Asistente de Operaciones - Filadelfia - Se requiere mandarín

Resumen Acerca de J.W. Pepper & Sons, Inc. J.W. Pepper fue fundada en 1876 y es el minorista de partituras más grande del mundo, con un enfoque particular en el mercado de educación K12, ofreciendo más de 1.2 millones de productos en nuestro sitio web procedentes de más de 1,000 proveedores. La empresa tiene su sede en Exton, PA, con grandes instalaciones de distribución en Atlanta, GA y Salt Lake City, UT. Nuestra Misión El centro de distribución JW Pepper está contratando para cubrir varios puestos en procesamiento de pedidos y abastecimiento de inventario. Este es un puesto de tiempo completo, 40 horas por semana. Todos los solicitantes deben ser flexibles para adaptarse a las necesidades de horas extras estacionales, que incluyen algunas horas en la noche y los sábados. Salario inicial de $16.00 por hora. Los solicitantes deben aprobar todas las evaluaciones previas a la contratación, incluyendo verificaciones de antecedentes y pruebas de drogas. Descripción del Puesto El puesto de control de inventario es responsable de mantener un inventario preciso. Los asociados son responsables de rastrear y asignar el inventario cuando ingresa al almacén, manejar adecuadamente los productos dañados o defectuosos, tomar medidas activas y preventivas para evitar errores e inconsistencias, investigar el movimiento y la historia del producto dentro del almacén y comunicar a la gerencia problemas y recomendaciones. Con el objetivo de ofrecer el más alto nivel de servicio al cliente, todos los empleados del almacén recibirán capacitación cruzada para desempeñarse eficientemente en áreas como cumplimiento de pedidos, control de calidad, envíos y otras funciones básicas de almacén. Responsabilidades del Puesto Colocación diaria de existencias Conteo cíclico diario Reposición y reubicación diaria de productos Mantener y actualizar registros precisos de inventario Informar y resolver discrepancias entre conteos físicos y registros informáticos Seguir todos los procedimientos de gestión de inventario Creación de kits de productos Ayudar en recepción cuando sea necesario Debe cumplir con los estándares de producción durante la temporada alta Ajustar al inventario productos encontrados, sin explicación o devueltos Cumplir con todos los protocolos y directrices de seguridad Cumplir con las políticas de la empresa descritas en el manual del empleado Mantener limpia el área de trabajo Requisitos Habilidades matemáticas y analíticas Pensamiento crítico y habilidades para resolver problemas Atención al detalle y habilidades organizativas Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita Buenas habilidades interpersonales Flexibilidad de horario para adaptarse a los requisitos de horas extras estacionales, incluido el trabajo los fines de semana Capacidad para trabajar bajo presión con fuerte motivación y sentido de urgencia Fuerza física: debe poder levantar más de 30 libras Resistencia física: debe poder estar de pie y caminar durante largos períodos de tiempo Debe ser capaz de girar, agacharse, ponerse en cuclillas y alcanzar por encima del nivel de los hombros con frecuencia Capacidad para usar programas de inventario PH y EBS para actualizar conteos, ajustar registros y compilar informes Operar un escáner RF Experiencia en montacargas es un beneficio Realizar otras tareas según se asignen o soliciten Los solicitantes deben aprobar todas las evaluaciones previas a la contratación, incluyendo verificaciones de antecedentes y pruebas de drogas. Beneficios Disponibilidad de beneficios médicos, dentales y de visión Días festivos pagados y vacaciones según el calendario de la empresa. Plan 401K durante el período de inscripción El salario inicial por hora es de $16.00. J.W. Pepper & Son ofrece igualdad de oportunidades de empleo para todos, independientemente de la edad, sexo, color, raza, credo, orientación sexual, origen nacional, convicciones religiosas, estado civil, condición de veterano, discapacidad que no prohíba el desempeño de funciones esenciales del trabajo con o sin adaptaciones razonables, u otras clasificaciones protegidas por leyes federales, estatales o locales aplicables

