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Título del puesto: Carpintero de Concreto Salario: $25-28 por hora (según experiencia) Descripción: Se buscan personas con experiencia en la colocación de encofrados para proyectos comerciales e industriales. El primer proyecto será en una estación de transferencia. Se construirán muros de concreto de 3 a 22 pies de altura con zócalos grandes. Experiencia requerida: - Colocación de encofrados para concreto - Colocación de encofrados verticales - 2 o más años de experiencia en carpintería de concreto Experiencia deseable: - Abrazaderas Jahn - Encofrados Symons - Atado de barras de refuerzo Requisitos indispensables: - Transporte confiable - Herramientas manuales y eléctricas propias Se requiere entrevista y verificación de antecedentes Llame o envíe un mensaje de texto al (303) 557-2928 o envíe un correo electrónico a jfinke@aerotek.com si está interesado

Se necesitan estructuradores para casas personalizadas. Debe tener herramientas manuales y transporte. Este es un puesto W-2. Trabajamos en el área de Black Forest y Monument.

CLI Services  Título del puesto:  Técnico de Iluminación con Camión Elevador (Tiempo Completo) (Colorado Springs) Compensación:  $23-$29/hora según experiencia  CLI ofrece excelentes beneficios, incluyendo seguro médico, dental y de vida después de 90 días  Tiempo libre pagado y días festivos remunerados  Únete a nuestro equipo ganador  Mantenemos un lugar de trabajo libre de drogas  Realizamos pruebas de sustancias y verificaciones de antecedentes antes del empleo  CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y CAPACIDADES:  Por favor envíe un currículum o historial laboral junto con un correo electrónico.  Se requiere al menos 3-4 años de experiencia en iluminación/eléctrica.  Mínimo 1-2 años de experiencia en camión con plataforma elevadora.  La experiencia en servicio de iluminación es un plus. (Experiencia con lámparas y balastros) - Indique su experiencia.  Experiencia en operación de camión con brazo elevador es un plus.   Dispuesto a viajar.  El trabajo requiere la capacidad de trabajar de forma independiente en campo.  Experiencia/habilidades como defensor del cliente.  Habilidades informáticas y capacidad de mecanografía.  Excelentes habilidades de comunicación.  Habilidades de planificación y organización.  Capacidad para aprender y comprender términos técnicos.  Capacidad para realizar múltiples tareas.  Fuertes habilidades de gestión del tiempo.  Manejo adecuado de conflictos.  Capacidad para entender acuerdos contractuales estándar.  Conocimiento del entorno demográfico de la zona.  Soporte de datos del cliente, mapas e información del sitio.  Habilidades para resolver problemas.  Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral.  Trabajar bien bajo presión de tiempo.    HABILIDADES ANALÍTICAS/INTERPERSONALES:  Bien organizado, trabajador incansable y jugador de equipo.  Amplia experiencia analítica.  Gran atención al detalle y habilidades de seguimiento en un entorno dinámico.  Orientado a la acción.  Autónomo y motivado.  Relaciones con compañeros.  Perseverancia.  Capacidad para manejar ambigüedades.  Habilidades en gestión de conflictos.  Calidad en la toma de decisiones.  Etiqueta profesional.  Aprende rápidamente.  Buen oyente.     Entorno de trabajo:  Los métodos habituales para realizar las funciones del trabajo pueden requerir los siguientes atributos físicos: levantar, cargar, empujar y/o jalar; escalar y mantener el equilibrio; agacharse, arrodillarse, agacharse y/o gatear. En general, el trabajo requiere 55 % sentado, 20 % caminando, 25 % de pie. El trabajo se realiza en diversos sitios con variaciones de temperatura exterior y con riesgos comerciales e industriales.   Todas las mediciones de posición se basan en los Valores Fundamentales de CLI.        Más allá del deber  Relación con todas las partes interesadas   Trabajo en equipo   Integridad/Honestidad   Seguridad   Tenacidad/Persistencia   Enfocado en soluciones     CLI-SERVICES fue fundada en 1977 y ha crecido constantemente durante los últimos 40 años. Contamos con consultores certificados en iluminación, electricistas calificados, electricistas maestros y técnicos certificados en iluminación. Nuestros empleados conducen vehículos de servicio completamente equipados. Además de nuestros vehículos de servicio, contamos con camiones con brazo elevador completamente equipados, capaces de alcanzar hasta 100 pies de altura de trabajo. También ofrecemos servicio de emergencia las 24 horas, así como tabletas con conexión celular. CLI-SERVICES ofrece soluciones sostenibles y eficientes en energía, desde la consulta hasta la instalación y reciclaje. Mejoramos la eficiencia de los sistemas de iluminación y eléctricos de nuestros clientes mediante asistencia experta en (1) especificar qué productos generarán mayores ahorros de energía y mantenimiento, proporcionando la mejor solución para alcanzar los objetivos del cliente, (2) suministrar e instalar los nuevos productos de iluminación y eléctricos y (3) mantener el sistema de iluminación y eléctrico. El servicio al cliente es nuestra principal prioridad. Ofrecemos soluciones integrales a nuestros clientes; el elemento clave es la relación a largo plazo que construimos y mantenemos. Además, cuando recomendamos un producto o sistema, respaldamos dicho producto y su desempeño. CLI se esfuerza por ser el artista de la industria.

