TRABAJO DE LIMPIEZA SIMPLE DE 4 HORAS POR SEMANA PARA GANAR DINERO EXTRA (WHITE RIVER JUNCTION, VT)

Ayudamos a las instalaciones a mantener un ambiente limpio, desinfectado y seguro. Nos enorgullece ser orientados a soluciones, centrados en el cliente y tener una actitud de cumplimiento. BENEFICIOS PARA LOS EMPLEADOS Salario inicial $18.00 Revisión anual, con posibilidad de aumento Cobertura de 401k Tiempo libre pagado Seis días festivos pagados Beneficios de seguro Bonificación por recomendación de empleado Programa de asistencia al empleado Oportunidades de crecimiento profesional Ambiente laboral informal DESCRIPCIÓN GENERAL El Supervisor del Sitio será responsable de liderar un equipo de 4 a 10 empleados, mantener los edificios en condiciones limpias y ordenadas, y realizar tareas intensivas de limpieza, como limpiar pisos, aspirar alfombras, limpiar y abastecer baños, lavar paredes, vidrios y muebles tapizados, y retirar basura y reciclaje. Las funciones pueden incluir notificar a la gerencia sobre la necesidad de reparaciones y problemas de seguridad. Es fundamental para el éxito tener orgullo y sentido de pertenencia en sus funciones o áreas asignadas. RESPONSABILIDADES GENERALES Capacitar y desarrollar al equipo para cumplir con las expectativas del cliente y de la empresa respecto a sus funciones, uso adecuado de productos químicos y seguridad. Realizar inspecciones mensuales. Trabajar con el gerente directo para mantenerse dentro de los presupuestos establecidos de mano de obra y suministros. Comunicación con clientes. Trabajar con el gerente en horarios y cualquier problema que surja. Realizar sus propias tareas y asegurarse de que sus equipos hayan completado sus tareas diarias para cumplir con las expectativas. Reportar problemas, desafíos, oportunidades, preocupaciones y problemas de seguridad, problemas de mantenimiento y asuntos relacionados con empleados al supervisor/gerente directo. Limpiar pisos de edificios barriendo, fregando, restregando o aspirando. Servir, limpiar o abastecer baños. Limpiar rejillas de ventilación del techo. Lavar ventanas. Limpiar muebles o accesorios. Desinfectar todas las áreas de alto contacto. Quitar el polvo y sanitizar todas las superficies. Desechar basura o materiales desechables. Llevar registro de los suministros y equipos de limpieza. Identificar y reportar todos los problemas de mantenimiento del equipo de seguridad. Cumplir con todas las regulaciones de salud y seguridad. Otras tareas o funciones asignadas por el supervisor o gerente HABILIDADES REQUERIDAS Debe dar el ejemplo y actuar conforme a los valores de la empresa. Poseer cualidades personales de integridad, credibilidad y compromiso con los valores organizacionales. Buena gestión del tiempo. Fuerte enfoque en empleados y clientes. Confiable y autosuficiente. Habilidades básicas de limpieza, incluyendo aspirar alfombras, trapear pisos y baños, generalmente son las habilidades más importantes para un limpiador comercial. Capacidad para usar herramientas como rasquetas u otros equipos especializados, como herramientas para lavar ventanas. Conocimiento de equipos para mantenimiento de pisos, es decir, desengrasar/aplicar cera, fregar/rebarnizar, pulir. Operación de pulidoras de piso y máquinas barredoras automáticas. Conocimiento preferido de procedimientos y prácticas de limpieza. Conocimiento de prácticas de seguridad y trabajo seguro. Buena comprensión de los productos y productos químicos de limpieza. Excelentes habilidades escritas, verbales e interpersonales con capacidad para entender instrucciones orales y escritas. Capacidad para trabajar en un entorno acelerado con prioridades cambiantes. Debe aprobar una prueba de drogas, revisión de historial de conducir y verificación de antecedentes cuando se requiera. Habilidades técnicas generales, como escribir en teclado o usar teléfonos inteligentes. SEGURIDAD Usa correctamente el EPP Usa herramientas y equipos adecuadamente y de forma segura Usa correctamente el equipo de seguridad apropiado para el trabajo a realizar SIEMPRE sigue la técnica adecuada de levantamiento Estado: Tiempo completo Ubicación del trabajo: Upper Arlington, OH, 43220 Horas: Domingo – Jueves; 5:00 pm – 1:30 am EXPERIENCIA Al menos 3 años de experiencia en limpieza comercial. Experiencia previa en liderazgo requerida. CONDICIÓN FÍSICA Capacidad para estar de pie durante el 95 % de una semana promedio. Caminar, doblarse, girar, trepar, mover cabeza y torso, gatear, alcanzar, flexionar brazos y piernas, y agacharse según sea necesario Levantar y transportar pesos de hasta 50 libras, incluido el uso prolongado de aspiradoras tipo mochila POSTÚLATE AQUÍ: http://lmsoh.com/work-with-us/?gnk=apply&gni=8a78839e98ed63b301993e284d4f6811&gns=Craigslist

