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Líder del Equipo de Fabricación

$20/hora

G.Z.Q.S.O.

Sterling Heights, MI, USA

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Descripción

Título del puesto: Líder del Equipo Automotriz Ubicación: 14 1/2 y Mound, Sterling Heights, MI Compensación: $20.00/hora (Primer turno: 6:00 a.m. - 2:00 p.m.) $20.00/hora + $0.75 de prima nocturna (Segundo turno: 1:45 p.m. - 10:00 p.m.) Turno dividido entre dos departamentos durante el segundo turno. Detalles del turno: Primer turno: Lunes a viernes, 6:00 a.m. - 2:00 p.m. Segundo turno: Lunes a viernes, 1:45 p.m. - 10:00 p.m. Fines de semana y horas extras: Según sea necesario Categoría del trabajo: Tiempo completo con frecuentes horas extras Industria: Automotriz, Ensamblaje Resumen del puesto Como Líder del Equipo Automotriz, supervisará y apoyará las actividades del personal de producción en diversas funciones manufactureras. Este puesto es un rol de "supervisor operativo", en el cual estará activamente involucrado en la producción diaria mientras ejerce autoridad limitada sobre acciones del personal. Dependerá de su experiencia y criterio para cumplir con las metas de producción, mantener los estándares de seguridad y calidad, y fomentar la mejora continua. Normalmente reporta a un gerente o jefe de departamento. Habilidades necesarias Experiencia comprobada en liderazgo en entornos de fabricación Experiencia operando montacargas de propano sentado Descripción del puesto: Funciones y responsabilidades Cumplimiento de normas de seguridad: Asegurar que las estaciones de trabajo cumplan con todos los requisitos de seguridad, 1+5S y TPM mediante la evaluación activa y mejora de los estándares de estaciones de trabajo según las directrices de calidad. Capacitación y documentación de procesos: Revisar todas las hojas de método relacionadas con las tareas del departamento y asegurar que la capacitación de empleados esté alineada con los procedimientos adecuados, colaborando con Recursos Humanos. Producción e inventario: Facilitar el escaneo de órdenes de trabajo dentro del Sistema de Producción Oracle para garantizar informes precisos de producción y gestión de inventario. Asegurarse de que todos los tickets de retrabajo se completen y entreguen al departamento correspondiente. Liderazgo con el ejemplo: Demostrar una ética de trabajo proactiva que establezca el estándar para mantener un entorno de trabajo seguro, productivo y de alta calidad. Esforzarse continuamente por mejorar todos los aspectos de la producción. Apoyo al equipo: Actuar como miembro operativo del equipo de producción cuando sea necesario. Mantener los tableros First5 y facilitar reuniones en ausencia del supervisor. Lean y mejora continua: Ayudar a mantener todas las iniciativas de empresa esbelta, incluyendo los requisitos de 1+5S, TPM y VSM, apoyando la eficiencia general del proceso y la seguridad. Autorización de producción: Firmar la producción completada en el departamento antes de transferir los artículos a la siguiente etapa de producción. Otras funciones: Realizar otras tareas relacionadas según sean asignadas por el supervisor o líder del equipo. Requisitos Requerido: Experiencia comprobada en liderazgo en fabricación. Requisitos adicionales: Debe estar dispuesto a someterse a una verificación nacional de antecedentes y aprobar una prueba de drogas. Beneficios Seguro dental Seguro médico Seguro de visión Tiempo libre pagado Pago por días festivos Bonificaciones por referidos Horario: Turno de 10 horas Turno de 8 horas De lunes a viernes Horas extras Disponibilidad los fines de semana Esta estructura hace que la información sea clara y fácil de leer. ¡Avísame si necesitas más modificaciones!

