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Actualmente estamos contratando escritores independientes para crear publicaciones de blog, artículos y contenido web. El trabajo puede realizarse según un horario flexible basado en la disponibilidad del trabajador independiente, sin embargo, pueden establecerse plazos. El contenido requerido variará en género/tema pero generalmente se basará en sitios web para pequeñas empresas y organizaciones. La tarifa de pago es de $20 por cada 100 palabras (esto equivale aproximadamente a $100 por artículo). Si está interesado, postúlese en https://iapwe.org/apply-43429

Salon Magnolia lamenta perder a nuestra técnica de uñas. Tenemos una habitación privada disponible a partir del 1 de noviembre. Esta es una excelente oportunidad para gestionar tu negocio dentro del salón. Contamos con 4 estilistas y clientes de los que puedes obtener negocio. Buscamos un negocio relacionado con servicios de salón. El salón dispone de lavadora/secadora, WiFi y mucho aparcamiento en la parte delantera.

Nuestro negocio prepara aproximadamente 3000 declaraciones de impuestos cada año calendario. Estamos buscando hasta cinco candidatos para contratarlos como preparadores de impuestos para la próxima temporada de impuestos. El empleo se extenderá desde mediados de enero hasta mediados de abril. Se proporciona capacitación completa y es obligatoria para ser elegible para el empleo. Las horas de trabajo variarán entre 10-7 entre semana y 10-6 los fines de semana. Las horas a tiempo parcial son mínimo 15 horas por semana. Las horas a tiempo completo son 40 horas más horas extras si es necesario por semana. Este es un puesto temporal que finalizará el 15 de abril de 2026. Los candidatos ideales serán hábiles con las computadoras y precisos al usar el teclado y el teclado numérico; amables con los clientes y otros empleados; vestimenta adecuada (estilo informal de negocios); puntuales para sus turnos; contar con transporte propio; hablar inglés fluido; tener algo de experiencia previa en oficinas. Nuestra oficina tiene un ambiente relajado que puede pasar de tranquilo a extremadamente ocupado en cuestión de momentos. Esperamos que nuestros candidatos puedan adaptarse, hasta cierto punto, a estos cambios repentinos. La clase de impuestos tendrá una duración de 5 semanas, los martes y jueves de 4 pm a 8 pm, comenzando el 4 de noviembre y terminando el 9 de diciembre. Se entregará un certificado de finalización tanto a quienes asistan a la clase sin intención de buscar empleo, como a quienes deseen aceptar el empleo. Si ha leído hasta aquí, querrá conocer la compensación: El pago por hora está entre $25 y $30 por hora, dependiendo del resultado final en la prueba o de la experiencia previa, con una bonificación adicional del 5 % sobre los ingresos, pagada en la última nómina procesada. Como referencia, el pago total será entre $30 y $35 por hora después de las bonificaciones. Las bonificaciones solo se aplicarán si se trabaja toda la temporada de impuestos hasta el 15 de abril de 2026. Por favor envíe sus consultas (Atención: Gerente de Contratación) a través de Craigslist con una carta de presentación (sin ella no se considerará su consulta) y currículum incluyendo correo electrónico y número de celular. Gracias por leer.

