Personal de mostrador de repuestos

En Tutor Me Education, estamos revolucionando la forma en que los estudiantes aprenden, ¡y estamos buscando profesores y tutores apasionados con experiencia en educación especial para ofrecer tutoría en casa 1:1 en Inglewood, CA! Si está comprometido a marcar la diferencia en la vida de estudiantes con necesidades especiales y ayudarlos a alcanzar el éxito académico, ¡queremos saber de usted! Sobre el puesto: Como tutor de alfabetización estructurada (enfoque en dislexia) en Tutor Me Education, proporcionará tutoría personalizada uno a uno a estudiantes con necesidades especiales en sus hogares. Será responsable de ayudar a los estudiantes con actividades diarias, ofrecer apoyo emocional y brindar instrucción adaptada según su Plan Educativo Individualizado (IEP). Actualmente estamos contratando para varios puestos en todas las ciudades del área de Los Ángeles, incluyendo Inglewood, CA. Detalles: Tutoría presencial en Inglewood, CA Horario: 2-3 sesiones por semana después de las 3 pm Tarifa por hora competitiva según la experiencia Candidato ideal: Calmado, de voz suave y comprensivo ante desafíos de regulación emocional y conductual Capaz de establecer confianza y seguridad con el tiempo mediante la consistencia y el respeto Creativo y flexible en el enfoque de enseñanza, sin causar sobreestimulación Experiencia con estudiantes que prefieren la soledad o tienen dificultades en entornos escolares tradicionales Sus responsabilidades: Experiencia trabajando con estudiantes que tienen perfiles complejos emocionales, conductuales y neurodesarrolladores Formación preferida en educación especial (aunque no es obligatoria si la experiencia coincide) Conocimiento de prácticas pedagógicas sensibles al trauma y afirmativas de la neurodiversidad Capacidad para adaptar lecciones ante retrasos académicos severos Paciente, confiable y capaz de establecer relaciones progresivamente Cómodo trabajando de forma independiente en un entorno domiciliario ¿Por qué Tutor Me Education? En Tutor Me Education, nos dedicamos a proporcionar un entorno afectuoso y de apoyo donde los estudiantes puedan prosperar. Nos enorgullece ofrecer oportunidades significativas de tutoría que tengan un impacto duradero en las comunidades que servimos. Ya sea que busque horarios consistentes o simplemente quiera marcar la diferencia, tenemos un lugar para usted. Beneficios: Incentivos económicos basados en el rendimiento Programa voluntario de jubilación Programa de referidos Horario flexible Ayudar a estudiantes con necesidades especiales a alcanzar todo su potencial académico Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: Tutor Me Education se enorgullece de ser un Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades, comprometido con la diversidad y la inclusión. No discriminamos por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad ni condición de veterano. Animamos a candidatos de todos los orígenes a postularse. Diversidad, equidad e inclusión: Estamos comprometidos a fomentar un lugar de trabajo inclusivo donde cada miembro del equipo se sienta valorado, respetado y empoderado. La diversidad impulsa la innovación, y creemos que es esencial para el éxito.

