Director de Catering Marriott Hotels

Nuestra clínica de terapia del habla busca un individuo motivado y responsable para unirse a nuestro departamento de seguros y facturación en nuestra oficina de Stony Brook. Este es un puesto de tiempo completo, en oficina, de lunes a viernes. Requisitos Las responsabilidades del trabajo incluirán, pero no se limitarán a: Llamar a compañías de seguros Verificar beneficios de seguro  Autorizaciones de pacientes Comunicarse con consultorios médicos Responder consultas de pacientes / compañías de seguros Facturar a pacientes Registrar pagos Informes de vencimientos Crear hojas de cálculo Cualificaciones Ética laboral meticulosa y exhaustiva Organizado con excelentes habilidades de gestión del tiempo Capacidad para realizar múltiples tareas con seguimiento completo Excelentes habilidades de comunicación por teléfono y correo electrónico/correspondencia escrita Ingreso preciso de datos Buen manejo de internet y conocimientos de Word y Excel Beneficios Seguro médico con tarjeta de gastos flexibles; Dental y Visión 401K Tiempo libre remunerado Compensación: $20+/hora según experiencia Envíe su currículum a: hr@lispeech.com

La Tradición Encuentra una Nueva Era Urbana Country Club es donde la hospitalidad atemporal se encuentra con la innovación audaz. Estamos buscando profesionales apasionados y dedicados para unirse a nuestro equipo mientras continuamos redefiniendo las experiencias de clubes privados y complejos turísticos en el Medio Oeste. Nuestro equipo se basa en un fundamento de respeto, inclusión y excelencia. Nos enorgullece crear un lugar de trabajo donde las personas sean valoradas, apoyadas y empoderadas para crecer. Si estás comprometido con un servicio amable, estándares excepcionales y formar parte de algo extraordinario, queremos conocerte. En los últimos años, hemos lanzado una instalación de resort de lujo con un spa de servicio completo, centro de fitness de última generación y suites para huéspedes. En la primavera de 2025, inauguramos un campo de golf campeonato diseñado para competir con los mejores del país. Y esto apenas comienza. Únete a nosotros mientras moldeamos el futuro del ocio moderno, una experiencia a la vez. Requisitos RESUMEN DEL PUESTO El Cocinero de Línea es responsable de la preparación y ejecución de platos de alta calidad de acuerdo con los estándares del club. Este puesto es una parte esencial del equipo culinario, contribuyendo a experiencias gastronómicas excepcionales para socios e invitados en nuestros restaurantes a la carta, eventos banquetes y servicios gastronómicos estacionales en el resort. El candidato ideal es confiable, detallista y comprometido con trabajar como parte de un equipo profesional en un entorno de cocina limpio, organizado y respetuoso. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Preparar los platos del menú siguiendo recetas establecidas y estándares de presentación. Preparar y abastecer las estaciones con los suministros, equipos e ingredientes necesarios. Asegurar que los alimentos se cocinen y mantengan a temperaturas seguras según el código sanitario y las directrices de ServSafe. Mantener la limpieza y organización de las estaciones de trabajo y áreas de cocina durante todo el servicio. Colaborar con chefs y otros miembros del personal de cocina para garantizar un servicio oportuno y consistente. Comunicarse clara y eficazmente, especialmente durante periodos de servicio intensos. Etiquetar y almacenar adecuadamente los alimentos para minimizar desperdicios y mantener la integridad del producto. Ayudar con la preparación de banquetes, catering fuera del sitio o servicios en puntos de venta del resort según sea necesario. Participar en tareas diarias de limpieza y labores periódicas de limpieza profunda. Seguir los protocolos de seguridad y reportar rápidamente problemas con equipos o peligros. CALIFICACIONES Y HABILIDADES Se prefiere 1–2 años de experiencia en un entorno de cocina profesional (club privado, hotel o restaurante de alta gama son ventajas). Buen conocimiento de las prácticas de seguridad alimentaria y saneamiento. Capacidad