La compañía Nelson Engineering tiene disponible un puesto de conductor de entregas: $20 por hora. Somos un fabricante aeroespacial consolidado con más de 60 años de éxito. Nuestro horario de trabajo consiste en turnos de 10 horas, 4 días por semana, de lunes a jueves, de 6 a.m. a 4:30 p.m. Se requiere licencia de conducir y un historial de conducción limpio. https://nelsonengineering.com/ Las funciones incluyen: Entregar piezas aeroespaciales a proveedores y clientes utilizando una furgoneta eléctrica Empaquetar piezas según sea necesario cuando no se estén realizando entregas Se requiere prueba de drogas para el empleo. Los beneficios incluyen: Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro dental 401(k) Seguro de visión Seguro de vida Bono al final del año Estamos ubicados en: 4020 E. Air Lane, Phoenix, AZ 85034 (al norte del aeropuerto Sky Harbor y la calle 40) Envíe su currículum por correo electrónico para ser considerado.

¡Excelente oportunidad para conductores con licencia CDL B o conductores sin licencia CDL con experiencia que buscan un trabajo local: ¡regresar a casa todas las noches! The Common Market Mid-Atlantic, un distribuidor orientado por una misión dedicado a alimentos locales, busca un Conductor de Entrega para 35-45 horas por semana. El conductor estará basado en nuestro almacén en Filadelfia y será responsable de entregas y recogidas en toda la región de Mid-Atlantic (DC - NY) Salario: $22.50/hora, con un bono anual potencial de $4000 por conducción segura PRINCIPALES RESPONSABILIDADES -Brindar un excelente servicio durante la recogida y entrega de productos agrícolas locales -Manejar adecuadamente las órdenes de compra a agricultores y las facturas de clientes, y cobrar con cheque los bienes entregados. -Cargar y descargar el camión manualmente. -Garantizar la seguridad y calidad alimentaria -Conocer las normas de seguridad alimentaria, verificar y documentar condiciones seguras -Conducir y mantener el equipo en excelentes condiciones -Iniciar y finalizar cada trayecto del camión siguiendo procedimientos establecidos -Operar el equipo del vehículo para cargar, descargar, distribuir y asegurar la carga para su transporte -Comunicar todos los puntos de recogida, entregas e incidencias al servicio con la oficina de CM. -Mantener los registros del camión Requisitos Al menos 1 año de experiencia en conducción; se dará prioridad a candidatos con experiencia en entrega al por mayor de alimentos Certificación CDL A/B preferida y experiencia en entregas locales Experiencia manejando camión de caja refrigerada de 20-24' Excelente historial de conducción y autorizaciones libres de abuso infantil Excelentes habilidades verbales y escritas en inglés Capacidad para levantar y arrastrar hasta 55 libras Flexibilidad, sentido del humor y fuerte deseo de aprender Experiencia usando computadoras/tabletas Debe poder trabajar los sábados Beneficios Tarifa por hora de $22.50, con 35-45 horas de trabajo cada semana Bonificación por seguridad de $4000 anuales ($1000 por trimestre) Cobertura grupal de Médica, Dental y de Visión Plan de jubilación con coincidencia del 100% hasta el 3% del salario anual total 6 días de enfermedad y vacaciones pagadas acumulables Asignación anual de $100 para la compra de botas de trabajo

