Gerente de Salud y Seguridad (3642)

Envirogen está buscando un Técnico de Mantenimiento de Planta altamente calificado y con experiencia para unirse a nuestro equipo. Como líder en soluciones de tratamiento de aguas y aguas residuales, Envirogen ofrece servicios innovadores y sostenibles a nuestros clientes.  OFRECEMOS - - Salario: $65,000 - $75,000 - Beneficios completos: Plan de jubilación, médico, dental, de visión, tiempo libre pagado (PTO) e incentivos de capacitación    Responsabilidades Como Técnico de Mantenimiento de Planta, sus responsabilidades incluirán: Diagnosticar y solucionar problemas en sistemas mecánicos, eléctricos, neumáticos e hidráulicos. Realizar reparaciones y mantenimiento rutinario en estaciones de bombeo y maquinaria industrial, incluyendo lubricación, limpieza y ajustes. Documentar las actividades de mantenimiento e informar cualquier hallazgo o problema importante. Ayudar en la instalación de nueva maquinaria y equipos. Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad y mantener un entorno de trabajo limpio y organizado. Leer e interpretar manuales técnicos, esquemas y planos. Colaborar con otros miembros del equipo para mejorar el rendimiento y la confiabilidad del equipo. Requisitos 5 años de experiencia laboral comprobada como Técnico de Mantenimiento Industrial. Amplio conocimiento de sistemas mecánicos, hidráulicos, neumáticos y eléctricos. Capacidad para leer e interpretar dibujos mecánicos y esquemas eléctricos. Buena destreza manual y habilidades para resolver problemas. Conocimiento de las normas y procedimientos de seguridad. Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo. Diploma de escuela secundaria o equivalente; un certificado o título asociado en un campo técnico es un plus. Beneficios Plan de atención médica Plan de jubilación Seguro de vida Tiempo libre pagado

Porterville Electric está buscando un **delineante competente en CAD** para unirse a nuestro equipo. - **Fecha de inicio**: Inmediata para candidato calificado - **Horas**: Negociables - **Compensación**: El pago se basa en la experiencia **Postúlese en persona** en: Porterville Electric 334 South Main Street Porterville, California 93257 Lunes a viernes, de 8:00 AM a 5:00 PM ¡Esperamos conocer a candidatos calificados dispuestos a comenzar de inmediato!

Ingeniero de Diseño de Productos Rango Salarial Base de $90,000 a $130,000   Durante más de 100 años, hemos fabricado productos de alta calidad aquí mismo en Estados Unidos. Aún hoy operamos desde nuestra fábrica en Oregón, produciendo ópticas innovadoras y probadas en condiciones extremas para los cazadores, tiradores, oficiales de aplicación de la ley y personal militar más exigentes del mundo. Independientemente del producto, ya sea un punto rojo o una mira telescópica, lo diseñamos y fabricamos con un único objetivo: garantizar que funcione durante toda su vida útil.  En Leupold and Stevens somos profundamente estadounidenses y apasionados por lo que hacemos. La excelencia del producto y una calidad inquebrantable son nuestras principales prioridades. Hemos creado una cultura colaborativa y de alto rendimiento donde prosperan los trabajadores en equipo con ideas innovadoras y sentido de urgencia.   Nuestro paquete de beneficios es excelente: seguro médico y dental asequible un fuerte compromiso con la formación y el desarrollo profesional, incluyendo un programa interno de desarrollo de habilidades para todos los miembros del equipo de fabricación un generoso programa de reembolso de matrícula contribuciones de la empresa de hasta el 8% del salario base en una cuenta de jubilación 401K participación en ganancias y descuentos en productos, por mencionar algunos   Qué harás como Ingeniero de Diseño de Productos: Realiza tareas profesionales de ingeniería de nivel intermedio a complejo con solo orientación general. Aplica diversas técnicas de ingeniería y conceptos de diseño comprobados para respaldar la ejecución del Proceso de Nuevo Producto (NPP). Trabajando de forma independiente, planifica y dirige el diseño y las pruebas de tecnologías nuevas y existentes para nuevos productos y mejoras de productos actuales, utilizando originalidad e ingenio. Brinda soporte técnico en asignaciones altamente complejas durante el ciclo de diseño del NPP. Lidera esfuerzos de resolución de problemas, investiga, justifica e inicia soluciones a problemas únicos y altamente complejos cuando puede no haber precedentes. Lidera la investigación y evaluación de especificaciones de