En Tutor Me Education, estamos revolucionando la forma en que los estudiantes aprenden, ¡y estamos buscando profesores y tutores apasionados con experiencia en educación especial para ofrecer tutoría en el hogar 1:1 en Ontario, CA! Si estás comprometido a marcar la diferencia en la vida de estudiantes con necesidades especiales y ayudarlos a alcanzar el éxito académico, ¡queremos saber de ti! Sobre el puesto: Como tutor en Tutor Me Education, proporcionarás tutoría personalizada uno a uno a estudiantes con necesidades especiales en sus hogares. Serás responsable de ayudar a los estudiantes con actividades diarias, ofrecer apoyo moral y brindar instrucción adaptada según su Plan Educativo Individualizado (IEP). Actualmente estamos contratando para múltiples puestos en todas las ciudades de Ontario, CA Detalles: Tutoría presencial en Ontario, CA Horario: Semanas después de las 3 pm Tarifa por hora competitiva según la experiencia Área de enfoque: Alfabetización y matemáticas básicas Candidato ideal: Experiencia trabajando con niños con autismo, TDAH o perfiles de aprendizaje similares Conocimiento de metas del IEP, currículos de educación primaria temprana y estrategias de educación especial Sólida comprensión del desarrollo de la lectoescritura y conceptos matemáticos fundamentales Enfoque paciente, energético y creativo en la enseñanza Capacidad para manejar comportamientos leves de manera tranquila y alentadora Formación en educación, educación especial o campo relacionado preferida Principales responsabilidades: Brindar instrucción individualizada en conceptos fundamentales de ELA y matemáticas Apoyar la fluidez lectora, comprensión y reconocimiento de palabras visuales Usar estrategias de refuerzo positivo para mantener el enfoque y fomentar el progreso Adaptar las lecciones para incluir intereses del estudiante (por ejemplo, Mario, patinetas, scooters, camiones monstruo, Disney) Monitorear y manejar comportamientos leves basados en frustración con redirección tranquila y construcción de relaciones positivas Evaluar niveles académicos para guiar el establecimiento de metas y la instrucción personalizada Incorporar estrategias visuales, prácticas y amigables con los sentidos para favorecer la participación y retención Comunicarse regularmente con los cuidadores sobre metas, progreso y estrategias utilizadas ¿Por qué Tutor Me Education? En Tutor Me Education, nos dedicamos a proporcionar un entorno afectuoso y de apoyo donde los estudiantes puedan prosperar. Nos enorgullece ofrecer oportunidades de tutoría significativas que tengan un impacto duradero en las comunidades que servimos. Ya sea que busques horarios consistentes o simplemente quieras marcar la diferencia, tenemos un lugar para ti. Beneficios: Incentivos económicos basados en el desempeño Programa voluntario de jubilación Programa de referidos Horario flexible Ayudar a estudiantes con necesidades especiales a alcanzar su máximo potencial académico Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades: Tutor Me Education se enorgullece de ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, comprometido con la diversidad y la inclusión. No discriminamos por raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, edad ni condición de veterano. Animamos a candidatos de todos los orígenes a postularse. Diversidad, Equidad e Inclusión: Estamos comprometidos a fomentar un lugar de trabajo inclusivo donde cada miembro del equipo se sienta valorado, respetado y empoderado. La diversidad impulsa la innovación, y creemos que es esencial para el éxito.

