V_uUHE Horizon busca personas motivadas para trabajar en un entorno laboral dinámico y físico. Los empleados deben comunicarse con su capataz para cumplir los objetivos diarios del proyecto. La comunicación es fundamental en esta industria y comprende escuchar, hablar y escribir. Trabajar en lo alto del mundo la mayoría de los días es invaluable; sin embargo, debes ser capaz de llegar hasta allí. Subir escaleras y trabajar en alturas es absolutamente necesario. Los empleados deben tener la capacidad de realizar las tareas asignadas diariamente con gran atención al detalle. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Evaluación previa al empleo: se requiere examen físico, prueba de drogas y verificación de antecedentes. Requisitos ¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO? Techadores, más fuertes que los demás. Este puesto es para quienes desean incursionar en la industria de techos, nivel inicial como trabajador general. *Puestos disponibles en New Hope, MN y Waite Park, MN. Estamos orgullosos de ser una empresa que invierte en sus empleados y pedimos a cambio que ustedes también inviertan en nosotros. Buscamos empleados que quieran realizar una jornada honesta de trabajo y esforzarse por ser mejores de lo que fueron el día anterior. Para ser empleado de Horizon Roofing, debes ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CONSCIENTE DE LA SEGURIDAD, CUIDADOSO CON LA CALIDAD y tener ACTITUD POSITIVA. Este puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. La persona en este puesto tomará el trabajo en serio, tendrá un fuerte sentido del deber y será disciplinada. Bajo la dirección de miembros experimentados del equipo: Brindar asistencia en la instalación y reparación de techos, accesorios y superficies. Retirar materiales antiguos de techos (desmantelamiento). Barrer y limpiar techos para prepararlos para la aplicación de nuevos materiales. Limpiar áreas de trabajo, terrenos y equipos. Cargar o descargar materiales. Colocar aislamiento. Pegar y aplicar imprimación. Rodillar paredes y uniones. Clavar el borde del techo. Franja perimetral reforzada – detalles previos. Trazar patrones de fijación. Comprender el uso y operar equipos en techos. Operar herramientas eléctricas y otras herramientas adecuadas. Capacidad para utilizar soldadura por inducción para unir sistemas de techo TPO o PVC. Completar la formación profesional una vez desarrollado. Ayudar con otras tareas diarias según se soliciten. Debe sentirse cómodo trabajando al aire libre en todo tipo de clima. Puede ser necesario trabajar algunos fines de semana; se agradece la flexibilidad, aunque no es obligatorio. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Beneficios De $20.00 a $24.00 por hora Noches pagadas Tiempo libre remunerado Seguros: médico y dental, accidentes, cáncer o enfermedades graves, y discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida por $30,000 Contribución automática del 3% del empleador al plan 401(k) Asignación para ropa Membresía en Sams Club Cursos OSHA 10 y 30 disponibles Certificación para montacargas y plataformas elevadoras Viajes para elegir después de 10 años Capacitador a tiempo completo en el personal para que puedas aprender más y ganar más rápido Centro de formación en techos más grande de Minnesota Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252
Waite Park, MN, USA
$20-24
Planta de fabricación - Asistente de máquina / Alimentador63392088615041129
Workable
Planta de fabricación - Asistente de máquina / Alimentador
Sobre nosotros ¿Y si se te diera la oportunidad y la responsabilidad de marcar la diferencia? Esta es tu oportunidad de formar parte de Central Package and Display, un fabricante familiar de empaques para consumidores y empresas. Hemos estado produciendo empaques de calidad durante más de 60 años y hemos ganado una reputación por nuestra tecnología de vanguardia, experiencia que marca la diferencia y un enfoque de trabajo en equipo. Estamos buscando al próximo líder del equipo que esté motivado y sea capaz de desempeñar múltiples funciones en un entorno laboral dinámico y amigable. Planta de cajas corrugadas y rígidas – Vacante para Asistente / Alimentador de máquina, segundo turno Vacantes inmediatas Planta manufacturera sindicalizada – únete al sindicato después de 30 días laborados Fabricamos empaques y exhibidores corrugados y rígidos Puestos de tiempo completo disponibles para el primer turno Salarios y beneficios competitivos – $27.96 por hora Oportunidades de ascenso disponibles El Asistente / Alimentador de máquina recibirá