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Steward (Apoyo al Campus) (Greenpoint)

$20/hora

141 1/2 McGuinness Blvd, Brooklyn, NY 11222, USA

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Descripción

Título del puesto: Steward (Apoyo al Campus) Tiempo Completo/Parcial Ubicación: Campus de Brooklyn The Lighthouse Reporta a: Gerente de Hospitalidad y Operaciones Tarifa por hora: $20.00 Departamento: Operaciones The Lighthouse, parte de Whalar Group, es un campus creativo y estudio-lúdico pionero para la Generación de Creadores, que ofrece a los Creadores una plataforma en persona para Aprender, Crear y Pertenecer. Con Venice, CA ya inaugurado, Brooklyn, NY abriendo en otoño de 2025 y Londres/EMEA en 2026, los campus están diseñados para empoderar y apoyar a creadores profesionales y profesionales creativos, proporcionando un entorno dinámico especialmente adaptado a sus necesidades. Cada campus cuenta con estudios de contenido de última generación de uso mixto y organiza programas impactantes que permiten a los miembros colaborar, aprender y hacer crecer sus negocios dentro de una comunidad próspera. The Lighthouse amplía oportunidades y capacidades creativas, ofreciendo a los Creadores un espacio dedicado para co-crear, conectar y liderar los negocios que moldean la cultura creativa. Más información: www.thelighthouse.com. Acerca del puesto: Como parte de nuestro equipo de Apoyo al Campus, será el héroe detrás de escena que garantice que cada espacio en nuestro campus de Brooklyn sea funcional, limpio y acogedor. Desde mantener los estudios y salas de reuniones listos para visitas hasta apoyar las operaciones del café, bar, eventos y producción, desempeñará un papel fundamental para crear una experiencia fluida para nuestros miembros, invitados y personal. Este es un puesto práctico que combina hospitalidad, operaciones y resolución de problemas en un entorno dinámico y creativo. Tenemos disponibles turnos tanto de tiempo completo como parciales. Esto es lo que hará día a día: Apoyar a los equipos de estudio y AV con montajes, desmontajes y necesidades de producción. Mantener áreas interiores y exteriores del campus para garantizar limpieza, seguridad y disponibilidad. Ayudar en las operaciones del café, incluyendo preparación de alimentos, servicio, lavado de platos y limpieza. Apoyar las operaciones del bar reabasteciendo, limpiando y ayudando a los bartenders en montaje y desmontaje. Controlar y gestionar inventario de suministros, señalando escasez antes de que ocurran. Preparar, abastecer y restablecer salas de reuniones, estudios y eventos con necesidades de alimentos, bebidas o equipos. Mantener baños, espacios para miembros y áreas comunes impecables y siempre listos para miembros y visitas. Gestionar basura, vajilla, utensilios y cristalería cumpliendo con normas de salud y seguridad. Colaborar con el equipo de Mantenimiento y Mudanzas en el mantenimiento y reparaciones del campus. Apoyar a los gerentes con tareas operativas adicionales según sea necesario. Participar en entrenamientos continuos para perfeccionar habilidades y mantener los estándares de servicio de The Lighthouse. Esto es lo que buscamos: Diploma de escuela secundaria (o equivalente) con actitud proactiva y dispuesta a actuar. Experiencia en hospitalidad, cafetería, apoyo en bar o funciones de atención en espacios públicos es un plus. Capacidad para realizar trabajo físico: levantar hasta 30 libras, agacharse, estar de pie y moverse por espacios interiores y exteriores. Disponibilidad flexible (horarios diurnos, nocturnos y fines de semana) y capacidad para trabajar en distintas condiciones. Habilidades sólidas de comunicación y enfoque colaborativo en el trabajo en equipo. Pasión por la creatividad, la hospitalidad y contribuir a una cultura inclusiva. Requisitos físicos: Capacidad para levantar hasta 30 libras. Agacharse, estar de pie y caminar frecuentemente. Comodidad trabajando tanto en áreas interiores como exteriores. Flexibilidad para trabajar en horarios nocturnos y fines de semana según se requiera. Nuestros valores: En The Lighthouse, la diversidad, equidad e inclusión (DEI) no es solo una declaración, es nuestra fortaleza colectiva. Nuestra gente es nuestro superpoder. Un equipo diverso y un liderazgo inclusivo han moldeado a Whalar desde su inicio en 2016, impulsando una evolución constante del crecimiento. Promovemos una cultura de respeto y empatía, fomentando un sentido de pertenencia que trasciende los aspectos demográficos. Contratamos personas de todos los orígenes y les capacitamos para prosperar, desafiar estereotipos y romper activamente barreras sociales. The Lighthouse proporciona igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación o acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegida, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. La igualdad de oportunidades se extiende a todos los aspectos de la relación laboral, incluyendo contratación, promociones, formación, condiciones de trabajo, compensación y beneficios.

