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Resumen: El Gerente de Ingeniería de Plataforma - Integración Digital establece metas y objetivos para lograr resultados operativos del equipo responsable de diseñar, desarrollar y mantener la infraestructura tecnológica digital. Aspectos destacados: 1. Supervisa la implementación y entrega de proyectos de Integración Digital 2. Lidera al equipo en la aplicación de plataformas de despliegue de software y automatización 3. Gestiona y orienta a los ingenieros de plataforma, fomentando la innovación y la colaboración Solicitar ahora Cargill se compromete a proporcionar soluciones alimentarias y agrícolas para nutrir al mundo de forma segura, responsable y sostenible. Situados en el corazón de la cadena de suministro, colaboramos con agricultores y clientes para obtener, fabricar y entregar productos esenciales para la vida. Nuestros 155 000 miembros del equipo innovan con propósito, brindando a los clientes los elementos esenciales para la vida, lo que permite que las empresas crezcan, las comunidades prosperen y los consumidores vivan bien. Con más de 160 años de experiencia como empresa familiar, miramos hacia el futuro sin dejar de ser fieles a nuestros valores. Ponemos a las personas en primer lugar. Aspiramos a mayores logros. Hacemos lo correcto: hoy y durante generaciones venideras. Resumen del puesto El puesto de Gerente de Ingeniería de Plataforma - Integración Digital establece metas y objetivos para lograr resultados operativos del equipo encargado de diseñar, desarrollar y mantener la infraestructura tecnológica digital que respalda las aplicaciones y servicios de tecnología de la información. Este puesto supervisa la entrega conforme a la planificación y priorización de proyectos, coordina la colaboración con equipos multifuncionales y asigna recursos de manera eficaz y eficiente. Asimismo, lidera al equipo para implementar estándares industriales de vanguardia con el fin de mejorar continuamente el proceso de desarrollo. Funciones esenciales GESTIÓN DE PROYECTOS: Supervisa la implementación y entrega de la Integración Digital, incluida la asignación de recursos, para garantizar su finalización dentro del plazo y del alcance establecido. ORIENTACIÓN TÉCNICA: Lidera al equipo en la aplicación de la plataforma interna de despliegue de software para la Integración Digital, canalizaciones de integración continua o entrega continua y la metodología de desarrollo de doce factores para automatizar el proceso de despliegue, asegurando lanzamientos fluidos y confiables. GARANTÍA DE CALIDAD: Lidera pruebas rigurosas, revisiones de código y el cumplimiento de estándares industriales de vanguardia para garantizar la calidad y el rendimiento de las aplicaciones de software. MEJORA DE PROCESOS: Sugiere iniciativas de mejora continua y lidera la implementación de estándares aprobados para optimizar los procesos de desarrollo y despliegue de software, así como la excelencia operativa, aplicando, cuando sea necesario, el desarrollo guiado por pruebas. COLABORACIÓN: Coordina la colaboración con gerentes de producto, diseñadores y otros equipos multifuncionales para recopilar requisitos, establecer prioridades y ofrecer soluciones que cumplan con los objetivos comerciales. DOCUMENTACIÓN: Lidera y revisa la creación y mantenimiento de documentación exhaustiva para aplicaciones de software, procesos de despliegue y configuraciones del sistema. SOPORTE TÉCNICO: Lidera el soporte técnico y la resolución de problemas para las aplicaciones desplegadas, minimizando el tiempo de inactividad y logrando una resolución rápida de incidencias. GESTIÓN DE INTERESADOS: Mantiene asociaciones con interesados clave internos y externos, comprendiendo sus necesidades y facilitando una comunicación efectiva para asegurar la alineación y el éxito del proyecto. GESTIÓN DEL EQUIPO: Gestiona a los miembros del equipo para alcanzar los objetivos de la organización, garantizando la productividad, comunicando las expectativas de desempeño, alineando metas, brindando y solicitando retroalimentación, ofreciendo orientación, midiendo el progreso, responsabilizando a las personas, apoyando el desarrollo de los empleados, reconociendo los logros y las lecciones aprendidas, y creando condiciones propicias para que el talento florezca en una cultura de equipo inclusiva. Calificaciones Requisito mínimo de 4 años de experiencia laboral relevante. Normalmente refleja 5 años o más de experiencia relevante. Experiencia preferida: Experiencia demostrada liderando plataformas tecnológicas de middleware para grandes organizaciones globales. Líder de equipo con experiencia gestionando ingenieros de plataforma, influyendo en interesados, definiendo la hoja de ruta de la plataforma, influyendo en proveedores de productos y negociando contratos de software. Estrategia y hoja de ruta: Definir la visión y la hoja de ruta para la plataforma de desarrolladores, asegurando su alineación con los objetivos comerciales de escalabilidad y seguridad. Ser responsable y entregar la estrategia de la plataforma, impulsar la automatización. Liderazgo del equipo: Contratar, orientar y gestionar un equipo de ingenieros de plataforma, fomentando una cultura de innovación y colaboración. La empresa no patrocinará visas de trabajo para los candidatos a este puesto. Información adicional El salario esperado para este puesto es de $113 000 a $165 000. La remuneración varía según una amplia gama de factores, entre ellos, pero sin limitarse a, la ubicación específica, certificaciones, educación y nivel de experiencia. La estimación del rango divulgado puede ajustarse según cualquier diferencial geográfico aplicable a la ubicación donde se cubra el puesto. Este puesto es elegible para recibir un premio incentivador discrecional. El monto del premio incentivador depende del desempeño de la empresa y del desempeño personal. Acumulación de licencias por enfermedad y seguridad en Minnesota: una hora por cada 30 horas trabajadas, hasta un máximo de 48 horas por año calendario, salvo disposición legal en contrario. #LI-NS7 #HiPo Empleador de Igualdad de Oportunidades, incluidos personas con discapacidad/veteranos. Para solicitar mediante chat o mensaje de texto, haga clic en el botón Solicitar ahora o use este enlace para crear un inicio de sesión y presentar su solicitud. Solicitar ahora
