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Conductor de camión CDL Clase A SOLO | Regional | $25 - $28 POR HORA

$25-28/hora

GWQV+44 Joliet, IL, USA

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Descripción del trabajo Ahora contratando conductores de camión CDL A con licencia Hazmat. ¡Acabamos de recibir camiones y remolques nuevos! Los conductores disfrutan trabajar para BDJ porque nosotros: • Ofrecemos salario competitivo • Utilizamos tractores de modelos recientes • Contamos con soporte de despacho y en carretera las 24 horas • Tratamos a los conductores con respeto • Beneficios y ventajas • Tiempo flexible en casa • Adelanto en efectivo • Tarjeta de combustible proporcionada • Orientación rápida y sencilla • Bonificaciones por temporada • Bonificaciones por seguridad • Plan 401K y coincidencia de la empresa • Oportunidades de seguro médico, dental y de visión disponibles para quienes califiquen. • Responsabilidades Operar tractocamión para transportar mercancías de forma segura y eficiente a destinos designados. Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje para garantizar la seguridad del vehículo y el cumplimiento de las regulaciones. Mantener registros precisos de las horas de conducción, kilometraje y mantenimiento del vehículo. Asegurar el cumplimiento de todas las regulaciones federales y estatales relacionadas con la conducción comercial. Comunicarse eficazmente con los despachadores y clientes sobre los horarios de entrega y cualquier problema que surja durante el tránsito. Gestionar rutas eficientemente para optimizar los tiempos de entrega mientras se siguen los protocolos de seguridad. Requisitos • Debe tener un CDL Clase A • Debe pasar una verificación de antecedentes y análisis de drogas como parte del proceso de contratación • Endoso HAZMAT • Capacidad para navegar utilizando sistemas GPS y mapas de carreteras. • Excelentes habilidades de gestión del tiempo. • Tipos de empleo: Tiempo completo Beneficios: • 401(k) • Cobertura de 401(k) • Seguro dental • Seguro médico • Tiempo libre pagado • Programa de referidos • Plan de jubilación • Seguro de visión Tipo de conductor de camión: • Conductor de la empresa • Conductor individual • W2 Licencias/Certificaciones: • Endoso Hazmat (Requerido) • Endoso de dobles/triples (Deseable) Ubicación del trabajo: En la carretera Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $25.00 - $28.00 por hora Horas esperadas: 60 – 70 por semana Beneficios: • 401(k) • Seguro dental • Seguro médico • Tiempo libre pagado • Seguro de visión Licencias/Certificaciones: • Endoso Hazmat (Deseable) • Endoso de dobles/triples (Deseable) • CDL A (Requerido) • Ubicación del trabajo: En la carretera ¡No dude en llamarnos ahora! BDJ Trucking Co Schaumburg, IL jobs@bdjtrucking.com (773) 581-4831

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Responsabilidades Requisitos Requisitos: • Licencia CDL Clase A obligatoria • Tener actualmente, o capacidad para obtener, una tarjeta médica interurbana no exceptuada del DOT obligatoria • Se requiere 1 año de experiencia documentada con tractocamión en los últimos 3 años, o 2 años de experiencia documentada con tractocamión en los últimos 5 años • Registro de DMV/MVR de 3 años con dos o menos infracciones móviles o accidentes • Para cumplir con la ley federal (49 C.F.R. 391.11(b)(2)), este puesto requiere dominio del idioma inglés. • Cumplir con el horario requerido, trabajar en la ubicación específica requerida, completar la solicitud de empleo de Penske, someterse a una investigación de antecedentes (incluyendo empleo anterior, educación e historial criminal) y prueba de detección de drogas obligatorias. • Este puesto está regulado por el Departamento de Transporte o clasificado como sensible para la seguridad por la empresa, y se requiere la capacidad de trabajar en un estado constante de alerta y de manera segura. Los asociados deben tener la capacidad de asumir responsabilidad por su propia seguridad, así como por la seguridad de los demás. Requisitos físicos: • Las exigencias físicas y mentales descritas aquí son representativas de aquellas que debe cumplir un asociado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. • El asociado debe poder ver y oír. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión periférica, percepción de profundidad y la capacidad de ajustar el enfoque. • Al realizar las funciones de este trabajo, el asociado deberá moverse frecuentemente, estar de pie, caminar y sentarse. Con frecuencia se le requiere usar las manos para tocar, manipular y sentir objetos, y alcanzar con las manos y brazos. El asociado debe ser capaz de levantar y/o mover hasta 50 libras/23 kg y ocasionalmente levantar y/o mover hasta 100 libras/45 kg. • El asociado debe poder operar legalmente un vehículo motorizado y entrar/salir con seguridad y frecuencia del vehículo, así como de la zona trasera de carga. Penske es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Si está interesado, postúlese en línea en https://ad.doubleclick.net/ddm/clk/614237252;421650374;z?https://track.talentbrew.com?jobmediaid=694462&typeid=1
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Operador de Autobús (Sacramento)
SALARIO $26.00 - $37.13 por hora UBICACIÓN Sacramento, CA TIPO DE TRABAJO Tiempo Completo DEPARTAMENTO Operaciones de Autobuses FECHA DE CIERRE 20/10/2025 11:59 PM Hora del Pacífico Descripción ¡Bonificaciones por incentivos disponibles! $1000 - En el primer o segundo período de pago después de obtener la Licencia de Conductor Comercial (CDL) requerida $1000 - Al completar el período de prueba El propósito de este puesto es operar autobuses del distrito garantizando el transporte seguro y puntual de los pasajeros. Esto se logra manteniendo los horarios establecidos en las rutas; ayudando a los pasajeros; manejando y controlando pasajeros disruptivos; reconociendo y resolviendo circunstancias o eventos que afecten el funcionamiento adecuado; inspeccionando autobuses; completando informes; recaudando tarifas; verificando pases; y brindando asistencia especial a pasajeros con discapacidad. Las funciones pueden variar según la ruta, exigencias físicas, equipo y clientes. Otras funciones incluyen realizar tareas de servicios especiales y otras asignaciones especiales según indicaciones de despacho. Ejemplos de Funciones • Opera autobuses; sigue prácticas de conducción segura y defensiva; cumple las políticas y procedimientos operativos del distrito; mantiene los horarios; recauda tarifas; valida pases; opera la radio; hace anuncios; ingresa anuncios al sistema automatizado; sigue la ruta establecida; realiza asignaciones de servicios especiales, puentes de autobuses, servicios suplementarios y actúa como conductor sustituto; ayuda en la capacitación de nuevos conductores. • Realiza actividades de servicio al cliente; reacciona y gestiona conflictos entre pasajeros y pasajeros disruptivos/hostiles/abusivos; ayuda a los pasajeros con direcciones, información, reglas y regulaciones; colabora en situaciones de emergencia 911 según instrucciones; ayuda a los pasajeros al subir y bajar; ayuda a asegurar carros, cochecitos, equipaje y otros objetos personales; asiste a pasajeros que necesitan ayuda especial. • Realiza inspección de seguridad previa al viaje; realiza inspecciones del autobús según sea necesario; promueve la concienciación sobre la seguridad de los pasajeros; identifica posibles riesgos de seguridad; reporta fallas/mal funcionamiento del autobús, problemas de tráfico, peligros viales y accidentes; soluciona problemas durante la ruta; reporta actividades inusuales a la Policía; completa documentación incluyendo hojas de tiempo, tarjeta diaria, horarios de llegada y salida, informes de incidentes/ocurrencias, conteo de pasajeros, tipos de tarifas utilizadas y libros de registro. Requisitos Mínimos Educación Formal: Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED). Experiencia: Dos años de experiencia en servicio al cliente que incluya proporcionar información y/o asistencia directamente al público O 1 año de experiencia previa como operador de transporte