Desarrollador Salesforce II (remoto)

SOBRE NOSOTROS: Con sede central en Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para hogares inteligentes, clasificado constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante una conectividad más rápida y confiable. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa ampliando su presencia global. Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor. En TP-Link Systems Inc., estamos comprometidos a crear productos confiables y de alto rendimiento para conectar a usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando la profesionalidad, la innovación, la excelencia y la simplicidad, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr un rendimiento global extraordinario y permitir a los consumidores disfrutar de un estilo de vida sin interrupciones y sin esfuerzo. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Desarrollar y mantener la Plataforma de Big Data realizando tareas de limpieza de datos, modelado del almacén de datos y desarrollo de informes sobre grandes conjuntos de datos. Colaborar con equipos multifuncionales para proporcionar información útil para la toma de decisiones. Gestionar la operación y administración de la Plataforma de Big Data, incluyendo el despliegue del sistema, programación de tareas, supervisión proactiva y alertas para garantizar estabilidad y seguridad. Realizar tareas de recolección e integración de datos, incluyendo el desarrollo de ETL, anonimización de datos y gestión de la seguridad de los datos. Brindar apoyo a otros departamentos mediante el procesamiento de datos, escritura de consultas, desarrollo de soluciones, análisis estadístico y generación de informes. Solucionar problemas críticos, realizar diagnósticos de fallas y optimizar el rendimiento del sistema. Requisitos CUALIFICACIONES REQUERIDAS Título universitario o superior en Ciencias de la Computación o campo relacionado, con al menos tres años de experiencia manteniendo una plataforma de Big Data. Amplio conocimiento de tecnologías de Big Data como Hadoop, Flink, Spark, Hive, HBase y Airflow, con experiencia demostrada en desarrollo de Big Data y optimización de rendimiento. Familiaridad con herramientas OLAP de Big Data como Kylin, Impala y ClickHouse, así como experiencia en diseño de almacenes de datos, modelado de datos y generación de informes. Dominio de entornos de desarrollo Linux y programación en Python. Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y trabajo en equipo, con actitud proactiva y fuerte sentido de responsabilidad. CUALIFICACIONES DESEADAS Experiencia en despliegues basados en la nube, especialmente AWS EMR, siendo un plus el conocimiento en otras plataformas en la nube. Dominio de lenguajes adicionales como Java o Scala es un plus. Beneficios Rango salarial: $150,000 - $180,000 Bocadillos y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Aportaciones a fondos 401k Evaluaciones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios de salud y bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasio Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos continuamente buscando personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad impulsa la innovación, la colaboración y fomenta nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos profundamente las perspectivas diversas y estamos comprometidos a cultivar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a brindar igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento normativo, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si compartes nuestra pasión y conexión con esta misión, te invitamos a postularte y unirte a nosotros para construir un equipo vibrante e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, no se aceptan consultas de agencias externas, y actualmente no podemos ofrecer patrocinio de visa.

Unison Consulting, Inc. (Unison) es una destacada consultora aeronáutica con más de 36 años de experiencia asesorando a clientes en todo el mundo. Unison ha prestado servicios de consultoría aeroportuaria a más de 150 aeropuertos en Estados Unidos, Canadá, Sudamérica y el Caribe, incluyendo 17 de los 25 aeropuertos más concurridos de EE. UU. Unison es un líder reconocido en la industria y buscamos personas autónomas y ambiciosas que nos ayuden a llevar ideas innovadoras a nuestros clientes. Los interesados deben poseer talentos y experiencia acordes al puesto al que aspiran. Unison busca un ingeniero de software capaz de desempeñarse en todas las etapas del ciclo de vida completo del desarrollo de aplicaciones .Net. Nuestro candidato ideal es una persona altamente motivada que busque aprender los últimos lenguajes de programación para crear y ampliar aplicaciones flexibles y escalables en una amplia variedad de estrategias. Las funciones principales incluirán desarrollo de interfaces de usuario, desarrollo de bases de datos, integración con aplicaciones de terceros y desarrollo de middleware. Experiencia requerida • Mínimo 3 años de experiencia con las siguientes tecnologías: • HTML, JavaScript, jQuery, AJAX, Bootstrap • Visual Studio • Redacción de consultas SQL y procedimientos almacenados de complejidad moderada en SQL Server o Oracle PLSQL • Conocimiento de servicios web SOAP y RESTful • Autonomía; experiencia trabajando tanto de forma independiente como colaborativa Deseable, pero no obligatorio • Experiencia con PowerBI • Experiencia con Oracle Report Builder Tipo de empleo Este es un puesto permanente de tiempo completo presencial (entorno de trabajo híbrido). No se ofrece contrato/C2C ni patrocinio para este puesto. Se requiere autorización para trabajar en EE. UU. sin fecha de vencimiento. Formación requerida • Título universitario preferido • Educación secundaria completa como mínimo, con al menos 5 años de experiencia laboral Otros requisitos • Debe aprobar una prueba de aptitud Beneficios • Salario base competitivo y paquete general de compensación • Beneficios completos: Médico, Dental, Visión • Vacaciones pagadas, días de enfermedad y festivos • Cobertura de seguro de vida • 401K con coincidencia de la empresa • Reembolso de matrícula Horario: • Turno de 8 horas Salario $83,000.00 - $87,000.00 por año