Puyallup Valley Enhanced Residential Care, Inc. está buscando miembros para su equipo Vacante inmediata - Turno de 8 horas de lunes a viernes de 8:00 AM a 4:30 PM TÍTULO DEL PUESTO: Camarero/a / Ayudante de instalaciones TURNO: Lunes a viernes RESUMEN DEL PUESTO: El camarero/la ayudante es responsable de limpiar áreas comunes designadas, realizar labores de lavandería, baños, pasillos, escaleras, ayudar con la ropa, preparación de suministros y preparación de carros. Las funciones incluyen ayudar al personal de asistencia sanitaria y cocina en tareas generales. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES: Reporta al gerente Responsable de las tareas asignadas de limpieza diaria Trabaja como miembro del equipo Conocimientos básicos de informática Relacionarse con los residentes de manera cortés, comprensiva y cooperativa Aprender a conocer a los residentes atendidos; informar al personal de enfermería o al administrador cualquier cambio conductual, físico o emocional si el residente parece fuera de su estado normal. Revisar el horario diario de limpieza. CALIFICACIONES/ESPECIFICACIONES: Disfruta trabajar con población con necesidades especiales. Es capaz de manejar educadamente la formación y capacitación. Capaz de aceptar correcciones maduramente. Confiable. Bien presentado. Aprendizaje rápido. Disfruta las tareas de limpieza. EXPERIENCIA: Capacitaremos OPORTUNIDAD LABORAL IGUALITARIA Puyallup Valley Enhanced Residential, Inc. es un empleador que ofrece oportunidades laborales iguales y no discrimina contra solicitantes o empleados por motivos de raza, color, religión, origen nacional, sexo, edad, estado de ciudadanía, estado de discapacidad de un individuo calificado, membresía o solicitud de membresía en un servicio uniformado, o membresía en cualquier otra clase protegida por la ley aplicable. Los solicitantes que requieran una adaptación razonable para completar el proceso de solicitud y/o entrevista deben notificar al Departamento de Recursos Humanos.

  ¡Nuestros mecánicos tienen las herramientas para tener éxito! Únase a nuestro equipo hoy y ayude a inaugurar una nueva era de transporte más seguro, sostenible, eficiente e innovador. Transdev está contratando un Mecánico Líder para nuestro equipo del turno PM para apoyar el servicio ADA de tránsito de Pierce. El Mecánico Líder supervisa y trabaja junto con otros mecánicos para garantizar que nuestros pasajeros y conductores tengan vehículos seguros y confiables todos los días. Las responsabilidades incluyen:   Reparación y mantenimiento del tren motriz y equipos de autobuses de la flota de la empresa Planificación y distribución del trabajo entre los empleados del taller y monitoreo del desempeño En ausencia del Gerente de Mantenimiento, realizar funciones críticas del taller como completar informes y asistir a reuniones con clientes Garantizar el cumplimiento diario con los requisitos estatales, federales, del cliente y de la empresa Le encantará trabajar con nosotros:   Rango salarial de $39.00-$41.00/hora, elegible para diferencial de $1.00/hora por turno PM y subsidios horarios por certificación ASE Paquete completo de beneficios, incluyendo 401(k) con coincidencia de la empresa del 3%. Seguro médico, dental, de visión y 80 horas de vacaciones pagadas después de 1 año de servicio, 1 hora de licencia por enfermedad acumulada por cada 40 horas trabajadas, 12 días festivos pagados, seguro de vida y más.   Escuche a un gerente de mantenimiento sobre cómo es trabajar para Transdev: Mire ahora. ¡Conviértase en un agente de cambio en movilidad en su comunidad! ¿Preguntas? Llámenos al 253-589-9080 x208      Transdev – Lakewood, WA 2310 104th St. Ct. South Lakewood, WA 98499 Acerca de Transdev: Transdev es el proveedor privado más grande de múltiples modos de transporte público en Estados Unidos, incluyendo operaciones de autobuses, trenes, tranvías, transporte paratransit, vehículos autónomos y servicios de transporte especial. Ciudades, condados, aeropuertos, empresas y universidades de todo el mundo contratan a Transdev para operar sus sistemas de transporte. Nuestro objetivo es ayudar a los clientes a ofrecer soluciones de movilidad accesibles para todos los pasajeros y redes atractivas, convenientes e integradas que las personas elijan activamente utilizar. Nuestra misión es promover la libertad de movimiento con soluciones seguras, confiables e innovadoras que sirvan al bien común. En ciudades de todo Estados Unidos, estamos ayudando a nuestros clientes a convertir el transporte público en parte fundamental de la vida urbana, conectando a las personas con los lugares que les importan. Somos una empresa global que opera en 18 países en seis continentes. Nuestra sede en EE. UU. está ubicada cerca de Chicago, Illinois. Más información sobre Transdev en https://transdevNA.com o vea el video de Transdev "Mueva el mundo hacia adelante": Las declaraciones anteriores tienen la finalidad de describir la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por las personas asignadas a esta clasificación. No pretenden ser interpretadas como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas para el personal clasificado de esta manera. Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales, previa solicitud. Transdev es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO) y da la bienvenida a todos los candidatos calificados. Los solicitantes recibirán consideración justa e imparcial sin importar raza, sexo, color, origen nacional, edad, discapacidad, estado de veterano, datos genéticos, identidad de género, orientación sexual, religión u otro estatus legalmente protegido o cualquier otra clasificación protegida por leyes federales, estatales o locales. Si reside en Estados Unidos, los solicitantes deben tener permiso para trabajar en EE. UU. sin restricciones para cualquier empleador en cualquier momento; deben poder aprobar una prueba de drogas y una verificación de antecedentes. Todas las instalaciones de Transdev son libres de drogas. Solicitantes de California: Haga clic aquí para ver la Política de Privacidad para Empleados de CA. Transdev — Servicio de Traslado ADA de Pierce Transit 2310 104th St. Ct. South Lakewood, WA 98499 www.transdevNA.com