productos y/o piezas, y el desarrollo de modelos conceptuales/prototipo moderadamente complejos. Se asegura de que los requisitos de marketing se traduzcan en especificaciones de ingeniería. Proporciona aportes técnicos de alto nivel y garantiza el uso de conceptos de diseño comprobados. Analiza bocetos de ingeniería, especificaciones, datos relacionados y dibujos. Define y documenta parámetros de rendimiento y estimaciones de costos. Compila y analiza datos de pruebas. Prepara informes técnicos escritos. Colabora transversalmente para desarrollar y ejecutar planes de producto y proceso que cumplan con las expectativas del mercado. Coordina y supervisa el trabajo de los equipos de proyecto, monitoreando el progreso para garantizar el cumplimiento. Desarrolla cronogramas y monitorea presupuestos y entregables. Comunica claramente conceptos técnicos de manera que fomente la comprensión. Ofrece asesoramiento y recomendaciones sobre cuestiones de ingeniería complejas. Coordina y lidera revisiones de diseño. Trabaja con proveedores para coordinar información de diseño e integrar actividades. Colabora transversalmente para desarrollar, probar, implementar y validar soluciones de diseño técnicamente complejas. Planifica y lidera actividades de mejora continua y mejoras de procesos. Mantiene una comprensión amplia y completa de conceptos técnicos. Actúa como mentor y recurso, transfiriendo conocimientos y brindando asesoramiento a colegas menos experimentados. Realiza otras funciones según se asignen. Habilidades y Experiencias que Necesitarás como Ingeniero de Diseño de Productos: Título universitario en alguna disciplina de ingeniería con un mínimo de 2 años de experiencia relevante. Se podrá considerar una combinación equivalente de educación y experiencia. Demostrada comprensión y capacidad para aplicar conceptos, principios, prácticas y procedimientos profesionales de ingeniería. Conocimiento de la aplicación de sistemas de dimensionamiento y tolerancia geométricos. Conocimientos prácticos de sistemas CAD. Demostrada capacidad para resolver problemas complejos adoptando una nueva perspectiva y utilizando originalidad e ingenio. Demostrada capacidad para coordinar el trabajo de otros y liderar equipos de proyecto. Entorno de Trabajo para un Ingeniero de Diseño de Productos: Las funciones se realizan en una combinación de entornos de oficina y fabricación. Requiere viajes ocasionales.   Para obtener detalles sobre las posiciones y postularse, visite: www.leupold.com/careers   Leupold & Stevens, Inc. 14400 NW Greenbrier Parkway Beaverton, Oregon 97006   * Un objetivo principal de Leupold & Stevens es mantener un lugar de trabajo en el que cada empleado pueda alcanzar todo su potencial. La empresa fue fundada bajo el principio de dar a los clientes y a nuestros miembros del equipo 'Un Trato Justo'; para nosotros, esto significa abogar por las oportunidades de empleo y promociones de todas las personas independientemente de raza, color, sexo, origen nacional, edad, religión, discapacidad física o mental, estado civil, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Firmemente creemos que todos los aspectos y privilegios del empleo deben determinarse por habilidades y comportamientos, no por identidades personales.   * Con nuestro compromiso de hacer accesibles el proceso de solicitud y el lugar de trabajo para personas con discapacidades, proporcionaremos adaptaciones razonables, previa solicitud, para que un candidato participe en el proceso de solicitud de empleo. Para solicitar una adaptación en el proceso de solicitud, envíe un correo electrónico a HRDept@Leupold.com o llame al (503) 646-9171 y un representante de Leupold & Stevens se comunicará con usted.   * Leupold & Stevens, Inc. es un lugar de trabajo libre de drogas. Todos los candidatos finales deben aprobar con éxito una prueba preempleo de detección de drogas y una verificación de antecedentes.   * Leupold & Stevens, Inc. cumple con todas las regulaciones aplicables de FAR y DFAR.   * Contratamos ciudadanos estadounidenses y personas autorizadas legalmente para trabajar en EE. UU. Todos los nuevos empleados deben completar un Formulario de Verificación de Elegibilidad para Empleo del INS (I-9). Algunas posiciones pueden requerir una licencia de control de exportaciones declarada para cumplir con las leyes y regulaciones aplicables. La colocación depende de la capacidad de Leupold & Stevens, Inc. para solicitar y obtener una licencia de control de exportaciones a tu nombre.

