Ingeniero de Proyecto - Construcción

Solar Alternatives, líder en soluciones de energía renovable en el sureste, está buscando un Coordinador de Proyectos motivado y organizado para unirse a nuestro dinámico equipo. Como Coordinador de Proyectos para proyectos de energía solar, desempeñará un papel fundamental en la implementación y gestión exitosa de instalaciones de energía solar para clientes residenciales y comerciales. Sus responsabilidades principales incluirán coordinar los cronogramas del proyecto, gestionar la comunicación entre las partes interesadas, garantizar entregas oportunas y ayudar en la ejecución fluida de los proyectos solares desde su inicio hasta su finalización. Esta es una excelente oportunidad para alguien detallista, con excelencia en gestión de proyectos y apasionado por la energía renovable. Responsabilidades clave: Ayudar en la planificación y ejecución de proyectos solares Coordinar cronogramas, horarios y recursos del proyecto Actuar como punto principal de contacto para clientes, subcontratistas y equipos internos Supervisar el progreso del proyecto y proporcionar actualizaciones regulares a las partes interesadas Garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa, normativas de seguridad y estándares del sector Gestionar la documentación del proyecto, incluidos contratos, órdenes de cambio e informes Identificar posibles riesgos del proyecto y desarrollar estrategias de mitigación Apoyar al equipo de ventas con conocimientos técnicos y evaluaciones de viabilidad del proyecto Requisitos Título universitario en Administración de Empresas, Ciencias Ambientales o campo relacionado preferido, no obligatorio Mínimo 2 años de experiencia en coordinación o gestión de proyectos Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Dominio del software de gestión de proyectos y suite Microsoft Office Conocimientos sobre tecnologías de energía solar y prácticas del sector son un plus Capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa dentro de un equipo Persona detallista con compromiso de entregar resultados de alta calidad Fuertes capacidades para resolver problemas y adaptabilidad a entornos cambiantes Licencia de conducir válida y transporte confiable Beneficios Salario $55,000-65,000 según calificaciones Los beneficios incluyen seguro médico, dental y de visión pagado mayoritariamente por la empresa Programa de aporte coincidente al 401K Tiempo libre remunerado acumulado que comienza en dos semanas anuales, además de siete días festivos federales.

Ofrecemos una emocionante oportunidad para un Ingeniero de Proyectos en nuestra oficina de la ciudad de Nueva York. Con más de 138 años de experiencia, H&H es una empresa de ingeniería de infraestructura de servicio completo y confiable. Nuestros clientes, que incluyen propietarios de infraestructura, contratistas y colegas, confían en nosotros para soluciones de ingeniería complejas e innovadoras. Confían en nuestra probada capacidad para gestionar todo el ciclo de vida de un proyecto, desde la fase de estudio y planificación hasta el diseño y la construcción. Con más de 600 empleados talentosos ubicados en 30 oficinas en todo el país, H&H puede manejar eficiente y efectivamente asignaciones de todos los tamaños, tipos y métodos de entrega en todo el país y alrededor del mundo. Responsabilidades Supervisar la preparación de documentos contractuales para proyectos moderadamente complejos, incluyendo, entre otros, planos detallados, cálculos de ingeniería, especificaciones, etc. Coordinar asignaciones entre equipos de trabajo y fomentar el trabajo en equipo Apoyar al Gerente de Proyecto en la supervisión y seguimiento del progreso y presupuesto del proyecto Coordinar las actividades y presentaciones del proyecto con el Plan de Gestión de Calidad Responsable de la supervisión del personal del equipo del proyecto Ayudar con propuestas para la búsqueda de oportunidades Preparar alcance, cronograma y presupuesto para asignaciones de tareas Interactuar regularmente con clientes y partes interesadas Brindar orientación técnica a miembros menos experimentados del equipo de proyectos de ingeniería Trabajar estrechamente con otras disciplinas y en proyectos multidisciplinarios Requisitos Título universitario en Ingeniería Civil requerido; maestría preferida Licencia PE requerida (preferiblemente en Nueva York) Un mínimo de ocho años de experiencia en ingeniería con enfoque en diseño (preferiblemente estructural) Experiencia con clientes locales como NYSDOT, NYCDOT, MTA, PANYNJ o NYCDDC Experiencia en diseño conceptual, preliminar y final, y en la elaboración de planos/cálculos de proyectos de puentes según códigos federales y estatales Capacidad para trabajar eficazmente como parte de un equipo de diseño Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Beneficios Rango salarial: $110,000 – $175,000 anuales. El salario será acorde a la experiencia. Ofrecemos un entorno de trabajo profesional, salario competitivo, paquete de beneficios y plan 401(k). EOE M/F/DISCAPACIDAD/VETERANOS

