Técnico de Acabado - Segundo Turno

Título del trabajo: Científico de Datos GenAI Ubicación: Dallas, TX o Nueva Jersey o Tampa, FL Resumen del trabajo: Estamos buscando un Científico de Datos con pasión por la Inteligencia Artificial Generativa para apoyar el desarrollo de modelos de IA/ML y la innovación basada en datos. El puesto se centra en aplicar habilidades de Python y SQL para preparar datos, construir prototipos y contribuir a soluciones impulsadas por IA. Habilidades requeridas: Dominio de Python (Pandas, NumPy, Scikit-learn, etc.). Conocimientos sólidos de SQL para consultas y manipulación de datos. Comprensión sólida de estadísticas y técnicas de análisis de datos. Capacidad para trabajar con grandes conjuntos de datos y resolver problemas de calidad de datos. Educación y experiencia: ·      Título universitario o maestría en Ciencias de la Computación, Ciencia de Datos o campo relacionado. ·      0–5 años de experiencia (proyectos académicos o pasantías en IA/ML son una ventaja).

Título del puesto: Científico de Datos GenAI Ubicación: Dallas, TX o Nueva Jersey o Tampa, FL Resumen del puesto: Estamos buscando un Científico de Datos con pasión por la Inteligencia Artificial Generativa para apoyar el desarrollo de modelos de IA/ML y la innovación basada en datos. El puesto se centra en aplicar habilidades de Python y SQL para preparar datos, construir prototipos y contribuir a soluciones impulsadas por IA. Habilidades indispensables: Dominio de Python (Pandas, NumPy, Scikit-learn, etc.). Conocimientos sólidos de SQL para consultas y manipulación de datos. Comprensión sólida de estadísticas y técnicas de análisis de datos. Capacidad para trabajar con grandes conjuntos de datos y resolver problemas de calidad de datos. Educación y experiencia: ·      Título de licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación, Ciencia de Datos o campo relacionado. ·      De 0 a 5 años de experiencia (proyectos académicos o pasantías en IA/ML son una ventaja).

Título del puesto: Supervisor/Especialista de Almacén **Principales responsabilidades:** (Asignaremos diferentes supervisores para supervisar diversas tareas, con capacitación en el trabajo proporcionada mediante un enfoque rotativo) · Supervisar las operaciones de DSP, asegurando el cumplimiento de los estándares de la empresa. · Desarrollar y hacer cumplir protocolos de aseguramiento de calidad. · Monitorear el desempeño e impulsar la mejora continua. · Supervisar las actividades de almacenes de terceros para garantizar consistencia y confiabilidad. · Coordinar la logística transfronteriza desde China hacia mercados globales. · Dirigir la gestión presupuestaria y los KPI del equipo. · Realizar reuniones diarias de control y revisiones de desempeño. · Reclutar DSP calificados y proporcionar incorporación. · Diseñar capacitación para mejorar la calidad del servicio. · Supervisar las operaciones regionales de flota, distribución de tareas y control de costos. · Gestionar recursos vehiculares propios y subcontratados. · Optimizar continuamente los modelos y procesos de recolección. · Coordinar con equipos internos y socios externos. · Manejar operaciones diarias y respuestas a emergencias. Requisitos · Título universitario o equivalente, bilingüe en mandarín requerido. · Mínimo 1 año de experiencia en almacenamiento y logística de última milla o 3PL. · Fuertes habilidades de liderazgo, análisis y toma de decisiones. · Capacidad para desempeñarse bajo presión en entornos dinámicos. ¿Listo para ser parte de un equipo en crecimiento e innovador? ¡Explore nuestras ofertas de empleo actuales y postúlese hoy! Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos por raza, color, religión, género, identidad de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad ni ninguna otra característica protegida por la ley. Asignaremos diferentes supervisores para supervisar diversas tareas, con capacitación en el trabajo proporcionada mediante un enfoque rotativo Beneficios ·         7 días de PTO ·         5 días de licencia por enfermedad pagados ·         6 días festivos pagados ·         Plan 401K con coincidencia del 100% hasta el 2% ·         Seguro médico al 50%, seguro dental y de visión al 100%

