Técnico Automotriz con Suntrup Kia

RESUMEN DEL PUESTO:    El puesto de Gerente de Oficina es responsable de todos los aspectos de la gestión del laboratorio o ubicación de la clínica en relación con el logro de los objetivos organizacionales, la atención al paciente, la satisfacción del cliente, la gestión de costos, la programación, la supervisión y formación de empleados, la administración de oficina y el cumplimiento. Este puesto depende del gerente de operaciones médicas y se centra en el funcionamiento exitoso día a día. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES:  ·         Responsable del desempeño de la clínica respecto a métricas y listas de verificación especificadas ·         Responsable de mantener la oficina según los más altos estándares de profesionalismo, limpieza y apoyo al cliente ·         Realiza trabajo clínico y ocupacional directo ·         Asegura que los procedimientos, protocolos y cumplimientos de atención médica se realicen de manera consistente y regular. ·         Gestiona devolución de llamadas y asegura que los seguimientos se realicen oportunamente ·         Delega al personal y proveedor cuando sea necesario para garantizar que la oficina funcione de manera eficiente y efectiva ·         Supervisa el proceso de facturación, depósitos bancarios semanales, balance diario, escaneo/asociación de documentación e informes mensuales. ·         Atiende problemas o quejas de pacientes de forma rápida y eficaz y realiza seguimiento con el paciente para asegurar su satisfacción. ·         Procesa análisis de laboratorio y muestras con precisión y reporta lo mismo de forma oportuna. ·         Asiste a reuniones mensuales con el personal corporativo y facilita la comunicación compartiendo todas las actualizaciones y cambios aprendidos de la corporación con la sucursal mediante una reunión mensual regular. Desarrolla y mantiene métodos de comunicación dentro de la oficina para crear un sentido de “equipo” en toda la clínica. ·         Asegura que todas las normas de OSHA, Seguridad y Prácticas y Protocolos de Atención Médica, regulaciones médicas estatales y directrices de HIPAA se mantengan dentro de la oficina. ·         Mantiene el equipo de oficina (por ejemplo, Formfox, escreen, máquina de A1c, AEL, etc.), asegurando que esté en buen estado de funcionamiento y que todos los problemas se informen a los puntos de contacto correctos. ·         Solicita suministros y mantiene niveles de inventario según el proceso de gestión de suministros ·         Supervisa el programa ProHealth Medical Membership (PMM) en la oficina y asegura que se cumplan las metas de la oficina. ·         Comunica y supervisa eventos promocionales en la oficina. ·         Asegura que se completen los procedimientos de apertura y cierre ·         Todas las demás tareas asignadas. Responsabilidades de Supervisión/Trabajo: No hay responsabilidades de supervisión Tipo de Puesto y Horas de Trabajo Esperadas: Este es un puesto de tiempo completo. Los días y horas de trabajo son de lunes a viernes de 7:30 am a 4:30 pm, pero puede requerir horas fuera de este horario según lo indiquen las necesidades del negocio y los pacientes, incluyendo sábados. Viajes: Viajes ocasionales a otras ubicaciones de clínicas y laboratorios para cubrir turnos o asistir a reuniones. REQUISITOS: ·         Educación: Diploma de escuela secundaria o equivalente requerido ·         Experiencia: Se prefiere fuertemente dos años de experiencia en entornos médicos multilocalización. ·         Certificación/Licencia: Se requiere certificación CCMA o certificación en flebotomía Salario: La tarifa inicial de pago está entre $17.50 y $19.00/hora dependiendo de la experiencia  Autorización de Trabajo: ·         Debe ser ciudadano estadounidense o estar autorizado para trabajar en EE. UU.  Vestimenta: ·         Batas quirúrgicas azules  Habilidades/Capacidades/Cualidades ·         Debe ser justo y consistente y tener un fuerte deseo de ayudar a las personas. ·         Poseer un fuerte compromiso con la excelencia en la atención al paciente. ·         Poseer altos estándares éticos al realizar responsabilidades con integridad, honestidad y lealtad. ·         Debe ser líder, pensador crítico y solucionador de problemas. ·         Tener sentido de pertenencia. ·         Excelentes habilidades de manejo del tiempo. ·         Enfoque de trabajo en equipo. ·         Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo. ·         Poseer un fuerte deseo de liderar y alcanzar el éxito. Requisitos Físicos: ·         Debe poder levantar 20 libras. ·         El puesto requiere estar de pie, caminar, agacharse y sentarse en un escritorio durante períodos de tiempo. Realiza todas las tareas asignadas o solicitadas adecuadamente por el gerente. Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de todas las actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden variar en cualquier momento con o sin aviso.  Beneficios Acceso a clínicas para atención primaria del empleado y familiares inmediatos del hogar Plan de jubilación con contribución del empleador Prohealth ofrece beneficios competitivos tanto para personal de tiempo parcial como de tiempo completo. Los beneficios incluyen acceso completo a servicios de clínica y laboratorio (a costo), atención médica, visión, odontología, seguro de vida y 401K. Según lo exigido por la orden ejecutiva 12989, ProHealth debe verificar la elegibilidad laboral de los candidatos seleccionados a través del sistema E-Verify del Departamento de Trabajo. Descargo de responsabilidad: Todos los requisitos del trabajo están sujetos a posibles revisiones para reflejar cambios en los requisitos del puesto o para acomodar razonablemente a personas con discapacidades. Esta descripción del trabajo de ninguna manera indica o implica que estas sean las únicas tareas requeridas en este puesto. Los empleados deberán realizar otras tareas relacionadas con el trabajo según lo solicite su supervisor/gerente (dentro de las directrices y cumplimiento de las leyes federales y estatales). Esto no debe considerarse un contrato de empleo ni alterar de otra manera el estatus de empleo “a voluntad”.

Buscamos un barman extrovertido y experimentado para liderar nuestro servicio vespertino y nocturno. Este puesto se centra en organizar un animado Happy Hour, preparar cócteles exclusivos y crear un ambiente acogedor para los huéspedes. El candidato ideal es apasionado por la hostelería, seguro detrás de la barra y disfruta interactuando con los clientes, manteniendo al mismo tiempo un servicio eficiente y fluido. Puestos a tiempo completo y parcial disponibles. $20 por hora más propinas. Responsabilidades Abrir el bar y prepararse para el servicio nocturno a partir de las 4 PM. El turno comienza alrededor de las 2:30 PM. Promocionar y servir ofertas especiales del Happy Hour (4–6 PM). Preparar cócteles, servir vino y cerveza, y elaborar bebidas sin alcohol con consistencia y calidad. Mantener un ambiente limpio y acogedor en la barra y el porche, interactuando activamente con los huéspedes. Recoger cristalería, reacomodar asientos y asegurar que la presentación del bar cumpla con altos estándares. Ofrecer recomendaciones de bebidas, promocionar cócteles exclusivos y mejorar la experiencia del cliente. Gestionar cuentas, procesar pagos y supervisar las tareas de cierre al final del día (limpieza, reposición, asegurar la barra). Realizar conteos diarios de inventario y comunicar necesidades de suministros. Requisitos Experiencia previa como barman o en mixología requerida. Amplio conocimiento de cócteles, cervezas y vinos; pasión por crear experiencias memorables para los huéspedes. Excelentes habilidades de comunicación e interacción con los clientes. Capacidad para realizar múltiples tareas y mantener la compostura en un entorno ocupado. Manejo cómodo de sistemas POS y manejo de efectivo. Debe estar disponible para turnos vespertinos y nocturnos (2:30 PM – 10:30 PM). Capacidad para levantar y reponer suministros de hasta 25 libras. Beneficios Beneficios disponibles para empleados a tiempo completo. Paquete completo de beneficios que incluye cobertura de salud, dental, visión y discapacidad a corto y largo plazo. Plan 401(k) con coincidencia discrecional Política de tiempo libre remunerado

Estamos buscando un Barista amable y energético para unirse a nuestro equipo en turnos matutinos y diurnos. Este puesto se centra en elaborar café de alta calidad y bebidas especializadas, preparar alimentos ligeros y crear un ambiente acogedor para nuestros huéspedes. El candidato ideal es detallista, disfruta la interacción con los clientes y puede equilibrar tareas de servicio y operativas sencillas. Hay disponibles puestos a tiempo parcial y completo con un salario de 20 dólares por hora. Acerca de George's George's Bar & Spritz es un bar en el porche de la Curry Mansion Inn, inspirado en la costa de Amalfi. Ofrece un servicio limitado de desayuno y café, así como un bar completo con una selección diaria de cócteles especiales y spritzes. Responsabilidades Preparar y servir café, espresso y bebidas especializadas del menú Porchside Sips. Calentar pasteles y quiches utilizando el horno TurboChef, manteniendo el expositor de pasteles surtido y visualmente atractivo. Preparar y empaquetar bebidas en bolsa (incluyendo paletas). Utilizar plataformas basadas en iPad (Guesty, Breezeway y PointCentral) para completar revisiones de unidades según sea necesario. Servir cócteles ligeros y bebidas simples durante el servicio del mediodía. Mantener la limpieza del área del porche fomentando una experiencia cálida e interactiva para los huéspedes. Reabastecer, organizar y preparar las áreas del bar para el turno del bartender de la tarde. Requisitos Experiencia previa como barista, en cafeterías o en servicios de hospitalidad preferiblemente. Buenas habilidades de comunicación y servicio al cliente. Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar eficientemente en un entorno rápido. Manejo cómodo de tecnología y aplicaciones basadas en iPad. Debe estar disponible para turnos matutinos y diurnos (7:30 AM – 2:30 PM). Capacidad para levantar y reabastecer suministros de hasta 25 libras. Beneficios Beneficios ofrecidos a empleados a tiempo completo. Paquete completo de beneficios que incluye cobertura de salud, dental, visión y discapacidad a corto y largo plazo. Plan 401(k) con coincidencia discrecional Política de tiempo libre pagado

Técnico Certificado en Conducta BT/RBT – ABA Centers of Connecticut Tiempo parcial New Haven, CT Por hora: $23.10 ¡Oportunidad de crecimiento en salud—capacitamos! ¿Te gusta trabajar con niños? ¿Buscas una nueva carrera en el sector de la salud con una empresa estable y en crecimiento que apoya y valora a sus empleados? ¡Únete a nosotros como Técnico Certificado en Conducta (RBT)! Ofrecemos capacitación remunerada y una preparación exhaustiva para el examen RBT a través de nuestra Academia de Excelencia ABA. Además, contarás con apoyo continuo y oportunidades de avance profesional. ¿Interesado en seguir avanzando en tu carrera en ABA? ¡Podemos ayudarte! Para técnicos RBT interesados en progresar profesionalmente, ofrecemos oportunidades para: · Avanzar desde tu puesto RBT hacia posiciones como RBT Líder, Supervisor RBT, BCBA u otros puestos corporativos o clínicos · Solicitar nuestra beca completa en la Universidad Temple para obtener una maestría en ABA · Unirte a nuestro Programa de Aprendizaje BCBA (después de 90 días trabajando a tiempo completo) Tus funciones · Apoyar a personas con autismo en el hogar, en la comunidad o en uno de nuestros nuevos centros · Enseñar habilidades sociales y de vida diaria mediante tratamientos efectivos basados en conducta y evidencia científica · Recopilar, organizar y resumir datos objetivos durante las sesiones · Colaborar y participar en reuniones clínicas del equipo y en capacitaciones continuas · Aplicar sesiones de terapia y entrenamiento diseñadas por un Analista de Conducta Certificado (BCBA) · Comunicarse y colaborar proactivamente con otros RBTs, BCBAs, familias, Directores Ejecutivos y demás miembros del equipo para atender las necesidades del cliente Requisitos Educación/Experiencia y otros requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente Debes tener al menos 18 años de edad (21 años o más si estás en Nueva Jersey) Disponibilidad durante horas posteriores a clases, fines de semana y feriados Transporte confiable, licencia de conducir válida y seguro de auto para brindar servicios en el hogar de los clientes Debes mantener antecedentes limpios, pruebas toxicológicas negativas y buen historial de conducción BT: Capacidad para asistir a nuestro curso de capacitación RBT de 40 horas a tiempo completo, pagado, y ser elegible para aprobar el examen RBT dentro de los 45 días posteriores a la contratación RBT: Capacidad para asistir al programa de capacitación pagado requerido Beneficios Programa 401(k) Tutoría para empleados que deseen convertirse en BCBA Capacitación pagada como Técnico Certificado en Conducta Reembolso de CEU Reembolso de matrícula Subsidio mensual de $200 para gasolina Oportunidad de beca completa en el programa de Maestría en ABA de la Universidad Temple (requiere pasar a tiempo completo) Posibilidad de bonificación por desempeño **$5,000 de bonificación por referir BCBAs para trabajar con nosotros. **$500 de bonificación por referir RBTs para trabajar con nosotros. Acerca de ABA Centers of Connecticut ABA Centers of Connecticut es un excelente lugar para trabajar. No solo lo decimos nosotros: aparecemos en la lista Best in Business de la revista Inc. en la categoría “Servicios de salud”, que reconoce a empresas que han tenido un impacto extraordinario en sus campos y en la sociedad. ID del reclutador: #LI-TF1 ABA Centers of Connecticut participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional de EE. UU.

