Resumen: Este puesto implica liderar y supervisar al personal mientras se brindan servicios y apoyo directos a personas en un entorno dinámico de servicios humanos. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de ascenso profesional en los servicios humanos 2. Entorno laboral dinámico con tareas diversificadas 3. Marcar la diferencia cada día al mejorar las vidas Postular ahora NeuroRestorative, parte de la familia Sevita, ofrece servicios de rehabilitación para personas de todas las edades que presentan lesiones o enfermedades cerebrales y de la médula espinal, así como otras afecciones médicamente complejas u otros desafíos. En una variedad de ubicaciones y entornos comunitarios, ofrecemos diversos programas, incluidos programas vocacionales y terapéuticos, tratamientos diarios y servicios especializados para lactantes, niños, adolescentes, miembros del servicio militar y veteranos. Líder del Equipo de Residencia Grupal ¡Excelente oportunidad para dar el siguiente paso en su carrera en los servicios humanos! Horario: de 11:00 a 19:00 horas y debe estar disponible para trabajar los fines de semana. Salario inicial para Líder del Equipo: 19,75 USD por hora, más remuneración adicional por certificaciones relacionadas ¿Desea trabajar en un entorno laboral dinámico donde ningún día es igual al anterior? En este puesto, sus tareas serán diversificadas y usted contribuirá a cumplir nuestra misión. Brindar liderazgo y supervisión al personal en la residencia y en la comunidad, al tiempo que se ofrecen servicios directos a las personas a las que atendemos. Asistir a las capacitaciones destinadas a las personas atendidas para garantizar que se logren sus objetivos y los de la empresa. Participar en salidas comunitarias, realizar la orientación de la residencia a todos los nuevos empleados y servir como modelo a seguir para el personal, asegurando que la documentación se complete con precisión y puntualidad. Colaborar con las necesidades de asignación de personal en la residencia y con la contratación de personal. Revisar el progreso de las personas atendidas, coordinar e implementar los objetivos por turno. Garantizar la prestación de servicios tales como entrenamiento en habilidades, acompañamiento laboral y gestión del comportamiento, conforme al Plan Individual (IP) y/o al equipo de tratamiento. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Dos años de experiencia brindando servicios directos en el ámbito de los servicios humanos. Licencia de conducir vigente durante al menos un año, con un historial de conducción satisfactorio. Certificación vigente en RCP/Primeros Auxilios. Fuertes cualidades de liderazgo y habilidades efectivas de comunicación. Certificación vigente de Profesional de Apoyo Directo en Maine. Certificación vigente de Ayudante Registrado en la Administración de Medicamentos en Maine. Excelentes habilidades de comunicación para interactuar con el personal, los participantes y las partes interesadas. Capacidad para demostrar competencia en el uso de aplicaciones informáticas para elaborar informes. Atención minuciosa a los detalles y capacidad para resolver problemas. Actitud confiable y responsable, junto con un enfoque compasivo. Compromiso con la calidad en todo lo que hace. Usted marcará la diferencia cada día y ayudará a brindar servicios de mejora de la calidad de vida a las personas a las que atendemos. ¿Por qué unirse a nosotros? Paquete de compensación/beneficios para empleados de tiempo completo. Tiempo libre remunerado y pago por días festivos. Trabajo gratificante que impacta las vidas de quienes atendemos, colaborando con un excelente equipo de compañeros de trabajo. Estabilidad laboral con oportunidades nacionales de desarrollo y ascenso profesional. Oportunidades de bonos mediante el Programa de Referencia de Empleados para puestos elegibles. Tenemos un trabajo significativo para usted: ¡únaase a nuestro equipo y postule hoy mismo! Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos servicios de calidad y apoyos individualizados que favorecen el crecimiento y la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten. Esta ha sido nuestra misión durante más de 50 años. Actualmente, nuestros 40 000 miembros del equipo continúan innovando y mejorando la atención para las 50 000 personas que atendemos en todo Estados Unidos. Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, no discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluidos embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley. Postular ahora
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