capacitación para suplir al Operador de máquina y será elegible para el salario de operador cuando opere la máquina. Los Asistentes / Alimentadores de máquina ayudan al operador para garantizar que el centro de máquinas cumpla con las metas de producción y con los requisitos de calidad de nuestros clientes. El ascenso rápido es común entre quienes están dispuestos a aprender y son trabajadores dedicados. Requisitos Se prefiere experiencia en un entorno de manufactura. Los candidatos calificados deben estar dispuestos y ser capaces de trabajar horas extras cuando sea necesario. Se prefiere que los candidatos tengan conocimiento de una planta de fabricación de cajas corrugadas o rígidas, aunque también se ofrece capacitación en el trabajo. Se requiere buena asistencia y ética laboral. Antes del empleo Antes de ser contratado, todos los solicitantes deben someterse a una verificación de antecedentes, examen físico y prueba de drogas. Beneficios Seguro médico, dental, de visión, pensión, 401(k), cuenta de ahorro para salud, cuenta de gastos flexibles, seguro de vida básico y suplementario, seguro de discapacidad y gimnasio en las instalaciones
Brooklyn Park, MN, USA
$27.96
Mano de obra para techos: entre 20 y 24 por hora633920478818571210
Workable
Mano de obra para techos: entre 20 y 24 por hora
Gracias por postularte con Horizon Roofing. Sabemos que tienes muchas empresas con las que podrías trabajar, pero debes asegurarte de hacer tu investigación, porque no querrás trabajar para una empresa que no sea buena. Aquí hay un breve video de 3 minutos que te cuenta sobre Horizon Roofing https://youtu.be/FjvXljX_U10. Aquí hay un video sobre un día en la vida de un trabajador de techos https://youtu.be/hosKiTcaRxE También creemos que es bueno escuchar lo que dicen las personas sobre la empresa para la que trabajan. Aquí está nuestro equipo hablando sobre Horizon Roofing. Por supuesto, no somos perfectos, pero parece que a la gente realmente le gusta la forma en que los tratamos. https://youtu.be/vf3g7V_uUHE Horizon busca personas motivadas para trabajar en un entorno laboral dinámico y físico. Los empleados deben comunicarse con su capataz para cumplir los objetivos diarios del proyecto. La comunicación es fundamental en esta industria y comprende escuchar, hablar y escribir. Trabajar en lo alto del mundo la mayoría de los días es invaluable; sin embargo, debes ser capaz de llegar allí. Subir escaleras y trabajar en alturas es absolutamente necesario. Los empleados deben tener la capacidad de realizar las tareas asignadas diariamente con gran atención al detalle. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Evaluación previa a la contratación: se requiere examen físico, prueba de drogas y verificación de antecedentes. Requisitos ¿PARA QUIÉN ES ESTE PUESTO? Techadores, más fuertes que los demás. Este puesto es para quienes desean comenzar en la industria de techos, nivel de trabajador general de entrada. *Puestos disponibles en New Hope, MN y Waite Park, MN. Estamos orgullosos de ser una empresa que invierte en sus empleados y pedimos a cambio que ustedes también inviertan en nosotros. Buscamos empleados que quieran cumplir una jornada laboral honesta y esforzarse por ser mejores de lo que eran el día anterior. Para ser empleado de Horizon Roofing, debes ser TRABAJADOR, ORIENTADO AL CLIENTE, CONSCIENTE DE LA SEGURIDAD, PREOCUPADO POR LA CALIDAD y tener una ACTITUD POSITIVA. Este puesto requiere una atención al detalle por encima del promedio, preocupación por la exactitud del trabajo y un fuerte compromiso para completar las tareas a tiempo. La persona en este puesto tomará el trabajo en serio, tendrá un fuerte sentido del deber y será disciplinada. Bajo la supervisión de miembros experimentados del equipo: Brindar asistencia en la instalación y reparación de techos, cintas de sellado y superficies. Retirar materiales antiguos de techos (desmantelamiento). Barrer y limpiar techos para prepararlos para la aplicación de nuevos materiales. Limpiar áreas de trabajo, terrenos y equipo. Cargar o descargar materiales. Colocar aislamiento. Pegar y preparar superficies. Rodar paredes y costuras. Clavar los bordes del techo. Franja perimetral reforzada – detalles previos. Trazar patrones de fijación. Entender el uso y operar equipos en techos. Operar herramientas eléctricas y otras herramientas adecuadas. Capacidad para utilizar soldadura por inducción para unir sistemas de techo TPO o PVC. Completar la formación profesional una vez desarrollado. Ayudar con otras tareas diarias según se solicite. Debe sentirse cómodo trabajando al aire libre en todo tipo de condiciones climáticas. Podría requerirse trabajar algunos fines de semana; se agradece flexibilidad, aunque no es obligatorio. Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252 Beneficios De $20.00 a $24.00 por hora Noches pagadas Tiempo libre pagado Seguros: médico y dental, accidentes, cáncer o enfermedad grave, y discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida de $30,000 Contribución automática del 3% del empleador al plan 401(k) Subsidio para ropa Membresía en Sams Club Cursos OSHA 10 y 30 disponibles Certificación en montacargas y elevadores aéreos Viajes para elegir después de 10 años Entrenador a tiempo completo en el personal para que puedas aprender más y ganar más rápido Centro de formación para techadores más grande de Minnesota Chatea ahora con alguien sobre este trabajo. Haz clic aquí https://www.horizonroofinginc.com/careers/ o envía un mensaje de texto al 612-887-2252
New Hope, MN, USA
$20-24
Técnico de montaje - Primer turno633919948468511211
Workable
Técnico de montaje - Primer turno
New Flyer es líder en autobuses de tránsito pesados en América del Norte y ofrece la línea de productos más avanzada bajo las marcas Xcelsior® y Xcelsior CHARGE®. También ofrece desarrollo de infraestructura a través de NFI Infrastructure Solutions™, un servicio dedicado a proporcionar soluciones de carga y movilidad seguras, sostenibles y confiables. Más información disponible en www.newflyer.com. Este puesto es responsable de todos los montajes y instalaciones requeridos en los vehículos, manteniendo al mismo tiempo un entorno de trabajo limpio y seguro. Las horas de este puesto son de lunes a viernes; de 6:30 a.m. a 3:00 p.m. Cualquier hora extra sería los sábados. Lo que harás: Realiza todas las instalaciones y/o montajes dentro de un área de trabajo específica en la línea de producción. Prepara el trabajo a realizar revisando instrucciones de montaje, especificaciones de planos y listas de piezas, reuniendo piezas, subconjuntos, herramientas y materiales. Garantiza la calidad y consistencia en las instalaciones y/o montajes dentro de un área de trabajo específica. Debe ser capaz de trabajar con planos, hojas de proceso y/o instrucciones escritas, construyendo según esas especificaciones utilizando herramientas de medición y habilidades básicas de matemáticas. Debe tener conocimientos prácticos del uso de herramientas manuales y neumáticas. El empleado está regularmente expuesto a vibraciones y ocasionalmente trabaja cerca de partes mecánicas en movimiento. Levanta y mueve regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente hasta 50 libras. Debe ser capaz de agacharse, inclinarse y alcanzar objetos. Debe poder subir y bajar, así como trabajar utilizando una escalera. El empleado pasará largos periodos de pie realizando tareas repetitivas. Asegura que su estación de trabajo se mantenga limpia y en condiciones seguras para trabajar. Debe estar presente en el trabajo para cumplir con las funciones asignadas y ser capaz de trabajar horas extras, que con frecuencia son necesarias para cumplir con los programas de producción. Realiza todas las demás funciones que se le asignen. Requisitos Educación y experiencia: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Capacidad para usar repetidamente herramientas manuales y eléctricas, así como equipos y herramientas de medición. Se valora especialmente experiencia reciente y constante en entornos de fabricación. Capacidad para leer e interpretar mediciones e instrucciones intermedias, con sólida aptitud mecánica. Ser un buen compañero de equipo, tener iniciativa propia y ser capaz de trabajar en un entorno de equipo. Buenas habilidades de comunicación, capacidad para trabajar con poca supervisión y excelentes habilidades de gestión del tiempo. Beneficios Salario inicial de $25,51 por hora según el sindicato Elegibilidad inmediata para beneficios 13 días festivos pagados más tiempo de vacaciones Plan 401(k) con generosa coincidencia de la empresa Capacitación continua en un entorno de aprendizaje constante Oportunidades de ascenso con un líder en crecimiento en el transporte de cero emisiones Formar parte de un equipo que lidera la electrificación de la movilidad masiva Existimos para mover a las personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables. NFI Group es un fabricante global de autobuses independiente y líder que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Obtenga más información en newflyer.com, nfigroup.com y YouTube – We Move People.
