Almacén/Mano de obra para empresa de mudanzas

The Common Market busca un Líder de Distribución de Almacén dedicado y con experiencia (Nivel 3 de almacén) para ayudar en nuestras operaciones del centro de alimentos de la granja. En el puesto de Líder de Distribución de Almacén, usted será fundamental para gestionar las actividades diarias de nuestro centro de alimentos de la granja. El centro de alimentos de la granja es un lugar central donde los agricultores locales entregan sus productos frescos, lácteos y cárnicos, que luego se distribuyen a clientes como escuelas, hospitales y organizaciones comunitarias. Horario: Domingo a jueves de 10:00 a.m. a 6:00 p.m. Responsabilidades principales: Supervisar y coordinar las operaciones de recepción e inventario en el centro de alimentos de la granja Asegurar que los pedidos de los clientes se cumplan con precisión y a tiempo Supervisar las actividades de empaque y envío Planificar rutas de camiones para garantizar una entrega rápida a los clientes Mantener los estándares de seguridad e higiene alimentaria en todas las operaciones Dirigir y capacitar a un equipo de empleados de almacén en prácticas de cumplimiento de pedidos y manejo de inventario Identificar e implementar mejoras para aumentar la eficiencia operativa ¡Si le apasiona apoyar sistemas alimentarios locales y desea contribuir positivamente a la comunidad, considere unirse a nuestro equipo en The Common Market! Requisitos Al menos 3 años de experiencia en operaciones de almacén o logística, preferiblemente en la industria alimentaria Sólidas habilidades de liderazgo y supervisión 2+ años de experiencia como seleccionador de pedidos 2+ años de experiencia en recepción Operador de montacargas certificado Conocimiento de sistemas de gestión de inventario y dominio del paquete Microsoft Office Comprensión de las regulaciones de seguridad alimentaria y mejores prácticas Excelentes habilidades organizativas y de resolución de problemas Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y cumplir plazos ajustados Trabajar en un ambiente frío y levantar regularmente 50 libras Horario: Domingo a jueves de 10:00 a.m. a 6:00 p.m. Beneficios $25/hora Tiempo Completo Plan de atención médica (médico, dental y visión) Plan de jubilación (SIMPLE IRA con coincidencia del 100% del empleador) Seguro de vida (vida, AD&D, discapacidad a corto y largo plazo pagados al 100% por el empleador) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Capacitación y desarrollo

Almacén busca trabajadoras a tiempo completo, que sean ágiles, detallistas y responsables. Las tareas principales incluyen etiquetado, picking de productos, organización de mercancía. Peso individual de los artículos (dentro de 1 libra, aproximadamente dentro de 500 gramos). Se requiere tarjeta de trabajo, se buscan personas experimentadas, experimentadas, experimentadas. Jornada mínima de 45 horas semanales, salario por hora de 18-20$, 1099, pago cada dos semanas, día de descanso los domingos. Interesadas llamar al (626) 693-2573

¿Es usted un conductor confiable que busca consistencia y tiempo en casa? United Transportation Services tiene una ruta para usted. Ruta y pago: Cuenta regional dedicada Aproximadamente 2700 millas por semana Pago: .60 por milla Vaya a casa un par de veces durante la semana, más 36 horas cada fin de semana Camiones de modelo reciente, transmisiones automáticas, refrigeradores y apu Lo que necesitamos de usted: Licencia CDL válida 3 años de experiencia reciente en OTR Historial de conducción segura Reclutamiento 615-792-6550 ext. 1 https://intelliapp.driverapponline.com/c/uts-logistics

