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EL TRABAJO (lo que realmente harás): En promedio 3.500-4.000 millas por semana. Llegar temprano a recoger cargas. Llegar temprano a entregar. Documentarlo todo en Samsara. Contestar cuando despacho llama. No chocar contra cosas. Eso es todo. Ese es el trabajo. LOS ESTÁNDARES (no negociables): - 10+ horas diarias de conducción (lo monitoreamos) - Contestar a despacho (esto también lo monitoreamos) - Entregar tu documentación (sin excepciones) - Tú controlas la carga, no dejes que la carga te controle a ti. EL DINERO (números reales de conductores reales): - Millas según odómetro. - Bonificación mensual por millas. - Bonificación semanal por tiempo de conducción. - Se paga por inconvenientes: detención, paradas, etc. Resumen: espera cheques de pago de más de $2.000 semanales. LAS CONDICIONES (léalo dos veces): - Usted es 1099. Debe gestionar sus propios impuestos. - Incumplir los estándares = perder libertades. - Sí, sabemos que las rutas son ajustadas. - Sí, ocasionalmente trabajamos por la noche. - Sí, si la carretera está abierta en invierno, trabajamos. - No, no nos importan sus excusas. Resumen: los malos rendimientos obligan a sus compañeros a cubrirlos. No nos gustan los malos rendimientos. Despedimos a los malos rendimientos. Punto. EL EQUIPO: Año 2023 o más reciente. Petes y KW, porque 'Merica. Limitado a 80 MPH (no 65 como la mayoría). Sin temporizadores de apagado. Sin tonterías. QUIÉN NO DEBE APLICAR: - Si no puede comunicarse. - Su frase favorita es "no es mi culpa". - Su camión huele como si algo hubiera muerto dentro. - Cree que 3.000 millas son muchas en una semana. - Requiere supervisión constante. - Piensa que -10F significa que hoy no puede conducir. - Se siente ofendido. ¿Ahora mismo... al leer esto, se siente ofendido? (ese es su aviso) QUIÉN SÍ DEBE: Busca ganar $100.000. No busca comodidad. Recuerda cuándo los conductores eran profesionales. Quiere que su desempeño marque la diferencia. Siente que no está lo suficientemente ocupado. Respeta a sus compañeros. SIGUIENTE PASO: Lea nuevamente todo este texto. ¿Todavía le interesa? Postúlese. Vamos a hacer grandes cosas. Poseer licencia CDL-A válida (no suspendida). Al menos 3 años de experiencia conduciendo en carretera con un MVR limpio. Pasar una verificación de antecedentes y prueba de drogas. Debe tener experiencia y sentirse cómodo conduciendo en condiciones invernales. Fluidez en inglés. Historial laboral estable que demuestre que está para quedarse a largo plazo. Origin Transport LLCHaga clic aquí para postularse en línea

Centerline es su único punto de acceso a oportunidades ilimitadas de conducción de camiones. Nuestro trabajo consiste en conectarlo con empleos seguros y gratificantes en empresas destacadas, manteniendo su flexibilidad y equilibrio entre trabajo y vida personal.                                                                      Haga clic para postularse ahora Lo que obtendrá: • Tarifa salarial de $30.00 – $30.00/ HORA • Elegibilidad para beneficios médicos, incluyendo seguro médico, dental y de visión • Múltiples oportunidades laborales con una sola solicitud: nuestros conductores de camión tienen la posibilidad de trabajar para varias empresas Fortune 1000 Lo que necesitará: • 1 año de experiencia conduciendo Clase A • Licencia válida de Clase A y tarjeta médica • No se requieren endosos adicionales • Capacidad para aprobar un examen de drogas • Sin condenas por DUI/DWI ocurridas en los últimos 5 años • No más de 2 infracciones viales en los últimos 3 años O no más de 1 infracción vial y 1 accidente en los últimos 3 años • Edad mínima de 22 años Lo que hará: • Operar de forma segura un remolque seco de 27′ a 53′ • Transporte: Productos aislantes • Manejo de carga: Transpaleta manual, carretilla de mano • Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje • Mantener el equipo limpio y presentable • Verificar que la documentación esté completa y sea precisa • Horario de