RESUMEN: Inspección de control de calidad y documentación asociada de sistemas eléctricos dentro de un entorno de sala limpia. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Coordinar el cumplimiento de códigos y regulaciones federales, estatales y locales. Responsable de inspeccionar todas las instalaciones de sistemas eléctricos, incluyendo pero no limitado a: alta tensión, media tensión, baja tensión, LSS, I&C, distribución de energía, etc. Todos los informes de inspección deben cargarse al sistema electrónico de documentación EIDA del proyecto. Responsable de verificar que todos los inspectores subcontratados para este proyecto estén calificados para realizar las inspecciones asignadas de acuerdo con las especificaciones del proyecto. Participación en la documentación del paquete de entrega. Representar a MSR-FSR en reuniones del proyecto y asistir a reuniones estratégicas. Elaborar informes sobre aspectos como progreso de trabajo, costos, programación, inspecciones y pruebas de sistemas. Completar toda la documentación de QA necesaria para el proyecto. Requisitos Requisitos: 5-10 años de experiencia eléctrica verificable en el campo de la construcción Conocimiento de códigos y normas relevantes (IEEE, NEMA, NFPA, NETA) Habilidades informáticas requeridas: MS Office, Bluebeam, PowerPoint Siempre debe usarse equipo de protección personal (EPP); el cumplimiento de los protocolos de seguridad en el sitio es obligatorio. COMPETENCIAS: Adaptabilidad - Se adapta a cambios en el entorno laboral; gestiona demandas competitivas; cambia el enfoque o método para ajustarse mejor a la situación; capaz de manejar frecuentes cambios, retrasos o eventos inesperados. Asistencia/Puntualidad - Está consistentemente presente y a tiempo; asegura que las responsabilidades laborales estén cubiertas cuando está ausente; llega a reuniones y citas a tiempo. Dependibilidad - Sigue instrucciones, responde a la dirección de gestión; asume responsabilidad por sus acciones; cumple compromisos; se compromete a trabajar largas horas cuando sea necesario para alcanzar objetivos; completa tareas a tiempo o notifica a la persona adecuada con un plan alternativo. Diversidad - Demuestra conocimiento de la política EEO; muestra respeto y sensibilidad hacia diferencias culturales; educa a otros sobre el valor de la diversidad; promueve un entorno libre de acoso; construye una fuerza laboral diversa. Ética - Trata a las personas con respeto; cumple compromisos; inspira confianza en otros; trabaja con integridad y ética; defiende los valores organizacionales. Iniciativa - Ofrece ayuda voluntariamente; realiza actividades de auto-desarrollo; busca mayores responsabilidades; toma acciones independientes y riesgos calculados; busca y aprovecha oportunidades; pide y ofrece ayuda cuando es necesario. Innovación - Muestra pensamiento original y creatividad; enfrenta desafíos con ingenio; genera sugerencias para mejorar el trabajo; desarrolla enfoques e ideas innovadoras; presenta ideas e información de manera que llame la atención de otros. Habilidades Interpersonales - Se enfoca en resolver conflictos, no en culpar; mantiene la confidencialidad; escucha a otros sin interrumpir; controla sus emociones; permanece abierto a las ideas de otros y prueba cosas nuevas. Liderazgo - Muestra confianza en sí mismo y en otros; inspira y motiva a otros para que rindan bien; influye eficazmente en las acciones y opiniones de otros; acepta retroalimentación de otros; da reconocimiento adecuado a otros. Motivación - Establece y logra metas desafiantes; demuestra persistencia y supera obstáculos; se mide contra un estándar de excelencia; toma riesgos calculados para alcanzar metas. Comunicación Oral - Habla clara y convincentemente en situaciones positivas o negativas; escucha y obtiene aclaraciones; responde bien a preguntas; demuestra habilidades de presentación grupal; participa en reuniones. Apoyo Organizacional - Sigue políticas y procedimientos; completa tareas administrativas correctamente y a tiempo; apoya los objetivos y valores de la organización; beneficia a la organización mediante actividades externas; apoya la acción afirmativa y respeta la diversidad. Planificación/Organización - Prioriza y planifica actividades de trabajo; utiliza eficientemente el tiempo; planifica recursos adicionales; establece metas y objetivos; organiza o programa a otras personas y sus tareas; desarrolla planes de acción realistas. Resolución de Problemas - Identifica y resuelve problemas de manera oportuna; reúne y analiza información con destreza; desarrolla soluciones alternativas; trabaja bien en situaciones grupales de resolución de problemas; usa la razón incluso al tratar temas emocionales. Profesionalismo - Aborda a otros de manera diplomática; reacciona bien bajo