Técnico en Comportamiento Registrado BT/RBT – Centros ABA de Connecticut Tiempo parcial Hamden, CT Por hora: $23.10 ¡Oportunidad de crecimiento en el sector de la salud—¡capacitamos! ¿Te gusta trabajar con niños? ¿Buscas una nueva carrera en el sector de la salud con una empresa estable y en crecimiento que apoya y valora a sus empleados? ¡Únete a nosotros como Técnico en Comportamiento Registrado (RBT)! Ofrecemos capacitación remunerada y una preparación exhaustiva para el examen RBT a través de nuestra Academia de Excelencia ABA. Además, contarás con apoyo continuo en tu carrera y oportunidades de ascenso. ¿Interesado en seguir avanzando en tu carrera en ABA? ¡Podemos ayudarte! Para técnicos RBT orientados a su carrera que deseen progresar, ofrecemos oportunidades para: · Avanzar desde tu puesto de RBT hacia posiciones como RBT Líder, Supervisor RBT, BCBA u otros puestos corporativos o clínicos · Solicitar nuestra beca completa en la Universidad Temple para obtener una maestría en ABA · Unirte a nuestro Programa de Aprendizaje BCBA (tras 90 días de trabajo a tiempo completo) Tus funciones · Brindar apoyo a personas con autismo en el hogar, en la comunidad o en uno de nuestros nuevos centros · Enseñar habilidades para la vida diaria y habilidades sociales mediante tratamientos efectivos basados en conductas y evidencia · Recopilar, organizar y resumir datos objetivos durante las sesiones · Colaborar y participar en reuniones clínicas y capacitaciones continuas · Aplicar sesiones de terapia y entrenamiento diseñadas por un Analista de Conducta Certificado (BCBA) · Comunicarse y colaborar proactivamente con otros RBTs, BCBAs, familias, Directores Ejecutivos y demás miembros del equipo para atender las necesidades del cliente Requisitos Formación/Experiencia y otros requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente Debes tener al menos 18 años de edad (21 años o más si resides en Nueva Jersey) Disponibilidad durante horas después de clases, fines de semana y días festivos Transporte constante y confiable, licencia de conducir válida y seguro de automóvil para brindar servicios en el hogar de los clientes Debes mantener limpios los exámenes de antecedentes/drogas y tu historial de conducción BT: Capacidad para asistir a nuestro curso de capacitación RBT de 40 horas a tiempo completo y remunerado, y ser elegible para aprobar el examen RBT dentro de los 45 días posteriores a la contratación RBT: Capacidad para asistir al programa de capacitación remunerado requerido Beneficios Beneficios Plan 401(k) Tutoría para miembros del equipo que deseen convertirse en BCBAs Capacitación pagada como Técnico en Comportamiento Registrado Reembolso de créditos de educación continua (CEU) Reembolso de matrícula Subsidio mensual de $200 para gasolina Oportunidad de beca de matrícula completa para el programa de maestría en ABA de la Universidad Temple (requiere cambio a tiempo completo) Posibilidad de bonificación por desempeño **$5,000 de bonificación por referir BCBAs para trabajar con nosotros. **$500 de bonificación por referir RBTs para trabajar con nosotros. Acerca de los Centros ABA de Connecticut Los Centros ABA de Connecticut son un excelente lugar para trabajar. No solo lo decimos nosotros. Estamos incluidos en la lista Best in Business de la revista Inc. en la categoría “Servicios de salud”, que reconoce a empresas que han tenido un impacto extraordinario en sus campos y en la sociedad. ID del reclutador: #LI-TF1 ABA Centers of Connecticut participa en el programa E-Verify del Departamento de Seguridad Nacional de EE. UU.

