Asistente Legal Bilingüe para Inmigración y Lesiones Personales (Glendale)

DESCRIPCIÓN GENERAL La División Ocho de la Corte de Apelaciones de California, Segundo Distrito de Apelaciones, ubicada en Los Ángeles, está aceptando solicitudes para un puesto de abogado apelante. Este abogado trabajará en la oficina de un juez y colaborará con él en la preparación de dictámenes. Los tipos de casos presentados son variados, y el abogado trabajará tanto en apelaciones civiles como penales en un entorno que ofrece una responsabilidad y desafíos significativos. Las funciones del abogado incluirán: revisar escritos de apelación y expedientes judiciales; investigar y analizar minuciosamente la legislación vigente; redactar memorandos y proyectos de dictámenes claros, concisos y bien fundamentados; revisar y corregir dictámenes; hacer recomendaciones sobre la resolución de asuntos legales pendientes ante la corte; y realizar otras tareas que el juez le asigne. Se requieren obligatoriamente excelentes habilidades de investigación, análisis y redacción, junto con sentido de colaboración, fuerte ética laboral, buen criterio y dedicación a la excelencia y al servicio público. Los candidatos deben ser capaces de trabajar de forma independiente en cuestiones jurídicas complejas en diversas áreas del derecho, organizar su propio trabajo, establecer prioridades y cumplir plazos. Las calificaciones deseables incluyen experiencia como becario judicial en el ámbito estatal o federal y familiaridad con la práctica procesal de apelaciones. El salario se basa en las calificaciones y la experiencia. REQUISITOS Nivel A: Membresía activa en el Colegio de Abogados del Estado de California. Nivel B: Membresía activa en el Colegio de Abogados del Estado de California y el equivalente a dos años de experiencia legal posterior a la admisión en un entorno jurídico, como una firma privada, empresa, agencia gubernamental, facultad de derecho, tribunal o empresa editorial jurídica. O dos años de experiencia legal posterior a la admisión en un entorno jurídico como el descrito anteriormente, incluido un año de experiencia como abogado apelante, Nivel A, en el poder judicial Nivel C: Membresía activa en el Colegio de Abogados del Estado de California y el equivalente a tres años de experiencia legal posterior a la admisión en un entorno jurídico, como una firma privada, empresa, agencia gubernamental, facultad de derecho, tribunal o empresa editorial jurídica. O Un año de experiencia como abogado apelante, Nivel B, en el poder judicial. Nivel D: Membresía activa en el Colegio de Abogados del Estado de California y el equivalente a cuatro años de experiencia legal posterior a la admisión en un entorno jurídico, como una firma privada, empresa, agencia gubernamental, facultad de derecho, tribunal o empresa editorial jurídica. O Un año de experiencia como abogado apelante, Nivel C, en el poder judicial. CÓMO POSTULARSE Para postularse en línea, haga clic en el botón Postularse al empleo. Se requieren los siguientes documentos. • Solicitud completada en línea • Carta de presentación en la que el solicitante explique su interés en el puesto y cómo su experiencia ayudaría a la corte • Currículum vitae • Dos muestras de redacción que demuestren las capacidades del solicitante; se agradece una nota introductoria que contextualice cada muestra • Referencias Para ser considerado prioritariamente, postúlese antes del 30 de septiembre de 2025. SALARIO Nivel A: $6.886 por mes Nivel B: $8.332 a $10.582 por mes (El salario inicial estará entre $8.332 y $9.165 por mes) Nivel C: $9.158 a $11.640 por mes (El salario inicial estará entre $9.158 y $10.074 por mes) Nivel D: $10.541 a $14.069 por mes (El salario inicial variará entre $10.541 y $11.595 por mes) Tenga en cuenta que, debido a las condiciones fiscales estatales, el rango salarial publicado está sujeto a una reducción temporal del 3%. A cambio de esta reducción, los empleados del poder judicial acumulan 5 horas adicionales de permiso personal pagado por mes hasta el 30 de junio de 2027. BENEFICIOS: • Beneficios médicos, dentales y de visión • 13 días festivos pagados por año calendario • 1 día festivo personal por año • Elección entre licencia anual o licencia por enfermedad/vacaciones • Subsidio mensual de $130 para pase de transporte • Plan de jubilación CalPERS • Planes de compensación diferida 401K y 457 • Programa de Asistencia al Empleado • Seguro básico de vida y de desastre accidental • Programa FlexElect • Discapacidad a Largo Plazo • Cuidado a Largo Plazo • Plan Jurídico Colectivo La Corte de Apelaciones, Segundo Distrito de Apelaciones es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Beacon Hill Legal es una de las agencias de personal legal más grandes del país. Somos una empresa privada y parte del grupo Beacon Hill Solutions Group, LLC. Beacon Hill Legal busca abogados admitidos en EE. UU. para unirse a nuestros equipos remotos de revisión de descubrimiento electrónico. Tenemos varios proyectos en camino que comenzarán a finales de este mes. Tenga en cuenta: los candidatos que soliciten esta oportunidad deben poder trabajar de forma remota desde su propio ordenador doméstico. Los candidatos interesados deben cumplir los siguientes requisitos: Experiencia previa en revisión de documentos requerida Licencia de colegiación activa en cualquier jurisdicción de EE. UU. Tener acceso a un ordenador e internet confiables y poder completar una breve encuesta remota sobre el ordenador Tener una dirección residencial incluida en el currículum Los proyectos son a tiempo completo durante horarios comerciales estándar de lunes a viernes. Nuestros proyectos son temporales con una duración estimada de una semana a varios meses y un rango de pago de $24 - $27 por hora. Si cumple con los requisitos anteriores y está interesado en unirse a nuestro equipo, envíe su currículum e incluya su dirección residencial. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Se considerarán solicitudes calificadas con antecedentes penales o registros de condenas para empleo de conformidad con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario solo se utilizará con fines de informe y se mantendrá aparte de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de contratación con un servicio sin igual, compromiso con la finalización y éxito de proyectos y una pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de contratación a empresas emergentes de crecimiento y a las 500 empresas de Fortune en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas de práctica especializada y ofertas de servicios para atender necesidades cambiantes de los clientes. Más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies, disponible en www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un paquete de beneficios amplio que incluye, entre otros, programas médicos, dentales, de visión y de permisos federales y estatales según lo exijan las regulaciones aplicables de las agencias correspondientes, para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