Desarrollador Salesforce Ubicación: Remoto (Austin, Texas, Estados Unidos) Experiencia: 8+ años   Sus responsabilidades en este puesto incluirán:   Un Desarrollador Senior que pueda apoyar a los analistas comerciales proporcionando soluciones. Conocimientos avanzados en Apex y capacidad para realizar solución técnica y configuración. Certinia/Financial Force – obligatorio. 5 años de experiencia en Salesforce y 2.5 años en Lightning. Dominio del marco de trabajo Salesforce Lightning Framework, Apex, desarrollo de productos en App Exchange y otras personalizaciones en SFDC. Buen entendimiento de Salesforce Service Cloud / Community Cloud / Sales Cloud / Health Cloud. Experiencia en programación con JavaScript, HTML y CSS. Buen conocimiento de la metodología de integración de API (conocimientos de Rest y SOAP API son obligatorios, conocimientos de Mulesoft son un plus). Capacidad para comunicarse claramente con las partes interesadas y presentar ideas en un lenguaje comprensible para el usuario. Habilidades demostradas de análisis y resolución de problemas. Capacidad y conocimientos para liderar y orientar al equipo en el diseño y revisión de código, así como para guiarlos y motivarlos a seguir las mejores prácticas. Conocimiento profundo de Perfiles/Roles y Reglas de Compartición, Reglas de Validación, Tareas, Reglas de Flujo de Trabajo y Disparadores (Triggers), etc., en SFDC. Buen entendimiento de herramientas de despliegue en Salesforce.  

Debe tener experiencia trabajando como técnico del Centro de Operaciones de Red. Puede liderar un equipo de 5 personas. Debe tener experiencia con sistemas de ticketing. Debe conocer la administración de Office 365. Debe tener habilidades en Active Directory, Experiencia con software MFA Experiencia con software MDM Debe conocer Amazon Web Service Debe conocer habilidades en Azure Entrra Habilidades en software EDR Debe tener excelentes habilidades de redacción y comunicación. Debe ser capaz de crear y mantener documentación.

Descripción del trabajo: Estamos buscando un Ingeniero de Datos Senior altamente calificado y con amplia experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá una sólida trayectoria en ingeniería de datos, con especialización en Matillion, SSIS, Azure DevOps y procesos ETL. Esta posición implicará diseñar, desarrollar, probar e implementar trabajos ETL, colaborar con equipos multifuncionales y garantizar un procesamiento eficiente de los datos. Principales responsabilidades: Diseñar, desarrollar, probar e implementar trabajos ETL en Matillion de acuerdo con los requisitos del proyecto. Colaborar con el equipo de Datos y BI para comprender las necesidades de integración de datos y traducirlas en soluciones ETL con Matillion. Crear y modificar código/componentes en Python dentro de los trabajos de Matillion. Identificar oportunidades de optimización del rendimiento e implementar mejoras para garantizar un procesamiento eficiente de los datos. Colaborar con equipos multifuncionales, incluyendo administradores de bases de datos, ingenieros de datos y analistas de negocio, para asegurar la integración fluida de los procesos ETL. Crear y mantener documentación completa de los trabajos ETL en Matillion, asegurando la transferencia de conocimiento dentro del equipo. Crear, probar e implementar paquetes de SQL Server Integration Services (SSIS) y programarlos mediante la herramienta de planificación Active Batch. Crear compilaciones de despliegue en Matillion utilizando la canalización CI/CD de Azure DevOps y realizar actividades de gestión de lanzamientos. Revisar el código de otros desarrolladores (L2, L3-BI/DI) para garantizar estándares de codificación y proporcionar aprobación como parte de las actividades de revisión de código. Resolver tickets de escalación del equipo L2 como parte del horario de guardia. Conocimientos prácticos de API y la herramienta Postman son una ventaja adicional. Requisitos: Título universitario o maestría en Ciencias de la Computación, Ingeniería o campo relacionado. Más de 5 años de experiencia en ingeniería de datos, con enfoque en procesos ETL. Dominio de Matillion, SSIS, Azure DevOps y ETL. Amplios conocimientos de SQL, Python y técnicas de integración de datos. Experiencia en optimización del rendimiento y mejoras en el procesamiento de datos. Excelentes habilidades de colaboración y comunicación. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y acelerado. Habilidades deseables: Experiencia con plataformas en la nube como AWS o Azure. Conocimientos de almacenes de datos y modelado de datos. Familiaridad con prácticas DevOps y canalizaciones CI/CD. Fuertes habilidades para resolver problemas y atención al detalle.

Busco un empresario que entienda la programación de software financiero y que desee invertir en este galardonado programa de software sin inversión económica. Ya ha sido programado. Necesitará la capacidad de desempaquetar (descomprimir) la nueva versión y crear una plataforma web para lanzarlo (es un programa basado en Internet que funciona en todas las plataformas). Se requerirá que lo venda usted mismo o que cree un equipo de ventas para venderlo. (Yo previamente vendí más de $500.000 el primer año a agentes individuales a través de mi empresa de conferencias llamada Computer Camp). Este programa (llamado Financial Keys) ganó el premio al Mejor Producto del Año de la Asociación Nacional de REALTORS® y ha sido uno de los programas de software más vendidos en el país a agentes individuales por $350 por programa. La nueva plataforma de marketing será venderlo a grandes franquicias, juntas y asociaciones bajo un modelo de suscripción. Una venta por suscripción a un precio mensual de solo 15¢ por agente al mes para una pequeña asociación de solo 18.000 agentes genera ingresos anuales de casi $33.000 (para los propietarios de FinKeys). Una venta a una gran asociación como la Asociación de REALTORS de Florida representa un ingreso anual de casi $500.000. ¡Y eso es solo con una venta! Es como invertir en una franquicia de McDonald's, pero a nivel nacional. Para obtener una vista previa de lo que hace este software, puede copiar este enlace en su teléfono inteligente o en su computadora: (Dirección completa del enlace: https://www.youtube.com/watch?v=0VsniiURJdI )