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Ubicación
Sterling Heights, MI, USA
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Conductor de Recolección de Datos
Estamos ayudando a un innovador en tecnología de inteligencia artificial a contratar conductores confiables de recolección de datos para asistir en un proyecto de mapeo y grabación de video. En este puesto, operará de forma independiente un vehículo proporcionado por la empresa para mapear y registrar ubicaciones durante turnos entre 1 p.m. y 10 p.m., con entre un 25 % y 50 % de conducción nocturna. También será responsable de gestionar y manejar de forma segura los datos recopilados en cada turno. El candidato ideal es un conductor seguro, confiable y profesional con experiencia en conducción comercial, historial limpio y capacidad para operar de forma independiente durante largas horas, incluyendo turnos nocturnos. Es detallista, se siente cómodo manejando datos digitales de forma segura y es capaz de seguir estrictamente las normas de seguridad y del proyecto. Horario de Viaje y Capacitación (obligatorio) La empresa cubre alojamiento y dieta Redwood City/Área de la Bahía: 1 de septiembre – 1 de octubre Los Ángeles: 1 de octubre – 1 de diciembre Como Conductor de Recolección de Datos, usted: Conducirá un vehículo proporcionado por la empresa para apoyar proyectos de mapeo y grabación de video. Operará el vehículo de forma segura durante 8 a 10 horas diarias, incluyendo turnos nocturnos. Registrará y mapeará ubicaciones específicas según las instrucciones. Gestionará, organizará y manejará de forma segura los datos recopilados en cada turno. Supervisará la recolección de datos y proporcionará informes precisos durante todo el turno. Cumplirá con todos los protocolos de seguridad y requisitos del proyecto. Priorizará en todo momento la seguridad del vehículo y del operador. Requisitos Conducir un vehículo proporcionado para ayudar en el proyecto de mapeo y grabación de video. Operar el vehículo durante 8 a 10 horas diarias, incluyendo condiciones nocturnas. Asegurar que el vehículo se conduzca de forma segura y eficiente tanto de día como de noche. Registrar y mapear ubicaciones específicas según las instrucciones. Trabajar junto con otro conductor, pero completar todas las operaciones del vehículo de forma individual durante su turno asignado. Gestionar, organizar y manejar de forma segura los datos recopilados durante cada turno según las pautas proporcionadas. Se requiere observación y reporte sobre la recolección de datos durante todo el turno Cumplir con todos los protocolos de seguridad y requisitos del proyecto. La seguridad del vehículo y la del operador son prioridades máximas Beneficios Beneficios pre-tax para transporte Beneficios médicos subsidiados por el empleador Cuenta de gastos flexibles para costos médicos Todos los costos cubiertos para discapacidad a corto y largo plazo y seguro de vida Paquete de 401k
Redwood City, CA, USA
Salario negociable
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Clean Room - Production Manager
RESUMEN DEL PUESTO: Bajo la dirección del Director de Fabricación, este puesto es responsable de la seguridad, calidad, productividad, desempeño de costos y relaciones con los empleados en un entorno de equipo de trabajo de alto rendimiento. Se requiere aportar información para mejoras de capital y preparación del presupuesto. El puesto exige supervisar el desempeño de la producción e implementar procesos, procedimientos y métodos para mejorar los resultados en todas las áreas funcionales clave. Es responsabilidad de este puesto implementar y mantener las mejores prácticas de fabricación y el cumplimiento normativo de todas las actividades de producción. Funciones y responsabilidades esenciales: (Se pueden asignar otras tareas) Gestionar activamente los procesos de moldeo para verificar el cumplimiento de las demandas y prioridades del cliente, incluyendo, pero no limitado a: • Promover una cultura de seguridad dentro de la organización. • Realizar entrevistas, hacer recomendaciones de