Conductor de carretera - CDL A - Cisterna

Debe ser legalmente elegible para trabajar en Estados Unidos. Sobre nosotros Home Frite es un favorito de Brooklyn conocido por sus papas doradas, hamburguesas jugosas y ambiente acogedor de barrio. Nos enorgullece servir alimentos de alta calidad con un excelente servicio, todo en un ambiente divertido y energético. Responsabilidades Preparar y cocinar los platos del menú (hamburguesas, papas fritas y bocadillos pequeños) con consistencia y cuidado. Mantener altos estándares de calidad y presentación de los alimentos. Mantener la cocina limpia, segura y organizada cumpliendo con las normas de salud y seguridad. Trabajar eficientemente en un entorno rápido y de alto volumen. Ayudar con las tareas de preparación y mantener niveles adecuados de inventario. Requisitos Mínimo 2 años de experiencia como cocinero de línea, preferiblemente en un entorno de restaurante informal de alto volumen. Amplio conocimiento sobre seguridad alimentaria e higiene en la cocina. Capacidad para mantener la calma y ser eficiente bajo presión. Ser confiable, puntual y tener mentalidad de trabajo en equipo. Horario flexible, incluyendo disponibilidad los fines de semana y días festivos. Lo que ofrecemos Pago por hora competitivo más propinas (con posibilidad de crecimiento hasta $21/hora o salario fijo). Oportunidades de ascenso dentro de la empresa. Un lugar de trabajo positivo, solidario y enfocado en el equipo. Comidas gratuitas o con descuento durante tu turno. 📍 Si eres un cocinero trabajador y confiable que se enorgullece de su oficio, nos encantaría conocerte. Aplica hoy y únete a nuestro equipo en Home Frite: sirviendo algunas de las mejores papas fritas y hamburguesas de Brooklyn.

Detalles del trabajo Little Maven busca cocineros de línea para unirse a nuestro equipo de profesionales apasionados. Este puesto incluirá capacitación práctica con nuestros chefs con el fin de ofrecer el más alto estándar de servicio a nuestros clientes. Beneficios del cocinero de línea: Compensación: Rango salarial de $19 a $23 según experiencia. Crecimiento profesional: Oportunidades de desarrollo dentro del Grupo VCR, una empresa de servicios en crecimiento que lidera diversos conceptos. Requisitos del cocinero de línea: Seguir con precisión recetas aprobadas Preparar platos de alta calidad que satisfagan al cliente Mantener un conocimiento exhaustivo de recetas, ingredientes, alérgenos y presentación de alimentos Asegurar que todos los productos y artículos preparados estén debidamente etiquetados, fechados, inicializados, cubiertos y rotados siguiendo FIFO (primero en entrar, primero en salir) Mantener la organización y limpieza cumpliendo todas las prácticas de seguridad e higiene Organizar estaciones de trabajo y reponer inventario y suministros de cocina según sea necesario Cumplir con todas las políticas, procedimientos y directrices de la empresa Presentarse consistentemente según el horario establecido Calificaciones del cocinero de línea: Mínimo 1 año de experiencia en cocina de servicio completo, preferiblemente en estación de pasta Debe tener excelentes habilidades con cuchillos y dominio en todos los aspectos de la cocina Experiencia con diversos métodos de cocción, ingredientes, equipos y procedimientos Capacidad para seguir y ejecutar recetas según especificaciones indicadas Altos estándares de limpieza en áreas de trabajo y de servicio Fuerte ética laboral y enfoque orientado al cliente Capacidad para trabajar con horario flexible, incluyendo días, noches, fines de semana y festivos Empleador que ofrece igualdad de oportunidades: En VCR Group, defendemos valores fundamentales y no discriminamos basándonos en ninguna clase protegida. Evaluamos a los candidatos según sus calificaciones, habilidades y capacidades. Valoramos la diversidad, que fomenta la innovación y aporta diversas perspectivas a nuestro equipo. Compensación: Por hora ($19.00 - $23.00)

Hola Nuestro bar y restaurante está buscando al candidato ideal para unirse a nuestro amigable equipo. No es necesaria experiencia, aunque se prefiere. Debes tener una actitud positiva y disposición para trabajar con otros, comprensión del servicio al cliente y conocimientos básicos sobre plataformas en línea. Se proporcionará capacitación completa. La disponibilidad será de 4 días por semana de 4:30 a 9 pm. La compensación es de $23 por hora. Este sería un puesto ideal para alguien con compromisos/responsabilidades/escuela en las mañanas. ¡Esperamos saber de ti! ¡Que tengas un buen día!