MCI es líder en Norteamérica en autobuses para mercados públicos y privados. Estamos buscando un Asesor de Piezas meticuloso y proactivo para apoyar las funciones diarias del Departamento de Piezas. En este puesto, será responsable de supervisar el inventario, procesar pedidos de piezas, apoyar a los técnicos y mantener relaciones con proveedores. Ayudará a garantizar que las piezas estén disponibles y organizadas para que las operaciones de servicio funcionen eficientemente. Sus responsabilidades: Asistir en la coordinación de actividades diarias dentro del Departamento de Piezas Apoyar a técnicos y clientes minoristas localizando y entregando las piezas necesarias Supervisar y mantener niveles adecuados de inventario, incluyendo ajustes de umbrales mínimos/máximos de existencias Comunicarse y colaborar estrechamente con proveedores para asegurar pedidos oportunos y precisos Mantener limpia, organizada y bien surtida la sala de piezas y el almacén Realizar conteos cíclicos y rastrear núcleos de piezas semanalmente Retener y enviar piezas bajo garantía y generar informes relacionados con garantías Participar en reuniones diarias de QAS (Sistema de Aseguramiento de Calidad) y actualizaciones de entrega del taller Procesar facturas y actualizar diariamente las hojas de ventas OTC (venta por mostrador) Revisar y dar seguimiento semanal a órdenes de compra pendientes e informes de tarjetas de crédito Entregar piezas a puestos de trabajo según lo indique el Supervisor del Taller Requisitos para tener éxito: Diploma de escuela secundaria o equivalente 2–3 años de experiencia en un entorno de distribución de piezas Habilidades sólidas de organización y atención al detalle Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo Salario: $67,000.00 - $71,000.00 Por qué unirse a nuestro equipo: ¡Beneficios desde el primer día de empleo! Salarios competitivos Paquete integral de beneficios: Elegible para beneficios desde el primer día de empleo, incluyendo: 401(k) con coincidencia del empleador Cobertura médica, dental y de visión Opción dental básica con contribución salarial de $0 disponible Plan de visión con contribución salarial de $0 Contribución de la empresa a la Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) cuando se inscribe en el plan médico de alto deducible con HSA Cuentas de Gastos Flexibles (FSA) disponibles para atención médica y cuidado de dependientes Seguro básico de vida, desgravamen y discapacidad a corto plazo pagado por la empresa Programa de Asistencia al Empleado Beneficios voluntarios que incluyen seguro contra enfermedades graves, indemnización hospitalaria y seguro contra accidentes Días festivos pagados Tiempo libre remunerado Entorno de trabajo moderno: Trabaje en instalaciones limpias y de última generación con las herramientas y tecnologías más recientes Crecimiento profesional: Capacitación y desarrollo continuos mediante diversas iniciativas, con subsidios para cursos externos que apoyan su avance profesional NUESTRA RAZÓN DE SER: Existimos para mover personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte seguras, accesibles, eficientes y confiables. NFI Group es un fabricante global independiente líder de autobuses que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Noticias e información están disponibles en www.nfigroup.com, www.newflyer.com, www.mcicoach.com, www.nfi.parts, www.alexander-dennis.com, www.arbocsv.com y www.carfaircomposites.com.

¡Kelly ahora está contratando trabajadores de ensamblaje en Springfield, TN! Tenemos oportunidades disponibles para el turno 1 y 2. DEBE SER FLEXIBLE.  La paga es de $18.00-$21.00 por hora.    Detalles del trabajo: Ensambla varias piezas en una línea de ensamblaje para crear un producto funcional completo utilizando las manos y diversas herramientas neumáticas, cumpliendo o superando las expectativas de calidad de nuestros clientes y de la empresa. Los puestos son a largo plazo, de temporal a contratado.    Requisitos:  • Capacidad de agacharse, inclinarse, agarrar, alcanzar y levantar 40 libras de manera repetitiva.  • Capacidad de estar de pie durante períodos de 8 a 10 horas seguidas.  • Ser capaz de trabajar donde haya aislamiento.  • Capacidad para realizar las tareas asignadas en una línea de ensamblaje móvil dentro del tiempo limitado designado para dicha tarea.    Si está interesado, envíe un correo electrónico a marb621@kellyservices.com

Spectrum Comm Inc. está buscando candidatos para apoyar al Centro de Preparación de la Flota, Este, en la Estación de Aviación del Cuerpo de Marines, Cherry Point, NC. Nuestro candidato ideal moverá piezas, componentes, herramientas calibradas, partes no aeronáuticas, suministros y materiales entre las instalaciones, talleres y estaciones. Nuestros empleados deberán realizar estos servicios continuamente durante la jornada laboral normal. La seguridad, precisión y puntualidad en la recogida y entrega de piezas, componentes y materiales de aeronaves son factores esenciales para cumplir con los horarios de producción establecidos. El equipo comúnmente utilizado en este puesto incluye: Montacargas eléctricos y diésel Vehículos de remolque diésel Mid Tractor Carritos eléctricos Remolques (cubiertos/descubiertos) Los candidatos deben demostrar competencia en el equipo asignado y realizar inspecciones de seguridad y funcionales antes y después de la operación. Este puesto podría requerir trabajar turnos ocasionales los fines de semana. También está cubierto por un acuerdo colectivo de negociación. Requisitos Aprobar exámenes médicos y de detección de drogas Levantar hasta 45 libras sin ayuda Visión mínima de 20/40 en cada ojo, con o sin lentes correctivos Los requisitos de visión incluyen visión de color, percepción de profundidad, visión periférica y capacidad de ajuste de enfoque Trabajar en todo tipo de clima, incluyendo temperaturas extremadamente altas/bajas y climas húmedos Caminar, trepar, agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas, alcanzar y doblarse durante la jornada laboral Entornos de trabajo polvorientos y ruidosos que requieren el uso de equipo de protección personal (EPP), como zapatos de seguridad, protección auditiva y guantes durante la jornada laboral Operar una radio VHF portátil Mantener una licencia de conductor estatal válida Calificación como conductor en línea de vuelo Calificación para remolcar aeronaves Beneficios Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por muerte accidental y desmembramiento) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Recursos de bienestar Plan de opciones de acciones