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Ubicación
141 1/2 McGuinness Blvd, Brooklyn, NY 11222, USA
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1475 Cedar Valley Rd, Petoskey, MI 49770, USA
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Ritsema Associates ha sido un pilar de excelencia en la industria de la construcción desde 1955. Con una trayectoria construida sobre calidad, integridad e innovación, hemos establecido constantemente el estándar de excelencia en la construcción de interiores comerciales. Estamos orgullosos de ser una empresa propiedad al 100% de sus empleados y de ser reconocidos como una de las mejores y más destacadas empresas para trabajar en el oeste de Michigan. Ritsema Associates busca un Capataz de Viaje motivado y con experiencia para dirigir múltiples proyectos de construcción en todo el norte de Michigan. En este puesto, tendrá la oportunidad de liderar proyectos significativos y de alta calidad que ayudan a moldear su comunidad local, sin tener que pasar ni una sola noche fuera de casa. Viajará localmente dentro de su región, no a través del país, y recibirá compensación diaria por viaje, bonos por desempeño y todas las herramientas y apoyo necesarios para liderar con confianza y éxito en cada proyecto. LO QUE OFRECEMOS • Salarios competitivos entre $25 y $35 por hora, según experiencia • Bono de incorporación de $2,000 • Beneficios para vehículos • Beneficios tecnológicos • Casa todas las noches • Tiempo de viaje pagado • Bonos por desempeño en el trabajo • Herramientas eléctricas, elevadores especiales y equipo de seguridad proporcionados • Crecimiento profesional en una empresa propiedad al 100% por sus empleados • Trabajar para una de las mejores y más destacadas empresas para trabajar en el oeste de Michigan RESPONSABILIDADES Y FUNCIONES • Gestión del sitio: Coordinar y supervisar todas las actividades en el lugar para garantizar la finalización del proyecto dentro del cronograma y presupuesto. Esto incluye planificar secuencias de trabajo, delegar tareas y monitorear el progreso. • Supervisión del equipo: Liderar y gestionar cuadrillas de construcción, brindando orientación, mentoría y asegurando un alto rendimiento. Resolver cualquier problema o conflicto que surja entre los miembros del equipo. • Control de calidad: Inspeccionar el trabajo para asegurar que cumpla con los estándares de calidad y las especificaciones del proyecto. Implementar acciones correctivas según sea necesario para abordar cualquier deficiencia. • Cumplimiento de seguridad: Hacer cumplir los protocolos de seguridad y garantizar que todos los trabajadores sigan las regulaciones para prevenir accidentes e incidentes. Realizar reuniones y inspecciones de seguridad periódicas. • Comunicación: Interactuar con contratistas generales, capataces, gerentes de proyecto y clientes para transmitir información, proporcionar actualizaciones y resolver inquietudes. Mantener canales de comunicación claros y concisos. • Gestión de recursos: Gestionar materiales, equipos y herramientas en el sitio, asegurando disponibilidad y uso adecuado. Controlar inventario y solicitar suministros según sea necesario. • Documentación: Mantener registros precisos de las actividades diarias, informes de producción y cualquier incidente. Asegurar que toda la documentación se complete y archive correctamente. • Resolución de problemas: Identificar y resolver problemas que puedan afectar los plazos o la calidad del proyecto. Desarrollar soluciones efectivas ante desafíos imprevistos. HABILIDADES Y CALIFICACIONES ESENCIALES • 3 o más años de experiencia como Capataz o Superintendente de Obra en Construcción de Interiores Comerciales • Conocimientos y habilidades en paneles de yeso, estructuras, techos y sellado contra incendios • Ventaja adicional si tiene experiencia en EIFS/DEFS y en enlucido • Competencia para leer planos y especificaciones del proyecto • Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipo • Confiabilidad, profesionalismo y conciencia de seguridad CERTIFICACIONES REQUERIDAS (serán proporcionadas) • OSHA 30 Horas • Primeros Auxilios / RCP • Herramientas Accionadas por Pólvora Hilti • Operador de Elevador Aéreo REQUISITOS • Pre-requisitos • Debe poder aprobar examen físico previo a la contratación y prueba de drogas • Debe poder aprobar una verificación de antecedentes • Este puesto requiere que los empleados provean, mantengan y reemplacen sus propias herramientas manuales. Las herramientas eléctricas, el equipo de seguridad y todo tipo de andamios/elevadores son proporcionados por el empleador • Requisitos físicos • Debe poder levantar regularmente un mínimo de 50 libras y realizar tareas que impliquen agacharse, trepar y girar • Requisitos de viaje • Este puesto implica viajes diarios dentro del norte de Michigan • Debe poseer licencia de conducir válida • Debe tener transporte confiable • Debe poder gestionar 3 o más sitios de trabajo simultáneamente, ubicados a 30 minutos o más de distancia.
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