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Resumen: El Coordinador de Almacén gestiona eficientemente la recepción, el almacenamiento y la expedición de materiales, herramientas, maquinaria y uniformes, manteniendo al mismo tiempo la seguridad y protección. Aspectos destacados: 1. Garantiza los estándares de salud, seguridad e higiene en el entorno laboral 2. Gestiona el control de inventario, la recepción, el almacenamiento, la recuperación y la entrega oportuna de mercancías 3. Es responsable del inventario y control de herramientas, incluyendo su mantenimiento y reparación Postular ahora Descripción general: CoolSys resuelve los desafíos más complejos en refrigeración, aire acondicionado, calefacción, ingeniería y gestión energética. Con más de 3.700 asociados a nivel nacional, ofrecemos soluciones personalizadas para ayudar a las empresas a reducir costos, mejorar el rendimiento de sus equipos y disminuir las emisiones. Nuestros servicios incluyen la adquisición, instalación, reparación, mantenimiento, monitoreo y optimización de equipos de HVAC y refrigeración. También ofrecemos diseño de ingeniería, resiliencia energética y optimización del consumo energético, reciclaje de activos y despliegues multisitio sin interrupciones en varios estados. CoolSys atiende a más de 45.000 ubicaciones de clientes en sectores como el minorista, la industria alimentaria, el sector comercial, los centros de datos, el sector industrial y el farmacéutico. No es de extrañar que Newsweek haya nombrado a CoolSys uno de los mejores lugares de trabajo de Estados Unidos. Entendemos que contratar a personas excepcionales es la base de todo lo que hacemos. Nuestros paquetes de beneficios para empleados incluyen: Salario competitivo: hasta $25/hora. Turno: de 7:00 a. m. a 4:00 p. m., de lunes a viernes. Beneficios: cobertura médica, dental, visual y de medicamentos recetados. Vacaciones pagadas, días festivos y un día festivo flotante. Plan 401(K) con aporte de la empresa. Seguro de vida patrocinado por la empresa, así como seguros opcionales de accidentes fatales y no fatales (AD&D), y de discapacidad a corto y largo plazo. Reembolso de matrícula universitaria. Descuentos para empleados en vehículos, hoteles, parques temáticos, ciertas facturas de telefonía móvil y mucho más. Seguro para mascotas. Plan legal y protección contra robo de identidad. Responsabilidades: El Coordinador de Almacén es responsable de la recepción, el almacenamiento y la expedición eficientes de una amplia gama de productos, incluidos materiales, herramientas, maquinaria y uniformes. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES Instalaciones y seguridad Mantiene los estándares de salud, seguridad, higiene y protección en el entorno laboral. Mantiene el orden y la limpieza del almacén. Asegura el cumplimiento de los requisitos de salud y seguridad en el lugar de trabajo, asume la responsabilidad de la protección del edificio y del inventario, y dirige el turno priorizando la seguridad y la eficiencia. Adquisiciones Garantiza el cumplimiento de los objetivos relacionados con la calidad, la entrega y el presupuesto, así como los objetivos medioambientales. Responde a las comunicaciones del campo, localiza proveedores de materiales, equipos o suministros, y los entrevista para determinar la disponibilidad de los productos y los términos de venta. Administra los sistemas de compras en línea. Prepara y procesa solicitudes y órdenes de compra de suministros y equipos. Herramientas, flota e inventario Lleva registros de los bienes solicitados y recibidos, registra todos los alquileres en el libro de alquiler y sigue el estado con el capataz. Gestiona el control de inventario, la recepción, el almacenamiento, la recuperación y la entrega oportuna de mercancías; carga y traslado de envíos; registro de documentos y captura de datos en el sistema. Emite informes de inventario, informes de estado de entrada/salida, informes de existencias obsoletas, informes de antigüedad de mercancías e informes de consumo. Devuelve todos los materiales que no sean necesarios para un proyecto o que se hayan entregado incorrectamente. Es responsable del inventario y control de herramientas: § Registro de transferencias de herramientas (formularios de entrada/salida), limpieza, mantenimiento y reparación de herramientas Actualiza y mantiene la lista de herramientas del inventario y entrega las herramientas al sitio de trabajo. Encarna la cultura CARES de CoolSys (Colaboración, Rendición de cuentas, Respeto, Empoderamiento, Seguridad). Realiza otras funciones que se le asignen. Requisitos: Educación / Formación Título de técnico superior o experiencia equivalente. Mínimo 3 años de experiencia en almacenes. Mínimo 2 años de experiencia práctica con conceptos de HVAC y/o refrigeración. Experiencia/certificación obligatoria en operación de montacargas *OBLIGATORIO* Experiencia laboral / Habilidades Excelentes habilidades de documentación y comunicación. Buenas habilidades interpersonales. Capacidad para realizar múltiples tareas de forma eficaz. Fuertes habilidades analíticas y orientación al detalle. Capacidad para organizar y priorizar su propio horario de trabajo y los horarios de trabajo de otros, a corto plazo. Capacidad para trabajar de forma independiente y en un entorno orientado al trabajo en equipo. Capacidad para comprender y seguir todas las políticas y procedimientos de la empresa, así como todas las leyes estatales y federales aplicables. Capacidad para utilizar herramientas empresariales habituales, como correo electrónico, Word, Excel, etc. Únase a nosotros: Actualmente, 27 empresas distintas conforman la familia de marcas de CoolSys. Nuestros valiosos empleados son el núcleo de nuestro crecimiento y éxito continuos. ¡Le invitamos a formar parte de ese crecimiento! Conéctese con nosotros en Facebook y X. CoolSys es una empresa que cumple con la normativa de Igualdad de Oportunidades / Acción Afirmativa (EEO/AA). Se anima a presentar su candidatura a todos los individuos calificados —incluidos los de todas las edades, colores, discapacidades, etnias, estados familiares o matrimoniales, identidades o expresiones de género, idiomas, orígenes nacionales, capacidades físicas y mentales, afiliaciones políticas, razas, religiones, orientaciones sexuales, estatus socioeconómicos, condición de veterano y otras características—. La verificación previa al empleo (antecedentes penales y revisión del historial de conducción —MVR— para puestos que requieren conducir) y las pruebas de detección de drogas son obligatorias para todos los puestos. CoolSys considerará a los candidatos calificados con antecedentes penales de manera coherente con la ley federal, estatal o municipal aplicable. Postular ahora