para seguir recetas e instrucciones con precisión y consistencia. Fuertes habilidades de gestión del tiempo y organización. Actitud positiva, orientado al trabajo en equipo y capaz de actuar con sentido de urgencia. Disposición para aprender y crecer en un entorno exigente. Debe ser capaz de permanecer de pie durante largos períodos y levantar hasta 50 libras. UCC es un lugar de trabajo libre de drogas y alcohol. HORARIO Y CONDICIONES DE TRABAJO Horario variable que incluye noches, fines de semana, días festivos y eventos especiales del club. DEBE ESTAR DISPONIBLE LOS DOMINGOS. Cocina profesional de ritmo acelerado con altos estándares de limpieza y ejecución. Exposición al calor, utensilios afilados y equipos comerciales de cocina. CONDICIONES/ENTORNO DE TRABAJO: Interior y en algunos casos, exterior Beneficios Rango Salarial: $16-22 por hora - compensación competitiva, basada en experiencia. Uniformes proporcionados Empleados de Tiempo Completo -Seguro médico/dental/visual Seguro de vida 401(K) Cuenta de Gastos Flexibles (HSA)

Descripción del trabajo: El propósito de este puesto es ayudar a los pacientes a obtener acceso a los medicamentos y terapias que necesitan. Acerca de AssistRx: Votada como uno de los mejores lugares para trabajar en Orlando durante 3 años consecutivos, AssistRx entiende que la clave del éxito son nuestros fantásticos empleados. AssistRx ha desarrollado la combinación perfecta de tecnología y talento para ofrecer resultados sobresalientes. Creemos que el acceso a terapias especializadas transforma vidas y se logra mediante la poderosa combinación de nuestro personal y nuestra tecnología. ¿Quiere saber más? Síganos en LinkedIn para descubrir cómo nuestros empleados están #TransformandoVidas. ¿Por qué elegir AssistRx? Trabaja duro, diviértete mucho: PTO preasignado: 100 horas (12.5 días) de PTO al momento de la contratación, aumentando a 140 horas (17.5 días) tras el aniversario. Bono por antigüedad: $1,000 tras cumplir 3 años y $2,500 tras cumplir 5 años. Trabajo significativo: Únase a un equipo que está a la vanguardia de la revolución en el sector de la salud mejorando el acceso de los pacientes a medicamentos esenciales. Cultura flexible: Muchos colaboradores tienen la oportunidad de trabajar bajo un horario híbrido después de 120 días posteriores a la capacitación. Disfrute de una cultura laboral flexible e inclusiva que valora el equilibrio entre trabajo y vida personal y las perspectivas diversas. Crecimiento profesional: Priorizamos la mentalidad de “promover desde dentro”. Invertimos en el crecimiento y desarrollo de nuestros empleados mediante nuestro programa Advance Gold, ofreciendo oportunidades para ampliar sus habilidades y progresar dentro de la organización. Innovación: Contribuya al desarrollo de soluciones innovadoras que aborden desafíos complejos en el sector de la salud. Entorno colaborativo: Trabaje junto a profesionales talentosos dedicados a la colaboración, el aprendizaje y superar los límites de lo posible. ¡Cuéntele a sus amigos sobre nosotros! Si contrata a alguien, reciba un bono de referencia de $750. Un día en la vida de un Especialista Bilingüe de Acceso para Pacientes: Este puesto trabaja directamente con proveedores de atención médica y planes de seguros/pagadores para recopilar información sobre el seguro del paciente y la cobertura proporcionada para un producto farmacéutico específico. El Especialista Bilingüe de Acceso para Pacientes apoyará a los proveedores de atención médica respondiendo preguntas relacionadas con codificación y facturación, y navegando por cuestiones complejas de reembolso. Este puesto también brinda apoyo para Autorizaciones Previas (PA) correspondientes a una carga asignada de casos y ayuda a gestionar el proceso de apelaciones para acceder a medicamentos. Asegurar que los casos avancen según lo requerido, cumpliendo con los requisitos de la empresa y con los estándares y procedimientos definidos por la organización; de manera que ofrezca el mejor nivel de servicio y calidad Realizar investigaciones de beneficios para pacientes realizando llamadas