Energy Impact Partners LP (EIP) es una plataforma global de inversión que lidera la transición hacia un futuro energético sostenible. EIP reúne a empresarios audaces y a algunas de las empresas energéticas e industriales más visionarias del mundo para impulsar la innovación en energías limpias. EIP gestiona aproximadamente 4.500 millones de dólares en activos y realiza inversiones a nivel mundial en capital riesgo, crecimiento y crédito. Estamos buscando un Analista para que se una a nuestro equipo legal interno, dirigido por el Consejero General de la empresa. Nuestro equipo legal interno trabaja estrechamente con departamentos internos, proveedores externos, inversores y empresas de la cartera para apoyar las funciones comerciales de la empresa tanto en Estados Unidos como en el extranjero. Este puesto brindará apoyo a la oficina del Consejero General en diversas iniciativas legales internas y externas, ofreciendo una experiencia práctica y conocimientos valiosos sobre cómo opera el equipo legal interno de una firma de capital privado. Este puesto está basado en Nueva York, NY. Responsabilidades: Apoyar la redacción y negociación de contratos legales (por ejemplo, acuerdos de confidencialidad, contratos con proveedores). Revisar documentos legales y acuerdos comerciales firmados para garantizar el cumplimiento continuo. Gestionar la recepción en el sistema de tickets legales de la empresa para asegurar que las solicitudes legales se atiendan de manera eficiente. Actuar como enlace entre proveedores, asesores legales, empresas de la cartera y partes interesadas, tanto internas como externas. Apoyar al equipo legal en una variedad de asuntos rutinarios y complejos, incluidas iniciativas estratégicas de la empresa. Brindar apoyo adicional en temas de cumplimiento según sea necesario. Requisitos 0-2 años de experiencia relevante e interés sólido en desarrollar una carrera legal. Título universitario con historial demostrado de éxito académico. Excelentes habilidades escritas, orales y de comunicación interpersonal. Fuerte pensamiento crítico, capacidad analítica y habilidades para resolver problemas. Atención excepcional al detalle, autómotivación, proactividad, habilidades organizativas y disposición para aprender. Curiosidad intelectual y humildad. Capacidad para mantener un alto nivel de discreción y confidencialidad. Flexibilidad mental y capacidad para responder rápida y positivamente a demandas y oportunidades cambiantes. Beneficios La compensación base para este puesto es de 80.000 dólares, y este puesto es elegible para bonificación. La compensación salarial final se determinará en el momento de la oferta y se basará en una combinación de años de experiencia, habilidades, educación y licencias/certificaciones aplicables. Los empleados también son elegibles para un bono anual basado en el desempeño, así como beneficios no monetarios de la empresa, incluyendo seguro médico, días de PTO, beneficios por licencia parental y enfermedad, beneficios de jubilación 401k y más.

WorkFit Medical Staffing está contratando un Tecnólogo de RM para una instalación de primera clase en Rochester y estamos buscando a alguien que pueda comenzar rápidamente y esté listo para tener un impacto inmediato con los pacientes y proveedores. Como Tecnólogo de RM, desempeñará un papel fundamental en la prestación de servicios de radiología de alta calidad que contribuyan a diagnósticos precisos y mejores resultados para los pacientes. Este es un puesto único, donde puede trabajar en varias clínicas, y una oportunidad para alejarse del ajetreo hospitalario y de los entornos laborales poco atractivos de los que los reclutadores escuchan demasiado a menudo. Si usted es un Tecnólogo de RM en el mercado de Rochester, ¡postúlese hoy mismo! Rango salarial: $44 - $48 por hora Sus responsabilidades incluirán: Realizar exámenes de RM de alta calidad Garantizar la seguridad del paciente cumpliendo con las políticas de la empresa y los protocolos establecidos Administrar contraste según sea necesario, de manera segura y eficaz. Comprender y utilizar TR, TE, ángulo de giro, grosor de corte, adquisiciones, campo de visión y otros ajustes y factores en el equipo para producir imágenes de alta calidad. Guiar a los pacientes a través de este proceso a veces difícil hablándoles amablemente sobre los pasos y respondiendo sus preguntas e inquietudes respecto a los procedimientos y proceso del examen. Demostrar capacidad para interactuar con diplomacia y empatía con los pacientes, sus familias y el público en un entorno clínico. Demostrar capacidad para establecer, fomentar y mantener relaciones de trabajo cooperativas. Requisitos Certificación ARRT(R)(MR) o ARMRIT Licencia estatal en Tecnología Radiológica Diagnóstica si aplica Debe tener certificación BLS Se prefiere al menos un año de experiencia en imágenes diagnósticas Horario variado, pero dentro de las horas de lunes a viernes (6:30 am-10:00 pm), sábado 7:00 am-5:00 pm (turnos de 8 o 10 horas) Para más información, llame a Justin al 585-353-4245 Beneficios *Se discutirá con el candidato

