Categorías
···
Entrar / Registro

Vicepresidente, Desarrollo Clínico

Salario negociable

Orchard Therapeutics

Boston, MA, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Ubicación:                     Boston, MA, o Londres, Reino Unido Reporta a:               Director Médico   Orchard Therapeutics, una compañía de Kyowa Kirin, es un líder global en terapia génica centrado en transformar la vida de pacientes con trastornos raros mediante terapias génicas innovadoras basadas en células madre hematopoyéticas (HSC) modificadas genéticamente. Orchard tiene su sede global en Londres y su sede en Estados Unidos en Boston.   Reportando al Director Médico, el Vicepresidente de Desarrollo Clínico supervisará las actividades de la organización de Ciencias Clínicas. Esta persona será clave para impulsar la estrategia de desarrollo clínico, los planes de desarrollo clínico, gestionar los estudios clínicos, impulsar la documentación/presentaciones regulatorias, redactar y ejecutar interacciones regulatorias junto con los equipos regulatorios. Esta persona tendrá supervisión sobre Ciencias Clínicas en toda la cartera de Orchard y servirá como miembro clave del equipo directivo de Desarrollo Médico/Clínico (MCD). Responsabilidades   ·         Liderar al equipo de Ciencias Clínicas en la ejecución de los objetivos departamentales y proporcionar orientación sobre el diseño de estrategias de desarrollo clínico y protocolos que cumplan con los objetivos estratégicos, científicos y regulatorios de los activos clínicos de Orchard ·         Fomentar una cultura de alto rendimiento y colaborativa mediante el liderazgo de los responsables de Ciencias Clínicas para avanzar en el desarrollo profesional de activos/franquicias individuales. Desarrollar el plan operativo anual (POA) del departamento y asegurar el cumplimiento de las metas presupuestarias anuales, incluida la supervisión efectiva de proveedores externos ·         Monitorear el progreso del departamento en los objetivos del programa y desarrollar planes de contingencia según sea necesario ·         Gestionar las actividades del departamento relacionadas con los planes de desarrollo clínico, selección de puntos finales del estudio incluyendo puntos finales de laboratorio, ejecución del estudio, monitoreo médico, monitoreo de seguridad, elaboración de informes de estudio/redacción médica, etc. ·         Responsable de garantizar el cumplimiento por parte del departamento de las normas GxP, particularmente GCP, así como todas las políticas y SOPs relevantes de Orchard ·         Asegurar una colaboración eficaz entre funciones con Operaciones Clínicas, Gestión de Datos, Bioestadística, Asuntos Regulatorios, Asuntos Médicos, Farmacovigilancia y otros equipos que apoyan el desarrollo clínico ·         Contribuir activamente a la preparación de documentos regulatorios relacionados con el área de trabajo. Representar a Desarrollo Clínico de Orchard en reuniones con organismos reguladores (FDA, EMA, MHRA, etc.). ·         Evaluar la detección de señales, señales tempranas de seguridad con el equipo de PV y representar a Desarrollo Clínico en equipos de Gobierno de Seguridad ·         Participar en la planificación/impulso de actividades de Asuntos Médicos junto con el equipo médico. Puede representar a la organización en congresos, grupos de defensa del paciente, etc. ·         Actuar como experto temático clínico en toda la organización. ·         Participar en iniciativas de desarrollo de negocios para nuevos programas ·         Capacidad para trabajar y navegar en la complejidad de la interfaz académica/biotecnológica, trabajando como parte de una organización global, estableciendo y manteniendo relaciones con partes interesadas externas y colaborando de forma integrada con socios académicos. ·         Se requiere viajar hasta un 20 % Requisitos Experiencia   ·         Al menos 10 años de experiencia en desarrollo clínico ·         Experiencia muy deseable: enfermedades ultra raras, terapia génica, pediatría, enfermedades neurometabólicas, EII ·         Experiencia demostrada en liderar equipos matriciales, proveedores y actividades de desarrollo clínico ·         Experiencia en gestión ·         Conocimiento profundo del entorno regulatorio, GCP/ICH, experiencia interactuando con agencias regulatorias ·         Trayectoria comprobada en el diseño, dirección y ejecución de ensayos clínicos (Fases I-III). ·         Experiencia muy deseable: liderazgo en procesos de expedientes regulatorios (por ejemplo, BLA, EU MAA, IND, CTA) ·         Experiencia trabajando en programas complejos, idealmente experiencia en programas de Terapia Genética/Celular ·         Demostrada capacidad para desarrollar y ejecutar estrategias de desarrollo clínico que se alineen con los objetivos corporativos más amplios ·         Experiencia deseada: notificación, gestión y operaciones de farmacovigilancia ·         Experiencia deseada: entorno regulatorio estadounidense, asuntos gubernamentales estadounidenses   Habilidades   ·         Habilidades comprobadas de liderazgo y toma de decisiones: Profesional maduro capaz de liderar equipos de forma independiente y hacer recomendaciones sólidas a altos directivos o partes interesadas de nivel directivo. ·         Altamente responsable y confiable: Toma posesión de sus responsabilidades y entrega resultados de manera consistente. ·         Colaborativo y orientado al equipo: Trabaja eficazmente entre funciones, construye fuertes relaciones, busca información crítica y cuestiona constructivamente supuestos para impulsar la optimización de recursos. ·         Fuerte historial en formación y mentoría de equipos clínicos de alto rendimiento. ·         Pensador estratégico: Aplica una mentalidad orientada al futuro para resolver problemas, alineando acciones con objetivos a largo plazo. ·         Excelentes habilidades organizativas: Capacidad para gestionar múltiples prioridades y proyectos simultáneamente, adaptándose a necesidades empresariales cambiantes. ·         Excelentes habilidades de presentación y comunicación: Competente en transmitir información y comprensión mediante correo electrónico y foros verbales, incluido el uso de herramientas como Excel y PowerPoint. ·         Flexible y orientado a soluciones: Muestra una actitud positiva de “puedo hacerlo” y se adapta fácilmente a circunstancias cambiantes. ·         Experiencia en colaboración remota: Capacidad para trabajar eficazmente dentro de una organización virtual o distribuida. ·         Experiencia supervisando ensayos globales multicéntricos, comprendiendo las diferencias regulatorias y operativas regionales. ·         Fuertes capacidades de gestión de datos: Habilidad para manejar e interpretar conjuntos de datos complejos para tomar decisiones. Experiencia con comités de monitoreo de datos y juntas de adjudicación. ·         Rinde bien en entornos dinámicos de “biotecnología”: Desempeño efectivo en entornos de alto riesgo o ritmo acelerado. ·         Colaborador influyente: Capaz de involucrarse y asociarse con expertos líderes mundiales para impulsar iniciativas adelante. Educación   ·         Título médico (MD/MBBS) ·         Preferiblemente formación en terapia génica, inmunología y/o hematología/oncología