salientes a los pagadores para verificar la información de beneficios del seguro del paciente, navegar barreras complejas de reembolso y buscar recursos para superar dichas barreras Verificar los beneficios específicos del paciente y documentar detalles incluyendo cobertura, participación en costos y opciones de acceso/proveedor Identificar cualquier restricción de cobertura y detalles sobre cómo agilizar el acceso del paciente Documentar e iniciar el proceso de autorización previa y apelaciones de reclamaciones Reportar cualquier tendencia de reembolso o demoras en la cobertura a la gerencia Actuar como enlace entre representantes externos, proveedores de atención médica y pacientes Resumen de detalles del trabajo: Compensación: $19-22/hora Diferencial por idioma: Además de su compensación base por hora, también recibirá un diferencial por habilidades lingüísticas de $2 por hora. Este diferencial está sujeto a obtener una calificación aprobatoria en la prueba de certificación. Ubicación(es): 9400 Southpark Center Loop, Orlando, FL 32819 Oportunidad híbrida: La posibilidad de pasar a un horario híbrido estará disponible después de 120 días, siempre que se cumplan las metas y cuotas, según discreción del gerente. Requisitos Calificaciones para ser Especialista Bilingüe de Acceso para Pacientes: Conocimiento profundo y experiencia con Cobertura de Beneficios Médicos Principales y Farmacéuticos De 2 a 3 años de experiencia en investigación de beneficios que involucre análisis e interpretación de cobertura de seguro De 2 a 3 años de experiencia interactuando con proveedores de atención médica respecto a los requisitos del plan de seguro médico Ser bilingüe en inglés y español Excelentes habilidades de comunicación verbal y gramática Experiencia con el sistema Salesforce preferida Beneficios ¿Quiere saber más sobre los beneficios que ofrece AssistRx a sus empleados? Aquí hay algunos beneficios adicionales que disfrutan nuestros empleados: Seguro médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad a corto plazo Servicios Teledoc para quienes estén inscritos en seguro médico Entorno solidario, progresista y dinámico Estructura salarial competitiva Plan 401(k) con coincidencia inmediata Seguro legal ¿Se pregunta cómo reconocemos a nuestros empleados por entregar resultados sobresalientes? ¡Aquí tiene algunos de los premios que nuestros empleados reciben durante el año! Honor #TransformandoVidas: Este programa de premios trimestral es un reconocimiento entre compañeros que destaca algunas de las formas asombrosas en que nuestros empleados transforman vidas de pacientes todos los días. Premio de Valores: Este programa de premios trimestral reconoce a individuos que demuestran uno o varios de nuestros valores fundamentales: Excelencia, Éxito, Respeto, Inspiración y Trabajo en Equipo. Premio Visión: Este programa de premios anual reconoce a un individuo que ha ido más allá para apoyar la visión de AssistRx de transformar vidas mediante el acceso a la terapia. AssistRx, Inc. se enorgullece de ser un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración sin importar raza, religión, color, sexo (incluyendo embarazo, identidad de género y orientación sexual), estado parental, origen nacional, edad, discapacidad, historial médico familiar o información genética, afiliación política, servicio militar u otros factores no basados en méritos, o cualquier otra categoría protegida por leyes federales, estatales o locales. Todas las ofertas de empleo con AssistRx están condicionadas al éxito en la finalización de una verificación previa al empleo. En cumplimiento con la ley federal, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos y completar el formulario obligatorio de verificación de elegibilidad para empleo al momento de la contratación. No se ofrece patrocinio ni autorización de trabajo para este puesto. AssistRx no acepta currículos no solicitados de empresas de reclutamiento ni de ningún otro servicio de proveedor. Cualquier currículo no solicitado será considerado propiedad de AssistRx y no se pagará ninguna tarifa en caso de contratación.

