Resumen: GardaWorld Security Services está contratando a un Oficial de Seguridad Flexible para adaptarse a misiones variables, incluidos el servicio al cliente, las rondas y la vigilancia, garantizando la seguridad y la protección. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de adaptarse a diversas misiones y eventos de seguridad 2. Enfoque en el servicio al cliente, las rondas y la vigilancia 3. El puesto requiere agilidad y precisión en la respuesta a incidentes Postularse ahora Descripción del puesto: ¡GardaWorld Security Services está contratando actualmente a un Oficial de Seguridad Flexible! ¿Listo para vestir el uniforme como Guardia de Seguridad Flexible? Lo más importante en un puesto como este es su capacidad para adaptarse de una misión a otra. Cuéntenos cómo abraza el cambio y prospera en pleno centro de la acción. Como Oficial de Seguridad ocasional – Flexible, su función variará según el día y el evento especial. Ya sea servicio al cliente, rondas o vigilancia, necesitamos que se adapte con agilidad y precisión. ¿Qué obtiene usted?: Ubicación del sitio: Área metropolitana de Detroit Horario fijo: Los candidatos deben ser flexibles y capaces de trabajar cualquier turno (diurno, vespertino o nocturno según sea necesario), según las necesidades del sitio. Salario por hora competitivo de $15 - 17,96 por hora (¡El pago diario está disponible para los empleados de GardaWorld!) Un paquete integral de beneficios que incluye planes de seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportaciones coincidentes del empleador, política de tiempo libre remunerado (PTO), días festivos remunerados, cobertura por discapacidad y opciones de seguro de vida Oportunidades de crecimiento profesional en GardaWorld Uniforme proporcionado sin costo alguno Responsabilidades del Guardia de Seguridad Flexible: Vigilar las instalaciones para garantizar la seguridad Realizar rondas para detectar cualquier actividad sospechosa Controlar los puntos de acceso y verificar identidades Responder rápidamente a incidentes o amenazas potenciales Brindar un excelente servicio al cliente manteniendo la seguridad Redactar informes detallados sobre eventos e incidentes Colaborar con las autoridades durante situaciones graves Garantizar la seguridad y protección de personas y bienes Requisitos para el Guardia de Seguridad Flexible: Estar autorizado para trabajar en los Estados Unidos Poder presentar documentación que acredite haber obtenido el diploma de escuela secundaria o el GED Ser capaz de superar (y aprobar) un exhaustivo proceso de selección Capacidad para pensar con rapidez y adaptarse a situaciones cambiantes Habilidades sólidas y receptivas para resolver problemas ¡Si tiene experiencia en seguridad, fuerzas armadas o aplicación de la ley, ¡aún mejor! Poseer la licencia estatal correspondiente, si es requerida Tener 21 años de edad o más Contar con una licencia de conducir válida y un historial de conducción limpio Tener disponibilidad abierta para trabajar en los turnos matutino, vespertino o nocturno según sea necesario En los Estados Unidos, GardaWorld Security sigue siendo la única empresa de servicios de seguridad certificada por Great Place to Work®. ¡Postúlese hoy mismo: ¡esto podría ser mucho más que un empleo! El 26 % de nuestros empleados corporativos comenzaron como trabajadores de primera línea. Si usted es ambicioso y posee espíritu emprendedor —alguien que desea ser Embajador de GardaWorld— ¡una prometedora carrera lo espera! GardaWorld Security es un líder mundial en soluciones de seguridad sofisticadas y personalizadas, empleando y capacitando a profesionales altamente calificados y dedicados en todo el mundo. ¿No es este el puesto adecuado para usted? Asegúrese de revisar todos nuestros puestos disponibles. También contamos con roles tácticos, de vigilancia y de conserjería. El empleo está condicionado a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas, las cuales se realizarán tras la extensión de una oferta de empleo. Es política de GardaWorld Security Services brindar oportunidades iguales de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo, sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad, conforme a las leyes federales aplicables. Además, GardaWorld Security Services cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre la no discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos, entre otros, la contratación, colocación, asignación, promoción, terminación, despidos, reincorporaciones, traslados, licencias, remuneración y capacitación. Asimismo, es política de GardaWorld Security Services no atender solicitudes de asignación de empleados según su sexo u otra categoría protegida por la ley, salvo que dicha solicitud se base en una calificación ocupacional genuina para esa asignación. Postularse ahora
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