Resumen del trabajo El Representante de Ventas de Alimentos es responsable de impulsar las ventas de productos alimenticios mediante la creación y mantenimiento de relaciones sólidas con clientes, incluyendo entidades gubernamentales, instalaciones penitenciarias, bancos de alimentos, tiendas de abarrotes, distribuidores y otros proveedores de servicios alimentarios. Este puesto implica identificar nuevas oportunidades comerciales, promocionar productos, negociar contratos y garantizar la satisfacción del cliente, cumpliendo o superando las metas de ventas. Principales responsabilidades Adquisición y retención de clientes: Identificar y prospectar nuevos clientes, al tiempo que se mantienen relaciones con cuentas existentes para asegurar negocios repetidos. Promoción de productos: Presentar y demostrar productos alimenticios a posibles compradores, destacando calidad, características y beneficios para satisfacer las necesidades de los clientes. Objetivos de ventas: Alcanzar o superar cuotas mensuales, trimestrales y anuales mediante el desarrollo e implementación de estrategias efectivas de ventas. Análisis de mercado: Monitorear tendencias del mercado, actividades de competidores y preferencias de los clientes para orientar estrategias de ventas y posicionamiento de productos. Ferias y eventos: Representar a la empresa en eventos del sector, ferias comerciales y oportunidades de networking para generar leads y aumentar la visibilidad de la marca. Informes: Mantener registros precisos de actividades de ventas, interacciones con clientes y progreso del embudo de ventas utilizando software CRM. Soporte al cliente: Actuar como punto de contacto principal para los clientes, respondiendo consultas, resolviendo quejas y garantizando altos niveles de satisfacción del cliente. Gestión de pedidos: Procesar pedidos, coordinar con equipos de cadena de suministro para asegurar entregas oportunas y resolver cualquier problema relacionado con disponibilidad o calidad de productos. Requisitos Educación: Título universitario en administración, marketing o campo relacionado (o experiencia equivalente), preferiblemente. Experiencia: 2 o más años de experiencia en ventas, preferiblemente en la industria de alimentos y bebidas o campo relacionado. Habilidades: Excelentes habilidades de comunicación, negociación e interpersonales. Capacidad para construir y mantener relaciones con clientes. Conocimiento de las tendencias, productos y regulaciones de la industria alimentaria. Dominio de herramientas CRM y paquete Microsoft Office. Autonomía y excelentes habilidades de gestión del tiempo y organización. Otros: Licencia de conducir válida y disposición para viajar según sea necesario (local o regional). Compensación Salario base más comisiones