Estamos buscando un Montador de maquinaria para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal será responsable de la instalación, montaje y/o desmontaje de maquinaria, sistemas de transporte, celdas automatizadas y plataformas en diversos entornos industriales. Este puesto requiere experiencia sólida con herramientas manuales y eléctricas, manejo de montacargas/elevadores aéreos, aparejado, habilidades mecánicas, nivelación y alineación precisa, soldadura, disponibilidad y confiabilidad. Requisitos Funciones Presentarse todos los días puntualmente. Instalación y desmontaje de maquinaria, sistemas de transporte, celdas robóticas, sistemas automatizados de almacenamiento y recuperación, plataformas, etc. Uso de herramientas manuales, herramientas eléctricas (impactos, taladros, sierras alternativas, amoladoras, etc.), niveles y láseres. Instalación: Descarga de equipos de camiones, ensamblaje con pernos de equipos (transportadores, celdas robóticas, plataformas, etc.), soldadura, capacidad para leer y ejecutar planos de instalación. Desmontaje: Corte o desensamblaje de equipos para chatarra. Disposición y capacidad para seguir instrucciones. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Tomar la iniciativa. Enfocarse en la calidad del trabajo. Cumplimiento de seguridad: Cumplir con todas las normas y procedimientos de seguridad, garantizando un entorno de trabajo seguro para uno mismo y otros. Colaboración: Trabajar estrechamente con capataces y montadores menos experimentados para completar proyectos eficientemente. Disposición y capacidad para liderar un subequipo de 2-3 personas. Deseo de ampliar conjunto de habilidades. Calificaciones Vehículo confiable y propio. Experiencia sólida con herramientas manuales y eléctricas. Manejo de montacargas/elevador aéreo. Experiencia en aparejado. Habilidades mecánicas. Soldadura por electrodo. Nivelación y alineación precisa. Preferible pero no obligatorio: Dominio del inglés. Preferible pero no obligatorio: Disponibilidad para viajar a trabajos fuera del estado. Deseo de aprender y ampliar conjunto de habilidades. Capacidad para trabajar de forma independiente y también en equipo en un entorno acelerado. Es fundamental el compromiso con las normas y prácticas de seguridad. ¡Únase a nuestro equipo de profesionales dedicados donde sus habilidades serán valoradas y sus aportes marcarán la diferencia! Beneficios 401(k) Coinversión en 401(k) Asistencia para desarrollo profesional Plan de jubilación Bono anual

Western Specialty Contractors ha crecido hasta convertirse en el contratista especializado más grande del país en su campo. ¡Celebramos estar en el negocio por más de 110 años y seguimos contando! Nos especializamos en la restauración de mampostería y hormigón, así como en la impermeabilización preventiva de edificios y estructuras. Tenemos oficinas en todo el país y nuestra sucursal Chicago Concrete tiene una oportunidad disponible para un Gerente de Ventas y Proyectos. Un día en la vida como Gerente de Ventas/Proyectos de Construcción Como miembro del equipo operativo de la sucursal, será responsable de: Ayudar a cumplir los objetivos de marketing de la sucursal y alcanzar las metas de ventas Realizar mediciones (desde planos y estructuras existentes), desarrollar presupuestos, redactar propuestas para clientes, administrar contratos, desarrollar cronogramas y costos de proyectos, supervisar proyectos y garantizar el control de calidad Preparar facturaciones al cliente y ayudar en los esfuerzos de cobro según sea necesario El desarrollo continuo de negocios con nuestros clientes —arquitectos, propietarios, ingenieros y contratistas generales— es una parte vital de este puesto Desarrollar oportunidades para iniciar la venta de los servicios de Western en restauración de hormigón/mampostería, impermeabilización, etc. Ayudar en la implementación de los objetivos de marketing de la sucursal y planes de acción como medio para educar a clientes nuevos y existentes sobre los servicios que ofrece Western Desarrollar y mantener relaciones con clientes actuales y potenciales para comercializar los servicios proporcionados por Western y aumentar la base de clientes Brindar soporte al cliente desde el inicio hasta la finalización de todos los proyectos y mantener contacto con los clientes durante y después de la finalización de los proyectos Estimar y cotizar con precisión todo el trabajo para maximizar el volumen y la rentabilidad Preparar propuestas para clientes y realizar seguimiento para cerrar la venta Supervisar y monitorear la ejecución de todos los proyectos para garantizar la calidad y puntualidad en su realización Interactuar con el superintendente y capataz para asegurar que se cumplan los requisitos y plazos del cliente/contrato Documentar, coordinar y comunicar cualquier cambio en las órdenes de trabajo al personal de campo y al cliente Garantizar que los archivos de trabajo se mantengan completos Colaborar en la capacitación y desarrollo del personal de ventas y campo para mejorar la calidad del personal de la empresa Asegurar facturaciones precisas y oportunas y ayudar en los esfuerzos de cobro según sea necesario Mantener un alto nivel de conocimiento técnico participando en seminarios y programas de formación adecuados Contribuir a la eficacia operativa mediante el desarrollo de relaciones internas y externas de la sucursal Unirse y participar en organizaciones relacionadas con la industria para aumentar las capacidades de networking y desarrollar nuevas relaciones y oportunidades de trabajo Requisitos Experiencia de 4 o más años en construcción comercial (se prefiere experiencia en restauración de hormigón y mampostería) Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Un título universitario en Gestión de la Construcción o campo relacionado es un plus La capacidad de leer e interpretar dibujos, planos y especificaciones garantizará el éxito y la satisfacción del cliente El candidato ideal tendrá fortaleza tanto en ventas como en gestión de proyectos, pero si hay que decidir, se necesita alguien más fuerte en ventas Es beneficioso tener un conocimiento profundo de la industria de la construcción Beneficios Oportunidad de bonificación por compensación Ayuda económica para vehículo Plan de atención médica (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y AD&D) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Licencia familiar (maternidad)