presión; trata a otros con respeto y consideración independientemente de su estatus o posición; asume responsabilidad por sus acciones; cumple con los compromisos. Calidad - Demuestra precisión y minuciosidad; busca formas de mejorar y promover la calidad; aplica retroalimentación para mejorar el rendimiento; monitorea su propio trabajo para garantizar la calidad. Cantidad - Cumple con los estándares de productividad; completa el trabajo de manera oportuna; se esfuerza por aumentar la productividad; trabaja rápidamente. Seguridad y Protección - Observa procedimientos de seguridad y protección; determina acciones apropiadas más allá de las directrices; reporta condiciones potencialmente inseguras; usa equipos y materiales adecuadamente. Promueve una cultura de equipo de seguridad cooperativa con apoyo mutuo. Trabajo en Equipo - Equilibra responsabilidades individuales y del equipo; muestra objetividad y apertura a puntos de vista ajenos; da y recibe retroalimentación con gusto; contribuye a crear un espíritu positivo de equipo; pone el éxito del equipo por encima de sus intereses personales; capaz de fortalecer la moral y el compromiso grupal con metas y objetivos; apoya los esfuerzos de todos para tener éxito. Habilidades Técnicas - Evalúa sus propias fortalezas y debilidades; busca oportunidades de capacitación y desarrollo; se esfuerza por construir continuamente conocimientos y habilidades; comparte conocimientos con otros. Comunicación Escrita - Escribe clara e informativamente; edita su trabajo para corrección ortográfica y gramatical; varía el estilo de escritura según las necesidades; presenta datos numéricos de forma efectiva; capaz de leer e interpretar información escrita. DEMANDAS FÍSICAS Y ENTORNO DE TRABAJO: Ocasionalmente (menos de 1/3 del trabajo) Frecuentemente (de 1/3 a 2/3 del trabajo) Continuamente (más de 2/3 del trabajo) Se requiere continuamente estar de pie. Se requiere frecuentemente sentarse. Se requiere continuamente utilizar destreza manual y de dedos. Se requiere frecuentemente trabajar en espacios confinados. Se requiere continuamente caminar hasta 2 millas por día. Se requiere continuamente hablar o escuchar. Se requiere continuamente realizar tareas repetitivas. Ocasionalmente se requiere trepar, mantener el equilibrio, doblarse, agacharse, arrodillarse o gatear. Ocasionalmente se requiere probar o oler. Ocasionalmente trabajar cerca de partes mecánicas móviles. Ocasionalmente trabajar en lugares altos y peligrosos. Trabajar continuamente alrededor de humos, partículas en el aire o productos químicos tóxicos. Durante el desempeño de las funciones de este trabajo, el nivel de ruido en el entorno laboral generalmente es moderado. El empleado debe ocasionalmente levantar y/o mover más de 50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana; visión de lejos; visión periférica; percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. Debe poder usar equipo de protección personal, incluyendo protección ocular, casco, bata de laboratorio, guantes, zapatos con puntera de acero, protección auditiva y respiradores. Lo anterior tiene la intención de describir el contenido general y los requisitos para el desempeño de este trabajo. No debe interpretarse como una declaración exhaustiva de deberes, responsabilidades o requisitos físicos. Nada en esta descripción de puesto restringe el derecho de la gerencia de asignar o reasignar deberes y responsabilidades a este puesto en cualquier momento. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Beneficios Plan de Atención Médica (Médico, Dental y Visión) 401K Seguro de Vida Cuentas de Gastos Flexibles (FSA) Seguro de Discapacidad Tiempo Libre Pagado Capacitación y Desarrollo

