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Resumen: GardaWorld Security Services está contratando un Oficial de Seguridad Flexible para adaptarse a distintas misiones, incluidos los servicios al cliente, las rondas y la vigilancia. Aspectos destacados: 1. La adaptabilidad es fundamental para misiones de seguridad diversas y eventos especiales. 2. Oportunidad de garantizar la seguridad y protección de personas y bienes. 3. Oportunidades de crecimiento profesional dentro de GardaWorld. Postularse ahora Descripción del puesto: ¡GardaWorld Security Services está contratando actualmente un Oficial de Seguridad Flexible! ¿Listo para incorporarse como Guardia de Seguridad Flexible? Lo más importante en un puesto como este es su capacidad para adaptarse de una misión a otra. Cuéntenos cómo acepta el cambio y prospera en pleno centro de la acción. Como Oficial de Seguridad ocasional – Flexible, su función variará según el día y el evento especial. Ya sea brindando servicios al cliente, realizando rondas o llevando a cabo vigilancia, necesitamos que se adapte con agilidad y precisión. ¿Qué le ofrece este puesto?: Ubicación del sitio: Área metropolitana de Detroit Horario establecido: Debe tener disponibilidad abierta para trabajar en los turnos matutino, vespertino o nocturno según sea necesario Salario por hora competitivo de $15,50 - $18,16/hora (¡DailyPay está disponible para los empleados de GardaWorld!) Un paquete integral de beneficios que incluye planes de seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportaciones coincidentes del empleador, política de tiempo libre remunerado (PTO), días festivos remunerados, cobertura por discapacidad y opciones de seguro de vida Oportunidades de crecimiento profesional en GardaWorld Uniforme proporcionado sin costo alguno Responsabilidades del Guardia de Seguridad Flexible: Vigilar las instalaciones para garantizar la seguridad Realizar rondas para detectar cualquier actividad sospechosa Controlar los puntos de acceso y verificar identidades Responder rápidamente ante incidentes o amenazas potenciales Brindar un excelente servicio al cliente manteniendo la seguridad Redactar informes detallados sobre eventos e incidentes Colaborar con las autoridades durante situaciones graves Garantizar la seguridad y protección de personas y bienes Requisitos para el Guardia de Seguridad Flexible: Estar autorizado para trabajar en Estados Unidos Poder presentar documentación que acredite haber obtenido el diploma de escuela secundaria o el GED Poder superar (y aprobar) un exhaustivo proceso de selección Capacidad para pensar con rapidez y adaptarse a situaciones cambiantes Habilidades sólidas y reactivas para la resolución de problemas ¡Si cuenta con experiencia en seguridad, fuerzas armadas o aplicación de la ley, ¡será aún mejor! Debe poseer una licencia de conducir válida y poder aprobar exitosamente una verificación del historial de conducción (MVR). Debe tener disponibilidad abierta para trabajar en los turnos matutino, vespertino o nocturno según sea necesario. Debe tener al menos 21 años de edad. En Estados Unidos, GardaWorld Security sigue siendo la única empresa de seguridad de vigilancia certificada por Great Place to Work. ¡Postúlese hoy mismo: ¡esto podría ser más que un empleo! El 26 % de nuestros empleados corporativos comenzaron como trabajadores de primera línea. Si usted es ambicioso y posee espíritu emprendedor —alguien que desea ser Embajador de GardaWorld— ¡una prometedora carrera lo espera! GardaWorld Security es un líder mundial en soluciones de seguridad sofisticadas y personalizadas, empleando y capacitando a profesionales altamente calificados y dedicados en todo el mundo. ¿Este no es el puesto adecuado para usted? Asegúrese de revisar todos nuestros puestos disponibles. También contamos con roles tácticos, de vigilancia y de conserjería. El empleo está condicionado a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas, que se realizarán tras la extensión de una oferta de empleo. Es política de GardaWorld Security Services brindar oportunidades iguales de empleo a todos sus empleados y solicitantes de empleo, sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad, conforme a las leyes federales aplicables. Además, GardaWorld Security Services cumple con las leyes estatales y locales aplicables que prohíben la discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos, entre otros, la contratación, colocación, asignación, promoción, terminación, despidos, reincorporaciones, traslados, licencias, remuneración y capacitación. Asimismo, es política de GardaWorld Security Services no atender solicitudes de asignación de empleados basadas en el sexo u otra clasificación protegida por la ley, salvo que dicha solicitud se fundamente en una calificación ocupacional genuina para esa asignación. Postularse ahora
