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Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de trabajos, satisfacer las expectativas de los clientes y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del Puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación bajo el vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitados y/o necesarios, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros miembros del equipo salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y visuales, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente Automotriz / Gerente de Servicio, debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o capacitación en partes automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o capacitación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, capacitación y experiencia que demuestre la capacidad de desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. 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Las decisiones de empleo se toman sin considerar la raza real o percibida, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, estado de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estado de cuidador, estado militar o de veterano, estado transgénero, identidad u expresión de género, información genética, característica genética predisponente, estatus como víctima de violencia doméstica, acecho u ofensas sexuales, o cualquier otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se pueden proporcionar excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sinceramente mantenida, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario esperado para un puesto; o (b) un individuo calificado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en nuestro negocio, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por realizar una adaptación/modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con una discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que la adaptación imponga una carga excesiva en las operaciones de nuestro negocio, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que requiere dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable para las creencias religiosas sinceramente mantenidas, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que la adaptación imponga una carga excesiva en nuestro negocio, de acuerdo con las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que requiere dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso de discriminación percibida a través de HRConnect llamando sin cargo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información, o postularse ahora, debe ir al sitio web siguiente. Por favor NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga Clic Aquí para Postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3878822-15936

¡Únete a nuestro equipo de ventas en crecimiento en Vision Questers LLC! Fundada en 2018, Vision Questers LLC continúa expandiéndose y está buscando personas motivadas y emprendedoras para unirse a nuestro equipo y contribuir a nuestro éxito. Tenga o no experiencia en soporte al cliente o ventas, ofrecemos toda la capacitación y el apoyo necesarios para que destaque. Si está listo para trabajar duro, aprender nuevas habilidades y crecer junto con una empresa dinámica e innovadora, ¡queremos saber de usted! Responsabilidades principales: Construir y mantener relaciones sólidas con los clientes Presentar y explicar contratos de servicio de vehículos a clientes potenciales Cerrar ventas y cumplir con las metas de desempeño Llame a Ken al (561) 781-4888 Las entrevistas se están programando ahora del 29/9 al 3/10 Requisitos: Excelentes habilidades de comunicación verbal Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. (con una hora de almuerzo y dos descansos de 10 minutos) Autonomía y capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Pasión por aprender y crecer en nuestra industria Lo que ofrecemos: Salario competitivo Programa completo de capacitación de 2 semanas Un entorno de trabajo dinámico y de apoyo con oportunidades de ascenso Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera y unirse a una empresa próspera y en rápido crecimiento, ¡postúlese ahora! Hagamos crecer juntos a Vision Questers LLC. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $17.50 por hora, hasta $40.00 por hora con bonificaciones y comisiones Horas esperadas: 40 por semana Beneficios: Capacitación en el puesto de trabajo Asistencia para desarrollo profesional Programa de referidos Tiempo libre remunerado Turno: Turno de 8 horas Turno diurno Capacidad para desplazarse: North Palm Beach FL 33408 Capacidad para reubicarse: North Palm Beach FL33408: Reubicarse antes de comenzar a trabajar (preferido) Lugar de trabajo: Presencial Llame a Ken de 9 a 6 de lunes a viernes al (561) 781-4888

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Haga llamadas. Gane dinero. Reciba lo que vale. Trabaje desde casa y convierta sus habilidades de comunicación en ingresos reales. Estamos ampliando una campaña de alcance a nivel nacional para conectarnos con dueños de pequeñas empresas, y necesitamos personas confiables que puedan iniciar conversaciones con confianza y programar seguimientos. Usted no estará vendiendo nada. Simplemente abrirá puertas. Nuestros especialistas se encargan del resto. Lo que hará ✅ Llamar a dueños de empresas utilizando guiones proporcionados y contactos verificados. Sin llamadas en frío ni persecución. ✅ Iniciar conversaciones sencillas sobre programas diseñados para ayudarlos a recuperar fondos o ahorros que podrían haber pasado por alto. ✅ Ayudar a los dueños de empresas a acceder a dinero que les corresponde, fondos que a menudo están ocultos a simple vista. ✅ Programar citas rápidas de seguimiento para que nuestro equipo de especialistas maneje el siguiente paso. ✅ Seguir su progreso y celebrar logros mientras ayuda a empresas reales a fortalecer sus resultados económicos. Si puede hablar por teléfono, seguir instrucciones y mantener la consistencia, puede tener éxito aquí. Lo que obtiene ✅ Trabajar de forma remota: establezca su propio horario. ✅ Capacitación completa: le enseñamos todo lo que necesita. ✅ Pago basado en comisiones: sus resultados determinan sus ingresos. ✅ Los mejores rendimientos ganan comisiones superiores a lo que muchos empleados a tiempo completo ganan en un año. ✅ Potencial real de avance: actualmente estamos buscando personas motivadas para asumir roles de Gerente de Distrito y ayudar a liderar y orientar a nuevos miembros del equipo. ✅ Se proporcionan guiones profesionales, sistemas y apoyo. ✅ Trabajo real, personas reales, ingresos reales. Quién es usted ✅ Comunicador claro con un tono amable y profesional. ✅ Cómodo hablando por teléfono y siguiendo un proceso probado. ✅ Autosuficiente, organizado y confiable. ✅ Con mentalidad de liderazgo, dispuesto a crecer hacia un puesto de Gerente de Distrito conforme el equipo se expanda. ✅ Experiencia previa en telemarketing, programación de citas o ventas es útil, pero no obligatoria. Contratista independiente | Puesto 1099 Basado en comisiones: los ingresos reflejan sus resultados. Para obtener más información, responda con su nombre, número de teléfono y el mejor momento para contactarlo. Los candidatos calificados serán contactados para una breve llamada informativa.