Número de empleo: EE25072 Título del puesto: Ingeniero de Desarrollo Ubicación de la oficina: Roanoke, VA Negocio/Departamento: Tecnología/Desarrollo de Sistemas Territorio de ventas, si aplica: N/A Descripción general del puesto Investigar, desarrollar e implementar software de control, gráficos, renderizado 3D y/o visión por computadora Responsabilidades del puesto -   Identificar nuevas tecnologías que tengan el potencial de satisfacer necesidades actuales no cubiertas de nuestros clientes, o que generen demanda como resultado directo de mejoras significativas en el rendimiento que brinden un beneficio directo suficiente a nuestros clientes para diferenciar a la Empresa de sus competidores -   Evaluar la viabilidad, costo y beneficios de incorporar nuevas tecnologías en los sistemas y productos de la Empresa -   Incorporar tecnologías seleccionadas en los productos de potencia de la Empresa en cooperación con los equipos de desarrollo de la Empresa, la empresa matriz y terceros -   Definir modificaciones a herramientas existentes y características de nuevas herramientas necesarias para diseñar e instalar productos que incorporen tecnologías seleccionadas -   Establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas y una comunicación productiva con la empresa matriz para facilitar la cooperación y coordinación en la planificación de diseño y desarrollo y la ejecución de proyectos -   Brindar consultoría técnica, capacitación y asesoramiento a miembros de los equipos de ingeniería e instalación del grupo empresarial para transferir conocimientos sobre procesos y soluciones de producto de la Empresa y garantizar la ejecución exitosa del proyecto, según se asigne -   Brindar apoyo técnico al equipo de ventas de la unidad de negocio en presentaciones técnicas, revisión de propuestas y asesoramiento, según se asigne -   Identificar y definir interfaces entre módulos y funciones de software complejos -   Escribir módulos de software para cumplir con los requisitos del proyecto -   Garantizar la interoperabilidad de los módulos de software en el proyecto general en colaboración con el equipo del proyecto -   Diseñar y realizar simulaciones para verificar que el módulo de software cumpla con los requisitos del proyecto. Responsabilidades generales del empleado -    Aplicar todo el esfuerzo necesario en las tareas asignadas por el supervisor -    Brindar al supervisor el mejor consejo posible -    Notificar lo antes posible cuando el trabajo no pueda entregarse según lo especificado -    Cooperar y colaborar con colegas e interactuar transversalmente dentro de la organización según lo indique el supervisor -    Ejemplificar los valores fundamentales de la Empresa: Integridad, Enfoque en el cliente, Orientación al equipo y Compromiso personal -    Cumplir con todas las políticas, prácticas y procedimientos de la Empresa, así como con todas las regulaciones y leyes aplicables -    Proponer mejoras viables de forma proactiva -    Garantizar la utilización eficaz de las herramientas y procesos empresariales Calificaciones mínimas -   Título universitario (BS) en ingeniería eléctrica, mecánica, informática o afines; o ciencias físicas o aplicadas relacionadas; o experiencia equivalente mediante educación y/o experiencia laboral -   2 años de experiencia relacionada en diseño e ingeniería de sistemas de automatización o control -   Habilidades demostradas en programación de software utilizando C++ y/o uno o más de los siguientes (OpenCV, DirectX, OpenGL, C#) -   Habilidades demostradas en resolución innovadora de problemas -   Relaciones de trabajo demostradas y exitosas con clientes, proveedores y otros contactos internos y externos -   Liderazgo personal, habilidades interpersonales, organizativas, administrativas y de comunicación positivas y exitosas demostradas -   Mejora continua demostrada en las áreas de responsabilidad -   Dominio de MS Office -   Disponibilidad para viajar dentro del país y al extranjero hasta un 25 % del tiempo, a menudo con poco aviso Calificaciones preferidas -   Maestría o doctorado en ingeniería de software con especialización en controles, visión por computadora y/o técnicas de GPU -   3 años de experiencia aplicando tecnologías avanzadas y/o metodologías de software a sistemas de automatización o control -   Desarrollo exitoso de un nuevo producto de control que haya avanzado en la capacidad general y haya tenido éxito comercial -   Habilidades demostradas en técnicas de modelado 3D, controladores y capacidades de GPU, renderizado de escenas naturales -   Habilidades demostradas en el uso de MATLAB -   Habilidades demostradas en la creación de interfaces hombre-máquina y utilidades de configuración del sistema Enlace al sitio web de TMEIC Corporation Americas:  https://www.tmeic.com/.  Para ser considerado candidato a cualquier puesto disponible, las personas deben completar una solicitud de empleo en línea para cada publicación.  Se puede adjuntar un currículum a la solicitud en línea, pero no sustituye la información contenida en la solicitud.  Las solicitudes se considerarán únicamente para el puesto específico para el cual se envían.   Empleador EEO/AA/M/F/Vet/Disability  

