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Trabajadores Agrícolas y de Campo de Smolak Farms (North Andover, MA)

$16-19/hora

58 Salem St, North Andover, MA 01845, USA

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Descripción

¡¡Se necesitan trabajadores agrícolas y más en Smolak Farms!! Comenzando inmediatamente... A medida que cambia la temporada de crecimiento, también cambian los trabajos y la necesidad de mano de obra confiable. Comenzando inmediatamente y durante todo el año. Se prefiere experiencia agrícola. Este es un trabajo físicamente exigente y rápido. Ideal para estar al aire libre y ser físicamente activo. El trabajo puede incluir labores en el campo, siembra, cosecha, deshierbe y mucho más. El pago es de $16-$19/hora. Smolak Farms tiene una política de no discriminación. El solicitante puede estar sujeto a una verificación CORI / SORI. Por favor, envíe un currículum y una carta de presentación al gerente agrícola a: agriculture@smolakfarms.com

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Ubicación
58 Salem St, North Andover, MA 01845, USA
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Los gerentes de producción en LandCare son miembros fundamentales de nuestro equipo operativo. Los gerentes de producción lideran a los equipos de primera línea para garantizar calidad, eficiencia y seguridad mientras crean paisajes hermosos que inspiren a nuestros clientes. Este puesto supervisa la planificación de la producción, la estimación de costos, la adquisición de materiales y participa directamente en la contratación y formación de los miembros del equipo. ¿QUÉ HARÁS TÚ? Calidad y eficiencia del paisaje Colaborar con el gerente de cuentas y los clientes para realizar auditorías de calidad del paisaje, revisar la calidad del paisaje, la ejecución de tareas, identificar necesidades de mantenimiento y recomendar oportunidades de mejora Crear planes detallados de servicio de trabajo para cada cliente utilizando el sistema de software Aspire de LandCare Proporcionar planificación de producción, supervisión y orientación a supervisores y miembros del equipo en los lugares de trabajo de los clientes para lograr la satisfacción del cliente mediante un servicio oportuno y eficaz Identificar oportunidades para mejorar los métodos de producción y proporcionar capacitación adicional a los miembros del equipo Comprender y contribuir a las metas de rentabilidad mediante una planificación adecuada de las operaciones mensuales, incluyendo la gestión de los costos de mano de obra y materiales y la revisión de informes financieros y resultados Fomento de la cultura, la capacitación y la seguridad Supervisar las necesidades de contratación y personal del negocio para asegurar que los equipos estén debidamente dotados Demostrar liderazgo continuo hacia una cultura orientada a la seguridad y exigir a todos los miembros del equipo responsabilidad por seguir los procedimientos de seguridad Educar y capacitar a los miembros del equipo en una variedad de temas de seguridad Mentorear continuamente a los supervisores para liderar equipos y desarrollar el talento de los miembros del equipo El rango salarial es acorde a la experiencia, con la mayoría de los candidatos exitosos entre $60,000 y $80,000 más bonificación anual, un vehículo de la empresa y otros beneficios. Beneficios Además del excelente ambiente de equipo y la posibilidad de trabajar al aire libre, también ofrecemos un sólido paquete de beneficios para nuestros miembros del equipo: Salario base competitivo Programa de participación en ganancias basado en equipo 401K para todos los empleados con coincidencia de la empresa del 3.5% Vehículo proporcionado por la empresa Cobertura médica, dental y de visión Política de tiempo libre pagado + 9 días festivos corporativos Programa formal de capacitación y desarrollo  
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En MacDonald-Miller Facility Solutions ("MacMiller") hacemos que los edificios funcionen mejor. Como la principal empresa contratista mecánica del noroeste, diseñamos, entregamos y damos servicio a soluciones de sistemas de HVAC, fontanería y automatización para edificios comerciales. Con más de mil empleados en 10 oficinas, hay una amplia variedad de trabajos que te mantendrán comprometido e inspirado. Nos enorgullece una historia muy respetada de superar las expectativas de nuestros clientes y ejecutar con distinción. Nuestros clientes confían sus proyectos más difíciles a nuestros equipos integrados, incluyendo: Construcción nueva – Ingeniería, fabricación e instalación de sistemas mecánicos para nuevos proyectos siguiendo prácticas de construcción esbelta (lean construction) Proyectos especiales – Modernizaciones y reparaciones mecánicas para edificios existentes orientadas a nuevas eficiencias Servicio – Mantenimiento preventivo programado que garantiza el confort de los inquilinos, y respuesta de emergencia las 24 horas, los 7 días de la semana Rendimiento del edificio – Sistemas de control, detección de fallos, servicios energéticos y monitoreo remoto Contratación