Sobre nosotros Vibrant ABA es un proveedor especializado en terapia de Análisis Aplicado del Comportamiento (ABA), comprometido con la prestación de servicios de alta calidad basados en evidencia en los hogares de los clientes. Nuestra misión es apoyar a niños y familias fomentando el desarrollo de habilidades, promoviendo la independencia y mejorando la calidad de vida. Valoramos el profesionalismo, el trabajo en equipo y el crecimiento de nuestros empleados, y estamos orgullosos de ofrecer un entorno de apoyo donde el personal pueda prosperar. Resumen del puesto Estamos buscando técnicos de conducta (BTs) y técnicos de conducta registrados (RBTs) motivados y confiables para proporcionar terapia ABA individual a niños en sus hogares. Las sesiones se realizan después del horario escolar (de 3 pm a 8 pm) y los fines de semana; los horarios se establecen en colaboración con las familias. Los casos se asignan según disponibilidad, ubicación y experiencia. Este puesto ofrece la oportunidad de tener un impacto directo en la vida de los niños y sus familias. Tenemos casos en todo el estado de Nueva York (incluyendo los cinco distritos y el norte del estado de Nueva York). Requisitos Responsabilidades Implementar planes de tratamiento individualizados diseñados y supervisados por un Analista Certificado en Comportamiento (BCBA). Proporcionar terapia ABA directa e individual en los hogares de los clientes. Mantener un entorno terapéutico seguro, positivo y profesional. Recopilar datos precisos durante las sesiones y documentar el progreso del cliente. Participar en supervisiones y capacitaciones regulares para garantizar la fidelidad de las prácticas ABA. Colaborar con BCBAs, familias y nuestro equipo de coordinación para promover objetivos de adquisición de habilidades y reducción de comportamientos. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente (obligatorio); estudios universitarios en ABA, psicología, educación o campos relacionados (preferible). Certificación actual como RBT (preferible pero no obligatoria; hay apoyo disponible para la capacitación). Habilidades sólidas de comunicación e interpersonales. Capacidad para mantener la confidencialidad y cumplir con los estándares profesionales. Transporte confiable para desplazarse a los hogares de los clientes. Disponibilidad para trabajar principalmente después del horario escolar (tardes y noches de lunes a viernes, de 3 pm a 8 pm); disponibilidad los fines de semana es preferible. Ser bilingüe (inglés/español) es un plus. Ética laboral sólida y confiabilidad. Experiencia trabajando con niños dentro del espectro autista. Beneficios Lo que ofrecemos Horarios flexibles a tiempo parcial Supervisión y capacitación continua por parte de BCBAs experimentados. Oportunidades de desarrollo profesional y avance de carrera en el campo ABA. Cultura de apoyo orientada al trabajo en equipo. Remuneración competitiva según experiencia y certificación (23-30 $/hora según experiencia) Días libres pagados (PTO) Únete a nuestro equipo En Vibrant ABA, creemos que cada niño merece la oportunidad de prosperar, y cada empleado merece la oportunidad de tener éxito. Si te apasiona marcar una diferencia y estás interesado en desarrollar tu carrera en el campo ABA, ¡te animamos a postularte hoy!

🚨 CONTRATACIÓN INMEDIATA – ¡POSTÚLATE HOY, ENTREVISTA LO ANTES POSIBLE! 🚨 🔹 PAGO SEMANAL – ¡Recibe tu pago rápido! 🔹 Elementos esenciales proporcionados por la empresa: ✅ Vehículo de trabajo – ¡Toma el volante del éxito! ✅ Equipo – ¡Todo lo necesario para hacer bien el trabajo! ✅ Uniforme – ¡Preséntate bien, siéntete bien! ✅ Teléfono – ¡Mantente conectado mientras trabajas! Estamos haciendo que la contratación sea RÁPIDA Y FÁCIL – ¡Postúlate hoy, entrevista lo antes posible y comienza a ganar AHORA! 📩 ¡No esperes más—postúlate hoy! Requisitos Certificación de Operador de Piscina Certificado (CPO) - Deseable Mínimo 1 año de experiencia en piscinas comerciales Conocimiento sobre equipos para piscinas comerciales Conocimiento sobre los requisitos del DOH para piscinas comerciales Capacidad para reconocer problemas antes de que surjan Debe poder hablar y leer inglés (el bilingüismo es un plus) Beneficios Pago competitivo Tarifa por hora de $22 a $24 Seguro médico, dental y de visión Plan 401k con coincidencia Oportunidades de crecimiento Tiempo libre pagado Bonificaciones por lealtad Reembolso de matrícula Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida

Fundada por las Hermanas de la Caridad de Nueva York, la Universidad de Mount Saint Vincent es una universidad católica y ecuménica de artes liberales académicamente excelente y auténticamente inclusiva. La universidad combina un fuerte plan de estudios básico con una amplia variedad de especializaciones en artes liberales y, dentro de la tradición de la educación liberal, campos profesionales seleccionados. En Mount Saint Vincent, la educación de un estudiante va más allá del conocimiento, las habilidades y la preparación para el trabajo. Buscamos el desarrollo de la persona en su totalidad. En espíritu de Vicente de Paúl y Elizabeth Ann Seton, fomentamos la comprensión de nuestra humanidad común, el compromiso con la dignidad humana y una plena apreciación de nuestras obligaciones mutuas. A través de su Escuela de Estudios Profesionales y Continuos, la universidad extiende su misión principal de pregrado al ofrecer estudios de posgrado de alta calidad en negocios, educación y enfermería, así como una variedad de programas de pregrado y certificados dirigidos a estudiantes no tradicionales. Descripción del puesto La Oficina de Actividades Estudiantiles es un departamento centrado en el estudiante dedicado a fomentar la participación, el liderazgo y la comunidad en el campus. La oficina gestiona el Centro Estudiantil Alumnae Pavilion, desarrolla e implementa programas institucionales, supervisa el programa de Orientación para Estudiantes Nuevos, asesora y orienta a líderes y organizaciones estudiantiles, coordina todos los clubes estudiantiles reconocidos y proporciona recursos y servicios para estudiantes que viajan diariamente. El Coordinador de Actividades Estudiantiles es un puesto de tiempo completo con alojamiento, que depende directamente del Director de Actividades Estudiantiles. Este cargo requiere trabajar en horarios nocturnos y fines de semana, y desempeña un papel clave en mejorar la experiencia estudiantil mediante programación, asesoramiento y apoyo directo. RESPONSABILIDADES: Colaborar con el Director y el Subdirector de Actividades Estudiantiles para diseñar e implementar programación extracurricular institucional Asesorar y apoyar iniciativas de programación actuando como enlace con 15 a 20 clubes estudiantiles Supervisar todos los aspectos de la vida de los estudiantes que viajan diariamente, incluyendo reclutamiento, contratación, formación y supervisión del personal de Asistentes de Estudiantes Comutantes Actuar como asesor directo de la clase de segundo año dentro del Gobierno Estudiantil, apoyando tanto la programación como la gobernanza Ayudar en la planificación y ejecución de retiros y talleres de liderazgo, incluyendo el Fin de Semana de Liderazgo y el Fin de Semana DREAM Brindar apoyo al programa de Orientación para Estudiantes Nuevos Participar en comités institucionales como el Regreso de Antiguos Alumnos (Homecoming) y el Día de los Fundadores Coordinar con la Oficina de Eventos del Campus las reservas de salas y eventos relacionados con la programación de clubes estudiantiles Asistir a reuniones semanales del personal, reuniones individuales y sesiones de capacitación Apoyar en la supervisión del personal de Asistentes Estudiantiles del Alumnae Pavilion Participar en la rotación de guardia con Vida en la Residencia, respondiendo a situaciones de emergencia según sea necesario Realizar otras responsabilidades asignadas por el Director de Actividades Estudiantiles Requisitos Título universitario requerido Experiencia en cargos de liderazgo dentro de actividades estudiantiles, vida en el campus, vida estudiantil, programación universitaria, participación de estudiantes comutantes y/u orientación es altamente preferible Conocimiento sólido de las actividades estudiantiles requerido Capacidad para trabajar colaborativamente, con flexibilidad y apoyo dentro de un entorno diverso Dominio de aplicaciones informáticas, incluyendo Microsoft Office y Photoshop Licencia de conducir válida requerida Beneficios La tarifa horaria asignada es de $23.63. Días de PTO y enfermedad Seguro médico, dental y de visión Cuenta de Gastos Flexibles (FSA) Seguro Ampliado de Discapacidad a Corto Plazo 100% del seguro de discapacidad a largo plazo financiado por el empleador Seguro de vida voluntario Beneficios para transportistas Participación en un Plan de Jubilación 403(b) Programa de Asistencia al Empleado