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Boston, MA, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Cirujano de mamas
Cirujano de mamas - Bronx, NY (#3226) Ubicación: Bronx, NY Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $300,000 - $400,000 anuales Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multi-especializados y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se alineen con sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto: Dirija los servicios quirúrgicos de mama en una práctica multi-especializada colaborativa. Proporcione atención quirúrgica oncológica y reconstructiva experta utilizando el sistema EMR eClinicalWorks para impulsar resultados centrados en el paciente en una comunidad urbana diversa. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: $300,000–$400,000/año (negociable según experiencia) + bonificación de $15,000 por firma Paquete completo de beneficios: Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles Tiempo libre pagado Ahorros para jubilación Programa de beneficios para transporte Oportunidades de patrocinio de visa Cobertura de seguro contra negligencias médicas Repago de préstamos Horarios flexibles Empleo estable Descuento exclusivo del 20 % en reducción de matrícula en colegios locales Horario laboral: Lunes a viernes • 9:00 AM – 5:00 PM Crecimiento profesional: Liderazgo en el desarrollo del programa de oncología de mama Oportunidades de colaboración académica Requisitos: Educación: Título de MD/DO de una institución acreditada Licencias/Certificaciones: Licencia médica estatal (o elegible para obtenerla). Certificación o elegibilidad para certificación en Cirugía General (Consejo Americano de Cirugía). Experiencia: Se prefiere fuertemente haber completado una especialidad en Oncología Quirúrgica de Mama, o experiencia equivalente Habilidades técnicas: Dominio del sistema EMR eClinicalWorks Procedimientos avanzados de cirugía de mama Habilidades blandas: Liderazgo en equipos multidisciplinarios Defensa del paciente Responsabilidades principales: Realizar cirugías conservadoras y reconstructivas de mama Desarrollar planes de tratamiento individualizados para pacientes con cáncer Colaborar con equipos de oncología, radiología y atención primaria Documentar la atención mediante el sistema EMR eClinicalWorks Supervisar a residentes y becarios quirúrgicos (si aplica) Cómo postularse: ¿Listo para liderar en oncología quirúrgica de mama? Envíe su CV a hr@glhstaffing.com o llame al (800) 608-4025. Greenlife Healthcare Staffing – Empoderando a profesionales de la salud, enriqueciendo vidas.
Bronx, NY, USA
$300,000-400,000/año
Workable
Técnico Junior de Soporte de Escritorio - CO Springs
Inspiroz busca un Especialista Técnico Escolar Junior (STS) motivado y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo de soporte técnico en el sitio en Colorado Springs. Como STS, desempeñará un papel crucial en el apoyo diario al soporte tecnológico en la cartera de escuelas chárter de Inspiroz. Bajo la supervisión de un Gerente de Entrega de Servicios de Inspiroz, interactuará regularmente con nuestro equipo técnico remoto y diversos contactos del cliente. Durante más de una década, Inspiroz ha establecido una reputación en la industria de Servicios de TI Administrados como proveedor líder de estrategia tecnológica y soporte enfocado en escuelas chárter. ¡Dé el siguiente paso en su carrera en TI y postúlese hoy! Las responsabilidades clave de este puesto incluyen las siguientes: Soporte técnico y resolución de problemas Liderar la resolución de problemas técnicos que requieran soporte en el sitio. Gestionar la instalación, reparación y mantenimiento en el sitio de estaciones de trabajo, equipos de red y dispositivos periféricos. Realizar un diagnóstico exhaustivo para identificar la causa raíz de los problemas. Ayudar con proyectos según sea necesario, colaborando con equipos de proyecto e interesados cuando se requiera. Actuar como enlace entre las operaciones en el sitio y el equipo de soporte técnico remoto en India. Comunicar con precisión y claridad los problemas técnicos y requisitos al equipo remoto. Proporcionar información detallada y documentación para facilitar el diagnóstico y soporte remoto. Trabaja estrechamente con el equipo de servicio de mesa remoto para resolver problemas técnicos. