Conductor Exclusivo de Plataforma Planas Clase A - Recién Graduados del CDL Aceptados

Se solicita conductores Clase A con experiencia o conductores recién graduados de escuelas de conducción que deseen comenzar su carrera. Usted realizará transporte OTR entregando cargas en remolques de plataforma plana de 48'-53' por carriles exclusivos de transporte de un extremo a otro del país. Excelente potencial de ganancias de más de $1300. Detalles del trabajo Carriles exclusivos de transporte. Laredo, TX a Gaffney, SC. Gaffney, SC a Indiana. Indiana a Texas. Texas a Portland, OR. Oregón a SoCal. SoCal de regreso al este. Remolques de plataforma plana de 48' a 53' Regreso a casa cada 2 a 3 semanas con al menos una reposición de 34 horas. Orientación en la terminal más cercana (Laredo, TX, Greer, SC, Gary, IN) El conductor debe estar dispuesto a conducir durante el día o durante la noche. El promedio de millas por semana es de 2500. Requisitos Debe haber asistido y graduado de una escuela de conducción de camiones acreditada con más de 120 horas. Debe tener 21 años y contar con licencia Clase A CDL válida. Debe tener un historial de conducción limpio sin accidentes graves, multas ni suspensiones en los últimos 5 años. No puede haber sido despedido del último empleo. No se aceptan antecedentes por DUI, delitos graves o delitos menores en los últimos 5 años; se revisará todo el historial penal por motivos de seguridad. Debe tener un historial laboral sólido de 10 años sin grandes brechas de empleo fuera del periodo escolar o de entrenamiento. Máximo 6 meses en el último año y 1 año en los últimos 3 años. Debe ser capaz de aprobar una prueba de drogas preempleo de orina Y cabello. Beneficios Pago semanal promedio de más de $1300 De $0.48 a $0.61 por milla según la experiencia. Pago por estibado de $65. Capacitación en aseguramiento de carga de $140 por día. La capacitación dura 1 semana en la terminal. Pago para aprendices de $650/semana durante 4-6 semanas (si tiene menos de 6 meses de experiencia) Beneficios completos que comienzan después de 30 días, incluyendo seguro médico, dental, 401K y tiempo libre pagado (PTO)