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Técnico Automotriz / HW Kia de West County

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Kia Veterans Technician Apprenticeship Program (VTAP)

Manchester, MO, USA

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Descripción

Los Concesionarios Kia están ofreciendo a veteranos militares calificados y experimentados la oportunidad de comenzar una carrera inspiradora como Técnico de Servicio Certificado por Kia. Para apoyar esta iniciativa de los Concesionarios Kia, Kia America, Inc. ha establecido el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Descripción del trabajo Diagnosticar, mantener y reparar vehículos Kia, incluyendo motor, transmisión, dirección, suspensión, frenos, sistema HVAC y componentes eléctricos Completar órdenes de reparación y solicitudes de garantía de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por Kia y el Concesionario Probar vehículos en carretera, y analizar, diagnosticar y reparar componentes y sistemas utilizando estrategias de diagnóstico Kia, equipos especiales y herramientas Realizar servicios, diagnósticos y reparaciones de manera oportuna mientras se mantiene comunicación con el supervisor del taller y el asesor de servicio para promover una experiencia óptima para el cliente Todas las oportunidades laborales potenciales presentadas y anunciadas en este sitio pertenecen a Concesionarios Kia que son propiedad y operados independientemente. Los solicitantes que buscan empleo a través de este sitio están aplicando para un empleo a tiempo completo con un Concesionario Kia participante y no con KUS ni ERS. Todas las oportunidades laborales listadas en este sitio están sujetas a las leyes, reglamentos y normativas federales y estatales aplicables que rigen el empleo, las cuales se aplican a la ubicación específica de cada Concesionario Kia. KUS y ERS no hacen ninguna garantía (expresa o implícita) ni promesa de empleo a ninguna persona que desee participar en el Programa de Aprendizaje para Técnicos Veteranos de Kia (VTAP). Todas las decisiones de contratación son responsabilidad exclusiva del Concesionario Kia específico al que se haya presentado la solicitud de empleo, condicionadas al cumplimiento de los requisitos de elegibilidad, habilidades y experiencia necesarios para participar en VTAP. Requisitos Calificaciones Baja honorable Licencia de conducir válida de cualquier estado con un historial limpio Se requiere experiencia en un campo técnico/mecánico Debe estar dispuesto a completar y aprobar exámenes toxicológicos y verificaciones de antecedentes Beneficios Aspectos destacados del Aprendizaje Kia VTAP: Empleo a tiempo completo con un Concesionario Kia participante Un programa diseñado específicamente para Veteranos y facilitado por Veteranos Participación en un aprendizaje basado en competencias de un año aprobado por GI Bill que conduce a la certificación como Técnico de Servicio Kia Acceso a todas las herramientas, equipos, vehículos y capacitación necesarios para completar el proceso de aprendizaje y certificación Los Veteranos elegibles pueden solicitar y recibir una asignación mensual sustancial de vivienda (MHA) bajo el GI Bill© durante su período de aprendizaje