contratación y capacitar a nuevos operarios y técnicos de planta. • Brindar orientación e ideas a la dirección para fomentar la aceptación de oportunidades de mejora. • Coordinar la programación de producción para asegurar que la demanda del cliente se satisfaga con horas extras mínimas, inventario reducido y costos generales bajos. • Orientar a los supervisores de turno mientras mejoran en sus respectivas disciplinas. • Utilizar datos para tomar decisiones sobre actividades de mejora, reducción de tiempos muertos y proyectos de mejora de calidad. • Apoyar las actividades para garantizar que toda la documentación adecuada se haya completado para la calificación de moldes/programas nuevos. Esto incluye IQ/OQ/PQ, APQP y otras actividades de calificación. • Establecer y mantener relaciones productivas con los empleados, promoviendo su satisfacción. Proporcionar orientación, capacitación y desarrollo según sea necesario. Ofrecer asesoramiento, orientación o disciplina cuando sea necesario. Recomendar acciones disciplinarias al gerente de planta y revisar las acciones disciplinarias realizadas por supervisores para evaluar su eficacia y consistencia. Trabajar con Recursos Humanos para abordar inquietudes e incidencias de los empleados. • Colaborar con recursos internos y externos para apoyar el desarrollo, instalación y calificación de nueva automatización/equipos. • Apoyar a la planta en iniciativas de mejora continua, como 5S con seguridad, 6 Sigma, eventos Kaizen y manufactura esbelta (lean manufacturing). • Gestionar las actividades, programación y prioridades del taller de herramientas. Requisitos Responsabilidad directa de supervisión de coordinadores/supervisores de turno, incluyendo áreas como recomendaciones de contratación y promoción; planificación, gestión del desempeño y capacitación. Involucrarse indirectamente en decisiones de contratación, gestión del desempeño y acciones disciplinarias respecto a empleados de otros departamentos.  Estándares mínimos de calificación: • Título universitario en Ingeniería y/o Gestión. • Mínimo 5 años de experiencia en un entorno de fabricación.  • Experiencia previa y conocimiento de buenas prácticas en la implementación y uso de herramientas de mejora continua y Lean para impulsar mejoras. • Se considerará equivalente a lo anterior una experiencia laboral previa de 12 años o más en un campo directamente relacionado con este puesto. • Conocimientos sólidos en construcción de moldes, procesamiento de plásticos, materiales, ensamblaje, SPC, resolución de problemas y programas de software informático son deseables. • Disponibilidad para brindar asistencia las 24 horas si fuera necesario. Conocimientos, habilidades y capacidades: • Contribuir al éxito general de la empresa realizando todas las funciones asignadas de manera profesional, oportuna y precisa. • Promover el Proceso de Mejora Continua (V2) utilizando metodologías Lean, BPM y tecnologías avanzadas de moldeo científico. • Competencia en el uso de computadoras, incluyendo procesamiento de textos, entrada de datos, hojas de cálculo y generación de informes mediante aplicaciones de software estándar. • Capacidad para manejar profesionalmente situaciones estresantes o difíciles. • Demostrada liderazgo sólido, formación de equipos y habilidades avanzadas de coaching. • Demostrada capacidad para motivar personas, evaluar y desarrollar habilidades de empleados. • Comprensión demostrada de los principios y aplicaciones asociadas con operaciones de fabricación, mantenimiento e ingeniería. • Excelentes habilidades de planificación y organización, con capacidad para equilibrar necesidades de producción y mantenimiento. • Capacidad para comunicarse verbalmente y por escrito. • Fuertes habilidades analíticas y de toma de decisiones. • Capacidad para trabajar en equipo y liderar procesos de toma de decisiones en entornos colaborativos. • Altamente motivado, orientado a resultados y proactivo. Beneficios Beneficios estándar de salud, dental y visión. Generoso tiempo libre pagado (PTO). Cobertura de coincidencia en plan 401K.
