Especialista Vocacional - ACT

El rango salarial esperado para este puesto se basa en varios factores, incluyendo el mercado, la financiación, el nivel de experiencia del candidato, habilidades, horario, formación y conocimientos relacionados. Nuestros rangos se desarrollan y publican como estimaciones de buena fe para el puesto. Rango Salarial: $59,773 - $65,243 | Paquete de beneficios de oficina (Estacionamiento/Gastos remotos): $50/Mes sujeto a cambios Bono de incorporación: $1750 pagado a los 6 meses de empleo El Especialista Vocacional Practicante de Salud Mental utilizará un modelo de Colocación e Inserción Individual (IPS) para ayudar a las personas a encontrar, obtener y mantenerse en oportunidades educativas o laborales. Se ofrece formación en este modelo. Desde esta perspectiva, el Especialista Vocacional integra intervenciones clínicas, de rehabilitación psiquiátrica y basadas en el enfoque de atención informada sobre el trauma. Proporciona formaciones cruzadas y orientación al equipo para facilitar el esfuerzo colectivo del equipo en apoyar el logro de objetivos vocacionales. Otras responsabilidades incluyen ayudar a las personas a acceder y mantener beneficios y recursos comunitarios, proporcionar coordinación de atención con proveedores externos, conectar con apoyos naturales y ofrecer servicios de intervención en crisis. Funciones Ayudar a los clientes a buscar empleo competitivo en la comunidad. Capacitar a los clientes en habilidades para entrevistas de trabajo y ayudar con trámites. Trabajar con el equipo para proporcionar servicios ACT a los clientes, asumiendo la responsabilidad principal de desarrollar, redactar, implementar, evaluar y revisar los objetivos y planes generales de recuperación en colaboración con el cliente y el equipo de tratamiento según la fidelidad ACT. Facilitar el desarrollo de evaluaciones integrales, planes de tratamiento individualizados, tratamiento para el abuso de sustancias y otras herramientas necesarias para promover la recuperación. Trabajar con los clientes en todos los aspectos de la rehabilitación psiquiátrica, apoyo e intervenciones psicoterapéuticas identificadas en el plan de tratamiento, incluyendo asistencia y apoyo con medicamentos. Proporcionar coaching y educación sobre habilidades para la vida independiente, como cocinar, hacer compras, limpiar, higiene personal, transporte, presupuesto, organización y vivienda. Capacitar a otros miembros del equipo sobre los servicios de empleo apoyado utilizando el Modelo de Colocación e Inserción Individual. Colaborar con la enfermera ACT y proveedores de atención médica para promover los objetivos de bienestar físico y dental del cliente. Asistir a audiencias judiciales de compromiso y otras cuando sea necesario. Completar informes judiciales requeridos y testificar cuando se solicite. Presentar informes ante Adultos Vulnerables, Protección Infantil, la Oficina del Defensor del Pueblo y otros informes obligatorios cuando corresponda. Colaborar con el Especialista en Abuso de Sustancias en la evaluación, planificación y tratamiento del abuso de sustancias para clientes con trastornos concurrentes en entornos individuales o grupales. Trabajar dentro de un equipo multidisciplinario compuesto por psiquiatra, líder del equipo, profesionales/practicantes de salud mental, especialista en pares certificado, enfermeros, especialista vocacional, especialista en abuso de sustancias y coordinador del equipo. Participar activa y asertivamente con los clientes y sus familiares/u otras personas significativas, incluyendo propietarios y empleadores (con la aprobación del cliente). Proporcionar intervención en crisis de guardia cubriendo horas nocturnas y actuar como respaldo al personal de noche y fines de semana según un horario rotativo. Disponibilidad para trabajar fines de semana, noches y feriados según sea necesario. Asistir y participar en reuniones programadas del equipo. Proporcionar transporte cuando sea aplicable a los objetivos del plan de tratamiento del cliente. Responder rápidamente a correos electrónicos, mensajes de texto y comunicaciones telefónicas. Completar toda la documentación, informes y registros de forma simultánea y organizada según el manual de políticas y procedimientos de ACT. Participar activamente en el crecimiento y desarrollo profesional continuo; mantener un comportamiento profesional adecuado y participar en la supervisión según determine el supervisor. Participar activamente en la coordinación y planificación de egresos con los clientes para IRTS, hospital, tratamiento y otros servicios comunitarios. Mantener un patrón de horarios de trabajo regulares. Funciones Físicas Teclear frecuentemente. Conducir frecuentemente. Sentarse a menudo. Pararse ocasionalmente. Caminar frecuentemente. Subir hasta 10 tramos de escaleras. Levantar 40 libras o más. Requisitos Título universitario de Licenciatura o Maestría en Ciencias del Comportamiento o campo relacionado. 2.000 horas de experiencia supervisada trabajando con personas con enfermedad mental. 2.000 horas de formación o experiencia supervisada en tratamiento del abuso de sustancias. Beneficios 4 semanas de PTO acumuladas en el primer año de empleo 12 días festivos pagados Seguro médico, dental, de visión y de vida Cuentas de Ahorro para la Salud (HSA) + aporte del empleador y Cuentas de Ahorro Flexibles (FSA) Reembolso de matrícula y Asistencia para el Pago de Préstamos Estudiantiles Cuenta para Cuidado de Dependientes (DCA) + aporte del empleador Reembolso de tarifas de licencias profesionales Supervisión rutinaria por un Profesional de Salud Mental, con acceso a oportunidades de supervisión para licencias Plan de jubilación 403b con coincidencia porcentual del empleador Seguro de discapacidad a corto y largo plazo pagado por el empleador Licencia por duelo y licencia parental remunerada Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa de bienestar para apoyar la salud y el bienestar general del empleado Variedad de descuentos a través de ADP LifeSmart Seguro para mascotas Reembolso por millaje Código de vestimenta informal RADIAS Health se enorgullece de ser un empleador LGBTQIA+, antirracista, totalmente inclusivo e igualitario. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, religión, color, origen nacional, sexo, edad, condición de veterano protegido, condición de persona calificada con discapacidad o cualquier otro estatus protegido. #TT