Se necesitan 50+ operadores de montacargas de gran alcance / elevadores articulados (West Jordan)

Resumen del trabajo: Preparar cilindros según los procedimientos establecidos. Asegurarse de que los cilindros estén preparados y listos para el equipo de mantenimiento según sea necesario. Las funciones incluyen: • Instalar y desinstalar válvulas en cilindros. • Eliminar etiquetas para preparar el mantenimiento regular. • Mantenimiento general de cilindros. • Mantener un área de trabajo segura y limpia. • Asistir a las reuniones mensuales de seguridad. Trabajar según los procedimientos de seguridad establecidos y promover la seguridad con los compañeros de trabajo. Informar a los supervisores sobre posibles riesgos de seguridad. • Compromiso con un alto rendimiento mediante una asistencia sobresaliente y hábitos laborales confiables. • Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa, así como con las regulaciones y leyes locales, estatales y federales. Los requisitos incluyen: • Conocimientos generales sobre herramientas manuales comunes, herramientas eléctricas y su uso adecuado. • Capacidad para operar equipos hidráulicos y neumáticos. • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. • Conocimientos básicos de computación, atención al detalle y buenas habilidades matemáticas. • Buenas habilidades de lectura y escritura. Capacidad para leer y comprender manuales técnicos y publicaciones gubernamentales. • Capacidad para trabajar de forma independiente. • Capacidad para levantar/mover 80 libras. • Entorno de trabajo: algo al aire libre. • Debe pasar la prueba de drogas y la verificación de antecedentes. Rango salarial: El salario esperado para contratación es de $22.00/hora para el turno diurno y $23.00/hora para el turno vespertino. El rango salarial representa el mínimo y máximo del salario base para este puesto, que es de $22.00/hora - $29.50/hora. OXARC ofrece un paquete salarial y de beneficios competitivo: los empleados de tiempo completo disfrutan cobertura médica, dental, de visión y de medicamentos con dos planes de deducible entre los que elegir para empleado y familia, seguro de vida pagado por la empresa ($10,000), plan 401(k) con coincidencia de la empresa y descuento para empleados. El tiempo libre remunerado incluye 8 días festivos pagados por año, vacaciones prorrateadas según la fecha de contratación y los empleados pueden usar vacaciones a partir del 1° de enero después de la fecha de contratación, licencia por enfermedad que se acumula a razón de 1 hora por cada 40 horas trabajadas, servicio de jurado (hasta 30 días) y licencia por duelo. Programa de desgaste de ropa/subsidio. Opciones de beneficios voluntarios incluyen seguro de vida y seguro de desmembramiento y muerte accidental (AD&D). Los empleados son elegibles para la mayoría de los beneficios desde el primer día del mes siguiente a los 90 días de empleo. Sin embargo, algunos beneficios tienen períodos de calificación diferentes. La cobertura médica, dental, de visión y de medicamentos entra en vigencia el día 91 de empleo. ¡Visítenos en oxarc.com! Para postularse a este puesto, envíe carta de presentación y currículum a hr@oxarc.com. También puede postularse personalmente en 716 S Oregon Ave, Pasco, WA 99301 Empleador que cumple con la EEO/Acción afirmativa. Consideramos solicitantes para todos los puestos sin importar raza, color, religión, credo, género, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o militar, orientación sexual, o cualquier otro estatus protegido por ley.