St Cloud, MN, USA
$25.51
Técnico de montaje - Segundo turno633920230027531212
Workable
Técnico de montaje - Segundo turno
New Flyer es el líder en autobuses de tránsito pesados en América del Norte y ofrece la línea de productos más avanzada bajo las marcas Xcelsior® y Xcelsior CHARGE®. También ofrece desarrollo de infraestructura a través de NFI Infrastructure Solutions™, un servicio dedicado a proporcionar soluciones de carga y movilidad seguras, sostenibles y confiables. Más información disponible en www.newflyer.com. Este puesto es responsable de todos los ensamblajes y instalaciones requeridos en los vehículos, manteniendo al mismo tiempo un entorno de trabajo limpio y seguro. Las horas de trabajo son de lunes a jueves, de 4:00 p.m. a 2:30 a.m. Cualquier hora extra sería los viernes. Lo que harás: - Realiza todas las instalaciones y/o ensamblajes dentro de un área de trabajo específica en la línea de producción. - Prepara el trabajo a realizar revisando instrucciones de ensamblaje, especificaciones de planos y listas de piezas; reúne piezas, subconjuntos, herramientas y materiales. - Garantiza la calidad y consistencia en las instalaciones y/o ensamblajes dentro de un área de trabajo específica. - Ser capaz de trabajar con planos, hojas de proceso y/o instrucciones escritas, construyendo según esas especificaciones utilizando herramientas de medición y habilidades básicas de matemáticas. - Tener conocimientos prácticos sobre herramientas manuales y neumáticas. El empleado está regularmente expuesto a vibraciones y ocasionalmente trabaja cerca de piezas mecánicas en movimiento. - Levantar y mover regularmente hasta 10 libras, con frecuencia hasta 25 libras y ocasionalmente hasta 50 libras. - Ser capaz de agacharse, inclinarse y alcanzar objetos. Ser capaz de subir y bajar, así como trabajar utilizando una escalera. El empleado permanecerá largos periodos de pie realizando tareas repetitivas. - Asegurar que el puesto de trabajo se mantenga limpio y en condiciones seguras para trabajar. - Estar presente en el trabajo para cumplir con las tareas asignadas y ser capaz de trabajar horas extras, que con frecuencia son necesarias para cumplir con los programas de producción. - Realizar todas las demás tareas que se asignen. Requisitos Educación y experiencia: - Diploma de escuela secundaria o equivalente. - Capacidad para usar repetidamente herramientas manuales y eléctricas, así como equipos y herramientas de medición. - Capacidad para leer e interpretar medidas e instrucciones intermedias, con una buena aptitud mecánica. - Ser un jugador de equipo, tener iniciativa propia y ser capaz de trabajar en un entorno de equipo. - Buenas habilidades de comunicación, capacidad para trabajar con poca supervisión y excelentes habilidades de gestión del tiempo. Beneficios - Salario inicial de $27.26 por hora según el sindicato. - Elegibilidad inmediata para beneficios. - 13 días festivos pagados más tiempo de vacaciones. - Programa 401(k) con generoso aporte de la empresa. - Capacitación continua en un entorno de aprendizaje constante. - Oportunidades de ascenso con un líder en crecimiento en el transporte con cero emisiones. - Formar parte de un equipo que lidera la electrificación de la movilidad masiva. Existimos para mover a las personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables. NFI Group es un fabricante global de autobuses independiente y líder que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Obtén más información en newflyer.com, nfigroup.com y YouTube – We Move People.
St Cloud, MN, USA
$27.26
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