Estamos buscando un Gerente de Proyecto de Construcción motivado y comprometido para unirse al equipo de Pennon Construction en Seattle, WA. Trabajarás estrechamente con otros en un entorno centrado en el trabajo en equipo, liderando y gestionando eficazmente a Ingenieros de Proyecto, Supervisores, Subcontratistas y Clientes diariamente. Es imprescindible tener un historial comprobado de prácticas comerciales honestas y éticas, así como una actitud entusiasta y deseos de aprender. ¡Pennon prospera en un entorno de trabajo comunitario y colaborativo, y esperamos añadir personas afines a nuestro equipo! Lo que harás: - Supervisar equipos de proyecto de Pennon en diversos segmentos de mercado y fases del proyecto. - Gestionar subcontratistas, ingenieros de proyecto y supervisores. - Interactuar frecuente y honestamente con clientes y desarrolladores. - Resolver problemas relacionados con el proyecto, incluyendo la resolución de discrepancias en planos, coordinación de programación y administración de contratos. - Liderar ofertas fijas y contratos negociados para proyectos. - Formar parte de equipos de proyecto en diferentes tipos de proyectos y segmentos de mercado. - Perfeccionar tu experiencia en gestión de construcción en un entorno laboral desafiante y de apoyo. Cualificaciones preferidas: - De 5 a 10 años de crecimiento profesional demostrado en gestión de proyectos comerciales. - Demostrar un claro progreso y desarrollo de responsabilidades en puestos anteriores. - Fuertes habilidades de liderazgo. - Comprensión sólida de las fases comunes de la gestión de proyectos: estimaciones, licitaciones de proyectos, contratación, presentaciones y planos de taller, gestión y seguimiento de procesos, puesta en marcha y cierre. - Dominio de las aplicaciones del paquete Microsoft Office, incluyendo Excel y Project. Acerca de Pennon Construction Company, Inc.: - Somos un contratista general comercial, con sede en Seattle, que sirve principalmente a la comunidad privada de desarrollo inmobiliario. - Nuestros mercados principales incluyen minoristas, estructuras industriales de hormigón prefabricado, oficinas suburbanas, oficinas urbanas de altura media y mejoras para inquilinos. - Fundada en 1999, valoramos el desarrollo de relaciones estables y a largo plazo con nuestros clientes. - Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometidos a fomentar un entorno que promueva el crecimiento y la participación. Remuneración y Beneficios: - El salario para este puesto oscilará entre $110K y $150K según cualificaciones y experiencia laboral. - El paquete de cobertura de seguro incluye médico, dental, visión y medicamentos recetados. - Los beneficios incluyen programa de coincidencia de 401K de la empresa, vacaciones pagadas, asignación de teléfono móvil de la empresa y reembolso de kilometraje de la empresa. - También incluye acceso al fondo de bonificación anual de la empresa y aumentos por méritos. Si Pennon parece adecuado para ti, por favor responde a esta publicación con tu currículum. Esperamos conocerte.