La tradición encuentra una nueva era Urbana Country Club es donde la hospitalidad atemporal se encuentra con la innovación audaz. Estamos buscando profesionales apasionados y dedicados para unirse a nuestro equipo mientras continuamos redefiniendo las experiencias de clubes privados y resorts en el Medio Oeste. Nuestro equipo se basa en un fundamento de respeto, inclusión y excelencia. Nos enorgullece crear un lugar de trabajo donde las personas sean valoradas, apoyadas y empoderadas para crecer. Si estás comprometido con un servicio amable, estándares excepcionales y formar parte de algo extraordinario, queremos conocerte. En los últimos años, hemos lanzado una instalación de resort de lujo con spa de servicio completo, centro de fitness de última generación y suites para huéspedes. En la primavera de 2025, inauguramos un campo de golf campeonato diseñado para competir con los mejores del país. Y esto apenas comienza. Únete a nosotros mientras damos forma al futuro del ocio moderno, una experiencia a la vez. Requisitos RESUMEN DEL PUESTO El Subchef es un cargo directivo culinario práctico responsable de ayudar en la supervisión de las operaciones de cocina, supervisar la producción y el servicio diarios, y asegurar los más altos estándares culinarios en todas las salas de comedor, banquetes y eventos especiales. Esta persona ayudará a dar forma a una cultura gastronómica vibrante en el Club que combine tradición e innovación, contribuyendo a la evolución de la identidad culinaria del Urbana Country Club. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Apoyar al Subchef Ejecutivo en todos los aspectos de la producción de alimentos, control de calidad y operaciones de cocina. Dar ejemplo durante la preparación y el servicio de alimentos, manteniendo consistencia, creatividad y excelencia. Supervisar al personal de cocina, proporcionando capacitación, orientación y disciplina de acuerdo con los estándares del Club. Supervisar la preparación de alimentos para salas de comedor, eventos y operaciones de banquete para garantizar la ejecución oportuna y los estándares de presentación. Contribuir al desarrollo de menús por temporada y pruebas de recetas alineadas con las preferencias de los miembros y las tendencias culinarias. Garantizar el cumplimiento de las normas de salud, seguridad e higiene, incluidos los protocolos HACCP. Ayudar en la gestión de inventario, pedidos y control de costos de alimentos. Monitorear la limpieza de la cocina, mantenimiento de equipos y prácticas seguras de manipulación de alimentos. Fomentar una cultura positiva y respetuosa en la cocina basada en trabajo en equipo, comunicación abierta y responsabilidad. Hacerse cargo de la gestión de la cocina en ausencia del Chef Ejecutivo. REQUISITOS Y CALIFICACIONES Mínimo de 3 a 5 años de experiencia progresiva en cocina, con al menos 2 años en un puesto de supervisión o como Subchef. Título o certificación de una escuela culinaria reconocida, preferible. Buen conocimiento de la alta cocina, producción de banquetes y operaciones de cocina desde cero. Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno rápido y centrado en la calidad. Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo, con pasión por mentorear a otros. Certificación ServSafe o equivalente en seguridad alimentaria (o disposición para obtenerla dentro de los 30 días). Horario flexible que incluya noches, fines de semana, festivos y eventos del Club. UCC es un lugar de trabajo libre de drogas. Beneficios Rango Salarial: $50-55k - compensación competitiva, según experiencia. Empleados a Tiempo Completo -Seguro médico/dental/visual Seguro de vida 401(K) Cuenta de gastos flexibles (HSA) Reembolso de matrícula Vacaciones pagadas