Habilidades en AutoCAD para un puesto de CNC Fabricante de muebles de exterior de hormigón necesita ayuda con dibujo y corte CNC de espuma arquitectónica para embalajes y moldes, y otras actividades relacionadas con la construcción. En taller, no es teletrabajo. Envíe currículum o llame con preguntas 805-801-5213 Gracias

Descripción de la empresa Para postularse a este puesto, debe ser ciudadano estadounidense, debe vivir actualmente en Estados Unidos, debe aprobar una verificación de antecedentes del FBI y debe estar dispuesto a realizarse una prueba de drogas. La misión de ForceMetrics™ es transformar los datos para generar cambio social. Nos esforzamos por tener un impacto positivo en la comunidad al ayudar a agencias de seguridad pública y gubernamentales a utilizar mejor los datos para beneficiar a cada individuo. Al llevar la innovación basada en datos a sistemas y procesos obsoletos, ForceMetrics está permitiendo que los equipos de respuesta tomen decisiones mejores y más informadas en el momento, trabajando finalmente para resolver algunos de los problemas sociales más difíciles. Acerca del puesto CÓMO TENDRÁ IMPACTO Estamos buscando un Ingeniero de Datos orientado a la misión que se una a ForceMetrics para diseñar, construir y escalar una potente plataforma de datos que impulse conocimientos para equipos internos y partes interesadas externas por igual. En este puesto, construirá y mantendrá canalizaciones de datos robustas y confiables que impulsen nuestro producto, soporten análisis complejos y permitan decisiones basadas en datos para nuestros usuarios. Como miembro inicial de nuestro equipo, tendrá una oportunidad única de definir las mejores prácticas de ingeniería de datos, influir en decisiones técnicas críticas y crear áreas clave de responsabilidad. Estamos buscando activamente a alguien que sea autónomo, cómodo en un entorno rápido y colaborativo, y entusiasmado por contribuir a un equipo en crecimiento con una misión ambiciosa. Requisitos LO QUE HARÁ Desarrollar canalizaciones de datos escalables y confiables para recolectar, transformar y cargar datos de clientes, manteniendo altos estándares de integridad y calidad de los datos. Construir, personalizar y configurar herramientas de autoservicio para empoderar a los consumidores de datos en toda la empresa a extraer, analizar y visualizar datos de fuentes internas. Evaluar y perfeccionar continuamente las fuentes de datos e implementar procesos para mejorar la precisión, completitud y confiabilidad de los datos. Mantenerse actualizado sobre tecnologías emergentes y hacer recomendaciones sobre nuevas herramientas, métricas y técnicas para mejorar los procesos y resultados de ingeniería de datos. Colaborar con equipos de toda la empresa para comprender los objetivos comerciales y desarrollar soluciones analíticas que impulsen resultados clave. LO QUE DEBE TENER 3+ años de experiencia en ingeniería de datos o puesto relacionado 3+ años de experiencia con SQL y otros lenguajes (por ejemplo, DQL, Python, etc.) Dominio de bases de datos relacionales (por ejemplo, Postgres, MySQL, Microsoft SQL, etc.) Excelentes habilidades en manipulación de datos, ingeniería inversa y resolución de desafíos complejos de datos Experiencia con herramientas de análisis y visualización de datos como Kibana, Tableau o Power BI Experiencia comprobada en el diseño y gestión de lagos de datos, almacenes de datos y otras tecnologías modernas escalables de datos Habilidades para aprovechar tecnologías como Apache Iceberg, Apache Parquet, Apache Arrow, BigQuery y Amazon S3 para construir y mantener sistemas de datos eficientes Alto nivel analítico con atención meticulosa a los detalles, garantizando calidad e integridad de los datos en cada proyecto Persona autónoma con capacidad para trabajar de forma independiente, gestionar prioridades y prosperar en un entorno de startup dinámico QUÉ LO DESTACARÁ Experiencia previa en startups tecnológicas en etapas tempranas Pasión por marcar la diferencia en la vida de muchas personas Experiencia previa en aplicaciones policiales, seguridad pública o sistemas de datos similares Título universitario en Ciencias de la Computación o Ingeniería de una universidad acreditada de cuatro años Experiencia avanzada con Elasticsearch para construir consultas de búsqueda y agregaciones Experiencia con diseño orientado a objetos y patrones de diseño de software Familiaridad con la observabilidad de canalizaciones de datos Experiencia con Docker, Kubernetes o CI/CD Experiencia previa trabajando en un equipo Agile/Scrum Beneficios LO QUE PODEMOS OFRECER Un fuerte sentido de misión para impactar comunidades reales y resolver problemas sociales complejos Trabajar junto a otros talentos de alto nivel en una cultura gratificante y agradable Participación accionaria en la empresa (etapa semilla) Seguro médico, dental y de vida 401(k) Trabajo 100 % remoto Vacaciones estándar y tiempo libre pagado El rango salarial para este puesto es de $90K a $120K+ según experiencia Acerca de ForceMetrics ForceMetrics fue fundada en 2020 para proporcionar aplicaciones de análisis y enriquecimiento de datos a agencias de seguridad pública en todo Estados Unidos, con un enfoque en mejores resultados comunitarios mediante el uso de datos. Contamos con financiamiento de capital riesgo y un equipo fundador diverso liderado por Andre McGregor, ingeniero informático y exagente especial del FBI convertido en emprendedor, junto con un equipo de científicos de datos, ingenieros de software, expertos en ciberseguridad y líderes de operaciones empresariales—muchos de los cuales han sido oficiales de policía ellos mismos y han creado anteriormente empresas exitosas. Tenemos un sólido grupo de inversionistas y una junta asesora compuesta por jefes de policía activos/jubilados, líderes gubernamentales e innovadores tecnológicos. ForceMetrics™ valora la diversidad y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido a brindar a sus empleados un entorno laboral libre de discriminación y acoso. ForceMetrics™ no tolerará ningún tipo de discriminación o acoso basado en ninguna característica. Industria de la empresa: Servicios e Tecnología de la Información Función del trabajo: Ingeniero de Datos Tipo de empleo: Tiempo completo Experiencia: Nivel inicial, intermedio a senior, ejecutivo Educación: Escuela secundaria, Título universitario

Actualmente estamos buscando candidatos calificados para cubrir un puesto de Ingeniero Junior de Carreteras en nuestra oficina de Buffalo, NY. Funciones: Trabajar como parte de un equipo en todos los aspectos de la ingeniería de transporte, incluyendo proyectos viales, senderos y peatonales. Las tareas incluirían: diseño de alineaciones horizontales y verticales, sistemas de drenaje, señalización y marcas viales, evaluaciones de seguridad, control de erosión y sedimentación, desarrollo de esquemas de mantenimiento y protección del tráfico, y elaboración de documentos relacionados con la construcción. Otras responsabilidades pueden incluir: preparación de informes, reconocimiento y inspección de campo, representación de proyectos. Asistir a reuniones y conferencias cuando sea necesario/obligatorio. Requisitos Título universitario en Ingeniería Civil (con especialización en Transporte) de una universidad acreditada por ABET De 0 a 5 años de experiencia Preferiblemente contar con el certificado EIT (o capacidad de obtenerlo dentro de los 12 meses); contar con licencia PE es un plus Buenas habilidades comunicativas y organizativas Experiencia usando MicroStation y/o AutoCAD es un plus Dominio de aplicaciones Microsoft Office, tales como Word y Excel Experiencia con software de modelado hidrológico e hidráulico es un plus Experiencia con proyectos de PennDOT y de la Comisión de Autopistas de Pensilvania es un plus. Deseo de trabajar en un entorno de equipo Rango Salarial: $60,000 - $70,000 Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque integral de tu salud y bienestar, creando la base para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones incluyen lo esencial (atención médica y jubilación), lo preventivo (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por gimnasio, pagos incentivados al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en beneficios Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por gimnasio Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de formación de equipos Eventos de servicio comunitario Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para abarcar o contener una lista exhaustiva de actividades, funciones o responsabilidades que se requieren del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin previo aviso. LaBella se compromete a fomentar una cultura en la que la diversidad, la equidad y la inclusión sean respetadas, valoradas y celebradas mediante la implementación de estrategias reflexivas, prácticas e innovadoras que respalden a nuestros empleados y sirvan a las comunidades en las que vivimos. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin distinción de raza, color, religión, edad, origen nacional, ascendencia, etnia, género (incluyendo embarazo, parto, lactancia u otras condiciones médicas relacionadas), identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición de veterano, discapacidad, información genética, ciudadanía, característica o pertenencia a cualquier otro grupo protegido por leyes federales, estatales o locales. LaBella Associates no acepta currículos no solicitados de profesionales reclutadores ni de agencias, tampoco aceptamos currículos de ninguna fuente que no haga referencia a una posición específica y abierta. LaBella Associates no será responsable de ningún cargo derivado del uso de currículos enviados por profesionales reclutadores o agencias que no tengan un acuerdo vigente de honorarios por colocación con LaBella Associates. Toda comunicación inicial con profesionales reclutadores o agencias debe realizarse a través del departamento de recursos humanos.