Anvilogic es una startup de ciberseguridad con sede en Palo Alto, fundada en 2019 por veteranos de seguridad y científicos de datos procedentes de empresas de la lista Fortune 500. Nuestra misión es democratizar la detección y búsqueda de amenazas para los equipos SOC actuales, permitiéndoles operar fácilmente en entornos híbridos, multicloud y lagos de datos de seguridad sin necesidad de centralizar datos ni reemplazar herramientas existentes. Además, gracias a nuestras inversiones en automatización basada en IA del modelo detección-como-código para crear, probar, ajustar e implementar detecciones, los usuarios SOC pueden aplicar técnicas avanzadas de detección y búsqueda sin escribir ni una sola línea de código ni manipular manualmente los datos. Anvilogic recaudó 45 millones de dólares en financiamiento Serie C en abril de 2024 y cuenta con el respaldo de firmas de capital riesgo de primer nivel y destacados ejecutivos del sector. La plataforma SIEM multi-datos impulsada por IA de Anvilogic es utilizada por muchos de los equipos de seguridad más avanzados del sector. Conozca sobre nuestros clientes: anvilogic.com/customers DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Como Ingeniero Principal de Software que reporta directamente al SVP de Ingeniería, será un activo estratégico en toda la organización de ingeniería, incluyendo nuestra canalización de ingesta y procesamiento de datos a gran escala, nuestras funciones avanzadas de flujo de trabajo y nuestros agentes de IA. Trabajará directamente en proyectos críticos para la empresa y actuará como mentor y referente de estándares para los ingenieros en toda la organización. Desarrollar y promover mejores prácticas arquitectónicas para operar sistemas mantenibles y a gran escala, y revisar diseños y código para asegurar que se sigan dichas prácticas Mentorear a líderes técnicos en diversas áreas funcionales en el desarrollo de requisitos no funcionales, realización de revisiones de código y arquitectura, y comunicación de conceptos técnicos a gran escala Establecer rigor operacional dentro de la ingeniería para monitoreo, alertas y respuesta a incidentes Trabajar directamente con los equipos de ingeniería para diseñar, construir y operar partes clave de la infraestructura de Anvilogic Requisitos Requisitos mínimos 12 o más años de experiencia en desarrollo de software Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal Experiencia significativa liderando proyectos críticos para la empresa, a gran escala y con grandes volúmenes de datos, desde el diseño hasta el desarrollo y operaciones Experiencia definiendo y promoviendo mejores prácticas en torno a arquitectura, operaciones y pautas de codificación Experiencia mentorando a ingenieros sénior y líderes técnicos sobre cómo comunicar temas técnicos a gran escala, definir requisitos no funcionales, medir SLOs y equilibrar la base técnica con los plazos del producto Capacidad para trabajar de forma autónoma, maximizando el impacto de ingeniería mediante el equilibrio del tiempo dedicado al desarrollo directo, revisión arquitectónica y de código, y mentoría Capacidad para adaptarse rápidamente a nuestra pila tecnológica, que combina Python y Java, desplegada en AWS Requisitos preferidos Experiencia trabajando con lagos de datos a gran escala como Snowflake y Databricks o con SIEMs como Splunk Experiencia desplegando servicios usando infraestructura-como-código (Terraform, AWS SAM, CloudFormation o CDK) Experiencia con tecnologías de observabilidad como Grafana y Sentry Algún conocimiento en modelos de lenguaje grandes (LLMs), implementando patrones estándar (Agentes, RAG, Herramientas) y utilizando frameworks populares Conocimiento de datos de seguridad (por ejemplo, registros de extremos y red) Beneficios Transparencia salarial EE.UU.: El rango salarial base para este puesto a tiempo completo es de $250,000-$280,000 + acciones + beneficios. La remuneración final dependerá de la experiencia, cualificaciones y ubicación. Salario competitivo con participación accionaria en la empresa Seguro médico, dental y de visión integral Política de días libres pagados ilimitados para equilibrio entre vida laboral y personal Plan de jubilación 401(k) con coincidencia de la empresa Subsidio mensual para gastos de internet doméstico y teléfono móvil