ASISTENTE LEGAL Detalles del trabajo • Salario: $43,000 – $50,000 al año (según experiencia) (más bonificación anual) • Tipo de empleo: Tiempo completo (35–40 horas por semana) • Turno y horario: Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 5:00 p.m. (cierta flexibilidad) • Modalidad de trabajo: Presencial (opción híbrida disponible después del período de prueba de 90 días) • Plazo de contratación: Se necesita ayuda de inmediato – contratación dentro de 1–2 semanas ________________________________________ Sobre nosotros Somos una oficina jurídica pequeña pero ocupada dedicada a atender a clientes con compasión, eficiencia y atención al detalle. Nuestro equipo colaborativo y solidario valora la iniciativa, la resolución de problemas y la profesionalidad. Este puesto está diseñado como una oportunidad de nivel inicial para adquirir experiencia en servicios legales. Capacitaremos al candidato adecuado para desarrollar habilidades en apoyo procesal, comunicación con clientes y gestión de casos. ________________________________________ Descripción del puesto Buscamos un asistente legal motivado y organizado para unirse a nuestro equipo. Este puesto es ideal para personas detallistas, adaptables e interesadas en aprender sobre el campo legal desde cero. No se requiere experiencia legal previa. ________________________________________ Responsabilidades • Preparar plantillas y formularios básicos para revisión por parte del abogado • Organizar y mantener archivos digitales y físicos • Ayudar en la programación de plazos, reuniones y citas • Brindar apoyo administrativo en tareas rutinarias de gestión de casos • Redactar y enviar correspondencia estándar • Ayudar en el formato, finalización y distribución de documentos • Apoyo ocasional en funciones generales de oficina (contestar llamadas telefónicas, recibir clientes, procesar correo, pedir suministros) ________________________________________ REQUISITOS Educación/Experiencia o Título universitario de licenciatura O o Título de asociado con al menos 1 año de experiencia en oficina O o 2 años de experiencia general en oficina/administrativa Conocimientos y habilidades • Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle • Excelentes habilidades de comunicación y escucha activa • Actitud orientada al servicio al cliente y capacidad para manejar información confidencial • Dominio del paquete Microsoft Office, Adobe, Zoom y tecnología básica de oficina • Capacidad para gestionar múltiples tareas y plazos en un entorno dinámico • Licencia de conducir vigente y transporte confiable (se requieren recados o desplazamientos ocasionales) ________________________________________ Beneficios • Seguro médico (para empleados de tiempo completo) • Tiempo libre remunerado • Bonificación anual por desempeño • Plan de jubilación 401(k) • Estacionamiento gratuito • Ayuda para desarrollo profesional • Oportunidades de ascenso ________________________________________ Cómo postularse Envíe por correo electrónico: (1) carta breve de interés (por qué cumple los requisitos + por qué está interesado); (2) currículum; (3) historial académico (si aplica); y (4) muestra de redacción.

Se busca un escritor e investigador experimentado y competente para asignaciones ocasionales en un bufete especializado en litigios que maneja diversos asuntos de litigio civil en los tribunales estatales y federales de Nueva York y Nueva Jersey. El candidato debe tener un sólido conocimiento de las reglas y procedimientos individuales de cada tribunal. Se espera que pueda redactar demandas, solicitudes de descubrimiento e interrogatorios, así como responder a solicitudes de descubrimiento. También se espera que presente y responda a mociones complejas. El candidato debe tener suficiente experiencia para que su producto final esté en una forma pulida. Por favor proporcione expectativas de compensación, currículum y/o referencias.

¡Únase a un grupo dinámico de profesionales con sus principales habilidades administrativas en litigios! Programar audiencias y mantener el calendario del abogado, presentar documentos electrónicamente, preparar y editar documentos legales y correspondencia. Experiencia en bancarrota, litigios comerciales, derecho laboral y empleo, propiedad intelectual, litigios inmobiliarios o en una práctica general de litigios. Al menos 3+ años de experiencia. Oportunidad de crecimiento. Dominio de Microsoft Word (Outlook y Word) y capacidad para aprender software de gestión de documentos. Excelentes beneficios que incluyen seguro médico, 401K, vacaciones, licencia por enfermedad y pago de días festivos. Para obtener más información, comuníquese al número de teléfono a continuación.

Se necesita abogado de nivel inicial para ayudar en un caso importante de racketeering (del lado del demandante). Se encargará de presentar documentos, revisar tratamientos de mociones y asistir a audiencias. Paquete de compensación excepcional que incluye honorarios contractuales y porcentaje de los daños obtenidos. Debe tener licencia de abogado en Nueva York.