💰💰$2000.00 Bono de incorporación 💰💰💰 LOS REQUISITOS SON LOS SIGUIENTES 👨‍🔧🧰📐👨‍🔧📐🧰🔧🔦🔨📐🧰👨‍🔧 * DEBE TENER 6 MESES DE EXPERIENCIA VERIFICABLE CON ELECTRODOMÉSTICOS (REFERENCIAS LABORALES O UN CURRÍCULUM) * DEBE APROBAR (VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES) Y PRUEBA DE DROGAS * DEBE TENER HERRAMIENTAS BÁSICAS (TALADRO, BROCAS, CINTA MÉTRICA, MARRO, DESTORNILLADOR, LINTERNA, LLAVE ALLEN, LLAVE INGLESA) * DEBE TENER EXCELENTES HABILIDADES DE SERVICIO AL CLIENTE. * DEBE TENER TRANSPORTE CONFIABLE (O MEDIO PARA IR Y VENIR DEL TRABAJO Y DEBE LLEGAR A TIEMPO)!! TODAS LAS RUTAS LOCALES/VUELTA A CASA DIARIAMENTE *Disponibilidad para trabajar 7 días a la semana, pero no obligatorio*

Buscamos contratar a una persona con capacidad para pintar bóvedas y que le importe cómo se ven. Debe ser capaz de contestar el teléfono y tomar pedidos de bóvedas. Es necesario tener buena lectura y atención al detalle. Se manejará un montacargas y se levantarán cubos de pintura de 5 galones. Será responsable de mantener limpias la oficina y el área de pintura. Debe tener transporte confiable. Postúlese en persona en Doric Services, 804 Teal Drive, Gallatin, TN 37066.

El salario base actual para este puesto es de $18.50/hora. Además, ofrecemos los siguientes incentivos: Bono de certificación de $300 al completar la capacitación Días festivos pagados desde el primer día Hasta un 40% de descuento en todas nuestras marcas Entorno de trabajo seguro y con control de temperatura Bono de referencia de $200 Los operadores de equipos levantan y apilan mercancías hacia/desde líneas de transporte, semirremolques, palets u otros contenedores y estantes de almacenamiento dentro del centro de distribución. Operar una variedad de equipos industriales motorizados, incluyendo montacargas, montacargas de pie y selectores de pedidos Operar equipos motorizados al menos el 80% de las horas laborales Levantar cajas y mercancías de forma constante hacia/desde líneas de transporte, palets y contenedores de almacenamiento Mantener y verificar documentación para facilitar el flujo de mercancías Debe poseer la capacidad de: Comprender y seguir instrucciones escritas, verbales y proporcionadas por computadora Utilizar habilidades matemáticas para verificar cantidades y completar documentos Operar sistemas de gestión de almacenes (WMS), escáneres y otros equipos Aplicar atención al detalle y habilidades para resolver problemas Identificar productos y hacer coincidir números Operar equipos motorizados como montacargas y selectores de pedidos Calificaciones: Se prefiere diploma de escuela secundaria o equivalente Debe tener al menos 18 años de edad Experiencia previa en centros de distribución es útil Flexibilidad con las asignaciones de trabajo, incluyendo departamentos, marcas, ubicaciones y horas extras Cumplir con los estándares de productividad después de la capacitación Trabajo en equipo con buenas habilidades interpersonales Cumplir con todas las normas de seguridad, OSHA y materiales peligrosos Capacidad para estar de pie durante largos períodos (hasta 10 horas/día) Levantar frecuentemente hasta 50 libras, a nivel de hombro o más alto Empujar, jalar, doblarse, torcerse, agacharse, subir, arrodillarse e inclinarse regularmente Usar coordinación mano-ojo y destreza manual Trabajar en alturas cuando sea necesario Completar con éxito la capacitación en equipos motorizados Licencia de conducir válida con menos de 6 puntos Reporta al supervisor del centro de distribución; no tiene reportes directos Empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por raza, color, religión, género, identidad de género, origen nacional, ciudadanía, edad, discapacidad, orientación sexual, estado civil ni ninguna otra categoría protegida. El empleo está disponible únicamente para personas autorizadas a trabajar en Estados Unidos. Haga clic aquí para postularse.

Hombre de equipo para despeje de terrenos, no se requiere experiencia pero la experiencia con motosierra sería un plus. Se capacitará a la persona adecuada. El salario inicial es de $19, pero se pagará más a trabajadores con experiencia y habilidades (CDL). Ofrecemos seguro después de 3 meses de empleo y jubilación coincidente después de 2 años. Por favor proporcione información de contacto.

Necesitamos un ayudante para entregar e instalar muebles. Paga $150 por día más propinas. Almacén ubicado en Lebanon. Debe aprobar la verificación de antecedentes y la prueba de drogas. Trabajamos de martes a sábado El almacén está en Lebanon 6200 east division st. Envíe un mensaje de texto al 615-512-5857