Sobre nosotros: Panelmatic, Inc. fue fundada en 1957 en Youngstown, OH, para servir a las industrias manufactureras con el diseño y construcción de paneles de control eléctricos, instrumentos y neumáticos personalizados. Nuestro negocio ha crecido suficientemente a lo largo de los años como para apoyar la expansión de nuestros clientes. Hemos producido paquetes de control para muchas de las principales corporaciones de América en las industrias química, ambiental, alimentaria, pulpa y papel, caucho, petróleo, farmacéutica, vidrio, metales y servicios públicos. También entregamos equipos para uso mundial. Nuestra rigurosa metodología asegura el cumplimiento con estándares nacionales e internacionales. Podemos satisfacer las necesidades de nuestra diversa clientela de principio a fin mediante ventas, diseño, fabricación, pruebas y entrega.   Desde 1957, hemos sido reconocidos por nuestros paquetes de control personalizados de alta calidad, nuestro servicio integral y nuestra experiencia tecnológica y manufacturera. Esta experiencia garantiza su capacidad para manejar los paquetes más grandes y complejos de manera rápida y eficiente.   Resumen del trabajo: Panelmatic busca un Ingeniero de Proyectos responsable que se encargue de todas las disciplinas técnicas y de ingeniería relacionadas con los proyectos. El Ingeniero de Proyectos programará, planificará, pronosticará, gestionará recursos y administrará todas las actividades técnicas con el objetivo de asegurar la precisión y calidad del proyecto desde su concepción hasta su finalización. Funciones del trabajo: Gestionar múltiples proyectos desde la pre-reserva hasta la aceptación final del cliente. Brindar consultoría sobre el desarrollo de propuestas según sea necesario. Participar en la reunión inicial interna desde ventas/estimaciones hasta la organización. Seguir los procesos de gestión documental para la documentación del proyecto, asegurando el cumplimiento con los requisitos/leyes comerciales, contractuales y de retención documental. Gestionar el alcance y entregables desde un aspecto técnico e ingenieril. Procesar diagramas unifilares, esquemáticos y/o de lazo del cliente. Establecer y comprar una lista de materiales que será proporcionada por PBS. Determinar el tipo de dibujos de fabricación requeridos y, una vez asignado un operador CAD al proyecto, comunicarse directamente con el operador sobre todos los requisitos e información necesarios relacionados con el trabajo. Establecer el tipo de dibujos de ensamblaje, cableado, tubería y/o conductos requeridos y comunicar al operador CAD todos los requisitos e información necesarios relacionados con el proyecto. Obtener la aceptación formal del cliente para todos los entregables contractuales. Requisitos Calificaciones mínimas: Título universitario en ingeniería eléctrica (ABET) o un mínimo de 10 años de experiencia comprobada en el campo de la ingeniería eléctrica Se requieren tres o más años de experiencia en fabricación de equipos eléctricos Se requieren tres o más años de experiencia en principios, circuitos y sistemas de ingeniería eléctrica Se requieren tres o más años de experiencia en normas y regulaciones industriales, incluyendo NEC, UL, IEC e IEEE Se requieren tres o más años de experiencia en AutoCAD, EPLAN y herramientas de diseño eléctrico Se requieren excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas Se requiere gran atención al detalle y capacidad para trabajar simultáneamente en múltiples proyectos Se requieren habilidades efectivas de comunicación e interpersonales para colaborar con equipos diversos Se requiere capacidad para adaptarse a cambios en los requisitos y prioridades del proyecto Se requiere adherencia a nuestros valores fundamentales Se requiere residir en el área metropolitana de Houston Se requiere capacidad para aprobar exámenes físicos, de drogas, de conducción y verificación de antecedentes Se requiere capacidad para empujar, jalar y levantar físicamente 50 libras o más Se requiere capacidad para sentarse, estar de pie y caminar durante cuatro horas o más seguidas Se requiere capacidad para agacharse y doblarse durante cuatro horas o más seguidas Calificaciones preferidas: Título de maestría preferido Tres años de experiencia en diseño o puesto similar de ingeniería preferidos Experiencia con software de simulación y análisis como SKM o ETAP para sistemas eléctricos