lunes a viernes • La jornada comienza a las 6:00 AM   El rango salarial indicado aquí es una estimación de buena fe basada en factores como habilidades relevantes, experiencia, educación, formación, ubicación geográfica y otros aspectos permitidos por la ley. La historia salarial de un empleado no será un factor determinante donde así lo prohíba la legislación local. Otras compensaciones incluyen oportunidades de bonificación por referidos. Obtenga más información en https://www.centerlinedrivers.com/drivers/referral-program/. Además de la compensación monetaria, ofrecemos un paquete competitivo de beneficios que incluye cobertura médica, dental, de visión, de vida y AD&D, discapacidad a corto plazo, enfermedad crítica, accidente e indemnización hospitalaria. Puede encontrar más información en https://flimp.live/TrueBlueAssociates. En Centerline, valoramos y respetamos a los conductores que empleamos. De hecho, construimos toda nuestra cultura de conductores en torno a un concepto sencillo: Respect the Drive. Usted ganará incentivos, reconocimientos y otras excelentes recompensas mediante este programa. Obtenga más información sobre nuestros programas de reconocimiento visitando nuestra página Respect the Drive en https://www.centerlinedrivers.com/respectthedrive/. Nuestro objetivo es ayudar a los conductores con licencia CDL a encontrar el trabajo que siempre han deseado. Ya sea salario competitivo, rutas locales o un horario laboral que se ajuste a su estilo de vida, Centerline se compromete a encontrar el trabajo adecuado para usted. Nuestros conductores de camión tienen la oportunidad de trabajar para múltiples empresas Fortune 1000, ubicarse temporalmente en nuevos mercados o trabajar a tiempo completo para un solo cliente. Centerline le ofrece el tipo de trabajo de conducción que se adapta a sus necesidades. Las solicitudes se aceptan continuamente a menos que se indique otra fecha límite. Consideraremos la contratación de candidatos calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de Los Ángeles No. 184652. Si necesita más información o desea denunciar una violación de esta ordenanza, comuníquese con el Departamento de Obras Públicas (DAA), Oficina de Administración de Contratos. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los conductores recibirán consideración para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Consideramos candidatos calificados con antecedentes de arresto y condena de conformidad con la legislación aplicable. TrueBlue, Inc. y sus marcas dan la bienvenida y fomentan las solicitudes de candidatos con discapacidades. Se ofrecen acomodaciones bajo petición para que los candidatos participen en el proceso de selección. Si requiere una acomodación relacionada con una discapacidad durante el proceso de reclutamiento, comuníquese con su reclutador o con Relaciones con Empleados en HR-Advice@trueblue.com o al 1.800.610.8920. TrueBlue, Inc. y sus marcas consultarán con todos los solicitantes que soliciten acomodación relacionada con discapacidad durante el proceso de reclutamiento para garantizar que la acomodación considera las necesidades individuales de accesibilidad del solicitante. Referencia #466929 Términos relacionados:  cdl, licencia de conductor comercial, regional, clase a, los conductores de Clase A, licencia CDL, entrenamiento CDL, programa de entrenamiento CDL, escuela CDL, trabajos CDL, oportunidades de conducción de camiones, empresa de transporte de camiones, estudiantes conductores de camiones, conductor de camión Clase A, cdl clase A, conductor de semirremolque, conductor de camión de empresa, transporte, trabajos de transporte de camiones, entrenamiento para conductores de camiones CDL, escuelas de conductores de camiones, conductores OTR, contratación de conductores de camiones, entrenamiento pagado por la empresa, trabajos de transporte, flota de relevo, escuela de conducción de camiones, escuela de conductores de camiones, entrenamiento de conducción de