




Resumen: Únase a GardaWorld como Oficial de Seguridad de Respuesta, adaptándose con agilidad y precisión a misiones variadas, desde atención al cliente hasta patrullajes y vigilancia. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de aceptar el cambio y prosperar en el corazón de la acción 2. Desempeñar diversas funciones de seguridad que exigen adaptabilidad y capacidad de resolución de problemas 3. Convertirse en Embajador/a de GardaWorld con un prometedor crecimiento profesional Postularse ahora Descripción del puesto: ¡GardaWorld Security Services está contratando actualmente un Oficial de Seguridad de Respuesta! ¿Listo/a para vestir el uniforme como Guardia de Seguridad Especial de Respuesta/Flexible? Lo más importante en un puesto como este es su capacidad para adaptarse de una misión a otra. Cuéntenos cómo acepta el cambio y prospera en el corazón de la acción. Como Oficial de Seguridad Ocasional – Respuesta, su función variará según el día y el evento especial. Ya sea atención al cliente, patrullajes o vigilancia, necesitamos que se adapte con agilidad y precisión. ¿Qué le ofrece este puesto?: Ubicación del sitio: Georgetown, KY Capacidad para trabajar cómodamente en distintos turnos, incluidos nocturnos, fines de semana y días festivos Salario por hora competitivo de $17,50/hora como tarifa inicial (¡DailyPay está disponible para los empleados de GardaWorld!); los empleados son elegibles para aumentos salariales en hitos clave, incluidos tras 6 meses y nuevamente tras 1 año de empleo. Un completo paquete de beneficios que incluye planes de seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aportaciones coincidentes del empleador, política de tiempo libre remunerado (PTO), días festivos remunerados, cobertura por discapacidad y opciones de seguro de vida Oportunidades de crecimiento profesional en GardaWorld Uniforme proporcionado sin costo alguno Responsabilidades del Guardia de Seguridad de Respuesta: Supervisar las instalaciones para garantizar la seguridad Realizar patrullajes para detectar cualquier actividad sospechosa Controlar los puntos de acceso y verificar identidades Responder rápidamente a incidentes o amenazas potenciales Brindar un excelente servicio al cliente manteniendo la seguridad Redactar informes detallados sobre eventos e incidentes Colaborar con las autoridades en situaciones graves Garantizar la seguridad y protección de personas y bienes Requisitos para el Guardia de Seguridad de Respuesta: Estar autorizado/a para trabajar en los Estados Unidos Poder presentar documentación que acredite haber obtenido el diploma de escuela secundaria o el GED Poder superar (y aprobar) un exhaustivo proceso de selección Capacidad para pensar con rapidez y adaptarse a situaciones cambiantes Habilidad para responder con eficacia y resolver problemas de forma sólida Si cuenta con experiencia en seguridad, fuerzas armadas o aplicación de la ley, ¡tanto mejor! Poseer la licencia estatal requerida, si aplica En los Estados Unidos, GardaWorld Security sigue siendo la única empresa de servicios de seguridad que ha obtenido la certificación de Great Place to Work. ¡Postúlese hoy mismo: ¡esto podría ser mucho más que un trabajo! El 26 % de nuestros empleados corporativos comenzaron como trabajadores de primera línea. Si usted es ambicioso/a y posee espíritu emprendedor —alguien que desea convertirse en Embajador/a de GardaWorld— ¡un prometedor futuro profesional lo espera! GardaWorld Security es un líder mundial en soluciones de seguridad sofisticadas y personalizadas, empleando y capacitando a profesionales altamente calificados y comprometidos en todo el mundo. ¿No es este el puesto adecuado para usted? Asegúrese de revisar todos nuestros puestos disponibles. También contamos con roles tácticos, de vigilancia y de conserjería. El empleo está condicionado a la finalización exitosa de una verificación de antecedentes y una prueba de detección de drogas, las cuales se realizarán tras la extensión de una oferta de empleo. Es política de GardaWorld Security Services ofrecer oportunidades iguales de empleo a todos sus empleados y solicitantes sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, condición de veterano o discapacidad, conforme a las leyes federales aplicables. Además, GardaWorld Security Services cumple con las leyes estatales y locales aplicables que prohíben la discriminación en el empleo. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluidos, pero no limitados a, contratación, colocación, asignación, promoción, terminación, despidos, reincorporaciones, transferencias, licencias, remuneración y capacitación. Asimismo, es política de GardaWorld Security Services no atender solicitudes de asignación de empleados basadas en el sexo u otra categoría protegida por la ley, salvo que dicha solicitud se fundamente en una calificación ocupacional genuina para esa asignación. Postularse ahora