Fundada por las Hermanas de la Caridad de Nueva York, la Universidad de Mount Saint Vincent es una universidad católica y ecuménica de artes liberales académicamente excelente y auténticamente inclusiva. La Universidad combina un fuerte plan de estudios básico con una amplia variedad de especializaciones en artes liberales y, dentro de la tradición de la educación liberal, campos profesionales seleccionados. En Mount Saint Vincent, la educación de un estudiante va más allá del conocimiento, las habilidades y la preparación para el trabajo. Buscamos el desarrollo de la persona en su totalidad. En espíritu de Vicente de Paúl y Elizabeth Ann Seton, fomentamos la comprensión de nuestra humanidad común, un compromiso con la dignidad humana y una plena apreciación de nuestras obligaciones mutuas. A través de su Escuela de Estudios Profesionales y Continuos, la Universidad extiende su misión principal de pregrado ofreciendo estudios graduados de alta calidad en negocios, educación y enfermería, así como una variedad de programas de pregrado y certificados dirigidos a estudiantes no tradicionales. El Programa BRIDGE en Mount Saint Vincent es un programa de certificación de dos años y sin título, diseñado para jóvenes adultos con discapacidades del desarrollo, entre 18 y 24 años de edad. El programa ofrece una experiencia universitaria completamente inmersiva mientras apoya a los estudiantes en el desarrollo de habilidades esenciales para la vida y la carrera. A través del Programa BRIDGE, los estudiantes fortalecen sus capacidades en cinco áreas clave: Educación Exploración profesional Funcionamiento ejecutivo Vida independiente Autodefensa Socialización Resumen del puesto El Instructor del Programa BRIDGE es un miembro fundamental del equipo, dedicado a fomentar el éxito del estudiante mediante la enseñanza, asesoramiento y apoyo colaborativo. Este puesto incluye impartir instrucción, mentorear a estudiantes y contribuir al crecimiento continuo y evaluación del Programa BRIDGE. Responsabilidades: Impartir cinco cursos comunitarios de BRIDGE cada semestre. Mantener horas de oficina regulares en el campus para brindar apoyo individualizado a los estudiantes. Proporcionar asesoramiento académico dentro del currículo de establecimiento de metas. Apoyar a los estudiantes en el desarrollo de hábitos efectivos de estudio y habilidades de autodefensa. Participar en reuniones sobre conducta estudiantil según sea necesario. Asistir a las reuniones quincenales del equipo BRIDGE y contribuir activamente a las iniciativas del departamento. Representar al programa en eventos importantes, incluyendo jornadas de puertas abiertas, Día del Estudiante Aceptado y Graduación. Ayudar a los estudiantes a acceder y participar en cursos que otorgan créditos. Colaborar con el Director Asociado de BRIDGE de UMSV en esfuerzos de investigación y evaluación para analizar los resultados del programa y promover mejoras continuas. Realizar tareas adicionales según se asignen. Requisitos Título de maestría en Educación Especial o campo relacionado. Mínimo de tres años de experiencia trabajando con personas con discapacidades del desarrollo y sus familias. Demostrada capacidad para diseñar currículos, evaluar el aprendizaje de los estudiantes y valorar programas. Experiencia comprobada en la gestión de aulas y aplicación de estrategias positivas centradas en el estudiante. Habilidades sólidas de interacción interpersonal, comunicación y colaboración. Dominio de sistemas de gestión de aprendizaje en línea (por ejemplo, Canvas). Beneficios El salario anual para este puesto es de $65,000 - $70,000 Tiempo libre pagado (PTO) y días de enfermedad Seguro médico, dental y de visión Cuenta de gastos flexibles (FSA) Seguro de discapacidad a corto plazo mejorado Seguro de discapacidad a largo plazo financiado al 100% por el empleador Seguro de vida voluntario Beneficios para transporte Participación en un Plan de Jubilación 403(b) Programa de Asistencia al Empleado