Conductores CDL-A: salario garantizado de $1,610 por semana – Gana hasta $2000 en las mejores semanas en K&B Transportation ¿Estás cansado de perseguir millas solo para cobrar un salario? En K&B Transportation, GARANTIZAMOS a nuestros conductores un mínimo de $1,610 por semana. Ya sea que el trabajo esté lento, estés atrapado en un muelle o te quedes sin actividad durante el fin de semana, igual recibes tu pago. Sin trucos. Sin engaños. En K&B tu garantía es solo un mínimo, ¡puedes ganar hasta $2000 en las mejores semanas! Reclutadores disponibles todo el fin de semana al (844) 308-7912. ¡Empieza lo antes posible y obtén un bono de incorporación de $1000 en tu primer cheque! Lo que obtienes: $1,610/semana MÍNIMO GARANTIZADO, ¡gana hasta $2000 en las mejores semanas! Posibilidad de ganar $90,000/año Seguro médico, de vida, visual y dental Excelente tiempo en casa. ¡Ve a casa durante 10 días seguidos! Equipos nuevos y bien mantenidos Bono de incorporación de $1000 en tu primer cheque Cultura familiar y amigable: aquí no eres un número Contratación a nivel nacional – ¡Carriles del Medio Oeste disponibles ahora! Más información en www.drive4kb.com o llama al (844) 308-7912. También puedes HAZ CLIC AQUÍ PARA POSTULARTE, las orientaciones comienzan esta semana. ¿Buscas algo más específico? HAZ CLIC AQUÍ para buscar en nuestra bolsa de trabajo.   *Se aplican restricciones a la garantía, consulta a los reclutadores para obtener detalles. Los montos de pago varían según la producción.

Pollo Regio tiene vacantes para trabajadores de almacén en nuestro centro de distribución/almacén. Estamos buscando personas comprometidas que disfruten trabajar en un entorno de equipo con una empresa en crecimiento. Responsabilidades Recolectar y empaquetar pedidos Cargar y descargar materiales Escanear artículos Enfocarse en la precisión y eficiencia de los pedidos que se recolectan para enviar a las ubicaciones Seguir las políticas de la empresa y las normas de seguridad Requisitos Experiencia laboral comprobada como trabajador de almacén Licencia actual de montacargas es un plus Debe ser capaz de estar de pie, caminar, alcanzar y levantar repetidamente durante todo el turno Debe ser capaz de levantar 50 libras Debe ser capaz de agacharse, inclinarse, estar de pie, caminar, trepar y alcanzar Aprobar la prueba de drogas previa a la contratación Diploma de escuela secundaria o equivalente Beneficios Puesto de tiempo completo con paquete salarial desde $18/hora Seguros médico, dental, de visión y de vida Plan 401(K) con coincidencia de la empresa Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional Días de vacaciones y días por enfermedad Feriado del Día de Acción de Gracias y Navidad Descuento en alimentos para empleados en las tiendas

Front Range Staffing busca un Asistente Administrativo de Apoyo a Ventas con 1–2 años de experiencia para una empresa manufacturera en el norte de Colorado Springs. Salario: $22-24 por hora Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Un candidato ideal para este puesto debería poseer las siguientes habilidades y experiencia: • 1–2 años de experiencia en ventas y/o funciones administrativas. • Se requiere experiencia en software ERP (Oracle / NetSuite preferido). • Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Word, Outlook, Teams, SharePoint). • Actuar como punto principal de contacto para consultas de ventas entrantes, brindando excelente servicio al cliente y soporte oportuno. • Ayudar a la gerencia con tareas administrativas y operativas. • Procesar pedidos y garantizar su cumplimiento preciso y rápido. • Supervisar el embalaje, envío y logística de los productos. • Comunicarse eficazmente con los miembros del equipo para proporcionar actualizaciones y resolver consultas. • Mantener horarios, informes y tableros digitales del departamento con información actualizada. • Gestionar y actualizar hojas de cálculo y registros en SharePoint. • Apoyar el procesamiento de facturas y ayudar con la gestión digital de inventario, incluyendo transferencias, reacondicionamiento, selección, empaque y cumplimiento de pedidos. • Contribuir a los esfuerzos de control de calidad mediante ayuda en la entrada de datos y el apoyo a procedimientos internos. Front Range Staffing ofrece excelentes beneficios, que incluyen: • Seguro médico, dental y de visión • Seguro de vida • Discapacidad a corto y largo plazo • Pago por enfermedad • Plan 401K • Pago por duelo • Programa de referencia de empleados Si está interesado en este puesto, envíe su currículum a jobs@frontrangestaffing.com y luego llame para consideración inmediata. Front Range Staffing Teléfono: (719) 323-6632