NTB / Mavis Tires & Brakes a Precios de Descuento - Técnicos de Alineación Automotriz NTB se enorgullece de unirse a la Familia Mavis Tire. Estamos buscando técnicos de alineación automotriz a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz, reparación y venta de neumáticos en el área de Austin, TX. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Técnico de Alineación Automotriz Los técnicos de alineación automotriz utilizan equipos modernos para alinear neumáticos y ruedas recién montados en vehículos de clientes. Al medir y ajustar los ángulos de cáster, cámbur, convergencia y empuje, nuestros técnicos reducen el desgaste de los neumáticos de los clientes y aseguran que los vehículos atendidos viajen rectos y estables. Los técnicos de alineación de Mavis también realizan inspecciones obligatorias por ley estatal, cambios de aceite y filtros, reparaciones de pinchazos y realizan cualquier otro servicio automotriz o reparación de vehículos necesaria. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro éxito depende de nuestro personal. Ofrecemos a nuestros empleados salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con aporte patronal, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el puesto de trabajo y oportunidades de crecimiento profesional y ascenso. Requisitos Contratamos empleados que compartan nuestro compromiso de ofrecer completa satisfacción al cliente y brindar el mejor servicio. Para ser elegible para el puesto de técnico de alineación automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar autorizado legalmente para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer 1 año de experiencia y/o formación en desmontaje, montaje, rotación y equilibrado de neumáticos, o cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad para realizar las funciones y responsabilidades del puesto. Además, es preferible que los técnicos de alineación posean una licencia de inspección estatal. Dado que es un puesto activo, los técnicos de alineación automotriz deben permanecer de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse en cuclillas, gatear, trepar, tirar, alcanzar y realizar movimientos repetidos consistentes con el mantenimiento y reparación de vehículos y neumáticos. Los técnicos deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesen más de 50 libras. ¿A qué esperas? ¡POSTÚLATE AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al # 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero ante la discriminación en Mavis. Las decisiones laborales se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, estatus de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estatus de cuidador, condición militar o de veterano, condición transgénero, identidad o expresión de género, información genética, característica genética predisponente, estatus como víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, o cualquier otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se podrán hacer excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que requiera una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sincera, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario esperado para el puesto; o (b) un individuo calificado con discapacidad, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestra empresa, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable/modificación a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta solicitud de empleo o participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable para las creencias religiosas sinceras, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestra empresa, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso percibido de discriminación a través de HRConnect llamando sin cargo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. POR FAVOR, NO ENVÍE SU RESUMEN POR CORREO ELECTRÓNICO, YA QUE SOLO ACEPTAMOS SOLICITUDES A TRAVÉS DE NUESTRO SITIO WEB. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3876056-15936

Se busca contratar a 5 personas por un corto período de tiempo para trabajar en una obra realizando labores de limpieza. El trabajo comienza el lunes 6 y termina el 14 de octubre. El pago es de $16.00 por hora. Requisitos: -debe tener más de 18 años -estar legalmente autorizado para trabajar en EE. UU. -tener transporte propio -actitud positiva hacia el trabajo

Tallahassee Lawn Care está buscando un Líder de Equipo con experiencia en el cuidado de césped. Esta es una posición a tiempo completo con un mínimo de 10 años de experiencia profesional, al menos 5 años en el nivel de supervisor/líder de equipo. Estamos buscando personas que sean adecuadas, que busquen una profesión y no solo un trabajo, y que planeen estar aquí más de 10 años, ** Presentarse al trabajo puntualmente todos los días ** Operar la mayoría de los equipos, ** Puede trabajar de forma independiente si es necesario, ** No usar el teléfono mientras trabaja o esté en el lugar de trabajo ** Ser puntual (ES OBLIGATORIO) Envíe por correo electrónico una lista de su historial laboral incluyendo; Fechas de empleo, funciones del trabajo, nombre de la empresa y número de teléfono, nombre del supervisor Por favor, tenga un número de teléfono funcional. Cuando envíe su información por correo electrónico, asegúrese de incluir su dirección de correo electrónico. **************************************************************************************** **************************************************************************************** *** Ser bilingüe es un plus (inglés-español). *** Espero tener noticias suyas. *** Nuestro salario base es de $17.00 por hora y SUPERIOR. Con licencia de conducir válida que pueda agregarse a mi seguro. *** Una licencia comercial limitada para fumigación aumentará su salario base en aproximadamente $2,000.00 por año. La compensación se basa en la experiencia y otras calificaciones, ejemplos; Tener una licencia válida para aplicar Roundup Certificaciones en paisajismo. *** Cosas que lo hacen más valioso.

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