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Custodio de Llaves Tiempo Parcial

$17-19/hora

Huk Gear

Rehoboth Beach, DE, USA

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Descripción

Como Custodio de Llaves a tiempo parcial en Huk Gear, desempeñará un papel fundamental al apoyar al equipo de gestión mediante la asistencia en las operaciones diarias de la tienda. Sus responsabilidades principales incluirán garantizar un servicio excepcional al cliente, mantener los estándares de la tienda y ayudar en las ventas y la gestión de inventario.   Responsabilidades principales: Ayudar en la apertura y cierre de la tienda de acuerdo con las políticas de la empresa. Apoyar al Gerente de Tienda y al Subgerente en el mantenimiento de la mercadería y la presentación visual. Brindar un excelente servicio al cliente que promueva la satisfacción y fidelidad del cliente. Ayudar a capacitar y orientar a nuevos miembros del equipo en las operaciones de la tienda y el servicio al cliente. Asistir en la gestión de inventario y reposición de existencias según sea necesario. Participar activamente en las metas de ventas y contribuir al cumplimiento de dichas metas. Tipo de empleo: Tiempo parcial Horario: Turnos de entre 4 y 8 horas Disponibilidad para turnos diurnos y/o vespertinos Disponibilidad requerida entre semana, fines de semana y días festivos según sea necesario Compensación: $17 a $19 por hora, dependiendo de la experiencia Requisitos Calificaciones: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Se prefiere 1 año o más de experiencia en el sector minorista. Experiencia previa como custodio de llaves o en un puesto de supervisión es un plus. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas. Dominio de matemáticas básicas y capacidad para operar una caja registradora. Buen entendimiento de los principios de servicio al cliente. Capacidad para levantar al menos 25 libras y realizar las funciones esenciales del trabajo. Beneficios Descuento para empleados Horario flexible Pago semanal

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Rehoboth Beach, DE, USA
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AvantStay ofrece experiencias auténticas de alquiler vacacional de corta duración (“STR”) con tecnología integrada, dirigidas a la generación milenial. Contamos con financiamiento de capital riesgo y estamos creciendo rápidamente en la explosiva industria de los alquileres vacacionales por más de 100 mil millones de dólares. Ofrecemos una experiencia personalizada de principio a fin, diseñada especialmente para grupos y respaldada por tecnología en cada nivel. Lo que buscamos Como Gerente Asistente de Área, apoyará al Gerente de Área en todas las actividades operativas diarias relacionadas con nuestras propiedades AvantStay en el área designada. Garantizará una experiencia excepcional para los huéspedes mediante auditorías de propiedades, gestión de suministros y respuesta oportuna a inquietudes. Este puesto requiere vivir cerca del mercado y realizar viajes frecuentes a diversos sitios dentro del área designada. Debe residir a poca distancia en automóvil de nuestras propiedades vacacionales en el área designada. Sus responsabilidades Será responsable de las siguientes funciones y responsabilidades, que pueden no ser una lista exhaustiva: Reportar al Gerente de Área y realizar tareas asignadas, además de asumir temporalmente el liderazgo del mercado y la gestión del personal en ausencia del Gerente de Área y del Gerente Asistente Sénior, según aplique al mercado. Actuar como punto de contacto confiable para los propietarios de las propiedades AvantStay comunicándose eficazmente con ellos de manera oportuna y revisando sus estados de distribución. Además, fungir como puente entre los propietarios y los departamentos internos de AvantStay. Cumplir y mantener los estándares y métricas de AvantStay relacionados con la satisfacción del propietario. Colaborar con el equipo local para garantizar operaciones eficientes y efectivas, incluyendo capacitación, orientación y evaluación del desempeño de otros miembros del personal de operaciones. Supervisar el progreso de los problemas de huéspedes o propietarios, asegurando su resolución dentro del plazo establecido. Revisar la calidad de la solución y tomar las acciones adecuadas según sea necesario para garantizar la satisfacción del cliente. Ejercer juicio independiente para identificar proactivamente problemas o cuestiones de control de calidad en las propiedades y tomar medidas apropiadas para resolverlos y/o asignar tareas correctivas a otros miembros del personal de operaciones. Realizar tareas administrativas esenciales no manuales para apoyar las operaciones diarias, sin supervisión directa. 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Excelentes habilidades de autogestión y capacidad para priorizar y entregar trabajo cumpliendo plazos ajustados y funcionar en un entorno acelerado Respuesta oportuna mediante Slack y correo electrónico Experiencia en hospitalidad y/o bienes raíces y certificación Accredited Residential Manager (ARM) son un plus. Debe residir en el área designada. Las necesidades del negocio exigen presencia física en el mercado. Beneficios El cargo tiene un salario inicial anual de $55,000 + bono por desempeño (dependiendo de sus habilidades y experiencia) Beneficios y tiempo libre pagado Seguro patrocinado por la empresa (médico, dental, visual, de vida, etc.) Eventos de integración y actividades fuera del sitio Estadías gratuitas y con descuento en propiedades de AvantStay Licencia de maternidad/paternidad Subsidios para gimnasio y teléfono celular Reembolso por kilometraje Cuando se una a AvantStay Realizará un trabajo que importa junto a un equipo experimentado y dinámico, transformando la forma en que las personas viajan y disfrutan sus vacaciones. Su lugar dentro de las colosales industrias de viajes y bienes raíces le ofrecerá numerosas oportunidades para sentirse desafiado a innovar y recompensado por sus esfuerzos. Por supuesto, le ofreceremos remuneración y beneficios, pero somos algo más que eso. AvantStay es un lugar donde puede trazar su propio camino hacia la grandeza. Ya piense en código, palabras, imágenes o números, encuentre su futuro en AvantStay. Igualdad de empleo siempre Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y celebramos las diferencias de nuestros empleados, incluyendo raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, discapacidad y condición de Veterano. La diversidad nos hace mejores. No se aceptan solicitudes de agencias de reclutamiento. ¡Gracias!
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