por Rendimiento -- Soluciones Sostenibles: Actuando como contratista principal, ofrecemos soluciones llave en mano de alta eficiencia energética en entornos construidos para clientes del sector privado y público A la gente le encanta trabajar en MacDonald-Miller, y es porque todos compartimos los mismos Valores Centrales de Cultura: Colaboración – Jugadores diversos, un solo equipo, una visión común. La colaboración es nuestra base y fundamental para el éxito de la empresa. Cada miembro del equipo es valorado y aporta una diversidad de fortalezas que nos ayudan a alcanzar nuestra visión común. Dedicación – Estamos dedicados a la excelencia personal y profesional. Ejecutamos con distinción haciendo lo correcto y cumpliendo con nuestros compromisos. Seguridad – Todos merecen un lugar de trabajo seguro. La seguridad va más allá de cascos y botas; es una actitud y el entorno que creamos. Cada día, todos regresan a casa con sus familias. Comunidad – Estamos orgullosos de ser parte de MacDonald-Miller. Buscamos activamente construir relaciones y conocernos como individuos. Juntos creamos un entorno acogedor, solidario y de confianza. Innovación – Estamos comprometidos con la resolución continua y creativa de problemas. La innovación es lo que nos mantiene como líderes en la industria. Siempre buscamos desafiarnos y mejorar. ¡Diversión! – Toma el trabajo en serio, pero nunca a ti mismo demasiado en serio. Es posible ser tanto profesional serio como una persona afable con la que disfrutas trabajar. Nos esforzamos por ser ambas cosas. Requisitos Especialista en Controles: Aquí es donde entras tú. Estamos buscando un Especialista en Controles para configurar, instalar y probar sistemas de control de edificios en edificios comerciales, ayudando a monitorear el consumo de energía y promover la sostenibilidad. Tu arduo trabajo y compromiso para alcanzar objetivos ambiciosos será recompensado con mayor responsabilidad, emocionantes oportunidades de crecimiento y un nivel de autonomía que te permitirá destacar. Las 3 principales tareas a entregar durante el primer año para destacar: Dominar los Sistemas de Control de Edificios: Desarrollar competencia en áreas clave de controles de edificios, incluyendo neumáticos, electrónicos, sistemas de gestión energética, sistemas de control de iluminación, sistemas de control informáticos y redes de comunicación. Desarrollar e Implementar Soluciones de Software: Adquirir la capacidad de escribir e implementar código de software que se alinee con los alcances del proyecto, especificaciones y requisitos funcionales. Garantizar el Rendimiento y Calidad del Sistema: Realizar pruebas exhaustivas de equipos mecánicos y componentes de sistemas de control, documentar resultados y resolver rápidamente cualquier problema para asegurar el funcionamiento óptimo del sistema. El puesto de Especialista en Controles depende de Andy Palm, Líder del Equipo de Controles. 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Prosperar en un entorno dinámico y orientado a resultados donde se te dé el poder para crecer, asumir más responsabilidades y lograr más cada año. Disfrutar de un ambiente de trabajo divertido y transparente que fomente la innovación y una cultura de apoyo, similar a una familia. Beneficios Compensación: Especialista en Controles - $83K a $108K anuales con vehículo de la empresa Especialista Senior en Controles - $113K a $148K anuales con vehículo de la empresa MacDonald-Miller Facility Solutions actualmente proporciona cobertura a empleados para: Médica, dental y de visión para empleados (cobertura disponible para dependientes con prima compartida). Plan de jubilación 401k que incluye coincidencia de la empresa. Compensación por vacaciones y enfermedad (PTO), y pago por días festivos. Protección de ingresos por discapacidad, incluyendo discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida para empleados y sus dependientes. Programa de bienestar. Programa de Asistencia al Empleado. Dónde trabajarás Como Especialista en Controles, tu tiempo se dividirá entre trabajar in situ en diversas ubicaciones en el centro de Seattle y la zona metropolitana más amplia, así como colaborar con el equipo en una de nuestras oficinas estratégicamente ubicadas en la ciudad. Nuestra sede en Seattle (17930 International Blvd, SeaTac, WA 98188) ofrece fácil acceso al Aeropuerto Internacional de SeaTac, estacionamiento seguro amplio y espacios de oficina recién renovados, ¡con unas vistas excelentes! Las comodidades cercanas incluyen una delicatessen en el lugar, restaurantes locales y fácil acceso tanto a la autopista como al aeropuerto. ¿Interesado en saber más? Si estás listo para una aventura y te interesa ser considerado para este puesto, haz clic en aplicar para comenzar la conversación. O si conoces a alguien que actualmente trabaje en MacDonald-Miller, contacta con esa persona para que te presente al equipo. MacDonald-Miller Facility Solutions es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.
Seattle, WA, USA
$83,000-148,000/año
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