público. Licencias/Certificaciones: Debe poseer una licencia de conducir válida al momento de presentar la solicitud y tener la capacidad de obtener un Permiso de Conducir Clase B de California válido con endosos para pasajeros y frenos de aire dentro de los 30 días calendario posteriores al empleo. Se proporcionará capacitación para ayudar al operador a prepararse exitosamente para obtener el permiso. SacRT reembolsará a los operadores las tarifas del DMV requeridas para obtener el Permiso de Aprendiz Comercial del DMV. El reembolso se realizará en el primer período de pago posterior a la presentación de la documentación del DMV, incluido el recibo del DMV, de obtención del permiso. Otros Requisitos: Tres (3) años de experiencia de conducción verificable; debe tener la capacidad de aprobar exámenes médicos y de drogas previos al empleo, así como una verificación de antecedentes penales realizada por el Departamento de Justicia; debe tener un historial laboral verificable y aprobar la verificación de referencias laborales. Debe cumplir con las disposiciones de pruebas de drogas y alcohol para empleados en puestos sensibles a la seguridad según lo requiere la FTA, Departamento de Transporte (49 CFR, Partes 40 y 655). (Consulte las descripciones del trabajo para obtener la lista completa de requisitos especiales, licencias y/o certificados.) Instrucciones de Presentación/Información Suplementaria Los requisitos mínimos indicados en este anuncio de empleo representan únicamente los requisitos básicos del puesto. Cumplir con los requisitos mínimos no garantiza que un candidato sea invitado a participar en otras etapas del proceso de selección. Se requiere una solicitud de empleo para este puesto. La solicitud, los anuncios de empleo y la descripción completa del trabajo están disponibles en nuestro sitio web www.sacrt.com. La solicitud de empleo completa debe enviarse en línea a más tardar el lunes 20 de octubre de 2025 a las 11:59 p.m. SacRT no procesará solicitudes incompletas. No se aceptan currículos en lugar de la solicitud, aunque pueden adjuntarse junto con ella. Para obtener más información sobre beneficios, una hoja resumen está disponible en el Departamento de Recursos Humanos. El Departamento de Recursos Humanos hará esfuerzos razonables en el proceso de reclutamiento para acomodar a candidatos con discapacidades. Para más información, comuníquese con el Departamento de Recursos Humanos al (916) 556-0298. *Programa de Incentivos: El distrito ahora ofrece nuevos incentivos de reclutamiento y retención para contratar y retener a operadores de autobuses altamente calificados. SacRT está ofreciendo un Programa de Incentivos para la Contratación de Operadores a nuevos operadores contratados una vez que completen dos hitos importantes en el distrito. Primero, un operador recibirá $1000 en el primer o segundo período de pago después de obtener la Licencia de Conductor Comercial (CDL) requerida y un segundo pago de $1000 al finalizar el período de prueba. Nota: Para operadores que ya posean la CDL requerida al momento de su contratación, recibirán el primer pago de incentivo en su segundo período de pago. Para aquellos que no posean la CDL requerida al momento de la contratación, recibirán el primer pago de incentivo en el primer período de pago después de aprobar exitosamente el examen y obtener la CDL requerida. Los incentivos de reclutamiento y de referencia no aplican para solicitantes que sean contratados nuevamente. Nota: Aunque el uso de ciertas sustancias controladas ahora es legal en California tanto para fines recreativos como medicinales, si no puede aprobar un examen de detección de drogas previo al empleo, no se le considerará para este puesto. SacRT tiene un plan de pensiones independiente que no forma parte ni tiene reciprocidad con CalPERS. SacRT es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades. EEO - Minorías/Mujeres/Personas con Discapacidad/Veteranos. Este puesto pertenece a la Unidad de Negociación Colectiva ATU, Local 256
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