El Coordinador de Proyectos en nuestra oficina de Annandale, NJ, reportará directamente al Director de Operaciones de Green Power Energy. El Coordinador de Proyectos será responsable de elaborar y revisar conjuntos de planos técnicos principalmente para proyectos solares residenciales. No se requiere experiencia previa para este puesto; sin embargo, buscamos un candidato con título universitario en Ciencias. El candidato debe estar dispuesto a asumir una amplia variedad de tareas que pueden variar desde lo administrativo hasta la gestión de proyectos durante esta temporada muy ocupada en la que se necesita a todos disponibles. Rango salarial según experiencia: entre $45,000 y $52,000 anuales. ¡Si busca un entorno de trabajo acelerado y desea aprender sobre los diferentes pasos del sector solar en un ambiente amigable, este trabajo es ideal para usted! Requisitos Título universitario en Ciencias Excelentes habilidades verbales y escritas Dominio avanzado de Microsoft Office y/o Google Suite (Excel, PowerPoint, Word) Debe estar motivado y listo para trabajar en un entorno acelerado Capacidad para seguir instrucciones y completar tareas Habilidad para trabajar de forma independiente, gestionar múltiples tareas y proyectos Capacidad para trabajar dentro de un equipo y brindar apoyo complementario a otros Coordinadores de Proyectos y Gerentes según sea necesario Madurez para manejar asuntos confidenciales y comunicarse eficazmente con miembros del equipo y altos ejecutivos Manejar las inquietudes de los clientes con cuidado y actitud positiva Presencial, semana laboral de 40 horas, lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:00 p.m. Responsabilidades: Convertir diseños aprobados en planos de construcción revisando estudios del sitio y cargando resúmenes de ingeniería en nuestra plataforma en línea Revisar y aprobar planos de ingeniería para confirmar que sean correctos Tomar notas para los equipos de permisos e instalación sobre escenarios especiales detectados durante el trabajo en el proyecto Ayudar a programar estudios del sitio o inspecciones finales Solicitar permisos municipales y enviar cheques por los pagos de tasas Ayudar a obtener certificados de aprobación de los municipios Completar formularios de solicitud de interconexión parte 2 cuando el volumen lo requiera Enviar documentos a clientes usando sobres electrónicos de Docusign Asistir en todas las demás áreas del proceso de aprobación solar donde surja la necesidad Informar a los clientes sobre el progreso de sus solicitudes Seguir con los municipios locales sobre el estado de las solicitudes y liberaciones de servicios públicos Revisar y gestionar correspondencia de correos electrónicos de manera oportuna Atender todas las llamadas entrantes y transferirlas adecuadamente a colegas Comunicarse con nuestros clientes por teléfono y correo electrónico de manera profesional Brindar apoyo en ingreso de datos y mantener diariamente el CRM de la empresa Asistir en la capacitación de otros empleados según sea necesario Beneficios Empleado W-2 Plan de jubilación (401k) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Plan de salud (médico, dental y visión)

El Trabajador de Mantenimiento realiza diversas tareas para garantizar que un edificio, equipo o terrenos estén en buen estado de funcionamiento. Esto incluye inspeccionar, reparar y mantener diversos sistemas y estructuras, así como responder a solicitudes de mantenimiento. El trabajador de mantenimiento realizará mantenimiento general y reparaciones para equipos e instalaciones asignados, incluyendo fontanería, electricidad, carpintería básica, calefacción y refrigeración, y otros sistemas del edificio. Responsable del mantenimiento general de las instalaciones, reparación y conservación de la propiedad. Se requiere estar de guardia según las necesidades del hospital. Funciones Esenciales: Repara sistemas eléctricos, de fontanería, carpintería, paneles de yeso y pintura. Realiza reparaciones y servicios generales de HVAC. Reparación y tratamiento de estructuras tales como duchas, lavabos, electrodomésticos, puertas/armarios, paredes y exteriores del edificio. Programar y completar el programa de mantenimiento preventivo. Realizar trabajos en el exterior como: recogida de basura, barrido y paisajismo ligero. Realiza inspecciones regulares de los terrenos, edificios, fontanería, accesorios eléctricos y equipos principales, en busca de posibles problemas. Lleva registros de las actividades de mantenimiento y reparaciones realizadas. Asegura el cumplimiento de las normas y procedimientos de seguridad y los requisitos de control de infecciones. Debe conocer la ubicación