Auburn, NY 13021, USA
Salario negociable
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Técnico de Ensamblaje
New Flyer es el líder en autobuses pesados para transporte público en América del Norte y ofrece la línea de productos más avanzada bajo las marcas Xcelsior® y Xcelsior CHARGE®. También ofrece desarrollo de infraestructura a través de NFI Infrastructure Solutions™, un servicio dedicado a proporcionar soluciones de carga y movilidad seguras, sostenibles y confiables. Más información disponible en www.newflyer.com OBJETIVO DEL PUESTO: El propósito de este puesto es construir o ensamblar piezas que eventualmente terminarán en un autobús Metro Transit de New Flyer. Estas piezas pueden incluir subconjuntos o conjuntos terminados eléctricos, mecánicos, de motor y de eje. Salario inicial: $20.18 por hora: FUNCIONES ESENCIALES: (listadas en orden de importancia) Cumplir con todas las prácticas y procedimientos de seguridad establecidos. Debe tener conocimientos sobre los ensamblajes dentro del área específica. Debe ser capaz de trabajar con planos, hojas de proceso y/o instrucciones escritas. Debe tener conocimientos prácticos sobre herramientas manuales y neumáticas. Debe levantar y mover regularmente hasta 10 libras, y con frecuencia hasta 25 libras. Debe ser capaz de agacharse, inclinarse y alcanzar objetos. Debe poder permanecer de pie y realizar tareas en una mesa de trabajo ergonómica. El empleado está regularmente expuesto a vibraciones y ocasionalmente trabaja cerca de partes mecánicas en movimiento. Debe estar presente en el trabajo para cumplir con las funciones asignadas y ser capaz de trabajar horas extras. Ser capaz de trabajar eficazmente con mínima supervisión. Cumplir con las metas de desempeño establecidas por la empresa y satisfacer nuestras expectativas de calidad inicial. Probar y solucionar problemas en ensamblajes terminados en todas las áreas de ensamblaje. Requisitos Requisitos del trabajo: Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo dinámico Capacidad física para realizar tareas repetitivas y levantar objetos pesados si es necesario Beneficios ¿POR QUÉ UNIRSE A NUESTRO EQUIPO?: Salarios competitivos. Beneficios: salud, dental, visión, 401K. BAJA POR MATERNIDAD/PATERNIDAD (FMLA) / Discapacidad a corto plazo. Un entorno de aprendizaje continuo. NFI Group ha sido nombrada como uno de los Mejores Empleadores de Manitoba en 2020, siendo esta la décima vez desde que comenzó la competencia en 2007. El comité social de empleados organiza numerosos eventos durante el año, incluyendo barbacoas de verano, celebraciones navideñas, eventos deportivos y torneos, y mucho más. Desarrollo continuo del empleado mediante diversas iniciativas internas de capacitación, junto con subsidios para matrícula en cursos ofrecidos por instituciones externas. NUESTRA RAZÓN DE SER: Existimos para mover personas. Nuestra misión es diseñar y ofrecer soluciones excepcionales de transporte que sean seguras, accesibles, eficientes y confiables. NFI Group es un fabricante global independiente líder en autobuses, que ofrece una amplia gama de soluciones de transporte masivo. Noticias e información están disponibles en www.nfigroup.com, www.newflyer.com, www.mcicoach.com, www.arbocsv.com, www.alexander-dennis.com, www.carfaircomposites.com y www.nfi.parts.