preferida Conocimiento de prácticas de diseño sostenible y eficiente en energía preferido Familiaridad con aplicaciones industriales específicas en campos energéticos, procesamiento de alimentos, minería, plantas de energía-subestaciones, minería de datos, etc., preferida Beneficios Beneficios: Médico, dental, visual, HSA, seguro de vida temporal, AD&D, STD, LTD 100% de la prima médica pagada por Panelmatic para cobertura médica solo para el empleado 80% pagado por Panelmatic y 20% pagado por el empleado para todos los demás niveles de cobertura médica (por ejemplo, empleado más hijo, empleado más cónyuge, familiar) 401K y bonificaciones Becas, reembolso educativo, voluntariado remunerado, y desarrollo personal y profesional pagado proporcionados PTO y días festivos pagados proporcionados Oportunidades de avance profesional Salarios competitivos Entorno familiar con una antigüedad promedio de empleados superior a cinco años

Acerca de la Empresa Galloway & Company, Inc. es una empresa centrada en las personas donde la colaboración, la innovación y el crecimiento profesional son fundamentales en todo lo que hacemos. Crecerás personal y profesionalmente con una cultura de apoyo, un entorno de trabajo flexible y un fuerte enfoque en el desarrollo del liderazgo. También trabajarás en proyectos diversos e impactantes junto con profesionales multidisciplinarios expertos apasionados por marcar la diferencia. En Galloway, no solo estás construyendo comunidades, también estás construyendo una carrera satisfactoria. Responsabilidades Conocimiento práctico de los códigos de construcción, regulaciones de zonificación y procesos de aprobación, así como investigación específica del sitio respecto a estos temas. Dominio de Revit/BIM/VDC y programas actuales de Autodesk. Experiencia en diseño eléctrico de tiendas de conveniencia y componentes eléctricos de sistemas asociados de combustible para venta minorista, preferiblemente. Capacidad para revisar, analizar y resolver problemas de construcción/campo. Familiaridad con LEED y diseño eficiente energéticamente. Realizar trabajos de ingeniería eléctrica en el área funcional asignada, tales como sistemas de HVAC, servicio eléctrico, equipos de servicio y baja tensión. Asistir en los cálculos de diseño eléctrico (sistemas de distribución de baja/alta potencia, iluminación, sistemas de seguridad/incendios, sistemas de datos/telecomunicaciones, etc.). Evaluación independiente, selección y adaptación y modificación sustancial de técnicas, procedimientos y criterios estándar. Conceptualizar el enfoque inicial del diseño eléctrico para fases principales de proyectos grandes tipo instalaciones, o asumir la responsabilidad del trabajo de ingeniería eléctrica en un proyecto. Planificar, programar, realizar o coordinar trabajos de ingeniería eléctrica. Supervisar el diseño y el progreso continuo de un proyecto, incluida la coordinación del proyecto con funcionarios municipales, estatales, del condado y otras agencias externas. Resolver una variedad de problemas complejos, por ejemplo, requisitos de diseño conflictivos, inadecuación de materiales convencionales y difíciles requisitos de coordinación. Actuar como enlace entre clientes y agencias, subcontratistas y equipos de diseño. Participar en la coordinación de BIM/VDC. Supervisar el trabajo de ingenieros menos experimentados y/o personal técnico asignado al proyecto. Te encantará nuestro exclusivo Enfoque de Espectro Completo™ que defiende integralmente las necesidades de nuestras personas, clientes y empresa para crear una mejor experiencia para todos. Como empresa multidisciplinaria, con 11 disciplinas internas, este enfoque ayuda a facilitar una comprensión más profunda del proceso de diseño, enriqueciendo aún más tu crecimiento y desarrollo profesional. Requisitos Educación Licenciatura en Ingeniería Eléctrica o Ingeniería Arquitectónica Experiencia Licencia PE requerida Generalmente, de 6 a 10 años de experiencia progresiva en el campo de la ingeniería eléctrica. Beneficios La colaboración, las personas y la comunidad son valores muy valorados en Galloway. Continuamente nos esforzamos por ofrecer un entorno excepcional que fomente nuestro propósito de "enriquecer las pasiones de las personas". A través de nuestras oportunidades de capacitación, el Programa para Asociados y la cultura de "promover desde dentro", tu potencial de crecimiento no tiene límites. Queremos que traigas tu espíritu emprendedor, ética de trabajo y conjunto único de habilidades a nuestro equipo. Estamos orgullosos de los numerosos premios que hemos recibido, que reflejan nuestro enfoque en excelentes equipos, calidad de servicios y crecimiento continuo. Como empresa centrada en las personas, nuestros beneficios para empleados están pagados al 100 %, ofreciendo algunos de los mejores beneficios en la industria. También podrías ser elegible para recibir bonificaciones semestrales y participación en ganancias. Si requieres una adaptación, estamos dispuestos a discutirlo contigo. Por favor contacta a nuestro Departamento de Personas: People@GallowayUS.com Los solicitantes deben estar legalmente autorizados para trabajar en Galloway & Company Inc. en EE. UU. sin patrocinio del empleador. No patrocinamos peticiones de visa de trabajo H1-B ni ninguna otra. Empleador que ofrece igualdad de oportunidades/Veteranos protegidos/Personas con discapacidades