¿Por qué USA Clinics Group? Fundada por médicos graduados en Harvard con una visión de ofrecer atención centrada en el paciente más allá de los entornos hospitalarios, hemos crecido hasta convertirnos en la red más grande del país de centros ambulatorios para venas, fibromas, vasculares y prostáticos, con más de 170 clínicas en todo el país. Nuestra misión es sencilla: ofrecer atención mínimamente invasiva que cambie vidas, cerca de casa. Estamos construyendo una cultura donde la innovación, la compasión y la responsabilidad prosperan. Aunque estamos orgullosos de nuestro crecimiento, estamos aún más entusiasmados con lo que viene y con el equipo que estamos formando para lograrlo. ¡Esperamos conocerte! ¿Por qué te encantará trabajar con nosotros? 🚀 Ascenso profesional rápido           💼 Paquete salarial competitivo 🤝 Ambiente positivo y orientado al equipo  🏥 Trabaja con tecnología de vanguardia 🌟 Ten un impacto real en la vida de los pacientes  📈 Únete a una empresa en rápido crecimiento y guiada por una misión Resumen del puesto: El Supervisor de Gestión de la Fuerza Laboral es responsable de realizar pronósticos, programar horarios, monitoreo en tiempo real e informes para garantizar que el centro de llamadas tenga personal adecuado para cumplir con los objetivos de nivel de servicio y productividad. Este rol desempeña una parte fundamental al equilibrar las necesidades del negocio con la experiencia del empleado mediante la optimización de horarios, la reducción de tiempos de espera y el apoyo a una entrega de servicio consistente. Detalles del puesto: Ubicación: Oficina corporativa en Northbrook, Illinois Horario: Tiempo completo Compensación: $26-$30/hora Responsabilidades clave: Desarrollar y mantener pronósticos precisos del volumen de llamadas, necesidades de personal y carga de trabajo en múltiples canales (teléfono, chat de Teams, correo electrónico). Crear y ajustar los horarios de los Representantes del Centro de Contacto para alinearlos con la demanda pronosticada y asegurar que se cumplan las metas de nivel de servicio. Realizar monitoreo en tiempo real de la actividad del Centro de Contacto; identificar desviaciones respecto al plan y realizar ajustes durante el día según sea necesario. Analizar datos de rendimiento y preparar informes periódicos y paneles informativos para la dirección sobre productividad, niveles de servicio y eficiencia del personal. Colaborar con líderes y supervisores de equipo para comunicar actualizaciones, cambios en horarios y expectativas de rendimiento. Recomendar e implementar mejoras de procesos para aumentar la precisión de la programación y la utilización de la fuerza laboral. Otras funciones asignadas. Requisitos Título universitario en Administración, Operaciones o campo relacionado (preferido) O experiencia equivalente. 2+ años de experiencia en operaciones de centro de llamadas, gestión de fuerza laboral o programación de horarios. Habilidades sólidas de análisis y resolución de problemas; dominio de Excel y sistemas de gestión de fuerza laboral. Excelentes habilidades de comunicación con capacidad para colaborar entre equipos. Orientación al detalle, con fuertes habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples prioridades. Habilidades preferidas: Experiencia con modelos de pronóstico y metodologías de programación en un entorno de centro de llamadas. Conocimiento de prácticas de gestión durante el día y herramientas de informes. Beneficios Salud Visión Dental 401k PTO Oportunidades de crecimiento