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Manchester, MO, USA
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Kreyco es una organización nacional que se especializa en la educación de idiomas mundiales para los grados PK-12. Apoyamos a estudiantes de idiomas de todo tipo conectando escuelas de todo el país con maestros de español, francés, italiano, alemán, mandarín, japonés, árabe, Lengua de Señas Americana (ASL) y más. Nuestras escuelas y estudiantes son nuestra fuerza motriz, y mientras buscamos satisfacer sus necesidades, estamos en busca de maestros de idiomas de todas clases.   Tenemos una vacante para un maestro de SPED en el lugar: K-5 para el año escolar 2025-2026. La compensación varía y depende de tu proyecto de enseñanza, desde $400 hasta $1,200 semanales. Se requiere disponibilidad para enseñar en horario diurno. ¡Sin clases nocturnas ni los fines de semana!   Kreyco garantiza que todos nuestros maestros tengan todo lo necesario para tener éxito en sus aulas. Esto incluye proporcionar un plan de estudios completo a nuestros maestros, conectarlos con supervisores y mentores en nuestra red, y ofrecer numerosas oportunidades de desarrollo profesional completamente gratuitas. ¡Kreyco siempre respalda a sus maestros!   Nuestro equipo crece constantemente a medida que más escuelas se comunican con nosotros, deseando ofrecer instrucción de idiomas a sus estudiantes. A medida que nuestra red de escuelas se expande por todo el país, también lo hace nuestra red de maestros. Siempre estamos buscando maestros calificados para unirse a nuestro equipo.   Los maestros de Kreyco son educadores calificados, apasionados y dedicados. Nuestros maestros pueden provenir de diversos orígenes, con experiencia laboral en una amplia gama de carreras, pero todos comparten un objetivo común: creen en el impacto positivo que puede tener en nuestros estudiantes el aprendizaje de un segundo idioma. Si esta creencia te identifica, Kreyco podría ser tu nuevo hogar profesional.   Resumen del trabajo: Ubicación del trabajo: En el lugar Horario: De lunes a viernes, horarios diurnos de enseñanza Tipo de empleo: Contratista independiente   Puedes obtener más información sobre Kreyco y cómo es trabajar con nosotros siguiendo este enlace para ver un breve video: https://www.youtube.com/watch?v=knwh91S-P0o   ¡Esperamos tener noticias tuyas pronto! Requisitos Título universitario Autorización para trabajar en Estados Unidos Capacidad para desplazarse Verificación de antecedentes completada Beneficios Desarrollo profesional
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Especialista de Soporte para Licencias y Cumplimiento
¡Únete al equipo de O2B Kids! ¡O2B Early Education está buscando un Especialista de Soporte para Licencias y Cumplimiento amable y detallista! Estamos comprometidos a mantener los más altos estándares en educación infantil temprana y a garantizar que todos nuestros centros cumplan con las regulaciones estatales. Si te entusiasma apoyar nuestra misión con atención al detalle y pasión por la educación temprana, ¡queremos saber de ti! Sobre nosotros: Desde nuestra fundación en Gainesville, Florida, en 1998, O2B Kids ha crecido hasta tener numerosas ubicaciones en Florida, Georgia, Minnesota, Missouri, Alabama y muchos otros estados. Creemos en fomentar un ambiente divertido y solidario tanto para nuestro personal como para los niños. Responsabilidades: Ayudar en el monitoreo y evaluación de los requisitos de licencias en todas las ubicaciones de O2B Apoyar el desarrollo e implementación de procedimientos de cumplimiento Asistir en la preparación de documentos legales y documentos transaccionales relacionados Brindar capacitación y orientación al personal sobre normas de cumplimiento y licencias Actuar como enlace amigable entre organismos reguladores y O2B Kids Preparar presentaciones regulatorias para respaldar nuevas adquisiciones Apoyar el proceso de cierre de adquisiciones Mantener registros y documentación precisos relacionados con licencias y cumplimiento ¡Divertirse! Requisitos Requisitos: Conocimientos sólidos sobre regulaciones de licencias en la primera infancia (preferible) Experiencia en funciones de cumplimiento o regulatorias Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Orientado al detalle con sólidas habilidades organizativas Disposición para aprender y apoyar a nuestro equipo en alcanzar objetivos de cumplimiento Beneficios BENEFICIOS Las primeras cuatro semanas de matrícula gratuita para dos niños en el momento de la contratación Días festivos pagados para empleados de tiempo completo Tiempo libre remunerado para empleados de tiempo completo Seguro médico para empleados de tiempo completo Planes dentales, visuales y otros voluntarios para empleados de tiempo completo Seguro para mascotas TeleDoc Plan de ahorro universitario 529 Depósito directo y cheques de pago sin papel Plan 401(k) con contribución del empleador Estación de bocadillos y café para empleados Bono de referencia de empleado de $1,000 por cada empleado referido Bono de referencia de empleado de $250 por cada estudiante referido El salario se basa en la experiencia y credenciales   ¿Quieres saber más sobre O2B Kids? Visítanos en www.o2bkids.com   O2B Kids es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.
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Estamos buscando un Migrador y Cargador de Contenido meticuloso para unirse a nuestro equipo y apoyar nuestras operaciones de contenido. Serás responsable de migrar contenido de diversas fuentes, formatearlo para que coincida con los estándares de la marca y cargarlo en WordPress. Este puesto es ideal para alguien altamente organizado, orientado a procesos y cómodo con tareas técnicas de gestión de contenido que el equipo de contenido puede no tener tiempo o experiencia para manejar. Requisitos Experiencia demostrada en gestión y publicación de contenido en WordPress Alta atención al detalle, enfocada en formato, precisión y coherencia de diseño Conocimiento de herramientas CMS, creadores de páginas (Elementor, Gutenberg, etc.) y complementos de WordPress Comprensión básica de las mejores prácticas de SEO para optimización en página Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo Capacidad para seguir procesos y trabajar de forma independiente con mínima supervisión Deseable Experiencia con HTML, CSS o desarrollo web básico Conocimiento de migración de contenido a gran escala (por ejemplo, rediseño de sitios, cargas múltiples de páginas) Manejo de herramientas como Google Sheets, Trello o Asana para seguimiento de tareas Comprensión de las pautas de accesibilidad y diseño responsivo Principales Responsabilidades Migración y Carga de Contenido Transferir contenido desde documentos, hojas de cálculo o sitios antiguos hacia WordPress Formatear páginas y entradas de blog para garantizar coherencia de marca, legibilidad y alineación con SEO Cargar imágenes, videos y otros recursos multimedia optimizándolos para el rendimiento Aseguramiento de Calidad y Optimización Verificar minuciosamente todo el contenido por errores de formato, enlaces rotos y problemas de visualización Implementar optimizaciones básicas de SEO en página (etiquetas de título, texto alternativo, descripciones meta) Asegurar compatibilidad móvil y accesibilidad Colaboración y Comunicación Trabajar estrechamente con creadores de contenido, diseñadores y desarrolladores para garantizar flujos de trabajo fluidos Identificar cualquier falta de contenido, problemas de diseño o desafíos técnicos Proporcionar actualizaciones regulares al equipo sobre avances e impedimentos Documentación y Mejora de Procesos Mantener registros claros del contenido cargado, tareas completadas y actualizaciones de estado Sugerir mejoras en los flujos de trabajo de contenido y procesos de migración Beneficios Ofrecemos beneficios diseñados para apoyar tu crecimiento profesional y bienestar: Seguro médico, dental y de visión (solo para residentes en EE. UU.) Plan de jubilación 401(k) patrocinado por la empresa con coincidencia de aportes (solo para residentes en EE. UU.) Horario laboral flexible: nos enfocamos en resultados, no en horas Beneficios para mascotas: reembolso de hasta $500 por gastos de adopción o vacunas Elección de equipo para asegurar tu éxito (Mac o PC) Salidas de equipo y eventos sociales opcionales durante el año Una planta de bienvenida para alegrar tu espacio de trabajo Si eres detallista y disfrutas transformar contenido sin pulir en páginas web pulidas y profesionales, nos encantaría saber de ti.
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