Peter Lucas Project Management invierte en personas, comunidades y tecnología de vanguardia para ofrecer una entrega de proyectos de estándar oro. Actualmente estamos buscando un Gerente de Proyecto para unirse a nuestro equipo. En Peter Lucas ofrecemos una variedad de trabajos, desarrollo profesional y oportunidades de aprendizaje que provienen de trabajar en diversos proyectos en los sectores minero, energético e industrial pesado. Nuestro entorno dinámico, lleno de profesionales altamente capacitados, permite a nuestro personal asumir oportunidades extraordinarias, recibir mentoría de un grupo diverso de colegas y tener éxito en sus carreras. El Gerente de Proyecto trabajará con equipos multidisciplinarios, supervisando al personal del proyecto y subcontratistas, brindando orientación para asegurar que cada proyecto cumpla con los estándares operativos. Esto incluye desarrollar un alcance detallado del trabajo, presupuesto y cronograma, realizar evaluaciones de gestión de riesgos y mantener el cumplimiento en materia de salud, seguridad y medio ambiente. El candidato ideal trabajará en el lugar en Elko, Nevada. Funciones y responsabilidades: Desarrollar planes detallados del proyecto que incluyan alcance, cronograma y presupuesto. Revisar y aprobar diseños de ingeniería, asegurándose de que cumplan con las especificaciones del proyecto. Trabajar estrechamente con las partes interesadas pertinentes, contratistas y proveedores para garantizar una entrega eficiente del proyecto. Monitorear el progreso del proyecto, la calidad del trabajo y los materiales utilizados para mantener los estándares del proyecto. Preparar informes y pronósticos requeridos. Gestionar y asignar recursos, incluyendo personal, materiales y equipos. Realizar evaluaciones continuas de riesgos, identificando y desarrollando estrategias para reducirlos. Realizar evaluaciones del proyecto y análisis de lecciones aprendidas para mejorar futuros proyectos. Agradecemos el interés de todos los solicitantes; sin embargo, solo se contactará a aquellos seleccionados para una entrevista. Los salarios son negociables según la experiencia y calificaciones. Se podrían realizar verificaciones globales de referencias después del proceso de entrevista. Nota: Peter Lucas Project Management es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos en crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Reconocemos que la oficina principal de Peter Lucas está ubicada en el Territorio del Tratado 6, tierras tradicionales de los pueblos Cree, Saulteaux, Dene, Dakota, Lakota, Nakota y la patria de los Métis. Reconocemos que nuestro trabajo, nuestras vidas y nuestras comunidades se extienden más allá de estas fronteras, teniendo lugar en territorios tradicionales y no cedidos de los Pueblos Indígenas en lo que ahora se conoce como Canadá. Mientras vivimos, trabajamos y disfrutamos en estas diversas tierras, honramos las profundas historias, culturas y contribuciones de los Pueblos de las Primeras Naciones, Inuit y Métis. En espíritu de Reconciliación y guiados por nuestra misión de elevar a las personas y comunidades mientras impulsamos la innovación y sostenibilidad, estamos comprometidos a construir relaciones respetuosas y éxitos compartidos en toda esta tierra que llamamos hogar. Requisitos 5+ años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente dentro de las industrias minera o de construcción. Título universitario en Ingeniería. Registro como Ing. Profesional (P. Eng). Dominio de computadoras. Conocimientos en la suite de programas Microsoft, incluyendo MS Project. Experiencia con SAP y P6 es un plus. Demostrar comprensión de metodologías y principios de gestión de proyectos. Poseer excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita para colaboración y reportes efectivos. Debe ser capaz de gestionar múltiples tareas, prioridades y cumplir con plazos del proyecto. Demostrar capacidad de escucha activa y habilidad para comunicar conceptos técnicos a partes interesadas no técnicas. Experiencia previa en proyectos de drenaje subterráneo, ventilación e infraestructura de pozos. Manejo de materiales subterráneos (cintas transportadoras, trituradoras, rejillas, etc.) Ferrocarriles Experiencia en minería subterránea Beneficios Beneficios médicos y dentales. Plan de pensiones de la empresa. Incentivos de la empresa.