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias tecnológicas, avances y mejores prácticas en el sector educativo. Soporte al cliente y servicio Comunicar actualizaciones, dificultades y tareas al cliente de forma clara y oportuna. Escuchar activamente las preocupaciones del cliente y abordarlas adecuadamente. Establecer y mantener relaciones sólidas con los clientes, fomentando una sensación de confianza y asociación. Ayudar a los clientes a alinear soluciones tecnológicas con sus objetivos y requisitos específicos. Asegurar la satisfacción del cliente mediante seguimiento de la resolución de problemas y proporcionar el soporte necesario. Tomar interés personal en la calidad del trabajo y en satisfacer las necesidades del cliente. Demostrar profesionalismo y claridad en la comunicación escrita, asegurando precisión y atención al detalle en todas las interacciones por correo electrónico. Responder correos electrónicos dentro de las dos horas durante el horario laboral y garantizar respuestas oportunas a correos o solicitudes fuera del horario, según la política de comunicación de la empresa.' Registro de Tiempo y Gestión de Tickets Registra con precisión y diligencia el tiempo invertido en el sitio utilizando la función de registro de tiempo de ConnectWise Manage. Actualiza regularmente los estados de los tickets y proporciona notas claras y concisas para una comunicación y colaboración efectivas. Sigue los procedimientos de flujo de trabajo establecidos por la empresa, incluyendo la creación, asignación y resolución de tickets en ConnectWise Manage. Realiza una revisión exhaustiva de los tickets asignados para el día siguiente antes del final del turno actual para prepararse eficazmente. Requisitos Conocimientos de: Sistemas Windows Sistemas Mac Active Directory Equipos y conceptos de redes Reparaciones e instalaciones de hardware Habilidades Excelentes habilidades de servicio al cliente Excelentes habilidades prácticas de soporte técnico Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Habilidades Capacidad para demostrar pasión por la tecnología, la innovación, la resolución de problemas y marcar una diferencia. Capacidad para adaptarse a situaciones cambiantes, ser flexible en el enfoque y realizar múltiples tareas eficazmente. Capacidad para auto-motivarse y trabajar de forma independiente cuando sea necesario, tomando la iniciativa y asumiendo la responsabilidad de las tareas. Capacidad para evaluar sus propias limitaciones, reconocer cuándo pedir ayuda y colaborar eficazmente con otros. Educación: El candidato exitoso debe tener una licenciatura en un campo relacionado con la tecnología o certificaciones equivalentes. Experiencia: El candidato exitoso debe tener al menos 1-2 años de experiencia en soporte técnico de nivel 1 y 2. Beneficios Lo que Nuestro Candidato Ideal Recibirá: Una empresa enfocada en mantener una excelente cultura corporativa Una oportunidad para marcar la diferencia en la empresa y ser recompensado por ello Una empresa que siempre busca mejorar mientras se adhiere a nuestros principios fundamentales. Una oportunidad de crecimiento profesional dentro de la organización Un paquete salarial competitivo con posibilidad de pago variable y beneficios Somos una empresa enfocada en la misión comprometida a garantizar que los niños de todos los orígenes y capacidades tengan la oportunidad de sobresalir académicamente y alcanzar la grandeza. Compartimos esa pasión con nuestros socios escolares y la vivimos a través de nuestros valores de: "Sé valiente", "El esfuerzo extra", "Hoy, no mañana" y "Comunica. Comunica. Comunica."
Colorado Springs, CO, USA
Salario negociable
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.