Jamestown, NY 14701, USA
$20/hora
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Programador CNC
Únase a New Flyer como programador CNC y desempeñe un papel fundamental en nuestro proceso de fabricación. En este puesto, se encargará de desarrollar programas CNC y operar maquinaria CNC avanzada para crear componentes de precisión para nuestros innovadores procesos de fabricación de autobuses. Su experiencia contribuirá a nuestro compromiso con la calidad y la eficiencia. Escribir y optimizar programas CNC utilizando software avanzado de CAD/CAM para garantizar la producción eficiente de piezas. Configurar y calibrar máquinas CNC, incluidas tornos, fresadoras y routers, según las especificaciones. Interpretar dibujos técnicos y planos para determinar los pasos de mecanizado necesarios. Seleccionar herramientas y accesorios adecuados para mejorar la calidad y eficiencia de la producción. Supervisar los procesos de producción para garantizar la precisión, realizando ajustes y soluciones de problemas según sea necesario. Realizar inspecciones y controles de calidad para mantener altos estándares de rendimiento. Colaborar con ingenieros para perfeccionar diseños y mejorar la fabricabilidad. Mantener documentación detallada relacionada con configuraciones de máquinas, registros de mantenimiento e informes de producción. Fomentar un entorno de trabajo seguro cumpliendo con las pautas y prácticas de seguridad. Requisitos Experiencia demostrada como programador CNC en un entorno de fabricación. Dominio sólido del software CAD/CAM (se prefiere MasterCam) y programación en código G. Conocimientos profundos sobre procesos, herramientas y materiales de mecanizado CNC. Capacidad para leer e interpretar dibujos de ingeniería, planos y documentos técnicos. Experiencia en la configuración, operación y mantenimiento de máquinas CNC. Mentalidad orientada al detalle con sólidas habilidades analíticas. Excelentes capacidades matemáticas y aptitud técnica. Capacidad para trabajar eficazmente en equipo y comunicarse con equipos multifuncionales. Compromiso con el cumplimiento de las normas y protocolos de seguridad en el lugar de trabajo. Detalles del turno: Turno 1 Lunes a jueves de 5:00 a.m. a 3:30 p.m. Beneficios         401(k) Coinversión en 401(k) Seguro dental Programa de asistencia al empleado Seguro médico Tiempo libre remunerado Seguro de visión
Shepherdsville, KY, USA
Salario negociable
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Empleado de Envíos y Recepciones
Descripción de la empresa Vogelsang USA, LTD es un fabricante líder en tecnologías innovadoras de bombeo, trituración y maceración. Atendemos industrias como aguas residuales, agricultura, procesamiento industrial, biogás y transporte. Nuestra reputación se basa en la ingeniería de precisión, una mentalidad centrada en el cliente y la excelencia operativa. A medida que ampliamos nuestra presencia en América del Norte, estamos buscando un Empleado de Envíos y Recepciones experimentado y estratégico para unirse a nuestro equipo. Funciones del trabajo En el lado de RECEPCIÓN, inspeccionará artículos según la política escrita y los recibirá o rechazará utilizando una pistola de códigos de barras. Una vez recibidos, utilizará esta pistola de códigos de barras para localizar la ubicación del inventario y trasladar los artículos a esa ubicación, ya sea con carrito manual o montacargas. En el lado de ENVÍOS, revisará la pistola de códigos de barras para ver el siguiente pedido por completar, irá a dicha ubicación y seleccionará las piezas necesarias, escaneando las ubicaciones conforme avance con la pistola de códigos de barras. Luego transportará los artículos mediante carrito con ruedas, transpaleta o montacargas, y los empaquetará para su envío. Una vez empaquetados los pedidos, programará sus envíos ya sea a través de UPS WorldShip o mediante nuestro consolidador de carga CH Robinson. Si los pedidos deben enviarse por camión, los cargará en los camiones cuando lleguen, utilizando carretilla manual o montacargas según sea necesario. Requisitos Debe residir a menos de 40 minutos en automóvil de la instalación en Ravenna, Ohio Escuela secundaria o equivalente (Requerido) Autorización laboral en EE. UU. (Requerido) Licencia de conducir válida (Requerido) Certificación en montacargas (Preferible) Un mínimo de 3 años de experiencia documentada en envíos o recepciones, selección y empaquetado de pedidos. No estamos buscando únicamente experiencia en carga y descarga de camiones. Experiencia en el uso de pistola de códigos de barras preferida Experiencia trabajando con UPS World Ship preferida Experiencia en selección y empaquetado de pedidos Capacidad para levantar 70 libras requerida ocasionalmente Se valora mucho la experiencia previa operando un montacargas. Este puesto requiere trabajar horas extras ocasionales Beneficios 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de visión Tiempo libre pagado