camiones, entrenamiento para conductores de camiones, escuela de transporte de camiones, entrenamiento para conductores de camiones, sobre la carretera, equipo, carga, OTR, O T R, O.T.R., conductor de empresa, transporte, seguro, semirremolque, carga, DOT, D.O.T., tráiler de tractor, licencia de conductor comercial, CDL, C D L, transporte de camiones, conductor de camión, transporte, OTR, logística, ingresos, licencia, CDL Clase A, entrega, transporte largo, viajes, excelente oportunidad, comience su carrera, excelente salario, entrenamiento, excelentes beneficios, programa, entrenamiento para conductores de camiones CDL, chofer, Clase A, CDL Clase A, conductor de camión Clase A, entrenamiento pagado por la empresa, conductor de camión de empresa, entrega, conductor de entrega, distribución, conductor, conductores, conducción, nivel inicial, contratación de conductores de camiones, logística, conductores de camiones OTR, sobre la carretera, ruta, conductor de semirremolque, envío, estudiantes conductores de camiones, entrenamiento para conductores de camiones, transporte, transporte, trabajos de transporte, camión, conductor de camión, escuela de conductores de camión, escuelas de conductores de camión, entrenamiento de conductores de camión, oportunidades de conducción de camiones, escuela de conducción de camiones, entrenamiento de conducción de camiones, empresa de transporte de camiones, trabajos de transporte de camiones, escuela de transporte de camiones, vehículo, entrenamiento, entrenamiento laboral, entrenamiento en el trabajo, entrenamiento pagado, colocación laboral, militar, veterano

buscamos conductores motivados : Hasta $0.75 por milla o 30% del bruto Camiones nuevos disponibles Prepass e iPass disponibles Registro limpio Se requiere autorización para materiales peligrosos/cisterna Nevera y inversor de energía en el camión Bonificaciones por seguridad y referidos ¡Postúlate hoy! Vlad ☎️ 708-938-5260 ext. 129 Vlad 📱 708-655-4483 Anna ☎️ 708-938-5260 ext. 162 Anna 📱 331-243-4269

VISIÓN GENERAL DE LA EMPRESA   CrossCountry Freight Solutions (CCFS) es una empresa excepcional con la misión de lograr prosperidad universal junto con nuestros Clientes, Empresa, Miembros del Equipo y Comunidades. Utilizamos la última tecnología para brindar un servicio de calidad y entregas puntuales a nuestros clientes. CCFS ofrece servicio directo en todo el Medio Oeste Superior y las regiones Occidentales, así como en partes de la región Suroccidental. ¡Esperamos que te unas a nosotros y prospere junto con nosotros!    RESUMEN DEL PUESTO  CrossCountry Freight Solutions busca conductores Clase A con pasión por el servicio al cliente y una mentalidad orientada a la seguridad para unirse a nuestro dinámico equipo. El puesto CDL A es de conductor de entrega en ruta, en el cual operará un vehículo motorizado de la empresa para transportar carga de forma segura y eficiente desde y hacia ubicaciones específicas dentro de un tiempo determinado. Este puesto descarga, clasifica, paletiza y vuelve a cargar una amplia variedad de mercancías, manualmente o con ayuda de dispositivos mecánicos. Completa toda la documentación requerida por las regulaciones gubernamentales y los procedimientos/políticas de la empresa. Turno: Lunes a viernes, horario de inicio a las 9 a.m.  Salario: $31.00/hora FUNCIONES ESENCIALES DEL PUESTO  Realizar inspecciones del vehículo antes y después del viaje  Entregar y/o recoger carga en las ubicaciones de los clientes y/o en una terminal según lo indique el despachador o el supervisor inmediato  Asegurar que toda la documentación de envío esté disponible para inspección por parte de DOT y que la documentación adecuada acompañe el envío hasta el punto de entrega  Cargar y/o descargar una amplia variedad de carga en y desde un vehículo motorizado de la empresa, en las ubicaciones de los clientes y en la terminal, con o sin ayuda mecánica dependiendo del tamaño de la carga    REQUISITOS MÍNIMOS  Licencia CDL Clase A válida  Tener al menos 21 años de edad  Un año de experiencia en conducción comercial  No tener antecedentes de DUI ni DWI (en los últimos 3 años)  No más de 3 infracciones de tránsito (en los últimos 3 años)  Debe tener autorizaciones de materiales peligrosos y cisterna o estar dispuesto a obtenerlas; se reembolsan renovaciones DEMANDAS FÍSICAS   Debe poder entrar y salir frecuentemente de la cabina de un vehículo comercial.  