de las válvulas de corte de electricidad, agua y gas, trampas de limpieza, extintores y bocas de incendio en la propiedad. Limpia completamente después de realizar el trabajo. Notifica al Director de Operaciones de Planta y/o a miembros del liderazgo, según lo indicado, sobre cualquier suministro necesario para completar solicitudes. Asiste a reuniones y capacitaciones para empleados según se solicite. Reparación y mantenimiento general, así como funciones especiales como la limpieza de instalaciones. Participa en simulacros, mantenimiento y respuesta a alarmas y códigos relacionados con el mantenimiento EOC. Participa en actividades que fomenten el crecimiento y desarrollo profesional. Trabaja con otros miembros del personal de mantenimiento y contratistas según sea necesario. Cumple con los estándares éticos de la organización y los estándares de servicio al cliente. Realiza otras tareas según se asignen. Requisitos Educación y/o Licencias – Título de escuela secundaria (o equivalente). Experiencia - Experiencia general en fontanería y aire acondicionado con experiencia en reparaciones y mantenimiento, preferiblemente en un entorno comercial. Requisitos Adicionales – Debe poseer o obtener una certificación vigente en RCP y completar la formación en desescalada antes de finalizar la orientación. Debe estar disponible para guardias; turnos de fin de semana, día y noche según se asignen. Conocimientos, Habilidades y Capacidades ·       Debe ser capaz de concentrarse en el trabajo a pesar de distracciones como ruido, conversaciones y tráfico peatonal. ·       Debe ser capaz de cumplir consistentemente con plazos; debe ser flexible en sus horarios de trabajo para satisfacer las necesidades operativas del paciente y de la organización. ·       Flexibilidad para trabajar de cerca con pacientes y personal con un estilo compasivo y solidario, con la capacidad de mantener el autocontrol en interacciones de servicio al cliente volátiles o hostiles. ·       Conocimiento general y comprensión de los procedimientos de seguridad. ·       Debe tener habilidades para mantener la información altamente confidencial Requisitos Físicos/Condiciones Ambientales Realizar lo siguiente con o sin adaptaciones razonables: ·       Capacidad para agacharse, arrodillarse, agacharse, gatear, alcanzar, estar de pie, caminar, empujar, tirar, levantar, agarrar, y ser capaz de percibir los atributos de objetos como tamaño, forma, temperatura y/o textura tocándolos con la piel, particularmente con las yemas de los dedos. ·       Capacidad para expresar e intercambiar ideas mediante palabras habladas durante actividades en las que deben transmitir detalles o instrucciones orales importantes a otros con precisión, a veces rápidamente y en voz alta. ·       Audición para percibir la naturaleza del sonido con una pérdida no mayor a 40 db @ Hz, 1000 Hz y 2000 Hz con o sin corrección; capacidad para percibir información oral detallada y hacer discriminaciones finas en el sonido. ·       Realizar movimientos repetitivos con muñecas, manos y dedos. La persona debe ser capaz de ejercer hasta 100 libras de fuerza ocasionalmente y ser capaz de levantar, transportar, empujar, halar u mover objetos. ·       El trabajo requiere un nivel mínimo de agudeza visual con o sin corrección que permita a las personas en este puesto completar tareas administrativas y cléricas, así como inspeccionar y analizar. ·       Debe ser capaz de trabajar y concentrarse a pesar de distracciones como ruido, conversaciones y tráfico peatonal; capacidad para manejar interrupciones frecuentes y poder pasar de una tarea a otra. ·       Aunque el trabajador pueda estar expuesto a cambios de temperatura, generalmente no está sustancialmente expuesto a condiciones ambientales adversas ya que el trabajo es predominantemente en interiores. Beneficios Seguro de Salud Seguro de Visión Seguro Dental Plan de Jubilación 401K Cuenta de Gastos para Atención Médica Cuenta de Gastos para Cuidado de Dependientes Plan de Tiempo Libre Pagado (PTO) Seguro de Vida (también están disponibles planes suplementarios, a término y universales) Discapacidad a Corto y Largo Plazo (con oportunidades adicionales de ampliación)