Ravenna, OH 44266, USA
Salario negociable
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Productor Asociado
Estamos buscando un Productor Asociado para ayudar a mantener nuestros proyectos funcionando sin problemas mientras apoya a nuestros equipos creativos y de producción. Este puesto es ideal para alguien que se desenvuelve bien en entornos rápidos y está ansioso por obtener experiencia práctica gestionando un gran número de producciones de contenido social cada mes, ya sea en estudio o en locaciones. Trabajarás estrechamente con productores senior y equipos multidisciplinarios de áreas como Creatividad, Cuentas, Gestión de Proyectos, Diseño y Legal, ayudando a coordinar recursos, gestionar calendarios y asegurarte de que cada proyecto, desde el concepto hasta la entrega, se ejecute a tiempo y con la máxima calidad. *Los solicitantes deben tener autorización legal para trabajar en Estados Unidos. En este momento no podemos patrocinar visas para este puesto. Sobre Nosotros Bakery es una agencia creativa e independiente enfocada en la cultura, diseñada para despertar la obsesión de las personas por grandes productos. Desde nuestra sede en Austin, Texas, trabajamos con marcas altamente ambiciosas como Johnnie Walker, Nike, Shiner Beer y Tree Hut para infundir valor cultural y generar deseo en cada punto de interacción, aumentando su comunidad de seguidores y ayudándolas a crear cosas que la gente desea. Bakery ha sido reconocida como Agencia Pequeña del Año por AdAge en 2022, 2024 y 2025. Principales Responsabilidades Producción de Contenido Social: Gestionar una gran cantidad de sesiones de contenido para redes sociales cada mes, coordinando producciones en estudio y en locaciones, talento y equipos creativos para entregar contenido atractivo y pulido. Apoyo al Proyecto: Ayudar en todo el proceso de producción para una amplia variedad de contenidos, incluyendo video, fotografía, medios digitales, activaciones experiencias y proyectos basados en productos. Documentación: Mantener materiales claros de preproducción, especificaciones y notas de producción para asegurar que cada miembro del equipo tenga lo necesario para tener éxito. Coordinación entre Equipos: Colaborar con equipos internos y socios externos para garantizar una ejecución fluida, incluyendo áreas como animación, edición, servicios de estudio y fabricación física. Gestión de Socios: Ayudar a buscar, evaluar y gestionar proveedores externos y socios de producción, asegurando que el talento adecuado esté disponible para cada proyecto. Apoyo en Alcance y Presupuesto: Asistir en el seguimiento de cronogramas, presupuestos y asignación de recursos, y comunicar actualizaciones claramente para mantener los proyectos en curso. Calidad y Estándares: Apoyar a los productores senior en el mantenimiento de la calidad de producción, recomendando herramientas, socios y enfoques para elevar el nivel del trabajo siempre que sea posible. Cumplimiento Legal: Trabajar con Asuntos Legales para asegurar que las producciones cumplan con los requisitos legales y normativos. Requisitos De 2 a 3 años de experiencia en agencia o producción, preferiblemente con experiencia en contenido social o entornos de producción de alto volumen. Experiencia en producción técnica, incluyendo coordinación de equipos, horarios y logística para sesiones en estudio o en locaciones. Pasión por planificar y ejecutar proyectos creativos, con gran atención al detalle. Habilidad comprobada en programación de proyectos, gestión de recursos y seguimiento de múltiples proyectos simultáneamente. Capacidad para adaptarse rápidamente, resolver problemas sobre la marcha y mantener la compostura bajo presión. Fuertes habilidades de comunicación y colaboración con equipos multidisciplinarios. Experiencia usando herramientas como Microsoft Office, Slack y Smartsheets (o similares). Organizado, proactivo y motivado para llevar los proyectos desde el inicio hasta el final. Un portafolio o ejemplos de trabajo que demuestren experiencia en la gestión de producción de contenido es un plus. Beneficios Seguro médico, dental y de visión Vacaciones ilimitadas 2 semanas de trabajo desde cualquier lugar (WFA) Plan de pensiones 401(k) con aporte coincidente Oficina amigable con mascotas Subsidio creativo anual Snacks, comidas y bebidas ¡Sin control de horas!
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