Debe poder maniobrar con seguridad carga/palets que pesen hasta 2,500 libras sobre un carro o plataforma con una fuerza de hasta 130 libras utilizando ayuda mecánica en diversas condiciones/ambientes.  Debe poder transportar carga que pese hasta 40 libras durante una distancia de hasta 20 pies.   Debe poder enganchar y desenganchar varias combinaciones comerciales, bajar y levantar manualmente el tren de aterrizaje, operar palancas de liberación del quinto rueda, bloquear y soltar ganchos de remolque, conectar y desconectar cadenas de seguridad, abrir y cerrar puertas de carga, subir y bajar de vehículos, y llenar combustible y verificar niveles de aceite/refrigerante de los vehículos.  BENEFICIOS   Trabajo local, regreso a casa todos los días  Rutas dedicadas + millas/horas trabajadas consistentes  Seguros médico, dental, de visión y de vida  Tiempo libre pagado, días festivos pagados, tiempo libre para voluntariado, tiempo libre para bienestar  Plan de jubilación 401k  Pago quincenal  CrossCountry Freight Solutions (CCFS) es una empresa excepcional con una misión de lograr prosperidad universal con nuestros Clientes, Empresa, Miembros del Equipo y Comunidades. Utilizamos la última tecnología para brindar un servicio de calidad y entregas puntuales a nuestros clientes. CCFS ofrece servicio directo en todo el Medio Oeste Superior y las regiones Occidentales, junto con partes de la región Suroccidental. ¡Esperamos que te unas a nosotros y prospere junto con nosotros! #DATDR

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TIEMPO COMPLETO LOCAL Y REGIONAL CLASE A Puesto disponible: Gana $33/hora – Pago semanal hasta $1320. EXCELENTE REMUNERACIÓN y trabajo estable ¡Fines de semana libres! Horario de lunes a viernes, salida entre las 2 AM y 6 AM Conduce una cabina diurna transportando un remolque seco Carga sin contacto directo – descarga y engancha o descarga en vivo Entrega piezas Leer: techos para camper de camión y piezas automotrices aftermarket Rutas locales y semirregionales con 3–4 paradas por viaje Vuelve a casa todos los días con 40 horas garantizadas semanalmente Beneficios disponibles con empleo fijo y constante ¡Pago semanal! Ofrecemos seguro médico, dental, visual, de vida, programa HSA y tarjeta para medicamentos. Plan 401K con aporte equivalente ¡6 días festivos pagados cada año! ¡Tiempo personal acumulable y vacaciones pagadas! Bono por recomendación de $1000 por conductor Licencia CDL Clase A válida 24 meses de experiencia reciente verificable en conducción comercial Endosos útiles pero NO obligatorios Debe tener 23 años o más Sin antecedentes de DUI/DWI en los últimos 5 años No más de 3 infracciones de tránsito en los últimos 48 meses Debe pasar control antidopaje DOT, examen físico y verificación de antecedentes   ¿Tiene problemas con el botón de postulación? Haga clic aquí. 📞 Reclutador (865) 290-0657 ext. 404 📞 Coordinador de conductores y operaciones (865) 531-6022 ext. 112 ✳️ Llamadas de fin de semana; por favor llame: (865) 290-0657 ext. 404 Es política de la empresa y sus afiliadas otorgar Igualdad de Oportunidades de Empleo a todos los empleados y solicitantes, independientemente de raza, sexo, estatus de ciudadanía, religión, color, origen nacional, discapacidad, edad, condición de veterano, información genética, orientación sexual o identidad de género. Además, se cumplirá estrictamente con todas las leyes aplicables relacionadas con la discriminación por edad, estado civil y discapacidad. Esta política de Igualdad de Empleo se aplica a todos los aspectos de la relación laboral.